晉江市實驗幼兒園怎么樣

時間:2021-03-17 11:17:00 幼兒 我要投稿

晉江市實驗幼兒園怎么樣

  幼兒園的任務為解除家庭在培養(yǎng)兒童時所受時間、空間、環(huán)境的制約,讓幼兒身體、智力和心情得以健康發(fā)展。以下是小編為大家整理晉江市實驗幼兒園怎么樣相關內容,僅供參考,希望能夠幫助大家!

晉江市實驗幼兒園怎么樣

  晉江市實驗幼兒園怎么樣

  晉江市實驗幼兒園前身是晉江實驗小學附設學前班,1985年遷入現址,1991年升格為晉江市實驗幼兒園。晉江實幼分為兩個校區(qū)(總園和親子園);親子園占地面積2153.6平方米,總建筑面積2416平方米。兩個校區(qū)均按要求配置,擁有功能室、多媒體教室、電腦室、美術室等,功能齊全、規(guī)范通暢、優(yōu)美整潔的活動環(huán)境,集兒化、美化、教育化為一體。

  辦學條件

  學園現有幼兒班24班,幼兒總數804人;教職工103人,其中教師61人,本科學歷21人,大專學歷33人,中專學歷9人;后勤工作人員42人,中專學歷3人,高中學歷4人,初中學歷28人,小學畢業(yè)4人。

  辦學特色

  近幾年來,在上級主管部門的關心、指導下,學園以省優(yōu)質幼兒園的評估標準嚴格要求,緊抓“發(fā)展”這一主線,不斷提出新的目標,創(chuàng)新工作方式、方法。根據《幼兒園發(fā)展綱要》和《幼兒園教育指南》的精神,全面分析學園實際情況,規(guī)劃學園四大優(yōu)先戰(zhàn)略:即辦公手段領先、教師成長優(yōu)先、教研活動率先、打造品牌搶先,全面開展各項活動。學園于2002年3月通過福建省優(yōu)質幼兒園的驗收,并先后榮獲福建省巾幗文明崗稱號、泉州市文明學校、泉州市第七屆黨政共建先進“教工之家”、泉州市中小學幼兒園信息技術管理先進單位、晉江市先進幼兒園、平安校園等榮譽稱號。主要工作做到“三抓三新”。

  一、抓隊伍建設、樹育苗新風

  1、立足于教師培養(yǎng)與發(fā)展,結合課改中出現的新問題,認真分析隊伍結構,按工齡、職稱、能力等情況,實行分層管理,成立青年教師互幫小組,根據個人發(fā)展目標,采取“一、一結對”幫扶的方式加強指導,相續(xù)出臺《青年教師發(fā)展研究方案》、《骨干、學科帶頭人管理方案》、《結對幫扶共成長方案》以及各方案的評價考核,對青年教師、骨干教師、學科帶頭人提出具體的要求和考評,為每一層次的教師提供自我發(fā)展的空間。

  2、鼓勵教師自主創(chuàng)新教學方式,以“人無我有,人有我優(yōu)”為創(chuàng)特色目標,在實踐中針對特色找差距,確定目標謀發(fā)展,實現多元文化的教育目標,逐漸突顯科技與藝術的辦園特色。

  3、開展“講師德,樹師風,攜手同譜育苗曲”的主題實踐活動,把每年的9月定為師德規(guī)范活動月,開展尊師愛生系列活動,簽訂師德規(guī)范責任書,倡導敬業(yè)精神,用實際行動實現“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”的承諾,營造學園育苗新風尚。

  二、抓教研活動、譜育苗新曲

  實施“家長社區(qū)參與,辦公手段領先,教師成長優(yōu)先,教研活動率先,打造品牌搶先”的辦園戰(zhàn)略,成立“關心下一代工作委員會”和“新一屆家長委員會”開展《快樂與審美》音樂、美術、“心手相牽”等課題研討,“一幫一”和“拉手園”的'教研活動,創(chuàng)建家園互動網絡,讓家長參與校園管理和教研評價,提高學園教研水平和教學質量。與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園建立幫扶關系,指導他們開展日常教研活動和科研探究,起到輻射引領作用,有力地推動全市教科研水平的提高。近年來,學園先后兩次獲得“九五”十五全國規(guī)劃課題先進實驗基地的稱號。教師所取得的教育教學成果獲獎及文章入選共計92人次,其中省級12篇,地、市級20篇,晉江級26篇,在CN刊物(含全國獲獎)發(fā)表優(yōu)秀論文有34篇,收入各級各類論文匯篇有14篇,每年創(chuàng)刊《學習與研究》和《園刊》兩本刊物,已達7期,06年我園還承辦了《晉江課改》第42期刊,科研成果已率先全市幼教行列。

  三、抓創(chuàng)建品牌、繪育苗新圖

  歷年來,學園注重現代技術裝備運用于教育教學中。先后配置了35座位的多媒體電腦室,17個班組多媒體教學平臺,21座位的教師備課辦公室,每個辦公室和幼兒寢室均安裝空調。學園共有教學、辦公電腦95臺,已實現辦公現代化。配制專用服務器,購置《童易幼兒輔助教學軟件》和《萬象視頻點播》服務于幼兒的教學。架設電信光纜連接互聯網,開發(fā)建設學園對外宣傳網站與教師內部辦公系統(tǒng),搭建互聯網《家園互動》平臺,營造家庭、學園、社會三維一體的共育環(huán)境。重視安全防范意識,在學園公共場所安裝11個全天候監(jiān)控錄像點及4個紅外報警點,投入《幼兒智能晨檢系統(tǒng)》實行入離園刷卡制度,把好健康晨檢和交接責任關。實現了“教師辦公現代化,家園工作即時化”。04年創(chuàng)建晉江實幼分園——紅太陽幼兒園,07年春季創(chuàng)辦實幼親子園,發(fā)展早教機構,提出“托幼一體化”建設目標,打造“晉江實幼”品牌。

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