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專家營(yíng)銷崗位職責(zé)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的專家營(yíng)銷崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)1
職位描述:
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)支持企業(yè)戰(zhàn)略/核心na客戶的戰(zhàn)略交流及展廳、展會(huì)技術(shù)交流;圍繞企業(yè)大客戶業(yè)務(wù)“以營(yíng)促銷”,通過跨產(chǎn)品組合的解決方案營(yíng)銷傳遞華為ict領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和商業(yè)價(jià)值;
2、深入分析理解企業(yè)戰(zhàn)略/核心na痛點(diǎn)和需求,針對(duì)性制定大客戶高層峰會(huì)及公司訪問等營(yíng)銷活動(dòng)的整體策劃;對(duì)講解內(nèi)容策劃及交流材料制定的客戶滿意度負(fù)責(zé);
3、構(gòu)建面向企業(yè)戰(zhàn)略/核心na cxo客戶的營(yíng)銷能力;圍繞企業(yè)戰(zhàn)略/核心na的主要需求,持續(xù)構(gòu)建、培育和更新咨詢師的業(yè)務(wù)支持能力;
任職要求:
1、具備豐富的cxo/高層客戶對(duì)話經(jīng)驗(yàn),有全球論壇/峰會(huì)演講者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;熟練的英語(yǔ)聽說(shuō)能力,可作為工作語(yǔ)言;
2、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力強(qiáng),面對(duì)一線緊急需求,能夠靈活妥善處理,敢于接受挑戰(zhàn);
3、要求it或通信領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)10年及以上,具備售前或者咨詢崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并有成功的售前項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉云數(shù)據(jù)中心或者網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品與解決方案,深入了解云計(jì)算/大數(shù)據(jù)/物聯(lián)網(wǎng)/人工智能等領(lǐng)域的技術(shù)趨勢(shì);能夠深入理解客戶痛點(diǎn)和挖掘客戶需求,輸出營(yíng)銷內(nèi)容并執(zhí)行客戶交流。
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)2
職位描述:
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)華為公司企業(yè)業(yè)務(wù)的數(shù)字營(yíng)銷策略制定、規(guī)劃公司及重點(diǎn)行業(yè)、產(chǎn)品、解決方案的數(shù)字營(yíng)銷規(guī)劃、內(nèi)容策劃/執(zhí)行/發(fā)布、線索跟蹤、策略優(yōu)化及一線落地。
2、評(píng)估競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的數(shù)字營(yíng)銷戰(zhàn)略,制定超越戰(zhàn)略的計(jì)劃和突破點(diǎn)。
3、豐富企業(yè)官方網(wǎng)站內(nèi)容,協(xié)調(diào)相關(guān)部門和組織,并與區(qū)域協(xié)同執(zhí)行落實(shí),改善公司網(wǎng)站用戶體驗(yàn),增加公司網(wǎng)站的在線流量、留存時(shí)間等參數(shù)指標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)通過數(shù)字營(yíng)銷、組合應(yīng)用各種數(shù)字營(yíng)銷手段(如郵件、搜索、社媒、付費(fèi)投放、網(wǎng)站等),端到端進(jìn)行數(shù)據(jù)評(píng)估優(yōu)化、提升目標(biāo)受眾對(duì)華為產(chǎn)品與服務(wù)的認(rèn)知、產(chǎn)生新線索、并激發(fā)購(gòu)買意愿、達(dá)成既定的贏單目標(biāo)。
5、創(chuàng)建社交媒體營(yíng)銷策略,在社交媒體中創(chuàng)建品牌并提高知名度,負(fù)責(zé)seo、sem、edm,了解如何使用數(shù)據(jù)判斷操作方向和優(yōu)化。
6、協(xié)調(diào)業(yè)界kol、媒體、分析師,針對(duì)性的提升傳播質(zhì)量、目標(biāo)受眾美譽(yù)度。
7、客戶數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化、數(shù)據(jù)分析管理、線索跟蹤優(yōu)化。
8、負(fù)責(zé)事件類和it整體的數(shù)字營(yíng)銷內(nèi)容撰寫。定期整理、維護(hù)和刷新數(shù)字營(yíng)銷資料包,豐富數(shù)字營(yíng)銷資源,尤其是短視頻等資源制作,指導(dǎo)數(shù)字營(yíng)銷資料包在一線的落地。
任職要求:
2、熟悉搜索引擎營(yíng)銷、關(guān)鍵詞優(yōu)化、社交媒體營(yíng)銷。
3、英語(yǔ)嫻熟,能夠用英語(yǔ)進(jìn)行工作交流和溝通,能夠編寫英文文案。
4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神。
5、有媒體資源、分析師、kolv資源。
6、能夠適應(yīng)全球連續(xù)的短期出差。
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)3
一、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、25一45周歲;
3、過往年收入五萬(wàn)以上;
4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;
5、為人正直,樂觀進(jìn)取,心里素質(zhì)佳,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會(huì)計(jì)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有銷售&管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。
二、職位描述:
1、為社會(huì)各階層人士及其家庭在保險(xiǎn)領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;
2、為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體保險(xiǎn)的規(guī)劃;
3、協(xié)助客戶分析財(cái)務(wù)狀況,并制定全套保險(xiǎn)/理財(cái)方案;
4、協(xié)助上級(jí)主管管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)隊(duì)伍;
5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實(shí)現(xiàn)家庭和單位理財(cái)目標(biāo)(如理財(cái)投資、意外&健康家庭風(fēng)險(xiǎn)管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費(fèi)合理規(guī)避)。
三、職業(yè)待遇:
1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)策劃顧問培訓(xùn)課程,以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計(jì)的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。
新人有8天的體驗(yàn)學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元,簽約后最長(zhǎng)有18個(gè)月的展業(yè)責(zé)任津貼;開始12月最高責(zé)任津貼有10000元/月,后6月最高責(zé)任津貼有8000/月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有16.9萬(wàn);優(yōu)秀新人入司18個(gè)月即使沒有晉升,只要每月達(dá)到最高津貼標(biāo)準(zhǔn),年收入都可達(dá)到36萬(wàn)左右,所有津貼制度完整的寫進(jìn)了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。
2、營(yíng)銷員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎(jiǎng)金、季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年度續(xù)保獎(jiǎng)金、營(yíng)銷員長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金、以及組織管理收入,包括每月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級(jí)津貼、育成獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、特別津貼等;
3、特別雙百萬(wàn)獎(jiǎng)金: 1.在10年內(nèi)達(dá)成5次mdrt及1次cot,可獲得100萬(wàn)獎(jiǎng)金;2.在10年內(nèi)晉級(jí)到資深業(yè)務(wù)總監(jiān)可獲得100萬(wàn)獎(jiǎng)金。
4、意外傷害及身故保障計(jì)劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計(jì)劃;生育補(bǔ)貼及養(yǎng)老公積金等。
5、每年業(yè)務(wù)競(jìng)賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機(jī)會(huì);
四、面試要求:
1、行政套裝;2、攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證正反面復(fù)印件、最高學(xué)歷證復(fù)印件,小一寸彩色相片4張。
注意事項(xiàng):由于本公司招聘渠道較多,投遞簡(jiǎn)歷后,您的信息就已進(jìn)入公司數(shù)據(jù)庫(kù),為避免系統(tǒng)沖突,影響您簡(jiǎn)歷的有效性,請(qǐng)不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷,感謝您的配合;
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、了解客戶服務(wù)需求信息,通過微信、直播為主的網(wǎng)絡(luò)方式與客戶溝通,對(duì)簽約客戶進(jìn)行培訓(xùn),達(dá)到二次銷售(裂變);
2、負(fù)責(zé)售前的咨詢工作,解答客戶提問并落實(shí)問題;
3、負(fù)責(zé)建立良好的客戶關(guān)系并開發(fā)新客戶。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;
2、有微信營(yíng)銷或直銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng);
3、有較強(qiáng)的溝通能力,喜歡銷售行業(yè),敢于挑戰(zhàn),愿意趁年輕拼搏出一片天地;
4、執(zhí)行力強(qiáng),誠(chéng)實(shí)守信,以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的激情;熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具;
5、做事有決心,工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,能力出眾者可晉升公司管理層。
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1、洞察用戶需求和業(yè)務(wù)特性,制定年度、季度、月度營(yíng)銷計(jì)劃
2、整合內(nèi)外部資源,策劃和落地線上線下營(yíng)銷活動(dòng),對(duì)用戶和訂單的增長(zhǎng)負(fù)責(zé),同時(shí)能打造創(chuàng)新和優(yōu)秀的案例
3、能捕捉社會(huì)熱點(diǎn),結(jié)合用戶需求策劃即時(shí)類營(yíng)銷活動(dòng)
4、對(duì)于營(yíng)銷節(jié)奏要有很強(qiáng)的把控,監(jiān)控活動(dòng)進(jìn)程和效果,及時(shí)復(fù)盤總結(jié),不斷提高roi
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,4年以上互聯(lián)網(wǎng)整合營(yíng)銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn),同時(shí)操盤過線上和線下的活動(dòng)策劃
2、愛玩、愛折騰,思維跳躍有腦洞
3、有一定的商業(yè)意識(shí),同時(shí)具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和項(xiàng)目管理能力
4、對(duì)于出行行業(yè)及用戶群體有一定的理解和認(rèn)知
5、具備一定的線上線下營(yíng)銷資源者優(yōu)先
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、根據(jù)客戶公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)。全面負(fù)責(zé)客戶公司品牌策劃、設(shè)計(jì)、推廣及管理工作;
2、準(zhǔn)確把握客戶公司的品牌定位和產(chǎn)品設(shè)計(jì)風(fēng)格,根據(jù)市場(chǎng)需求和變化、區(qū)域特性和市場(chǎng)信息進(jìn)行品牌策劃;
3、準(zhǔn)確把握客戶需求,撰寫有競(jìng)爭(zhēng)力和個(gè)性化的營(yíng)銷策劃方案;制定與實(shí)施客戶公司的品牌營(yíng)銷戰(zhàn)略、策略,地區(qū)覆蓋及推廣計(jì)劃;
4、與客戶進(jìn)行方案的深度溝通,把握方案的策略方向;
5、參與市場(chǎng)活動(dòng)策劃、市場(chǎng)調(diào)查與分析,對(duì)客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及行業(yè)進(jìn)行監(jiān)控并提出和執(zhí)行行銷傳播對(duì)策。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞、中文、廣告、品牌或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上專業(yè)廣告公關(guān)公司的公關(guān)、品牌策劃工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通品牌營(yíng)銷、公共關(guān)系、新聞傳播、輿論管理等領(lǐng)域的專業(yè)理論,有豐富的實(shí)踐應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的見解;
4、能夠獨(dú)立的完成項(xiàng)目方案和推廣文案的撰寫,有出色的提案技巧;
5、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法,思維活躍,洞察力強(qiáng),邏輯性強(qiáng),了解消費(fèi)者心理需求,具有出色的文案寫作能力和溝通能力;
6、熟悉微博、微信、知乎、豆瓣等社交媒體平臺(tái),能夠不斷獲得活動(dòng)靈感;
7、大型和大量的內(nèi)容營(yíng)銷項(xiàng)目策劃管理經(jīng)驗(yàn),有帶團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目溝通協(xié)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)7
職位描述:
工作職責(zé):
對(duì)提升導(dǎo)流搜索流量到華為企業(yè)業(yè)務(wù)全球網(wǎng)站負(fù)責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理,指導(dǎo)和設(shè)計(jì)華為企業(yè)業(yè)務(wù)全球各渠道的sem工作和企業(yè)業(yè)務(wù)全球各網(wǎng)站的seo工作,以及全球其他數(shù)字渠道的seo/sem工作;
2.制定ebg的seo/sem策略規(guī)劃、kpi,并組織在全球的執(zhí)行和目標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
1、曾有seo/sem咨詢顧問經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)搜索營(yíng)銷領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)seo/sem有深刻理解,具備多個(gè)搜索引擎(baidu,google,bing,yandex等等)的'實(shí)際操作的成功案例。
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)
1、根據(jù)平臺(tái)特性,尋找能引起口碑的話題,策劃專題活動(dòng);
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃撰寫各種線上促銷及營(yíng)銷活動(dòng)方案,通過策劃話題活動(dòng)、組織實(shí)施合作推廣等方式,使活動(dòng)效果最大化;
3、根據(jù)市場(chǎng)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)及數(shù)據(jù)反饋調(diào)整思路不斷優(yōu)化活動(dòng);
4、細(xì)化活動(dòng)分階段的執(zhí)行方案,并設(shè)計(jì)活動(dòng)相關(guān)文宣;
5、針對(duì)消費(fèi)者關(guān)注熱點(diǎn),潮流熱點(diǎn)撰寫、發(fā)布主題線上活動(dòng),創(chuàng)造出有價(jià)值的文案內(nèi)容;
崗位要求
1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷策劃、市場(chǎng)策劃、活動(dòng)策劃等相關(guān)職位經(jīng)驗(yàn);
2、具有極強(qiáng)的創(chuàng)意、策劃能力,有清晰的市場(chǎng)營(yíng)銷思路,優(yōu)秀的文字功底和方案撰寫能力,善于消費(fèi)者心理分析,有獨(dú)立策劃大型線上活動(dòng)的能力;
3、善于溝通和表達(dá),具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、對(duì)話題、互動(dòng)、參與感、熱點(diǎn)、客戶粘度異常敏感并能快速反應(yīng);
5、需要攜帶相關(guān)成功案例。崗位職責(zé)
1、根據(jù)平臺(tái)特性,尋找能引起口碑的話題,策劃專題活動(dòng);
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃撰寫各種線上促銷及營(yíng)銷活動(dòng)方案,通過策劃話題活動(dòng)、組織實(shí)施合作推廣等方式,使活動(dòng)效果最大化;
3、根據(jù)市場(chǎng)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)及數(shù)據(jù)反饋調(diào)整思路不斷優(yōu)化活動(dòng);
4、細(xì)化活動(dòng)分階段的執(zhí)行方案,并設(shè)計(jì)活動(dòng)相關(guān)文宣;
5、針對(duì)消費(fèi)者關(guān)注熱點(diǎn),潮流熱點(diǎn)撰寫、發(fā)布主題線上活動(dòng),創(chuàng)造出有價(jià)值的文案內(nèi)容;
專家營(yíng)銷崗位職責(zé)9
職位描述:
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷引擎平臺(tái)的架構(gòu)和開發(fā)
2.指導(dǎo)初中級(jí)工程師的工作,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)和技術(shù)儲(chǔ)備
任職資格:
1.6年以上的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上的大型系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn);熟悉分布式、多線程及高性能的設(shè)計(jì)與編碼及性能調(diào)優(yōu)
2.扎實(shí)的java編程基礎(chǔ),熟悉各種設(shè)計(jì)模式,熟練掌握spring/struts或其他主流java框架;具備分布式架構(gòu)的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
3.具備良好的系統(tǒng)分析能力、抽象思維和邏輯思維能力,能獨(dú)立分析復(fù)雜問題和解決問題
4.有大數(shù)據(jù)量和高并發(fā)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)能力;能制定一些高可用性、高擴(kuò)展性的系統(tǒng)解決方案
5.有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受一定工作壓力