少兒英語培訓崗位職責
在當下社會，需要使用崗位職責的場合越來越多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編收集整理的少兒英語培訓崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
少兒英語培訓崗位職責1
1、中教培訓：k12階段中教英語教師的培訓工作。
2、外教培訓：k12階段外籍教師的培訓工作。
3、師訓體系建設：參與k12階段教師培訓體系搭建及實施流程設計。
4、師訓課程撰寫：參與教師培訓課程框架及師訓課程內容的研發和整理。
5、教師培訓實施：以培訓師身份實際參與中教及外教的教師培訓、教學課堂模擬操作等工作。
6、教學質量監控及干預：對中教及外教的教學課堂做實際觀摩，給出評分、評價并反饋改進建議。
7、其它教學、教學產品研發、教師培訓及教學管理相關工作。
少兒英語培訓崗位職責2
崗位職責
【課前計劃】制定教學計劃、準備教案，保證教學質量；
【課堂授課】負責課程內容的教授及對公開課的支持；
【課后追蹤】負責課后作業的跟蹤和審閱，對學生的學習進行追蹤輔導；
【校內活動】配合和支持校區內舉辦的各項活動，與各部門保持良好的`溝通。
任職條件
如果您具備如下要求，歡迎您投遞簡歷！
◎本科及以上學歷，從事幼、少兒英語教學2年以上；
◎英語口語流利、發音清晰，有美加求學工作經歷、教師資格證者優先。
如果您具有如下的特質或經歷，您就是我們在尋找并珍惜的人才！
◎富有親和力、愛心、責任心，善于調動兒童學習積極性；
◎具有良好的溝通能力、敬業精神、團隊合作精神及組織協調能力。
少兒英語培訓崗位職責3
職位描述：
1、熟知培訓課程的具體內容，為潛在客戶準確介紹培訓課程，接待來訪客戶并為其制定合理的課程規劃；
2、接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢；
3、根據任務制定工作計劃；
4、及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題，與學員建立良好的關系；
5、及時做好客戶的回訪以及跟進工作；
6、在工作中注意態度禮貌，與客戶建立良好的關系，維護公司的形象。
職位要求：
1、大專及以上學歷，戶口不限；
2、專業不限，教育類相關專業優先；
3、有一定的相關工作經驗優先；
4、有溝通和語言表達能力，有較強的親和力和應變能力，普通話較為標準；
5、身體健康，形象氣質佳。
少兒英語培訓崗位職責4
崗位職責：
1、年度業績指標的完成；
2、按照總部的要求規范中心流程并保證高品質的服務質量；
3、提高團隊的凝聚力，有效提升團隊的工作效率和積極性；
4、有效開發周邊市場并促進與周邊商戶的合作；
5、中心團隊的招聘、組建和培訓；
6、教學質量的監督；
7、中心成本的控制；
8、按時完成其他總部交代的事項；
任職要求：
1、5年以上教育培訓行業經驗，3年以上中心運營經驗；
2、抗壓能力強，能獨立解決工作中遇到的問題；
3、有很強的溝通能力，個性積極樂觀；
4、英語熟練，能與外籍教師順利溝通；
5、善于學習和思考，適應變化的能力強；
少兒英語培訓崗位職責5
崗位職責：
1、負責3—6周歲少兒英語課程的教學工作及研究、開發工作；
2、參與課程教案的編寫及課程規劃，協助完成教學流程并保證課程質量；
3、培訓各園的幼兒英語老師教學以及與家長溝通能力，并實時跟蹤各教師授課情況，根據需求定期更新教學內容等；
4、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學歷，英語專業，專六及以上，聽、說、讀、寫熟練；
2、有2年及以上幼兒英語工作經驗者優先；
3、熱愛幼兒教育事業，具有較強的親和力及溝通能力；工作認真負責，有愛心、責任心；周末雙休
【少兒英語培訓崗位職責】相關文章：
少兒英語培訓心得02-28
少兒英語教師崗位職責10-20
少兒英語培訓班問題總結03-31
少兒英語培訓心得體會05-10
少兒英語培訓班問題總結12-10
培訓主管的崗位職責07-15
培訓科崗位職責07-08
培訓專員的崗位職責08-10
培訓講師崗位職責07-06