金融崗位職責

時間：2022-12-23 20:06:41 崗位職責我要投稿

金融崗位職責集錦15篇

　　在我們平凡的日常里，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的金融崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

金融崗位職責集錦15篇

金融崗位職責1

　　1、分析全市場細分策略產品的風險收益表現以及發展趨勢，出具相關細分策略報告等；

　　2、大類資產配置：根據資金方的需求，結合宏觀、市場行業表現、不同細分策略在當下的表現及發展預期，做大類資產組合；

　　3、協助前臺銷售組進行前期業務推進，針對客戶需求出具一系列報告。

金融崗位職責2

　　1.負責北京區域的資產配置與投融資管理;

　　2.負責協助完成行內各類資產的買賣及轉讓流轉工作;

　　3.負責投行類產品銷售渠道的建設、拓展和維護工作;

　　4.負責各類資產證券化、資產支持證券業務的發行工作規劃;

　　5.負責北京中心承銷業務的規劃與承銷管理;

　　6.負責開展低風險類中間業務的營銷規劃。

金融崗位職責3

　　1、持續關注監管政策及同業動態，統籌項目組監管對接工作，撰寫監管調研及報送材料；

　　2、負責政府合作項目對接，對促成合作及達成項目目標負責；

　　3、負責根據政策及需求，協調內外資源輸出具有市場競爭力的產品方案，與政府相關部門溝通促成合作，合理制定版本規劃并推動項目落地。

金融崗位職責4

　　工作職責:

　　1.負責制定本部門工作計劃,帶領業務團隊營銷客戶,維護客戶關系;

　　2.組織實施分行下達的營銷計劃,完成本部門業績任務,監督控制本部門業務風險;

　　3.主持本部門各項日常管理事務,定期組織工作研討培訓,識別并培養本部門內的關鍵人才。

　　任職要求:

　　1.認同民生銀行企業文化及經營理念;

　　2.年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,具有5年及以上相關崗位工作經驗,有管理經驗者優先;條件特別優秀者可適當放寬條件;

　　3.熟悉佛山區域經濟特點,市場營銷能力強,能夠指導團隊制定營銷規劃,并靈活運用產品組合營銷客戶;

　　4.具有營銷戰略規劃策劃和組織的能力,較強的產品組合和創新能力;

　　5.具有激勵、溝通、協調、團隊領導能力,有能力建立、整合不同的工作團隊,責任心強,具備良好的職業道德及風險識別能力。

　　注:如您對職位感興趣,請到民生銀行官網進行投遞,謝謝!

金融崗位職責5

　　一、崗位職責：

　　1、協助制定交易賬戶債券投資計劃和管理債券投資組合；

　　2、負責銀行間債券市場或交易所債券市場銷售、交易業務；

　　3、開拓交易對手資源，維護和拓展業務協作關系；

　　4、市場研究和分析，定期提交投資和交易分析報告。

　　二、任職要求：

　　1、全日制本科或以上學歷，金融、數理統計等相關專業背景；

　　2、具有3年以上相關崗位從業經歷；

　　3、具備扎實的金融產品設計、金融市場分析等方面的`理論基礎知識，具有較強的金融市場分析判斷能力，市場敏銳度高；

　　4、熟悉相關業務產品交易系統，了解業務最新發展動態。

金融崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責編制收入、利潤計劃；

　　2、辦理銷售款項結算業務；

　　3、負責收入和利潤的明細核算；

　　4、負責利潤分配的明細核算；

　　5、編制收入和利潤報表；

　　6、協助有關部門對產成品進行清查盤點；

　　任職資格：

　　1、有良好的職業道德和職業操守，吃苦耐勞，有上進心；

　　2、全日制大專及以上學歷，會計、財務管理、金融等相關專業；

　　3 、具有二年以上財務會計工作經驗，能夠獨立完成全套賬務處理工作，精通增值稅業務，有金融或銀行公司背景者優先；

　　4、具有會計上崗證，初級或中級會計師職稱，有注冊會計師證書者優先；

　　5、精通國家財務會計法律規范，熟悉國家稅務法規及相關稅收政策；

　　6、熟悉財務軟件的使用，有用友NC實際操作經驗者優先；

　　7、有較強的溝通協調能力，良好的紀律性及團隊合作精神，能夠承受工作壓力

金融崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、負責金融產品在區域的快速落地,跑通業務流程并規模化復制;

　　2、快速響應需求,把控項目進度,推動產品快速高質量上線;

　　3、持續跟進車商反饋,不斷優化產品功能提升用戶體驗;

　　4、與運營、業務、銷售等關聯團隊緊密合作,保證產品順利落地;

　　5、有效利用資源,在現有業務模式基礎上思考創新思考并產生價值。

　　任職資格:

　　1、統招本科及以上學歷,具備3年以上行業工作經驗;

　　2、具有行業的資源,能保證業務快速落地;

　　3、具備數據分析和目標拆解能力,做事以結果為導向;

　　4、學習創新能力強,邏輯思維嚴謹,注重團隊協作;

　　5、有金融或汽車行業經驗者優先考慮。

金融崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、具有會計從業資格證，熟悉財務各工作環節，熟練使用財務軟件和辦公軟件、能夠獨立完成小規模及一般納稅人申報、編制會計報表；

　　2、負責公司客戶的會計憑證、報表，對帳、查詢、單據審核，財務檔案資料的裝訂保管以及移交；

　　3、制作記帳憑證，銀行對帳，開具與保管發票，負責公司納稅的基礎核算工作。

　　4、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析；

　　5、組織公司的成本管理工作，進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成；

　　職位要求：

　　1、財務、會計專業本科以上學歷，有金融公司財務相關經驗；

　　2、工作細致，責任感強，良好的溝通能力，能吃苦耐勞；

　　3、具備良好的職業素養與職業道德，敬業、誠信、務實；

　　4、 2年以上金融行業會計工作經驗。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

金融崗位職責9

　　1、核對第三方支付公司收款、付款數據，保障與系統數據的一致性;

　　2、根據相應業務邏輯核對系統數據，保證系統數據正確性;

　　3、根據相應結算規則及結算時限審核第三方、供應商、合作商結算數據;

　　4、oa審核第三方業務支付、費用及跟進發票事宜;

　　5、對系統報表進行數據加工提煉，出具各類結算報表;

　　6、對業務提出合理化財務結算建議，針對系統提交相應財務需求。

金融崗位職責10

　　工作職責：

　　一、營銷計劃管理

　　（1）根據公司、區域營銷及促銷日歷，完成城市全年營銷工作計劃，明確工作重點方向，合理利用營銷費用；

　　（2）以全年重要促銷期為節點，在全年計劃的基礎上制定階段性蓄客計劃，并實施落地。

　　二、營銷活動申請、策劃、執行與反饋

　　（3）根據營銷計劃或銷售情況發起營銷活動，在系統中申請營銷活動；

　　（4）基于城市經營情況分析，提出城市范圍內的營銷活動策劃思路，組織評審會對策劃思路進行調整落實，并參與營銷方案評審會進行確認；

　　（5）保證營銷活動執行準備到位，組織門店執行營銷活動，監督執行過程并收集匯總各門店數據，完成評估報告并提交區域。

　　三、渠道開拓及維護（樓盤、設計師/設計公司、異業、同行業）

　　（6）重點樓盤進行跟蹤維護；樣板間、樓盤活動洽談及落地執行；銷售營銷、物業項目合作的開展；隨需隨聘人員的簽署；

　　（7）通過設計師維護及營銷活動的組織，增加設計師入會及帶單量。設計師入會相關操作；

　　（8）高端異業及同行業的渠道開拓，擴大品牌知名度，提升美譽度，為店面增加客流。

　　四、市場調研與反饋

　　（9）進行城市市場調研與信息分析（市場、樓盤、競品），制定響應舉措并向區域、店面反饋相關信息；

　　五、數據日常統計工作

　　（10）日常對數據的統計工作，通過數據分析，制定調整計劃，定期反饋區域及店面。

　　六、公眾平臺的維護與合作

　　（11）微信平臺信息的發布及活動推廣；

　　（12）做好媒體公關，維護與各個公眾媒體的關系，創造合作機會。

　　任職資格：

　　1、26—38歲，大專以上學歷，市場營銷、工商管理、廣告、藝術設計類等相關專業優先；

　　2、具有較強的觀察、分析、計劃、組織、協調、溝通談判能力及較強的市場開拓能力；

　　3、在所轄城市有較強的人脈基礎，業務輻射面比較廣泛；

　　4、圍繞業務工作的開展懂得如何整合異業資源開展營銷工作；

　　5、責任心強，能吃苦耐勞。

金融崗位職責11

　　一、職位條件:

　　1、25—45周歲,身體健康無不良嗜好;

　　2、學歷:本科以上學歷;

　　3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;

　　4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力;

　　5、具有人力資源、金融,策劃、管理、保險、銷售、醫學、法律,教師等行業工作經驗者優先。

　　二、服務項目:

　　公司提供強大的培訓平臺,讓來自各行業不同專業的有志之士在三個月時間充分參與以下培訓+工作,實現綜合理財規劃的技能,提升各方面技能。

　　1.銀行業務服務:平安銀行所提供的相關產品及服務,如信用卡、存款業務、信貸業務、貸貸商務卡、pos機業務等。

　　2.財產保險業務服務:車險、設備險、家庭財產保險、貨物運輸保險、雇主責任保險、公眾責任保險等、產品保險。

　　3.證券業務服務:股票、債券、基金、p2p、信托。

　　4.人壽保險業務服務:健康、意外、養老、教育基金、投資理財、儲蓄分紅、團體意外險等。

　　三、專業培訓

　　1、新人訓練:職前培訓、從業資格考試培訓、崗前培訓、銜接訓練、新人成長步步高。

　　2、轉正培訓: 專題訓練、提升訓練、拓展訓練、講師訓練。

　　3、晉升培訓:經營管理技能訓練、團隊管理技能培訓。

　　4、享受平安大學終身免費金融理財培訓,全心打造綜合金融職業經理人。

　　四、考核與晉升:

　　銷售代表----業務主任---銷售經理---銷售總監

　　優秀者最快半年可以晉升業務主管

　　我們的團隊期待您的加入,共創美好未來!

金融崗位職責12

　　職責描述:

　　1、負責信用卡,貸款商務洽談及優化工作;

　　2、對營收、roi等指標負責;

　　3、負責信用卡推廣合作,制定合理的推廣策略和計劃并執行;

　　4、針對應用商店的合作跟進,預算規劃以及數據回收分析;

　　5、負責各渠道的數據收集、分析與挖掘,根據數據結果調整投放策略,控制獲客成本;

　　6、根據公司發展需求,不斷挖掘全國或者華東,華南優質渠道媒體資源以及新穎合作方式。

　　任職要求:

　　1、熟悉互聯網行業,2年以上工作經驗;

　　2、本科及以上學歷,有相關市場類工作經驗優先;

　　3、有金融、銀行或者互金行業合作經驗者優先;

　　4、目標導向,具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,善于換位思考,高效整合內外部資源促成業績目標;

　　5、良好的團隊協作能力,較強的抗壓能力,邏輯清晰。

金融崗位職責13

　　1、了解公司產品，運用網絡營銷平臺和電話資源，開發客戶；

　　2、運用博客，論壇，社區，郵件，QQ群，微信等方式做網絡推廣；

　　3、利用網絡營銷平臺獲取客戶資源，了解客戶需求，完成銷售業績；

　　4、服從公司領導的安排，完成上級安排的其他工作。

　　5、可以承受一定壓力及工作強度，具備一定金融產品知識，及市場營銷經驗。

金融崗位職責14

　　一、基本條件：

　　（1）年齡：25周歲—45周歲；

　　（2）學歷：高中、中專（含）以上；

　　（3）相貌端正、身體健康；

　　（4）無不良嗜好，無違法犯罪記錄。

　　（5）1年以上工作經驗；有銷售從業經驗者優先；

　　（6）在人際溝通、語言表達、組織協調、公關等方面能力突出；

　　（7）對成功有強烈的企圖心，敢于挑戰收入極限；

　　（8）良好的心理素質和工作習慣，有責任心，能吃苦耐勞。

　　二、專業培訓

　　1、公司會提供全方位綜合金融業務知識培訓：保險業務，銀行業務，證券業務，房產業務以及貸款業務等等。

　　2、培訓考試通過入司后公司提供全方位的產品培訓，令你掌握公司的產品知識和業務知識，令你在市場上有強勁的競爭力。

　　3、公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導，有主管一對多輔導，師傅一對一帶領拓展業務。

　　三、職業規劃：公司提供公平晉升通道

　　1、公司關注員工的發展，為每個層級的員工制定了發展規劃：

　　管理路線：試用業務員—；正式業務員—；主任—；經理—；總監

　　2、透明、公正、公開的考核制度，可以讓您的職業規劃得更加清晰。

　　四、收入豐厚

　　薪酬結構：訓練津貼5400元+傭金+管理津貼+展業獎等（收入上不封頂）。

　　五、福利及待遇：

　　1、周一到周五每天上午參加早會培訓分享交流，周末雙休，按國家法定節假日統一休假。

　　2、方案獎金、續年度服務津貼、季度獎、年終獎等；

　　3、提供養老商業險；

　　4、國內外免費旅游方案。

金融崗位職責15

　　職責描述：

　　1、負責全行公司網絡金融業務的業務推廣、培訓走訪以及協同營銷；

　　2、研究互聯網金融業務相關政策法規，分析目標市場發展趨勢，優化產品與服務；

　　3、根據客戶需求，組織相關部門設計綜合金融服務方案，并實施整體營銷；

　　任職要求：

　　1、銀行或金融行業相關工作經驗2年及以上；

　　2、金融、經濟、財務等相關專業或理工科類全日制大學大專及以上學歷；

　　3、具備經濟金融業務工作經驗，有公司授信業務經驗及財務分析特長者優先；

　　4、具有較強的溝通協調能力、學習能力，文字、口頭表達能力優秀；

　　5、具有良好的職業道德，誠實守信，廉潔自律，無不良從業記錄。

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