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調度總監崗位職責
在當下社會,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編精心整理的調度總監崗位職責,歡迎大家分享。
調度總監崗位職責1
職責描述:
1、根據項目部下達的運輸訂單及客戶要求,統籌車輛、人員、里程、安全、路線、裝卸特點等信息,按照里程利用率(重載率)最高、效益最大化的`原則,合理編排車輛運輸計劃。
2、負責對編制的車輛運輸計劃進行通知下達,并做好執行情況的跟蹤及信息反饋,確保計劃按要求執行到位。
3、負責根據業務變動、車輛及人員變動等情況,及時調整計劃,在調整過程中,最大限度的降低成本。
4、負責監督運輸計劃的執行情況,并做好駕駛員對調度服從情況的臺賬記錄與考核。
5、負責對未按要求執行的計劃進行原因分析,明確責任,并做好臺賬記錄。
6、負責定期分析、總結車輛運行的效率、重載率等,研究效率提升措施。
7、負責按照運輸信息系統(tms)要求,進行訂單的在線操作與管理。
任職要求:
1、本科及以上學歷,有物流行業調度、運力采購5年以上工作經驗,2年以上調度管理工作經驗。
2、有社會車輛運力資源、或浙江省內專線運力資源。
3、具備良好的溝通表達能力、學習能力、管理能力,具備互聯網思維,有較強的數據分析能力、邏輯思維能力,執行力強,性格干練。
調度總監崗位職責2
職責描述:
職責描述:
1、參與制定銷售戰略、制定銷售實施計劃和銷售預測;
2、組織和管理銷售團隊,完成公司銷售目標;
3、控制銷售費用預算,控制銷售范圍與銷售目標的平?發展;
4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協助下屬員工完成下達的任務指標;
5、完成業務談判和成交,協調項目實施和落實貨款的回收;
6、關注行業及競爭對手動態,收集相關信息,為公司制定相關市場戰略、策略提供必要支持。
任職條件:
1、具有市場營銷、通信、計算機或電子類相關大專以上學歷;
2、具有行業營銷資源,并能加以利用者優先;
3、有較好的分析判斷能力、文字組織能力、方案策劃能力、談判能力和公關能力;
4、有獨立的銷售渠道和較強的市場拓展能力,能維護客戶高層關系:
5、為人正直,品行端正,具有較強的銷售及市場隊伍建設、管理與領導能力,有優秀的組織、溝通及協調能力和執行能力。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-10年
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