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家具銷售工作崗位職責總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢？下面是小編為大家收集的家具銷售工作崗位職責總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
家具銷售工作崗位職責總結1
一、制定并分解專賣店月底銷售計劃，帶領團隊完成銷售任務；
二、主持專賣店的例會，傳達相關政策及信息；
三、監督管理產品陳列、飾品擺放、店面衛生、人員形象、pOp布置等方面的展廳形象維護工作；
四、制定培訓計劃，并對導購人員進行培訓與輔導；
五、監督導購員日常工作紀律，對違反有關規范的人員進行處理；
六、總結本店銷售情總，分析全盤產品銷售趨勢；
七、掌握當地市場的競爭環境和消費習慣，發現問題及時反映；
八、及時反饋相關信息，提出有助于完成銷售目標的`建設性意見；
九、每月及時提供準確的商品盤點數據；
十、對新上市產品、滯銷產品、促銷產品及樣板產品進行合理調整配置或進行相應處理；
十一、與售后服務人員及跟單人員保持日常溝涌、協調、銜接，并了解有關生產廠家的情況；
十二、做好專賣店的防火防盜工作，處理銷售現場遇到的特殊情況。
家具銷售工作崗位職責總結2
1、參與家具部門市場營銷策略的調研、起草、制定；
2、執行公司營銷策略并對門店覆蓋區域市場開拓進行策劃；
3、制定本門店營銷計劃、分解銷售目標；量化到人，到每月，每周，每日；
4、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息；
5、督導公司的`銷售政策的落實、各項制度的貫徹執行；
6、建立大客戶數據庫，維系良好的客情關系，提高回頭率；
7、直接參與重要客戶的業務談判并促其成交；
8、處理重大問題的客戶投訴；協助導購員解決疑難的售后問題。
9、對下屬的工作進行評價，并協助制定和實施員工全年成長計劃；
10、對導購人員進行業務知識培訓、指導和訓練，不斷提高整體員工素質；
11、負責召開門店內的早會，息會，周、月、季等各種總結會議；
12、負責門店內各類報表、總結計劃等的收集、匯總、并上報部門總監；
13、負責對門店內人員的日常考勤、業績考核、監督、評估工作；
14、嚴格保密工作，保守公司商業信息機密。
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