公司崗位職責
隨著社會不斷地進步,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家整理的公司崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
公司崗位職責1
檔案員職責
1、電話傳達。
2、信件、資料、報紙收發。
3、復印資料及復印機維修管理。
4、圖書、檔案(資質、合同等)管理。
5、飲用水管理。
6、技術服務工作統計與監察。
人力資源、監督崗位職責
1、按各部門用人需求標準,做好招聘工作。
2、組織公司培訓,并檢查落實各部門培訓計劃執行情況。
3、辦理離職員工各種手續。
4、負責各部門績效考核工作。
5、組織紀律檢查。
6、對采購“貨比三家”進行監督抽查,發現問題上報經理。
7、網站建設與維護。
8、法律事務處理。
9、公司合同審核。
10、媒體宣傳、新聞采訪。
11、組織企業文化活動。
12、樹立公司專業形象,保證索福公司名譽不受到侵害。
管理副總經理崗位職責
1、參與公司重大決策。
2、主抓人力資源工作,包括人才儲備、新員工轉正、員工培訓、員工日常工作考核、績效考核標準的解釋工作,員工升職、降職、解聘。
3、公司業務流程、管理條例、崗位職責再造。
4、提出對公司的改革意見,拿出具體實施方案。
5、公司法律事務的處理。
6、公司網站的建設。
7、負責公司安全管理。
技術副總經理崗位職責
1、參與公司重大決策。
2、負責管理與指導軟件部、技術部工作。
3、負責軟件項目開發。
4、組織制定高端技術解決方案。
5、參與重大項目的立項。
6、負責重大信息搜索及組織。
7、培育及組織維修市場工作。
8、公司高端網絡資質辦理及人員資質的培訓工作。
業務副總經理崗位職責
1、參與公司重大決策。
2、負責公司市場銷售的指導和開發。
3、負責公司重大客戶的管理維護,密切廠家之間的關系。
4、對公司日常業務進行調度和協調。
5、參與重大項目的立項。
6、協助其他部門完成重大攻關項目。
財務副總經理崗位職責
1、參與公司重大決策。
2、公司管理財務工作。
3、負責北京辦事處工作。
4、對公司資本融資與運作。
5、成本控制與資金周轉。
6、協助實施績效考核。
7、信息化建設。
總經理秘書崗位職責
1、負責總經理辦公服務工作。
2、負責總經理日程安排。
3、負責會議籌備、通知并記錄、整理、存檔會議紀要,以及會議資料的發放和收集。
4、負責來往信件的處理工作,做好來訪接待工作。
5、負責每周工作安排的編發。
6、負責督促、檢查、催辦總經理批件及辦公會議議定事項的辦理工作。
7、招標文件的制作。
8、搜集與反饋公司經營、產品相關信息。
9、完成領導交辦的其他任務和各種應急事務的`處理。
業務部門經理崗位職責
1、根據公司運營管理總體發展計劃和工作目標,組織實施,確保完成公下達的經營責任指標。
2、確保每月的項目回款、發票正常收回。
3、合理使用資金,加快資金的周轉率。
4、控制庫存,實現動態庫存的零管理。
5、開展公司的市場經營和客戶服務工作,組織開展市場調查、經營分析,掌握競爭對手動態,及時組織競爭方案的制定和實施,確保公司在市場競爭中的主動。
6、組織實施部門機構和人員的調整設置、績效考核及二級薪酬分配,提出員工的招聘和使用計劃,保證公司內部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置,推進公司目標的實現。
7、推進公司的企業文化建設,掌握員工主要思想動態,倡導隊伍的創新和團隊精神,提升公司核心競爭能力。
公司崗位職責2
崗位職責:
1、負責車間相關人員的技術指導和培訓工作;
2、對所負責的生產工藝、生產配方(各種潤滑油生產)、產品質量予以監控;
3、產品售后技術支持工作;
4、實驗室的.建設與完善5、開發新產品
崗位要求:
1、石油類化工類相關專業,大專以上學歷
2、有相關工作經驗者優先,優秀應屆畢業生也可
3、積極主動、認真負責
4、愿意長期在企業發展
公司崗位職責3
崗位職責:
1、主要承擔石油、石化行業研究工作;
2、收集整理國內外行業數據,文獻資料,提交相關研究報告;
3、整合行業資源,完善資料來源渠道;
4、能熟練操作、運用相關專業軟件;
5、能吃苦耐勞,服從工作分配者優先錄用;
6、有意來我公司長期發展的應屆畢業生可優先考慮;
任職條件
1、石油工程、石油地質、油藏等相關專業,本科以上學歷;
2、具有石油天然氣工作經驗或相關的.項目經驗;
3、具有扎實的地質知識,有協作精神和責任心;
4、吃苦耐勞,能承受工作壓力,能夠獨立完成本崗位工作
公司崗位職責4
總經理崗位職責
(1)總經理是本公司最高行政領導,對本公司檢測業務、行政等工作全面負責;
(2)認真貫徹執行本公司的方針、政策和國家有關的法規、條例,以及上級管理部門的指示和決定;
(3)負責制定并授權發布本公司質量方針和目標,負責管理體系的整體運作,批準質量手冊和程序文件,主持實施管理體系管理評審:
(4)提供建立和保持管理體系,以及持續改進其有效性的承諾和證據;
(5)確保在本公司內部建立適宜的溝通機制,并就與管理體系有效性的事宜進行溝通;
(6)及時將滿足客戶要求和法定要求的重要性傳達給全體員工;
(7)確保管理體系變更時,能有效運行:
(8)組織起草階段性和年度工作總結,并及時在本公司相關會議中報告;
(9)保障本公司各項管理、技術工作獲得足夠的資源保證
(10)負責設備、設施的采購、報廢的批準;
(11)行使必須由最高管理者處理或特殊情況下需由最高管理者處理的重大問題。
(12)批準檢測站關健崗位人員的任免,賦予質量負責人在任何時候使管理體系得到實施和遵循的責任和權力
公司法定代表人崗位職責
1、法定代表人,是公司經營管理活動的決策人,對本公司的物質文明建設和精神文明建設負有全面責任;
2、遵守和貫徹國家的法律、法規,上級主管部門的指示和決定;
3、制定公司發展計劃,審定年度各種計劃,指出各個時期公司的.奮斗目標和公司工作及重大措施與方案和年度目標;
4、組織制定公司的各種規章制度,并組織貫徹實施;
5、為質量體系的建立、實施和改進提供必要的資源;
6、維護和保障職工的權益,充分的發揮員工勞動熱情和愛崗精神,調動員工創造性的開展工作及員工參與公司管理的積極性;
7、負責協調內部關系,充分發揮員工最佳作用。
前臺崗位職責
1、前臺協助客戶收樣、清點、開單、收款,檢測完成后的入單等工作;
2、各類客戶的資料和數據匯總、銜接工作;
3、前臺和接待區域的清潔衛生打掃和正式客戶的接待工作;
4、協助人事行政資料的收集和整理,以及員工入職和離職手續的辦理和銜接。
5、協助檢測人員與客戶進行檢測任務前、后的聯系和溝通工作。
6、辦公用品的申請、發放管理等工作、固定資產的管理。
7、完成公司上級領導指派的其他任務。
收樣員崗位職責
1、負責接收客戶的試驗委托合同和試驗樣品,仔細核對客戶填寫的委托協議和試驗樣品是否一至。
2、負責對已接收樣品的登記與管理,做好樣品的唯一性標識,做好委托協議和試驗樣品與檢測人員的交接工作。
3、負責檢測報告的發放工作。
4、協助財務人員對檢測費用的收取。
5、負責接收客戶的投訴,及時上報相關負責人。
6、負責客戶的滿意度調查。
財務后勤科
1、負責提供檢測收費標準,并監督執行,負責公司里的財務工作。
2、負責檢測站的后勤保障工作。
3、負責外部支持服務和供應商的選擇、評定活動的組織落實工作及證明材料的收集、維護工作;——負責公司內所需儀器設備、消耗性材料的采購申請的接收、落實。
公司崗位職責5
崗位職責:
1、負責完成新產品開發和制定與新產品相關的技術、工藝及檢驗標準;
2、對所負責的`生產工藝、生產配方、產品品質予以監控;
3、負責公司項目中工藝技術管理;項目的前期工作及技術方案等工作。
4、完成領導安排的其它工作。
任職資格:
1、化工工藝、煉油工藝、機械制造等相關專業大學專科及以上學歷;
2、具有石油、石化公司工作經歷者優先;
3、1年以上相關專業工作經驗;
4、具備良好的溝通、協調能力;
5、根據工藝設計標準及實際技術要求,設計出相應的工藝方案和操作參數,能夠獨立完成新產品的開發、設計及改進。
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