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品管部崗位職責
隨著社會一步步向前發展,接觸到崗位職責的地方越來越多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編收集整理的品管部崗位職責,希望能夠幫助到大家。
品管部崗位職責1
試等相關項目按GB2828抽樣檢驗,并記錄在來料檢驗報表上,并依據檢測狀況出具判斷結果。
2.對庫存超過3個月以上需上線生產的物料依據相關文件、標準進行復檢
3.對新物料、新產品或改規格后的產品物料進行確認,并按相關標準進行測試
4.負責對不良批次物料進行標示,通知倉庫且開具供應商不合格反饋單,將供應商不合格反饋單給采購,要求客戶反饋。
5.負責跟進不良物料的處理狀況,對退貨后重新送貨的物料進行復檢
6.負責進料檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔
7.負責上級領導安排的其他工作
二、IPQC過程檢驗
1.負責保證我司制程產品質量狀況:依據訂單、圖紙、作業指導書等相關檢驗文件,確認生產線所使用的物料型號、規格、外觀、尺寸正確
2.依據作業指導書確認生產線員工的操作手法及裝配過程的正確性,對不良品能夠有效檢出
3.對于特殊工序及易發生問題的工序點進行重點監控,加強監測力度
4.對異常發生后緊急處理措施的執行、不良品的隔離,開具不合格反饋單,并跟進返修后的產品是否合格
5.按標準要求2小時1次的巡檢頻率進行檢驗,并將巡檢結果準確、真實的`填寫在《巡檢記錄表》中
6.負責對生產首件的檢測,確認量產產品和首件的一致性
7.負責確認車間產品的裝配是否符合訂單要求,不符合要求的要及時通知車間線組主管進行更正,并依據相關標準或通知技術部評估、判斷已下線產品是否需要返工
8.負責巡檢檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔
9.負責上級領導安排的其他工作
負責保證我司成品質量狀況:依據訂單、圖紙、作業指導書等相關檢驗文件,對生產線生產的成品按GB2828AQL要求進行抽檢,判斷產品是否符合客戶要求及我司檢驗標準并填成品檢驗報告 2.對車間送檢的首件依據相關要求進行確認、包裝、外觀、功能、結構符合相關要求,并填寫首件確認表由部門主管確認,首件合格貼好標簽交給車間負責人可進行批量生產;首件不合格,把不合格項告知車間負責人,待整改后重新送檢,送檢合格后方可方能生產
3.負責對成品抽檢過程中發現不合格進行標示,并馬上通知生產線將不合格品與合格品隔離,將不合格品放置在待處理區,然后填寫不合格報告提交給主管且對該批次進行判定
4.負責成品檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔
5.負責上級領導安排的其他工作
品管部崗位職責2
1、品管體系的建立和保證體系的有效正常運行。
2、產品檢驗標準和檢驗指導書的制定,以及相關的`配套記錄表格的設計。
3、品管部團隊建設,人員規劃,新人的培訓、指導、監督、檢查等。
4、品管部的日常工作。
5、領導安排的其它任務。
品管部崗位職責3
1、全面負責公司品管部工作,主要負責公司產品質檢、工藝優化、協助公司相關領導處理研發相關工作;
2、負責工藝文件的編制與實施,相關工裝、專用檢具等的設計及技術支持;
3、現場技術的.支持,不良品的分析與對策,工序質量的控制與改善;
4、工藝、工藝裝備等技術改進工作,公司或領導安排的其它工作。
品管部崗位職責4
崗位職責:
1、負責公司機械類、工具類產品的來料檢驗、質量控制、糾正預防等質量管理工作,并對產品質量的各項工作負責;
2、負責制定相應的質量管理制度、流程和分析改善方案,并嚴格執行;
3、根據客戶抱怨與投訴,分析質量改善對策,監督改進過程;
4、負責公司產品質量檢驗標準的培訓和執行;
5、負責公司檢驗儀器的`配置、校正、維護保養;
6、分析進料、半成品、成品的檢驗,并形成每周、月、季度質量分析報告。
任職要求:
1、大專及以上學歷,機械或材料相關專業;
2、熟悉質量管理的管理方法論,接受過相關質量管理或管理理論的培訓;
3、5年以上質量管理工作經驗,2年以上質量管理部門主管工作經歷;
4、具備較強的溝通協調能力、責任感和原則性;
5、熟練使用辦公軟件及統計分析方法。
品管部崗位職責5
1、在生產運營中心總監的領導下,全面負責公司的質理管理工作
2、負責建立品控QC部內部規范化運作流程,界定各崗職權,制定質量管理制度,實施全面質量管理,建立、健全品質管理體系
3、協助上級主管進行部門戰略規劃,并依公司的整體戰略組織實施和落實
4、計劃、組織、指揮、協調各生產環節品質控制及改善
5、貫徹執行公司的質量方針、質量目標,落實本部門的`質量目標
6、負責質量管理體系的策劃
7、負責進廠材料、生產過程及成品的監視測量
8、組織實施各項與質量管理相關的過程的監督與檢查
9、負責市場質量信息的收集與處理
10、負責客戶質量投訴的追蹤、落實
11、與政府質量主管部門溝通與協調
12、參與特殊要求產品合同的評審和合格供方的評審
13、定期組織召開產品質量分析會,探討質量問題和改善方法,發現并及時解決問題
14、負責下屬員工的資格任用審查、培訓、教育、業績管理等工作
15、負責部門團隊建設及內部協調
16、負責公司各職能部門的業務溝通與聯系,解決跨部門的各項業務問題
17、協助采購部,組織對供應商、分包商質量管理與控制品質提升培訓及中、長期輔導
18、負責質量事故的處理工作
19、其它上級主管臨時交辦的工作事項
品管部崗位職責6
1.進行團隊建設,提升團隊凝聚力、執行力和業務能力;
2.組織高效的小樣創色過程,滿足客戶需求;
3.組織有效的原料、半成品、成品及OEM產品品質檢驗過程,確保出廠產品合格率100%;
4.組織有效的`標樣、標板管理,保證標準正確有效;
5.貫徹執行集團及公司高新技術管理制度,對部門/小組的高新技術工作負全面責任;
6.履行公司各項HSE管理職責。
品管部崗位職責7
職責描述:
1.1組織制訂各項檢驗檢測標準;
1.2指導監督各項品質統計,并進行品質分析;
1.3組織質量檢驗標準化、系統化建設并主導推行實施工作。
2.1負責組織產品全過程的檢驗和試驗的質量檢驗工作;
2.2組織指導檢驗員對所有檢驗情況進行記錄,并填寫產品檢驗記錄和有關檢驗報告。
3.1負責提出公司重大品質事故專項解決方案和指導一般投訴事件的處理,并安排跟蹤改進;
3.2定期組織專項品質改善活動;
3.3組織品質檢驗和品質保證知識培訓。
4.1組織處理和解決品質事故,滿足內、外部客戶的.品質需求,不斷提高產品質量滿意度。
5.1組織制訂新產品各項專項檢驗指標的檢測和實驗;
5.2組織協助做好合格供應商管理工作,協助指導對供應商原材料質量保證能力的考核、驗證工作。
6.1負責部門內部的專業培訓、績效考核、團隊建設等工作,提升部門的工作能力和效率;
6.2制訂本部門管理制度,適時修訂、完善,為部門工作提供指導。
7.1按照要求完成上級領導交辦的其它臨時性工作和任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上膠帶檢測及質量管理經驗;
2、精通膠帶產品特點、常用檢測知識;
3、具備人員管理能力、溝通協調能力;
4、精通iso體系具體實施與操作;
5、能夠獨立建立與推行品質保障體系;
6、具有較強的品質異常分析和處理能力;
7、具有團隊建設,組織能力較強;
8、具有較強的原則性。
品管部崗位職責8
品管部長崗位職責
崗位職責:
1.1、 負責品管部全面管理并對常務副總負責;
1.2、 負責公司質量體系有效運行并負責換證審核、監督審核及第二方審核;
1.3、 負責品管部人力規劃及團隊建設;
1.4、 負責品管部質量體系歸口文件的編制、維護、落實;
1.5、 負責品管部管理指標的有效達成并持續改善;
1.6、 負責品管部工作策劃及工作計劃編制、落實、檢查;
1.7、 負責品管部團隊人員專業能力識別與分析,并針對識別制定有效的年度培訓計劃(含編制教材、培訓、記錄、考核,不及格再培訓);提升團隊管理技能、專業技能;
1.8、 負責新產品開發實驗與試驗、全尺寸測量及產品試制、小批、試生產過程監控(含一次交檢合格率、cpk、檢治具等);
1.9、 負責新產品開發所需檢驗工裝、檢治具的.制作、請購跟進與驗證;
1.10、負責供方評估及合格供方來料品質監控;
1.11、負責沖壓、機加、注塑、移印、打標、smt、dip、焊線、焊接、鉚接、壓端子等前制程品質監控與測量;
1.12、負責總裝過程品質監控(完工檢驗、最終檢驗);
1.13、負責供方、前制程、總裝等品質異常處理(遏制措施、原因分析、糾正措施、預防措施、水平展開、經驗教訓、效果驗證);
1.14、負責客戶投訴及三包退貨分析(遏制措施、原因分析、糾正措施、預防措施、水平展開、經驗教訓、效果驗證、供方處罰);
1.15、負責與客戶溝通,必要時參加客戶品質會議及客戶現場品質問題處理;
1.16、積極落實公司的策略與戰略實施(涵蓋年度經營計劃及中長期目標);
1.17、積極配合相關部門運作,提升公司整體運行效率;
任職要求:
2、崗位要求:
2.1、【學歷】:正規院校統招【本科】學歷,如大專、遠程教育、成人教育、職業院校請勿投簡歷;
2.2、【專業】:機械、電子、機電一體化等相近工科專業優先考慮;
2.3、【體系】:熟悉iatf16949及汽車行業五大手冊及相關標準;
2.4、【行業】:從事機械、電子、電器等相近行業優先考慮;
2.5、【經驗】:汽車零部件行業(必須)同等職位三年以上管理經驗;
26、【年齡】:38周歲到45周歲,過往有優秀業績者可以適當放寬3歲以內;
品管部長崗位
品管部崗位職責9
經理崗位職責:
1、公司規章質素的維護以及公司經營管理改善建議
2、幫助下屬制定工作目標和制定工作計劃
3、負責質量管理體系的建立和維護,并監督實施確保產品品質
4、負責組織根據研發提供的相關資料以及客戶提出的`要求,結合國際質量標準,制定成品出貨檢驗規范,實施成品出貨質量管控
5、負責組織記錄品質相關數據,審核品質相關表單并進行統計分析,對表單反應的問題點,組織制定糾正和預防措施,并檢查改善行動和結果
6、負責組織處理客戶抱怨和投訴,制定質量改進計劃并監督改進效果
任職要求:
1、具備良好表達溝通及協調能力
2、有經驗者優先
品管部崗位職責10
一、IQC進料檢驗
1.負責確認我司所有物料的來料狀況:依據訂單、圖紙、檢驗規范等相關檢驗文件,對物料型號、規格、性能、包裝及特殊性測試等相關項目按GB2828抽樣檢驗,并記錄在來料檢驗報表上,并依據檢測狀況出具判斷結果。
2.對庫存超過3個月以上需上線生產的物料依據相關文件、標準進行復檢
3.對新物料、新產品或改規格后的產品物料進行確認,并按相關標準進行測試
4.負責對不良批次物料進行標示,通知倉庫且開具供應商不合格反饋單,將供應商不合格反饋單給采購,要求客戶反饋。
5.負責跟進不良物料的處理狀況,對退貨后重新送貨的物料進行復檢
6.負責進料檢驗相關資料、報告等的`保管和歸檔
7.負責上級領導安排的其他工作
二、IPQC過程檢驗
1.負責保證我司制程產品質量狀況:依據訂單、圖紙、作業指導書等相關檢驗文件,確認生產線所使用的物料型號、規格、外觀、尺寸正確
2.依據作業指導書確認生產線員工的操作手法及裝配過程的正確性,對不良品能夠有效檢出
3.對于特殊工序及易發生問題的工序點進行重點監控,加強監測力度
4.對異常發生后緊急處理措施的執行、不良品的隔離,開具不合格反饋單,并跟進返修后的產品是否合格
5.按標準要求2小時1次的巡檢頻率進行檢驗,并將巡檢結果準確、真實的填寫在《巡檢記錄表》中
6.負責對生產首件的檢測,確認量產產品和首件的一致性
7.負責確認車間產品的裝配是否符合訂單要求,不符合要求的要及時通知車間線組主管進行更正,并依據相關標準或通知技術部評估、判斷已下線產品是否需要返工8.負責巡檢檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔9.負責上級領導安排的其他工作
三、OQC出貨檢驗
1.負責保證我司成品質量狀況:依據訂單、圖紙、作業指導書等相關檢驗文件,對生產線生產的成品按GB2828 AQL要求進行抽檢,判斷產品是否符合客戶要求及我司檢驗標準并填成品檢驗報告
2.對車間送檢的首件依據相關要求進行確認、包裝、外觀、功能、結構符合相關要求,并填寫首件確認表由部門主管確認,首件合格貼好標簽交給車間負責人可進行批量生產;首件不合格,把不合格項告知車間負責人,待整改后重新送檢,送檢合格后方可方能生產
3.負責對成品抽檢過程中發現不合格進行標示,并馬上通知生產線將不合格品與合格品隔離,將不合格品放置在待處理區,然后填寫不合格報告提交給主管且對該批次進行判定
4.負責成品檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔5.負責上級領導安排的其他工作
品管部崗位職責11
崗位職責:
1、協助完善質量體系搭建,制定質量檢驗標準;
2、參與產品結構設計,推進產品質量改進;
3、主導供應商質量管理;
4、負責監測設備及工裝管理;
5、依據公司產品、原材料檢驗標準,負責組織對原材料、半成品、成品實施檢驗,確保產品符合產品質量的要求;
6、依據公司產品的質量標準,確保監視測量裝備及實施檢驗的方式方法的'有效性;
7、依據iso三合一體系要求,組織內外部評審,確保環境、職業健康、質量的監督控制與記錄的可追溯性;
8、負責組織內部人員知識能力提升,做好部門團隊建設,協調本部與對接部門的相關工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工類或相關專業;
2、有3年以上制造業質量管理經驗工作經驗;
3、具備iso質量體系認證管理知識、質量管理,熟悉供應商考評方法及流程等;能編制,規劃質量體系,方案;具備計量管理知識;
4、熟悉鈑金、焊接、機加工工藝;熟練使用office辦公軟件,具備良好工作計劃、質量問題原因分析、處理、統計等能力;
5、有較強的溝通、組織、協調與書面表達能力,質量問題處理原則性強,有職業質量經理人相關培訓履歷者優先.
品管部崗位職責12
一、基本職責
1.在生產經理的直接領導下,全面負責企業的原材料、輔助材料、低值易耗品、工具、模具、產品生產各工序、產成品包裝入庫前的質量檢驗工作,對生產經理負責。2.根據市場需求、企業生產和技術能力、原材料質量狀況制定本企業的產品質量標準,以及各工序加工質量標準,并將標準落實到每一個生產環節,保證產品質量的不斷提高,確保質量管理目標的順利實現。
3.根據生產訂單和生產計劃,對采購供應的原材料,按照技術部制定的標準及本部門制定的質量標準,組織進行來料檢驗。 4.根據生產計劃安排質檢人員按照質量標準及客戶要求,進行生產各環節、各工序的質量檢查驗收工作,以及出貨前的全面檢查工作。
5.定期組織對各工序質檢員、各工序班組長進行培訓,提高本部門的品質控制能力和工作水平。
6.必須全面配合企業推行ISO9001:20xx質量管理體系
/ISO14001:1996環境管理體系/OHSAS18002:20xx安全管理體系,按三大管理體系的標準和要求統領企業的“一體化”管理工作,以實現公司制定的管理方針和管理目標,使三大管理體系進一步完善和發展。
7.組織對原材料、生產加工過程、產成品出貨過程進行檢查,一般“緊急放行”與“生產叫停”的決定的重大“緊急放行”與“生產叫停”的初審。
8.努力降低質量管理成本,提高質量管理水平,加強同各部門的溝通協調工作,解決質量管理工作中出現的各類問題,并及時向總經理匯報三大體系運行情況及外部聯絡情況,拿出自己的處理意見和解決方式,供總經理決策參考。
10.在完成本職工作的同時,認真完成總經理交給的其他各項工作任務。
二、主要權力
1.返工決定權。
2.一般生產叫停權,重大生產叫停初審權。
3.所屬品質人員的管理權、考核權、任務和使用權。
4.品質問題的協調權。
5.一般樣板的確認權,新產品或重大樣板決斷的初審權。
三、素質要求
1.有事業心的'責任感,德才兼備,原則性強。
2.熟練掌握一體化管理體系,按一體化標準推行。
品管員崗位職責
一、認真遵守公司各項管理制度,按照品質管理相關規定和工作程序開展工作。
二、熟悉和掌握各型號產品檢驗標準、流程、規范、注意事項和生產作業標準等,對來料、過程抽樣、產品終檢和不合格品進行有效地檢驗和控制,并做好相關記錄。
三、監督、指導生產員工正確操作,做好來料到成品每道工序品質控制,杜絕不合格品流轉下一道工序,找出不合格品的品質缺陷原因,第一時間反饋給外協廠商或生產部門進行糾正,保證生產時產品品質穩定。
四、生產前,了解當天生產的產品名稱、規格及數量,檢查、監管生產線開工時,準備生產的產品標準樣板是否齊全和正確,抽查檢驗生產上線物料是否用錯、流轉過來的前道工序生產半成品的品質狀況等。
五、生產中,每小時對生產各工序抽檢5至10個產品,進行品質狀況巡回檢驗確認,成品入庫每箱抽查比例不得少于20%(來料抽檢每批次不得少于15%,出貨抽檢每箱不得少于20%),并將檢驗結果分別記錄于報表上。
六、在檢驗過程中若發現生產制程異常或品質不良時,要立即和生產線上的組長溝通解決,特殊情況下有權要求此工位立刻停止生產并向主管反應,等待問題解決后方可繼續生產。
七、為避免不良品與合格品混放、不良品流入下道工序或誤取誤用,品管員應對不良品進行管制,做好不合格品的標識、隔離、記錄和集中處理等工作,并進行不良原因分析形成不合格品質報告。
八、積極參與和協助新產品開發過程的品質控制,了解和掌握新產品的品質檢驗方法,學習和牢記新產品的品質控制標準和注意事項。
九、完成上級臨時交代的任務。
品管部崗位職責13
1、食品廠品管員崗位職責
1、完成產品相關檢驗工作;
2、負責產品相關質量文件和記錄的維護和控制;
3、參與質量分析、編制質量控制計劃,設計質量控制卡,確定質量控制點;
4、控制程序,確保過程質量和最終檢驗的控制;
5、負責產品質量狀態標識工作,嚴格控制不良品;
6、協調相關部門對質量問題進行分析,并監督改善措施的執行情況和效果;
7、持續監控所有質量目標的進展,履行必要的改進措施。
2、食品公司品管員崗位職責
1、根據公司級技術部指定的檢驗標準和規定,負責產品來料檢驗、半成品抽樣,產品最終檢驗,對不合格品進行有效控制。
2、掌握質量控制點的各類質量檢驗標準,掌握質量標準的關鍵控制因素和方法,掌握生產SSOP程序,并對基層員工的操作進行有效監控與記錄。
3、做好不合格品的標識、隔離與記錄,能夠進行有效的'分析和改善問題,及時向部門經理匯報。
4、掌握來料檢驗流程,填寫《原輔料進庫檢驗驗證記錄表》,檢驗合格方可入庫,發現不合格及時匯報部門經理,通報采購人員。
5、掌握產品生產工藝流程,在關鍵控制點進行抽查,發現不合格品及時進行糾正,并定期向部門經理匯報過程中頻繁出現的問題。
6、執行部門經理制定的5S現場檢查整改計劃,確保生產現場干凈、整齊、有條理。
7、成品出庫時,核對產品批號與合格標志,準確無誤、確認簽字后方可出庫。
3、食品廠品管員崗位職責
1、負責質量體系的檢測工作;
2、負責對生產中不合格項的整改;
3、對生產原料進行質量驗收;
4、負責部門原料、成品與半成品質量監控。
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