員工離職報告范文
隨著個人素質的提升，報告對我們來說并不陌生，報告具有雙向溝通性的特點。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？以下是小編為大家收集的員工離職報告范文，希望能夠幫助到大家。
員工離職報告范文1
親愛的xx：
時間過得真快。在xx工作了整整一年，今天因為自己的原因不得不辭職。
首先，我非常感謝xx一年來對我的信任、關心、照顧、認可、教訓和培養。但是以后，我再也不能為公司服務了，再也不能陪xx了。我在這里感到非常抱歉。
回顧過去的一年，我在xx學到了很多，專業技能和人際交往能力都有了很大的提高。我也深深熱愛我的工作。此外，我也非常感謝同事們一直以來對我的幫助和關心，以及一路上的和諧團結。
一直以來我都很珍惜這份工作，真的很想盡自己最大的.努力繼續做好這份工作。然而，很多事情并不像預期的那樣�，F在不得不向公司領導辭職。深表歉意，希望得到公司領導的允許！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
員工離職報告范文2
尊敬的公司領導：
您好！
首先，我想對你說謝謝。你對我工作的信任和指導讓我時刻心存感激。但是今天我必須鼓起勇氣提交這份辭職報告。
在公司半年多了。這段時間大家相處融洽，在這里歡笑收獲了一些東西，學到了一些讓我受益終生的東西。但是，工作中成就感的缺乏，總是讓我感到失落和迷茫。雖然還是繼續以前的學習模式，身邊有很多高級工程師，生活和吃飯條件都那么好，但是感覺自己的專業水平一點都沒有提高。也許紙上談兵太膚淺了。我越來越相信工作中學習的原則，想在實際工程中積累經驗。所以最近一兩個月，每次聽到工地的聲音，晚上都睡不著。我覺得是時候清理腐朽的工地了。我一直把工地當成人生的一場戰爭。
此外，還有一些其他的個人因素加速和加強了我的離開。因為來海南的時候給自己定了兩三年內當甲方工程師的目標，但是還沒有打下扎實的.基礎，為了提高自己的專業水平和施工管理能力，不得不去工地系統跟進幾個完整的項目。
如果說當工程師是我的理想，可能會讓我開懷大笑，慷慨大方，但確實是我畢業后在工作中給自己設定的目標。做工程師或者項目經理，并不是說我為個人生存或者事業贏得了多少榮耀。其實最原始最純粹的想法就是，我可以為常年做建筑工的親戚做點什么。等他們失業了，我可以介紹他們工作，所以他們這么多年支持我讀書也不算浪費。我不是一個很好的人，但我會以毅力、不遺余力、智慧和勇氣去思考和做我最簡單的想法和選擇。幾年后，一個親戚讓我給他找份工作，但我找不到。我有負罪感，情緒和想法起伏不定。突然發現自己離目標很遠。
自從畢業一個人來到海南，真的只感受到半山區半島一大群人的溫暖。因為我可以告別以前工地單調荒涼的生活，所以我猜想我比公司里的任何人都更加懷念和珍惜這份溫暖，所以我對公司里的每一個人都笑得很燦爛。但現在海南正處于第二輪發展熱潮�，F在我不得不放棄這份溫暖，堅定信念，出去體驗。我要回到那個曾經覺得無聊，現在又久違熟悉的工地。
最后，感謝大家在工作生活中對我的幫助，給我成長的環境和發展的舞臺，感謝大家對我的信任。接下來的一兩天，同樣的熱情，同樣的投入，我會站在最后一個崗位上，完成最后一項工作，畫一個完整的句號。
祝公司蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
員工離職報告范文3
親愛的xx：
很遺憾此時已經正式向公司提交了辭職申請。
我在xx公司四年，就是在這里開始踏上社會的。公司平等的.人際關系，豁達的工作作風，一度讓我覺得很依賴，在這里可以愉快的工作學習。然而，工作中的不成熟總是讓我猶豫不決。我開始認真思考。經過思考，我感到驚訝――也許我不適合領導這家餐館。否定自己很痛苦，但人總要面對現實，這讓我對這個想法很有把握。也許我人生的下一步就是在不斷的奮斗中找到自己的定位。
我也很清楚，這個時候從公司辭職是對自己的考驗，xx公司面臨著保產降本扭虧的問題。從領導到員工，我們都一起努力度過難關。為公司工作的日子不多了，我就走最后一個崗位，把自己的工作都做好。離開這個公司，離開這些同甘共苦的同事，很舍不得，不愿意被領導教導，不愿意姐妹之間真誠友好。
祝公司未來穩步發展繁榮！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
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