青年教師工作計劃范文
日子如同白駒過隙,不經意間,又將迎來新的工作,新的挑戰,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。可是到底什么樣的工作計劃才是適合自己的呢?下面是小編為大家收集的青年教師工作計劃范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
青年教師工作計劃范文1
作為一名經驗尚淺的老師,我在教育經驗,組織管理等各方面,還有太多的欠缺和不足,這就需要進一步的完善自己,以更快的速度融入到集體當中,本年度我的工作計劃如下:
(1)深入研究教材教法,新課標要求以學生為中心,學生是主體,設計讓學生主動學習的教法。
(2)多閱讀課外輔導材料,充實自己,要做學習型教師。因為作為教師想要教給學生一杯水的內容自己就要有一缸水。曾經聽說過這樣一句話:“教師應該是一名雜家”,這是說作為一名教師要掌握方方面面的知識。
(3)了解學生的情況,由于兩班的學生都屬于新生剛入學,要及時與學生溝通,及時了解他們的情況,為設計適合他們的教案打下基礎。要做到每一堂課的內容能保證學生學會,而對于接受能力強的學生要做到上不封頂。
(4)了解后進生情況,課堂的設計應該以讓中下等的學生學會為目的,因為新課標是讓全體學生得到發展。
(5)認真向老教師學習,師徒之間經常性地進行工作經驗交流。
具體措施:
1、教學目標。
認真備課。作到課前再備課、備教材,熟悉教學的操作過程,保證課前的準備工作及時、充分。課中全神貫注,并根據學生的年齡特點進行趣味化教學,讓學生在一種輕松愉快的氛圍中學習,讓學生心情舒暢,樂在其中。因為愉快的心情是產生學習興趣的重要因素,所以我將從激發學生的學習興趣入手,讓學生自覺的用腦、用耳、動口、動手去完成我所設計的各個教學環節,興趣成為了學生學習的動力。課后及時反饋,記下教學中的成功點和失敗點,及其改進方法。本學期我還將盡量為學生創設良好的課堂氣氛,注重培養學生養成井然有序的課堂常規;使他們在輕松愉快、歡樂活潑的狀態下進行積極地學習。
2、培訓目標。
要進一步學習現代教育信息,學習語文課程標準,提高自身素養。
(1)多參加集體備課這樣的活動,向優秀教師和老教師學習。并多和各學校的同年級的教師進行交流,取人長處。
(2)多閱讀教育方面的書籍。只有掌握了堅實的理論基礎,才能在教學中發揮的更好。
(3)學習語文課程標準,只有掌握語文的各級目標,才能制定相應的學習策略。
3、勤于反思,完善自我。
學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節課后,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。
4、利用信息技術手段輔助教學。
充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。
認真計劃,努力工作,希望我在20xx年有一個良好的開始。
青年教師工作計劃范文2
一、加強學習,提高認識
讀書學習——注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求為學生創造最好的教育。用教育理論武裝自己,為了自己的教育教學盡快的提高,讀書是一種至關重要的途徑,所以我在本學期要堅持讀有關教育的書籍。,如:《師生溝通的藝術》,《教學策略》,《教育新理念》,《課堂管理的策略》。除了讀有關教學的書籍外,我還要不斷去讀其它的書籍,來武裝自己的思想
二、以身立教,為人師表
師德——教師職業作為一種以人育人的職業。教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都感染和影響著學生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出現一點疏漏。加強自我管理——作為一名教師,我要時刻提醒自己,我服務的對象是很多的孩子,不能以自己的利益去犧牲孩子們的利益。
本學期,我將嚴格遵守勞動紀律,不遲到,不早退,不隨便串課要課。在工作中,時刻注意自己的形象,穿戴整潔、樸素、大方,舉止文雅,帶頭遵守學校的各項規章制度,積極參加各項活動及公益勞動,為學生樹立良好的學習榜樣,同時,也用自己的實際行動樹立起自己在學生中的威信及良好的教師形象。
三、潛心教研,提高素質
教育教學離不開教學研究,為了提高自己的教學,我要積極向同伴學習,多走進同組教師和優秀教師的課堂,并積極完成每周的教研,把握組內開展的各種學習機會,向同組教師學習。在同伴互助的基礎上提高自己的教學質量,嘗試課堂創新,改革傳統的教學方式———教師教,學生學,學生的學習興趣不高,而且不能充分培養學生的探究能力。
在本學期中,我將運用多種靈活的教學方法,來激發學生的學習興趣,在教學中對教材要認真分析,認真設計每一節課,并及時對每節課進行反思,認真分析課堂中出現的問題,并及時進行反思記錄。充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環節。
四、關愛學生,無私奉獻
本學期,我擔任五年級數學教學工作。在工作中,要注意轉變觀念,端正思想,尊重學生的人格,建立平等、和諧的師生關系。在今后的教育和教學工作中,我對學生要本著關心愛護與嚴格要求的原則,不偏袒好學生,更不歧視差學生,要愛得有方,嚴得有度,特別是對后進生,決不諷刺挖苦他們,更不體罰和變相體罰他們,要善于發現學生身上的閃光點,并為他們創造展示自我的機會,幫助學生樹立信心,矯正不良的行為習慣。
在工作中要有“四心“,即愛心、耐心、信心、恒心,以自己對學生的一片熱愛和對教育事業的一片赤誠,堅持不懈的做好本職工作,不惜時間,不計報酬。做好對學生的家訪工作,尤其是對后進生要逐一進行家訪,加強與學生家長的溝通,幫助父母重新認識自己的孩子,找到孩子真正的致差的原因,變革教育方法,并有意識地誘導家長反省自己的失誤,認識孩子的發展變化,變盲目配合為協作教育。
青年教師工作計劃范文3
為優化我校教師師資隊伍,充分發揮骨干教師的傳、幫、帶作用,促進青年數學教師快速、健康成長。實現學校教育教學工作的高效、持續、健康發展,我校實行教師之間幫扶的方法,確定一對一的骨干教師帶青年教師、以優促新、互學共進的幫扶制度。
一、幫扶對象:金福實老師
對象分析:金老師是參加工作五年的教師,對工作充滿熱情,并且是一位責任心強,積極上進,虛心好學的充滿激情的.老師。但是,由于金老師工作經驗不夠豐富,需要幫助她迅速成長。
二、幫扶形式:“一對一”結對幫扶形式。
三、幫扶期限:一年。
四、工作目標
1、努力克服教育教學中的低效行為。
2快速提高自身的教育技能和教育綜合能力。
3、在同伴互助、專業引領、自我反思的實踐共同成長。
五、一年發展目標:
在一年的幫扶中,我希望能達到以下的總體目標:讓這位教師在學科專業知識有較大的提升,結合她從教語文成功經驗,能把數學課堂“活”起來;數學教研能力得到一定的提升;通過一年的努力,形成自己獨特的教學風格,上一節市級以上的刊物發表論文。
1、與這位教師進行備課,盡快熟悉教材的編寫意圖,既要備教材,又要備學生,做到上課胸有成竹,心中有數,及時對教學進行反思。
2、每學期上一節校內公開課。
3、著重提高課堂教學效率,培養學生良好的學習習慣和方法,能很好的駕馭課堂,讓課堂“活”起來,形成個人獨特的教學風格。
4、學習有關理論書籍,提高教學理論水平。
5、發表一篇區級以上論文、案例或教學設計。
六、幫扶措施:
1、積極參加各種教研活動,及時做好筆記,寫好心得。
2、堅持每周與教師進行交流,了解其教學動態,及時排憂解難,解決教學困惑。
3、聽課:我和金老師建立一個不定期的互相聽課的制度。金老師可誰時到我的課堂聽課,了解我對教材的處理和對課堂教學的組織;我也會隨堂聽金老師的課了解其最真實的課堂行為,發覺其課堂教學的優略所在。
4、評課:每一次聽課,隨時可能是隨機評課。我們會從教學設計、教法、課堂組織、教學用語等多方面進行共同探討,坦誠相待,暢所欲言。通過說課議課,力求讓金老師學會讓金老師學會如何組織課堂教學,啟發學生思維,鼓勵質疑,如何突破課堂重點和難點,如何調節課堂氣氛和節奏。
5、課后反思:要求金老師養成每次課后寫反思的習慣。課后反思要堅持,主張一使用為原則,不搞形式化;要從實際出發,哪怕寫一句話也行,要善于從教學現象中研究其本質,有效地研究出解決問題的方法。
總之,希望經過一年兩個人的共同努力,能夠教學相長,共同進步!為我校的教育事業做出應有的貢獻。通過這次活動,讓年輕教師在教學中總結經驗,時時自評,提高教學水平。
青年教師工作計劃范文4
一、指導思想
為了加快幼兒園素質教育進程,盡快建立一支高素質的,能適應教育教學改革的教師隊伍,做好青年教師的培養工作,加快教師隊伍的建設步伐,我園對每年進入的青年教師實行“導師”制,使他們在較短的時間內,樹立牢固的專業思想,養成良好的職業道德,具有較高的教育教學水平,成為我園教育教學骨干的后備力量。
二、情況分析:
我園是一所省級示范幼兒園,自20xx年9月至今,每年都有青年教師充實到幼兒教師隊伍中來,新生力量的加入,給我們幼兒園帶來了新的活力,也帶來了一系列所面臨的問題。新教師的素質將直接關系到我園的教育質量,因此對新教師的培養迫在眉睫。
優勢分析:
1、具有較高的工作熱情,善于接受新事物,有較強的可塑性。
2、學歷程度80%達到大專或以上學歷,20%正參加學前教育大專的函授學習。部分教師有了一定的實踐經驗,通過園內組織的理論學習,有了較好的兒童觀和教育觀。
3、工作比較認真踏實,有愛心,積極上進,是一支充滿朝氣和活力的團隊。
弱勢分析:
1、技能技巧等基本功不夠扎實,雖有一定的理論專業知識,但與實踐的運用還有一定的差距。
2、由于新教師大多為20-30歲的青年,生活中的優勢使她們的依賴性比較強,在工作中獨立思考的能力比較欠缺。
3、新教師之間的能力差異比較明顯,自身素質具有較大的差異,需要因人而異地進行培養。
三、確定培養目標
(一)教學能力目標
1、分析教材的能力:能夠全面深入地分析、研究教科書、教學大綱、參考資料等教材。
2、實施教學能力:神態自然,情緒飽滿,舉止大方,能夠緊緊圍繞教學目標設計和提出有價值的問題,靈活地運用設疑方式,引發學習興趣,激發求知欲。
(二)教學基本功目標
1、能恰當地運用現代教育技術輔助教學
2、具有專業特長基本功
(三)理論基礎目標:
掌握教育理論,懂得教育規律,不斷學習新的理論更新教育觀念,指導自己的教學實踐。
(四)教育研究能力目標:
選擇恰當具體的教育研究課題
(五)遠景目標確定為六個方面:
1、積極高尚的思想品質
2、廣博扎實的專業知識
3、較強的教育教學能力
4、富有創造性的思維能力
5、成熟穩定的教師人格
三、具體培養措施:
1、加強師德培訓,增強新教師的事業心和責任感。
(1)注重學習,不斷加強自身素質的提高,每月學習一篇師德文章或優秀教師的事例,每學期完成一篇師德心得體會。
(2)通過學習,熟悉幼兒園的一日規范及教師行為規范,熱愛幼兒,熱愛幼教工作,愛崗敬業,為人師表。
2、建立教師成長檔案,記錄新教師的成長軌跡。
(1)幫助教師分析自己的特點,有針對性地確立成長目標,并形成縱向比較的良好循環方式。確立新教師成長檔案內容,包括個人情況分析、成長計劃、每月案頭資料集、科研文章、獲獎情況等。
(2)定期檢查檔案情況,根據幼兒園發展規劃及自身情況隨時調整,形成有效、易于操作的檔案體系。
(3)每學期結束,每位教師對自己檔案進行整理,并對自己的工作作出反思,并對下一階段的工作進行規劃。
3、通過以老帶新結隊子,提高青年教師的業務素質。
師徒結對子是青年教師職初崗位培訓的有效模式,它可以大大縮短青年教師對崗位、教育教學常規過程的熟悉與適應期,幫助其盡快地了解幼兒、了解教育,并在職業意識、責任感、事業心等方面受到老教師的積極影響,同時也促進新老教師雙方對教育教學過程的思考和研究。本學期將實施以下的措施:
(1)工作1——3年的新教師,繼續進行班級常規及教育教學兩方面的跟班學習,在一學期內聽老教師的課不少于20節,并完成相關的觀摩評析,學期末以匯報課的形式向老教師展示學習效果,學期末寫好一篇拜師心得或體會,使其較快地擁有獨立帶班的能力。
(2)工作3——6年的教師,逐步放手,獨立承擔班級工作,加強業務方面的跟班學習,通過園本教研、外出學習等機會,進一步提高業務素養。
4、增加實踐機會,進一步提高業務水平。
(1)工作2——3年的教師每學期三次成長展示課,工作3——6年的教師每學期兩次成長展示課,然后進行評析、反饋,使自身的教育觀念、教育行為得到及時的反饋和調整,逐步做到將他人評析進行內化,提高新教師的教育意識和能力。
(2)積極參加各類教學評比活動,提高設計活動、組織活動的能力,提高自己在區內的知名度。
5、加強教育科研的研究力度,提高科研水平。
(1)創造機會讓新教師參加科研培訓,加強科研的理論學習,提高科研意識和能力。
(2)每學期完成一篇有質量的論文,積極參加課題研究。
6、增加進修、學習的機會,進一步樹立自己的教學特色。
(1)申報并確立自己的教學特色及發展方向,積極爭取各類培訓的機會。
(2)采用請進來走出去的方法,聆聽專家的講座,增加外出觀摩、學習的機會,兩者結合,提高自己的業務水平和實踐能力。
(3)鼓勵支持教師積極參加學歷進修,四年內爭取達到100%的本科學歷。
附:師徒結對表
師傅 徒弟
張艷偉 ——————包婷婷
吳丹青 ——————王晶
朱春華 ——————王靜
夏梅蘭 ——————朱煥
孔美麗 ——————周念
青年教師工作計劃范文5
本學期起,我將發揮自己的骨干作用對郭躍華教師進行幫扶。針對郭教師情況,我特意作了以下的幫扶計劃:
一、三年發展目標
在三年的幫扶中,我希望能達到下面的總體目標:讓郭教師在學科專業知識有較大的提升;結合她從教語文的成功經驗,能把數學課堂“活”起來;數學教研能力得到一定的提升;通過三年的努力,形成自己獨特的教學風格,上一節鎮級以上的優秀示范課;在鎮級以上的刊物發表論文或獲獎。
二、具體目標
為了完成這三年的總體目標,特制定每一學年的具體目標:
(一)第一學年
與郭教師進行備課,盡快熟悉教材,既要備教材,又要備學生,做到上課胸有成竹,心中有數,及時對教學進行反思。
3、上一節校內的公開課。
(二)第二學年
1、繼續抓好課堂教學技能的培訓,提高教師的課堂水平。
2、組織教師參加學校的各種教研活動,提高教學教研水平。
3、發表自己聽課的心得。取長補短,形成自己的教學風格。
(三)第三學年
1、著重提高課堂教學效率,培養學生良好的學習習慣和方法,能很好地駕馭課堂,讓課堂“活”起來,形成個人獨特的教學風格。
2、學習有關的理論書籍,提高教學理論水平。
3、發表一篇鎮級以上的論文,上一節鎮級的優秀示范課。
三、主要措施
1、積極參加教育部門組織的各種教學教研活動,及時做好筆記,寫好心得。
2、堅持每周與該教師進行交流,了解其教學動態,及時排憂解難,解決教學困惑。
3、團結校內的數學教師,一起幫扶這位教師成長。
4、閱讀教學理論書籍,撰寫教學論文。
四、保障措施
爭取學校領導和各位教師的大力支持,團結學校的教師隊伍,希望通過這位教師自身的不懈努力和我的幫扶,使這位教師迅速成長起來。
青年教師工作計劃范文6
本學年,根據學校師徒結隊工作安排,經學校同意我擔任xx、xx兩位老師的指導教師。為進一步提高青年教師教學水平,使青年教師成長的更快,加強對他們的業務指導,根據學校實際和學科特點,制定如下指導計劃。
一、培養對象
我校青年教師—— xx
二、培養目標
(一)帶領學習《師德踐行讀本》,提高師德水平。
1、和他們一起學習《師德踐行讀本》,明確怎樣加強師德修養,做一名合格教師。
2、言傳與身教相結合,平時工作中為其樹立榜樣,以自己的敬業、嚴謹治學的精神和高度的責任感去影響他,使他們端正思想培養自己的愛崗敬業、誨人不倦的精神。
3、關愛學生,以身作則,讓他們把滿腔的教育愛灑給學生,做受學生歡迎的老師。
(二)努力鉆研,提高教育教學能力
1、指導他們認真學習教育教學理論,更多的了解教育信息,不斷地豐富知識。
2、指導他們學習本學科《新課程標準》,掌握教學要求,鉆研探索教學方法,培養他運用教材的能力。
3、經常聽他們的課,共同探索教學模式,使他們掌握備課的方法和步驟。
4、親自做示范課,指導他們上實驗課,掌握教學的方法和策略。鼓勵他們多參加教學活動,多交流。
5、指導他們對自己的教學適時反思,使他們在反思中成長,不斷改進教學方法,在反思中提高認識。
(三)積級參加校本教研活動,提高教育科研能力
1、鼓勵他們積極參加教研活動,在活動中能充分發表自己的意見,認真學習經驗,聽取別人的意見。
2、幫助他們制定自己本學科的教研專題,寫好專題計劃。并在實施過程中做好記錄。
3、指導他們撰寫論文,總結自己的經驗,推廣科研成果。
青年教師工作計劃范文7
我是20xx年正式走上教學崗位的。工作以來,雖然自己在日常教學和管理工作中,能夠把在師范學校學習的一些教育學、教育心理學方面的知識運用到實踐當中,也注意加強自學,不斷充實提高自己的教學水平,但與其他優秀教師相比,自己還存有很大的差距。自去年起,學校每年都組織舉辦青年教師培訓會,為我們青年教師搭建起相互交流、探討、學習的平臺,我個人感覺受益匪淺。我認為,如果缺乏了交流溝通,一個教師的教學活動就如同暗夜行路,自己邊摸索邊實踐,結果往往是力氣花了不少,但教學效果并不一定理想。連續兩年參加了培訓,我體會,學校舉辦這類培訓是非常必要的,尤其對于加強青年老師之間的交流溝通,有針對性的提高青年教師的教學基本功,開闊青年老師的教學思路,培訓青年教師的開拓創新精神,具有重要的作用。
新學期已經開始,面對新形勢、新任務,尤其是接手新的班級,面對一班新的學生,自己更加感覺責任重大,如何才能履行好職責,帶好班級,教好學生,不辜負學校和家長以及學生們的重托,是我經常思考的問題。按照學校的要求,結合自己的本職工作,我打算從以下幾個方面入手,以不斷提高自己的教學質量,努力爭做一名優秀教師。具體做到“三個細心,一個加強”:
一、細心備課。
備課是上好課的基礎,要認真備課,做到上課必須備課,充分利用校園網絡優勢,獲取更多的信息,進行重組,為教學服務。讓學生在有限的時間內獲取無限的知識。積極參加集體備課,在集體備課時,主動發言,充分發揮老教師的作用。根據大綱要求分析教材內容的前后聯系。具體說明本節課的重難點、教學方法,概括內容揭示思想,理清結構層次,力求透徹。
二、細心講課。
課堂教學是整個教學過程的中心環節,上好課是提高教學質量的關鍵,教學過程要和諧,體現教為主導,學為主體的原則,教學內容科學、嚴謹、著力突出重點,突破難點,首先要明確講的路子,要創造問題情景,老師不能代替學生,老師一定要做組織者,教學方法既符合授課內容的要求,又能激發學生的學習興趣,調動學生的積極性,啟發誘導學生有效的學習。通過計算機輔助教學大面積提高教學質量,重視過程教學,重視創新能力的培養,從而提高學生解決實際問題的能力。
三、細心聽課。
我體會,我現在是摸著石頭過河,虛心向老教師學習是提高自身教學水平的一個捷徑,所以要經常隨堂聽優秀教師的課。
四、不斷加強自身學習。
積極響應校長提出的“每周讀一文,沒月集一文,沒學期寫一文,沒年發一文”的口號,利用網絡資源和校圖書室,不斷提高自身業務素質。
青年教師工作計劃范文8
我于今年正式參加工作成為了一名繁華的高中英語老師,是一個性格外向對自我嚴格要求的教師,能夠認真對待自己的工作,積極完成各項任務,教學中認真學習他人經驗,先備課,再聽課,后上課。由于是一位面臨課改的新老師,自我感覺功底較淺,遇到問題不能獨當一面。所以,作為一名新教師,任重而道遠,要加快自身成長的步伐,不斷學習新知識、新思維、新理念,用先進的教育教學理論,反思自己的教育教學實踐,在總結和反思中提升自己。
為了加強自身的業務素質,提高自身的整體水平,本著“在借鑒中成長,在探索中提高,在發展中完善”的學習方針,以探索為前提,以發展為目標,更好的促進教育教學的開展,特制定個人成長計劃如下:
在教學上,做到先認真備課,再聽課吸取經驗,后上課;細心批改每一本作業,杜絕錯批、漏批現象,探索趣味性作業,創新性作業,要及時做好批改記錄。要多關注后進生,本學期采用“一幫一”以優帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養成,切實促進后進生各方面能力的提高。上課時,針對不同的學生,調整自己的授課內容,力求讓每一個學生都學有所得。課后,及時輔導學生鞏固所學知識,并與家長做好溝通,讓家長配合我的工作,讓學生取得更好地進步,并及時反思。另外,在教研組活動中,和教研組老教師探討最為有效的教學方法,提高自己的教學水平。
現今的社會是個充滿著信息技術的社會,身為一名年輕教師,就更加要學會充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。要利用課余時間向電腦能手學習,提高自己的計算機水平,制作出水平更好,內容更好的課件,真正做到信息技術為教學服務。
具體實施措施如下:
1、認真閱讀《課程標準》《教學用書》等有關資料,鉆研新教材,新課標,研究教法,體會新課程的性質、價值、理念,提高自己的業務能力。多聽有特色的教學課程,學習先進的教學手法,每聽一節就寫好聽課記錄和聽后反思,找出同自己的課之間的差距,作為自己教學的后盾。并且認真向優秀教師學習好的教學經驗,做好詳細的學習筆記,制定屬于自己的正確的發展目標。
2、同課異構的形式,互相取經,加快促進自身專業化成長的進程。
3、勤于反思,完善自我。
從反思中提升教學研究水平,總結課堂上的經驗和不足,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西記下來,學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為自己的行為等,在總結經驗中完善自我。
4、每學期讀一本教育專著,及時作好讀書筆記,寫出自己的心得,豐富自己的文化素養。多看權威性的教育類期刊雜志,了解更多著名教育專家、行家的觀點,了解當前的教改動態。
5、練就自己扎實的基本功。
“鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話”是教師的基本功。為此,我會持之以恒地加強自己的基本功練習。同時,作為英語老師,我還要不斷的加強自己的英語口語和聽力,以使自己在教學方面能夠盡快地成長起來。
6、利用信息技術手段輔助教學。
充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。利用課余時間向電腦能手學習,提高自己的計算機水平。
教育是事業,事業的意義在于奉獻;教育是科學,科學的價值在于求真;教育是藝術,藝術的生命在于創新。對教師來說,修養是教育的載體,境界是教育的起點,人格是教育的風帆。教師的工作是平凡的,但平凡中自有偉大;教師的工作是艱苦的,但苦中有樂,其樂無窮
以上就是我為自己制定的英語教師成長計劃,爭取兩年出徒,三年成能手,五年成名師。
青年教師工作計劃范文9
一、思想方面
通過談心,使她樹立更加牢固的專業思想,勤奮工作,愛崗敬業,為人師表。在交談中研究處理在教學和生活中遇到的一些困難和問題,使他成為學校教學的骨干力量。
二、教學方面
1、教學理論
新課標無論在課程設置、課程內容、學習要求以及對學生的評價等方面與過去的教材相比都發生了很大的變化。作為一名教師,應有扎實的理論功底,用現代教育教學理論武裝自己的頭腦,做到不斷學習,不斷“充電”,才能適應教育教學改革發展的需要,才能始終站在教學改革的前沿。因此,我將經常和老師一起鉆研教育教學理論。通過學習教育學、心理學、教育教學雜志,起交流學習體會,暢談學習心得,不斷提高理論水平。同時我還會把自己教學實踐經驗、外出培訓學習,對新課標的內涵理解和老師分享。就如何進一步了解新課標的理念,如何探索出適應我校學生的教學方法,如何調整教學中出現的不足……的問題進行研究探討。
2、備課聽課
1)、做到了每個月幫助老師備一節課,檢查一次教案,真正的提高老師在教材的教材分析和處理方教案的能力。
2)、做到了每個月聽老師一節課,并給出其做出詳盡的講評,以便幫助老師提高。
3)、做到了每個月給李老師上一節示范課,起到了示范、牽引的作用。
4)、指導陳李老師進行教案教學情況,認真教案寫指導過程中的記錄與反思,總結經驗教訓,做好教案的整理收集。
以上便是我本學期骨干教師幫扶工作的總結體會。說是幫扶,其實是共同學習、共同進步。幾年來,我教學水平的進步,教學成績的取得,都是各級領導精心指導和同事關心幫助的結果,我發自肺腑的向各位領導表示“感謝”。希望各位領導、同事一如既往的支持我、幫助我,我又一次整理好行囊,積蓄力量,向下一個驛站吹響了沖鋒的號角。
青年教師工作計劃范文10
一、 指導思想:
20xx年,青年教師協會將遵循南周中學黨委提出的總體思路和目標,在學校黨委、行政的帶領下,緊緊圍繞學校的工作重點,以科學發展觀來統領協會的工作。抓基礎、樹品牌、創特色、促發展,以青年教師發展為核心,以制度建設為依托,以團建創新為抓手,不斷加強自身建設,團結帶領廣大青年教師振奮精神,改變作風,與時俱進,開拓創新,全身心地參與學校的發展建設。
二、 具體工作
1、學習教育,切實加強青年教師的思想政治工作。
結合學習雷鋒、黨員先進性教育、“愛教育、愛學生、愛人民”的“三愛”主題教育等一系列活動。引導和促進青年教師與時俱進、開拓創新,堅持“育人為本,創新為魂”,為我校的發展樹立強烈的責任感和使命感。
2、推優薦才,幫助青年教師健康快速的成長。
我校青年教師的成長正面臨著前所未有的發展機遇,學校領導為青年教師脫穎而出搭建了平臺,提供了舞臺。我們青年教師協會更要積極探索青年教師脫穎而出的途徑和方式,為青年教師的學習和發展積極創造有利的條件。有重點、有步驟地在青年教師中樹立榜樣,培養先進、倡導正確的成才方向,弘揚高尚的師德師風。
以青年教師協會為載體,繼續推進崗位成才、創新創效活動,組織“情暖社區行” 青年教師協會進社區、三下鄉活動,建立長效的志愿服務機制,促進行業行風窗口建設,塑造優良形象,提高服務質量。
3、固本強源,不斷加強青年教師協會自身的基礎建設。
以鞏固黨的青年工作的組織基礎出發,鞏固團的基層組織建設,把握發展機遇,依托黨建、團建,全面推進協會的各項建設。
建立青年教師協會網絡交流平臺,開通網站、博客、微博和QQ群。所有青年教師運用網絡來獲取文件、通知會議、活動信息,參與論壇和征文,供各青年教師學習、宣傳、交流。
加強青年教師協會各項制度的建設,明確協會干部的職責,進一步提高協會干部的服務意識,充分發揮青年教師協會的自身優勢。在組織學習、志愿服務、青年文明號創建、簡訊征文、參與論壇等活動中形成特色。今年底,將對所有成員進行全面考核。
三、活動計劃:
3月:
1、青年教師協會成立大會
2、青年教師座談交流
3、結合學雷鋒主題,舉行“情暖社區行” 青年教師進社區活動
5、協會制度、檔案建設
4月:
1、深入學習雷鋒,開展“雷鋒在我心中”青年教師演講比賽
2、聯系教務處舉行青年教師教學比賽
3、安排與兄弟學校進行一次學習交流活動
5月:
1、與工會、體育組聯手舉行集體健身、球類比賽
2、青年教師“五四”評優工作
6月:
1、工作總結
2、下期工作計劃制定
3、青年教師高考、學考、會考備考經驗交流座談會
7、8月:
1、聯系教科室進行青年教師暑期繼續教育
2、青年教師暑期三下鄉或進社區活動
3、組織青年教師拓展教育
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