公司通告范文
公司通告范文1
為進一步加強宿舍管理，為員工營造健康、舒適、整潔、衛生、管理有序的住宿環境，實現住宿公寓化管理目標，近期，綜合部將分階段對宿舍管理進行集中清理整頓，現將有關事宜通知如下：
一、人員清查（10月8日—10月12日）
（一）綜合部將對住宿人員進行重新登記，納入管理檔案；
（二）對所有住宿人員進行標示確定，實行定位標識考核管理。
二、資產盤點（10月13日—10月25日）
（一）綜合部安排工作人員對各宿舍配備的公共設備、設施進行登記，并將資產情況匯總成冊，納入管理檔案；對各宿舍缺失的'物品，按規定設置全部配齊。
（二）與所有住宿人員簽訂資產管理保全協議，確保公共物資的安全管理；
三、衛生清理（10月26日—10月31日）
各住宿人員對宿舍進行衛生大清理，并按照宿舍管理制度中的物品定置擺放要求進行清理整頓，做到室內衛生整潔、物品擺放有序。
四、考核管理（11月1日—）
（一）綜合部作為公司員工宿舍職能管理部門負責組織對員工宿舍住宿管理進行監督檢查；
（二）宿舍管理實行各部門（車間）對本部人員住宿管理自治，部門（車間）主任為本部住宿人員管理第一責任人；
（三）各部門（車間）負責人及本部門住宿人員績效工資均與宿舍管理考核掛鉤；各住宿人員考核參照《宿舍管理考核處罰標準》執行，各部門（車間）主任考核處罰金額為本部住宿人員每次檢查累計處罰金額的50%。
（四）檢查形式
1、定期檢查
（1）定期檢查為每周五、檢查重點為宿舍內的定員、衛生、管理、操行、整體概貌等；
（2）檢查組由綜合部管理人員及各部門（車間）負責人組成；
（3）對照衛生管理標準，根據各宿舍的住宿及衛生情況現場進行評定；
（4）綜合部根據檢查結果于次日出具處罰通報并公示，由財資部在當月的工資中執行。
2、不定期抽查
（1）綜合部宿舍管理人員有權對員工宿舍住宿及衛生情況進行不定期抽查檢查；
（2）綜合部宿舍管理人員堅持“公平、公正”的原則進行抽查檢查，如發現徇私舞弊現象，引起糾紛，每有一次，給予100元處罰；
（3）抽查檢查必須留有影像記錄，便于核查；
（4）抽查檢查后，綜合部根據檢查結果于次日出具處罰通報并公示，由財資部在當月的工資中執行。
五、公寓管理推行（11月26日—12月30日）
（一）增購部分電視，同時開通數字電視專線，保證所有住宿人員在工余時間的收視娛樂休閑；
（二）為所有住宿員工配發一套床單、被罩、枕巾等床上必須品，便于公寓化統一管理；
（三）開設洗衣房，為住宿員工清洗工裝和公司統一配置的床上用品，為員工減輕工作和生活壓力。望各部門按照《通知》要求，積極組織本部人員開展住宿管理及衛生清理整頓工作并有效配合綜合部推進落實。
特此通知
公司通告范文2
全體同仁：
為了進一步提高公司員工的素質和能力，充分調動公司全體員工工作的主動性和積極性，并在公司內部營造公平、公正、公開的競爭機制。經公司研究決定，各班組基層干部由部門員工民主選舉，推選結果如下：
l 加工組 宋升強
l網球機組 王興華
l羽毛球機組 朱崔明
l 拉線組 羅超明
以上當選的.四位同事在工作期間業績出色，工作努力，根據公司的人事政策研究決定，從20xx年2月24日起升任為部門 組 長 職位，希望你們能夠繼續發揮你們的才干，不負重望，與班組同事共同實現目標，為公司的發展貢獻力量。
特此通告
斯波阿斯人事部
公司通告范文3
尊敬的客戶：
您好！
承蒙您長期以來對本公司的`大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的感謝！
因業務發展需要和公司規模的擴大，自20xx年7月8日起，公司將搬遷至新的地址（x市xx街xx號xxx互聯網創新創業園2號樓x1），因公司搬遷期間給您帶來的不便，我們深表歉意！
xx軟件股份有限公司將以此次搬遷為一個新的起點，進一步為您提供更優質的產品和服務，與您共同發展，再次感謝您長期以來給予本公司的支持與合作！
新地址：xx市xx街xx號xxx互聯網創新創業園2號樓x1
電話：xx
傳真：xxx
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來不便，我們深感歉意，并敬請諒解！
特此通知！
xx軟件股份有限公司
20xx年7月8日
公司通告范文4
A自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認真負責，同時努力學習提高自己的工作技能。經公司研究決定，自20xx 年7月1 日起，A由醫務代表升任公司 高級醫務代表 職務。
我們希望A再接再勵，繼續努力，在新的崗位上創造更優異的`成績。
銷售主管職位晉升通知
B 小姐自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認真負責，同時對于新銷售代表的指導工作盡職盡責。經公司研究決定，自 20xx 年 6月 1 日起， 王文娟 小姐由 高級產品專員 升任公司 銷售主管 職務。
我們希望B小姐再接再勵，繼續努力，在新的崗位上創造更優異的成績
公司通告范文5
各部門：
XX年1月27日，大板車間膠補線上殘留的AB膠自燃引起了小范圍火災。險情發生后，在崗位工作的員工們第一時間趕赴火災現場，大家充分展示了在前期消防安全培訓中掌握的“四個能力”及“一暢三懂三會”的精髓，在領導們的現場指導下，員工們攜帶著滅火筒、濕毛巾、水桶等工具積極撲救，不畏艱險，英勇滅火。最后，火勢在大家齊心協力下被迅速撲滅。
這次的火災事件，讓我們深刻意識到車間存在的安全隱患，我們不但要向救火的.同事學習，發揚不怕艱苦、不畏艱險、勇于奉獻的精神，而且要把安全意識放在首位，把安全培訓形成常態化，在急難險重的緊要關頭，為公司和員工的安全穩定做出積極的貢獻。
經公司研究決定，對參加火災搶救的保安隊獎勵現金20xx元，予以通報表揚；對張衛文、楊偉、張冰、李松江、黃仁航、戴志偉、王玉石、賈仁繼獎勵現金1000元/人，予以通報表揚。
特此通報。
XX
20xx年XX月XX日
公司通告范文6
尊敬的客戶：
你好！
承蒙您長期以來對本公司的.大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的感謝！
因業務發展需要和公司規模的擴大，自xx年05月01日起，公司將搬遷至新的地址（具體聯系方式附后），因公司搬遷期間給您帶來的不便，我們深表歉意！我司將以此次搬遷為一個新的起點，進一步為您提供更優質的產品和服務，與您共同發展，并再次感謝您長期以來給予本公司的支持與合作！
新地址：xx市xx區xx路xx號西環廣場
電話：xx
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來不便，我們深感歉意，并敬請諒解！
特此通知！
xx蜀科儀器有限公司
20xx年4月30日
公司通告范文7
各部(室)、物管中心、各管理處:
mm花園保安員jj7月15日中午在車庫值班時,看到5幢402房業主急匆匆走過,便主動上前詢問,業主反映有可疑人員在行騙,jj聽后馬上跑到樓梯口,剛好碰到可疑人員,經過一番搏斗終于制服可疑人員,該人見硬的不成,便跪下哀求放他一馬,jj不為所動,把他扭送到管理處.管理處主任了解情況后立即向派出所報案,該人一聽要報警,企圖奪路逃跑,被jj及管理人員制止,該人又用頭撞向墻壁和玻璃窗,再次被jj制服.后經派出所查明,該可疑人員是一個到處詐騙的`犯罪分子.事后許多業主都 說:"住在有這樣責任心保安員的小區里,我們放心."
為了表彰jj機智勇敢維護小區治安的先進行為,經公司研究決,獎勵jj同志200元以資鼓勵,并在全公司通報表彰.
公司要求全體保安人員提高警惕,加強對進入小區可疑人員的盤查跟蹤,確保小區安全.
X年XX月XX日
公司通告范文8
商戶:
你與我司于20xx年 5月11日簽訂了《租賃合同》，約定你租賃一層號商鋪進行經營活動，合同對于租金標準、支付期限、違約責任等事宜均進行了明確約定。
合同簽訂后，你在承租商鋪開展經營活動，但是你卻不按約支付租金，現差欠我司租金如下：差欠應于20xx 年 1 月11 日前支付的20xx 年1 月11 日至20xx年4 月10日期間的租金78798元。
鑒于你差欠租金已達數月之久，我司有權解除合同、收回商鋪。因此，現我司特通知你如下：
于即日解除你與我司于20xx年5月11日簽訂的《租賃合同》。請你于收到本解除合同通知書或本解除合同通知書視為送達之日起3日內，停止經營活動，清理你在商鋪內的經營商品、物品，將商鋪交還我司，并支付我司違約金及差欠的.租金等。否則，我司將根據合同約定采取措施，并通過法律途徑追究你的違約責任。
特此通知。
*有限公司
20xx年4月10日
公司通告范文9
關于20xx年4月29日晚11：40左右車間員工xxx、xxx、xxx、xxx與xxx在宿舍發生爭執、打架事件的`調查和處理通告如下：
20xx年4月29日晚，員工xxx未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒，同樓層xxx、xxx等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產生糾紛，在外來人員的挑釁下，xxx、xxx等人沖進xxx宿舍歐打外來人員，xxx維護外來人員進行幫架，后經人勸架拉開。
根據公司管理制度相關規定，對造事責任人處理如下如下：
1.xxx嚴重違反公司規定：晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款1200元，立即開除出廠，外來私自進廠人員交由派出所處置;
2.xxx、xxx在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人，嚴重違反公司規定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個月后再處理。
3.xxx、xxx在宿舍喝酒后鬧事協助打架，嚴重違反公司規定，給予每人罰款800元，留廠查看一個月后再處理。
4.當班保安劉基銘未盡到崗位職責，遇事不能及時匯報處置，罰款200元，后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力，罰款200元。
5.即日起，公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒，一經發現給予罰款500元處罰。
6.即日起，凡私自帶人進廠者，查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的處罰，同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!希望全廠人員以此為戒，切實遵守公司相關規定，特此通報!
xxx
日期
公司通告范文10
物業部員工（身份證號碼：XX）：
鑒于您無故毆打xCx，辱罵領導，且由于年齡較大等原因，已不再適合繼續擔任我公司物業部保潔工作。您的行為不僅侵犯了他人的合法權益，還嚴重損害了我公司的聲譽和利益。根據我國《勞動法》相關規定以及我公司內部規定，我們決定給予公司內通報的處分，并立即解除與您的勞動關系。
請您于20xx年xx月xx日16時之前到辦公室辦理離職手續。我公司將保留追究你的.相關法律責任的權利。
特此通知。
辦公室
20xx年xx月xx日
公司通告范文11
尊敬的員工：
我們公司近期決定更換企業銀行卡，以提升財務管理效率和保障資金安全。現將相關事宜通告如下：
1. 更換原因：為了滿足公司發展需要，提高資金管理效率以及降低風險，我們決定更換現有的銀行卡。新選擇的銀行將提供更加便捷、安全和高效的資金管理服務，有助于公司的日常財務運作。
2. 更換時間：我們計劃在下個月月初開始辦理銀行卡更換手續。具體的辦理日期將提前通知各位員工，以便大家有足夠的時間進行調整和準備。
3. 辦理流程：在更換銀行卡的過程中，公司將提供詳細的辦理流程和相關材料清單。每位員工需要準備以下材料：身份證原件、復印件及申請表。請大家保持聯系方式暢通，以便我們能及時將辦理所需材料傳達給您。我們將安排專人負責協助大家辦理相關手續。
4. 賬戶變更通知：在更換銀行卡之后，個人工資將會自動轉至新的銀行卡賬戶，員工不需要進行額外操作。同時，請各位員工務必密切關注銀行賬戶變化，并及時更新個人銀行卡信息，確保薪資發放和相關款項的.正常收入。
5. 其他事項：在此過程中可能會出現一些短暫的不便與調整期，我們將盡力避免對公司業務和員工日常工作造成影響。同時，如有任何問題或需要幫助，請及時與財務部門聯系，我們將全力配合解決問題。
我們理解更換銀行卡對您的個人財務管理和日常工作可能會帶來一定影響，但我們相信通過這次更換，公司的資金管理和保密措施將會更加完善，為公司和員工創造更有利的發展環境。
衷心感謝大家的理解和支持！
公司財務部
xxx
公司通告范文12
尊敬的客戶:
您好!
承蒙您長期以來對本公司的`大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的感謝!
因業務發展需要和公司規模的擴大，自x年3月1日起，公司將搬遷至新的地址(具體聯系方式附后)，因公司搬遷期間給您帶來的不便，我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個新的起點，進一步為您提供更優質的產品和服務，與您共同發展，并再次感謝您長期以來給予本公司的支持與合作!
新地址：
傳真：
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來不便，我們深感歉意，并敬請諒解!
特此通知!
xxx公司
20xx年xx月xx日
公司通告范文13
趙，女，x區人。漢族，學歷：大專，政治面貌：團員，出生，籍貫：，戶口所在地：x區，家庭住址：x區x街，身份證號：，手機號：，郵箱：。
于20xx年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職，隨后利用職務之便，多次向公司財務支款，理由是：工作需要(如：天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經公司財務查實：所繳款項皆為假，私吞公款上萬元。
除此之外，還利用職務之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴重違反了公司制度和相關法律法規，已構成詐騙，公司行政已到相關派出所報案，將依法追究其刑事責任。經公司人力資源部研究決定，對此人做出開除處理，并將依法追究其刑事責任。望其他員工引以為戒，遵紀守法。
x有限公司人力資源部
x年xx月xx日
公司通告范文14
各位同事：
根據公司發展需要，為優化內部組織結構，現公司決定，原由XXX管理的生產部，現移交工程部XXX代理生產主管管理生產部一職。
交接事宜于xxxx年3月18日前完成。
特此通告!
XXXXXXXX科技有限公司
xxxx-3-20
公司通告范文15
親愛的各位員工:
大家好! 由于公司業務發展的'需要，我們即將搬遷至深圳分廠，搬遷時間初步定于二月中旬，請大家做好搬遷準備，由此為你帶來的不便，我們深表歉意!
謝謝合作!
________
________年____月____日
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