人事任命通知

時間:2022-02-14 09:16:10 通知 我要投稿

人事任命通知七篇

  在不斷進步的時代,很多情況下我們需要用到通知,法規性文件經有關部門制定以后,需要用通知的形式予以發布。相信許多人會覺得通知很難寫吧,以下是小編收集整理的人事任命通知7篇,歡迎大家分享。

人事任命通知七篇

人事任命通知 篇1

  為實現公司 “xxxx”的戰略目標,經公司決定,茲任命如下:

  (1)xxx:xx區區域銷售經理兼建筑涂料新產品產品經理,負責江、浙、滬等xx區域的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (2)xxx:xx區區域銷售主管,具體工作由翁文新安排;向翁文新匯報工作。

  (3)xxx:xx區區域銷售主管,負責京、津、冀、魯等xx區域的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (4)xxx:西南區區域銷售主管,負責云、桂、川、黔等西南區域的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (5) xxx:xx為一區區域銷售主管,負責深、湘、莞、廣州等xx一區的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (6)xxx:xx為二區區域銷售主管,負責中山、佛山、江門等xx二區的銷售工作;向總經理匯報工作。

  本任命書自xx年x月x日起生效。

  特此通知。

  xx有限公司

20xx年 xx月 xx日

人事任命通知 篇2

  根據公司市場發展的.需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自20___年____月____日起即開始執行。

  ________有限公司

  20____年____月____日

人事任命通知 篇3

公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  肖永凱,自20xx年x月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任xx網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  xx網絡科技有限公司

  20xx年x月12日

人事任命通知 篇4

  根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命XXX為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。

  特此通知!

  廣州XXXXXXX有限公司

  20xx年x月x日

人事任命通知 篇5

  XXXXXXXXXXXXXX公司文件

  成引字[20xx]0003號 簽發人:

  人事任命通知書

  為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命: 任命XX為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。 任命XX為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力,并承擔執行公司制度及工作指令的義務。

  任命XX為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。 任命XX為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。

  本任命書自20xx年7月16日起生效。

  特此通知

  成XXXXXXXXXXX有限公司

人事任命通知 篇6

  根據工作需要,經公司領導集體研究,經理決定,任命:公司副總工程師李春華同志為公司質量、環境、職業健康安全三大管理體系管理者代表,全面負責管理體系工作,職責如下:

  一、按照《質量管理體系 要求》、《環境管理體系 要求及使用指南》、《職業健康安全管理體系 規范》等標準規定組織建立、實施、保持和完善管理體系。

  二、配合公司經理及分管領導配置、協調、調度管理體系運行過程中所需的資源。

  三、負責與管理體系運行相關的各方(包括公司內部和外部)協調與聯絡工作,提高員工滿足顧客要求的意識。

  四、向公司經理及分管領導匯報管理體系運行情況,為持續改進管理體系提供決策依據。

  五、主持管理體系內部審核,組織監督檢查。

  六、協助公司總經理組織籌備管理評審工作。

  特此通知!

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知 篇7

  為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公示:

  任命 宋川 先生為公司常務副總經理,負責公司日常的運營管理,協助總經理對公司計劃制度的實施和檢查;

  任命 易鋅權 先生為公司副總經理。

  以上任命決定自10月08日起即開始執行!

  特此公告!

  香港綠華電子科技國際有限公司

  20xx年10月08日

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