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煤礦學習總結（精選22篇）
總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們一起來學習寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編幫大家整理的煤礦學習總結，歡迎閱讀與收藏。
煤礦學習總結 1
在篩分車間我們已經有了兩周的學習，兩周內也讓我們學到了許多關于篩分車間的知識及應用。
在每天班前會中領導總是三令五申的要保證安全還嚴肅的批評了在上班的時候睡覺，玩手機之類的人，而對于我們，我們更應該做出好的榜樣，來體現我們的素質，這一周六也對我們在本崗位的學習情況進行了測試，也才發現自己不懂的還有很多，很多，也更應該用心去學習。
本周對于我們學到了些什么，有時候問問自己，還真記不得多少，在這周我們也參觀了外包單位接皮帶，自己也動手試了試，而接好的皮帶是要把六樓的皮帶驅動車間里德皮帶更換，也發現了六樓的皮帶磨損確實很大，而正確的實用膠帶機的安全技術操作規程也是我們所了解的。
對于一般規定。膠帶輸送機操作工維修工必須經過有關培訓，經考核合格后發證，持證上崗。操作工必須熟悉設備的性能，構造和原理，能夠處理和判斷一般故障，班前設備保護試驗合格。
而對于操作程序，開車前檢查，檢查托輥有無損壞或脫落，發現問題及時更換，皮帶膠接頭或卡子有無損壞，皮帶的松緊是否適度。啟動，停車。在啟動中，正常生產期間采用控自動操作方式，只有在檢修和故障的情況下可采用就地手動操作方式，集控自動操作方式。在接到啟車的.命令后，在檢查確定本設備制度附近及前后有關聯設備無檢修或其他人員作業的前提下，將設備控制按鈕的閉鎖打開，按下啟車按鈕。停車，正常集控自動停車由集控室點擊相應的系統停車按鈕后自動順序完成。正常就地手動停車，在接到集控室停車命令并待機上物料全部運完后，現場按下膠帶機的停車按鈕即可。緊急停車，在任何方式下只需要現場按下膠帶機的任何停車按鈕或拉動沿線任何拉繩開關，壓側跑偏開關立棍均可實現設備停車。
對于我們來說，我們不僅要了解規程，制度，還應該了解設備的運行，維修，保養制度。
一． 設備運行之前，維修和工作人員必須對設備進行詳細檢查，發現問題及時處理。
二． 設備操作人員和維修人員必須經過培訓，經考核合格后持證上崗設備維修人員和操作人員必須熟悉設備的性能，結構，操作和保養知識。
三． 設備操作人員必須嚴格按照操作規程要求進行操作，維修人員必須加強定期巡回檢查，發現問題相互協作，及時處理。杜絕違章蠻干，保證設備安全運行，對于處理不了的故障及時上報。
四． 設備操作人員和檢修人員共同承擔設備的維護保養，搞好文明生產。
五． 即使編制設備檢修計劃，報生產都批準后方可進行檢修，并制度安全措施和技術措施，同時作好檢修記錄。
六． 建立設備檔案，作好設備運行，維修，保養記錄不斷總結設備管理經驗，降低配件材料消耗，充分發揮設備的效能。
煤礦學習總結 2
王村煤礦在安全管理方面以突出預防，突出創新，突出人文化，突出全員參與這“四個突出”為特色，其本質是突出預防，特點是關口前移，關鍵是執行到位，基礎是素質提升，保障是制度完善，作風是高嚴細實新。
我公司認真分析了王村煤礦管理過程中的先進方法、先進理念，并根據本公司特點進行了學習貫徹，將王村煤礦先進管理經驗和公司現有安全管理相結合，努力提高公司安全管理水平。
我們主要從以下幾個方面進行了王村煤礦安全管理經驗的學習、貫徹：
一、認真組織學習，做到融會貫通：
1、20xx年9月9日，由安全環保部組織公司班組長及以上人員觀看王村煤礦管理經驗錄像，主要針對公司一線的管理人員。車間普通員工由車間組織學習觀看錄像，并做學習記錄。公司各管理層人員認真思考和王村煤礦的差距，努力將王村煤礦的先進管理經驗和公司現有管理進行融合。
2、王村煤礦始終把“提前預防”、“以人為本”作為安全管理理念，并沒有停留在簡單的一句口號上，而是制定了一系列相關措施進行嚴格落實，如讓全體員工背誦“26條重大隱患”、“110條嚴重三違”。通過學習，我們公司在原有的“預防為主”的安全管理理念上加深了認識，把安全理念作為日常安全管理工作的基本原則，并通過相關工作進行落實，使公司安全管理理念真正發揮作用，作為公司安全文化的基礎。下發了《常見性習慣違章行為手冊》，人手一本，使員工熟記于心，了解哪些習慣性的行為屬于違章行為，一定程度上減少了違章的發生，達到了事前預防的目的。
二、提高安全管理水平，提升企業形象：
1、王村煤礦通過嚴格的安全管理，不斷降低事故發生起數，在很大程度上提升了公司的形象，保證了礦工的生命安全。我們也意識到，當前社會一個良好的企業形象對于企業的發展是至關重要的，隨著人們的安全意識不斷提高，對于企業也提出了安全方面的訴求。
我公司為給員工一個放心的作業環境，在員工進行作業前用工作危害分析法進行危害分析，識別可能存在的風險，采取相應的安全防護措施，保護員工在作業過程中不受傷害。公司進一步完善安全費用管理制度，規范安全費用提取，加大安全投入，著力在人力、物力、財力和精力上加大投入，創建本質安全型現代化企業。
2、積極推進安全風險管理工作，公司按照領導包片負責本區域的風險管理，各車間制定相應的風險管理制度，確保風險責任落實到人。安全環保部組織技術部、生產部每月進行一次隱患排查活動，各車間每周組織一次隱患排查活動，班組每日進行安全檢查。各項安全檢查必須做好記錄，發現隱患及時整改，對整改難度較大的逐級上報，確保隱患整改責任落實到人，及時消除隱患。
3、完善“反三違”制度。公司建立健全各項“反三違”管理制度，在開展“反三違”活動的同時，積極推行“反三違”承諾，使違章行為與個人利益和榮譽掛鉤，形成人人遵章守紀、按章作業的良好氛圍。
三、完善安全標準化管理體系：
1、王村煤礦通過做安全質量標準化體系，規范了員工的日常工作行為，對每一項工作都制定了嚴格的標準，保證了工作質量的同時也保證了生產過程的安全。我公司受到王村煤礦的啟發，下決心要嚴格落實公司安全標準化體系中的各項安全管理規章制度和安全操作規程，因為管理制度就是安全管理工作的職責，安全操作規程就是各崗位安全工作的標準。今年10月份公司對下發的各項安全管理規章制度進行了逐條檢查，對各車間沒有按照制度要求做的進行規范，對于制度中不合理的條款，準備開一次安委會進行研究修訂。細化公司安全操作規程，規范員工作業行為，防止由于不遵守操作規程造成事故。通過這些措施提升企業的`本質安全管理水平，落實事故預防原則，減少各類事故發生。
2、加強對重大危險源、關鍵裝置重點部位的管理。公司按照安全標準化的要求，認真落實“三級”安全監控制度，提醒公司承包領導按時到車間進行各項安全活動，督促車間認真進行安全檢查，確保重大危險源、關鍵裝置重點部位都在受控狀態，實現公司安全平穩運行。
3、嚴格落實各級領導干部安全生產責任制。公司自上而下逐級簽訂安全生產責任書，明確各級領導干部的安全生產責任，分級、分系統實施安全包片。所有副總經理以上領導參與車間安全責任承包，嚴格按規定到車間生產一線指導安全生產工作。各車間領導實行安全包片，做到分片包干、責任到人。逐步構建以局部保整體、以個人保班組、班組報車間、以各車間包公司的安全生產責任體系。為促進責任落實，公司實施全員安全風險抵押金制度，把安全責任與個人利益掛鉤。在責任明確后，實行嚴格的責任追究，加大對因責任落實不到位而導致事故的責任人的處罰力度。
四、鼓勵創新，不斷激勵員工安全工作積極性：
本質突出預防，特色是管理創新，關鍵是執行到位，根本是激勵機制，落實公司安全生產獎懲管理規定，明確獎罰，并進行公布，激勵員工提出改善公司安全生產條件的措施，鼓勵創新。制定了《安全環保部考核激勵實施方案》，對于各車間在本月內沒有發生違章作業行為，沒有事故，違紀率不超過2.5%的進行獎勵，提高了車間員工的安全工作積極性。
煤礦學習總結 3
安全技術中心召開了煤礦學習鍛煉交流總結專題會議。中心主任xxx主持會議，中層以上干部和所選派煤礦學習鍛煉的6名員工參加了會議。
中心按照省局要求和中心本著“開闊視野、更新理念、求取真金”的發展要求，特選派6名業務骨干至晉煤集團寺河礦和陽煤集團新景礦進行學習鍛煉，在為期三個月的`學習歸來后，安全技術中心特召開煤礦學習鍛煉交流總結專題會議，力爭將學習成果盡快轉化為工作效果。
會上，6名員工激情澎湃、暢所欲言，針對各自所在煤礦企業的新技術、新裝備、新工藝、現場安全管理和好的工作方法等方面做了詳細匯報，并結合工作實際進行了總結發言，為中心今后的發展提出了建設性意見。同時對自身工作差距及今后改進方向等方面作了深刻的剖析和總結，并明確了今后的工作思路。
最后，安全技術中心彭國卿主任指出，6名員工要提高政治思想覺悟，利用所學增強工作能力，發揮模范帶頭作用，要把在學習鍛煉期間的所學所得，分享給中心的每位員工，要在單位形成一股學技術、學管理的學習熱潮，為中心的發展作出應有的貢獻。
煤礦學習總結 4
煤礦是一個艱苦的行業，班長是個兵頭，具有現場管理班組的各種權力，所以就要用好這個權力，要堅持原則的管理。
首先要為人正直，公平公正，處理事情不徇私情。職工獎罰一律按照規章制度執行，不給個別開特例，對待自己同樣嚴格，有錯必糾。如此才能受到了廣大職工的認可。同時也只有這樣才能把班組員工的積極性團結性調動起來，更好地發揮班組管理的作用。
煤礦的班組，首先應該是一個安全的班組。從社會到企業，從領導到每個職工、家屬，大家對煤礦最關注、最操心的就是安全。每個班組都安全，才能保證區隊、煤礦的安全。組織上把班長的指揮棒交到我手里，同時也是把十幾號礦工兄弟的安全，交到我手里。這是對我的莫大信任，我要對得起組織，對得起朝夕相處、親如手足的弟兄，更不能辜負每個弟兄家庭中，那一顆顆期盼、信任的心!
煤礦的班組，應該是一個能戰斗的班組。煤礦井下，不確定的因素很多，各種情況隨時都會發生。作為一個班組長，不僅要能適應井下艱苦的工作環境，還要能根據現場情況的變化，合理地組織生產，保證生產任務按時完成。
煤礦的班組，應該是一個學習的班組。時代在發展，技術在進步，煤礦的生產工藝，開采技術也在不斷提高。一個現代化煤礦的班組，不學習就跟不上煤礦發展的步伐，就要拖煤礦發展的`后腿。
煤礦的班組，更應該是一個和諧的班組。在幾百米深的井下干活，十幾個弟兄要團結。只有團結，才能相互幫助、相互提醒，相互為對方和自己系上一道安全的保險繩。 作為煤礦的班組長，在工作中必須身先士卒，走在最前頭，管理不能只說空話大話。所以班組長也必須擁有良好的身體素質，在施工中能夠說干就干，帶頭示范操作，遇到苦難劍客環境，能夠沖上一線，這樣才能夠培養和凝聚班組的士氣，能夠調動廣大職工的積極性和戰斗力，把每位職工都打造成能夠獨當一面的“上等兵”和技術骨干。
班組長必須熟練掌握本班的任何一個施工工藝流程和生產環節，哪個環節或設備出了問題，馬上會想到是哪些不良因素導致的結果并及時采取相應的措施予以解決。平時要不斷加強學習，不斷提高自己的業務水平和安全知識。要掌握熟記煤礦各項安全規程，各項安全技術措施，積極及時貫徹學習各類安全文件，掌握安全目標，了解質量標準，這樣才能跟精細化的對班組施工對于規范管理。
想要把班組培養成一只精英部隊，首先班組長自身必須吃苦耐勞。不僅要求自己能干，還必須會干。班組長在重大安全隱患和困難面前，要毫不退縮，面對困難，要勇于戰勝它，想方設法，不能蠻干，講究科學和技巧，要善于在運動的狀態中發現潛在的隱患并考慮相應的安全對策。一個優秀的班組長一定要有豪氣。不被艱難的任務嚇倒。
班隊的管理中要懂得尊重和理解的力量，要懂得權力并不等于權威，要樹立你的威望和威信，用威望和威信感召職工，而不是用權力去壓人，制約人。要善待每一位員工。要注意自己的說話方式和做事藝術，千萬不要因為握有權利而輕賤和低估了你下屬的智商和能量，否則打散了職工的團結積極性，工作任務不能完成，嚴重的還會出現不服從管理和安排。一個優秀的班組長應該有度量。工作上認認真真，生活中和和氣氣，對于班組風氣的健康和諧至關重要。要極力實行人性化管理，生活中和職工打成一片。注重聽取職工的意見，發現失誤，及時改正，并向大家道歉。
在安全方面，為了保證安全生產責任制落實到班組，充分利用班前和班后會，多講安全注意事項，對出現的違章現象在班前會上開展批評與自我批評。堅持安全與個人得分掛鉤，對安全表現好的進行獎勵，對安全意識差的進行懲罰。堅持加大隱患排查的力度，自己下井跟班，必須與職工同上同下，堅持堅守在施工迎頭，細致的進行隱患排查，保障施工的安全進行。
作為一名煤礦井下的班組長，帶領工友們平平安安工作，確保企業安全生產，是我應該做的事情。如果說，我在工作上干出了一點成績，那也是各級組織和領導教育培養了我，礦井特殊的作業環境時刻在提醒了我，煤礦安全事故的教訓在警示了我，更是讓每個工友都平平安安、每個家庭都團團圓圓的責任在激勵了我，讓我不敢有絲毫的松勁和懈怠!
安全工作只有起點沒有終點。將繼續帶領我們班從零開始，繼續發揚優良傳統，不斷摸索安全管理新方法，當好安全生產示范班，為礦工的安全，為礦山的發展，做出新的貢獻。
煤礦學習總結 5
根據畢節市安監局《關于學習貫徹國家安監總局〈煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定〉的`通知》（畢市安監明電〔20xx〕4號），百里杜鵑安監局于20xx年2月22日下午 2：30，組織煤礦法人、主要負責人以及五職礦長于安監局五樓會議室集中培訓學習，專題學習《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》、《煤礦安全生產禁令》以及“四個100%”。共計培訓煤礦管理人員106人次，簽訂煤礦礦長保護礦工生命安全承諾書20份，發放學習文件資料1000余份。現將培訓情況總結如下：
一、嚴格培訓紀律
本次培訓要求百里杜鵑所有正常生產建設煤礦企業法人、主要負責人及五職礦長必須參加，不得無故遲到缺席。將培訓學習參加情況納入煤礦管理人員考核，對無故缺席遲到的煤礦管理人員按照相關考核管理辦法扣除相應考核分數并給予處罰。
二、明確責任目標
煤炭行業屬于高危行業，煤層賦存條件復雜，事故風險較大，煤礦管理人員應該將維護礦工生命安全作為第一職責。
一是要求煤礦認真貫徹落實學習內容，提高煤礦管理人員和從業人員的認知能力，充分認識煤礦安全生產工作的重要性，杜絕麻痹松懈，保持警醒；二是要求煤礦認真抓好職工培訓教育工作，牢固樹立“安全發展，持續發展”理念，提升煤礦安全管理能力和水平；三是要求煤礦健全管理機構，配足配齊專業技術人員和特作人員，加強應急救援建設，提高礦井災害防治能力；四是要求煤礦制定具有針對性的方案和措施，扎實開展隱患排查治理工作，及時消除安全隱患，保護礦工生命安全。
三、強化貫徹落實
培訓結束后，對煤礦企業管理人員進行了現場考試，并簽訂承諾書，承諾嚴格執行《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》、《煤礦安全生產禁令》以及“四個100%”，堅決維護礦工生命安全。
同時將貫徹落實《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》作為20xx年度監管執法重點。要求所有煤礦企業將《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》制成宣傳板，積極進行宣傳，主動接受群眾監督。
煤礦學習總結 6
作為一名管理人員，應當根據企業生產特點，對安全生產現場進行經常性檢查，每天的工作應在現場，對檢查中發現的安全隱患，應當立即處理；不能處理的，應當及時報告本單位有關負責人。檢查及處理情況應當記錄在案。通過安全培訓教育，使員工提高安全技能，安全意識，消除僥幸心理，杜絕違章行為。盡自己最大的努力為員工提供一個良好文明，安全的生產環境。做好單位安全生產的安全保障工作。
在日常工作中，為了加強安全生產監督管理，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發展，應嚴格遵守安全生產法。工作中，安全生產管理，應始終堅持安全第一、預防為主的方針。在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的.法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保安全生產。獲得安全生產保障的權利，并應當依法履行安全生產方面的義務。
靈活應用安全管理的五種手段；督促，檢查,落實本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；及時、如實報告生產安全事故。
在工作，應突出安全生產教育和培訓，嚴格執行四級安全教育，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業，并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。對本單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書，方可上崗作業。
煤礦學習總結 7
在學校的嚴格管理下，在老師的精心培養下，在同學們的互相幫助下，我又度過了兩年半的專業學習。回首幾年來的學習過程，主要總結為以下幾點：
一、老師的關愛。煤聯大的老師，對煤礦職工懷著熾熱的感情，對煤礦安全抱著深深的關切之情，對新技術新工藝具有濃厚的興趣。每當我因為工作耽誤一節課時，老師會在最短的時間給我打來電話，詢問我的工作情況，身體情況，以及安全情況，并與我商量補課的時間。為了讓我學得既扎實又廣泛，經常發給我們資料或者是郵件。尤其是老師準備了大量的新技術和新工藝，給我們講解，給我們收集資料，使我們受益匪淺。我深深地感受到了每一位老師對我的關愛！
二、自己的堅持。業余學習，關鍵在于堅持。為了保證學習，需要妥善安排工作，需要更多的.付出，更多的犧牲，堅強的毅力。為此，我擠時間多上夜班，犧牲了全部節假日，每天工作時間在十多小時。功夫不負有心人。我非常自豪，堅持到了畢業的時候！
三、學有所獲。通過系統的學習，筑牢了煤礦開采技術的基礎知識，提高了專業技能和技術素質，了解和基本掌握了大量的新技術和新工藝。我基本上能夠做到一邊學習，一邊提高，一邊在工作中應用。我真正嘗到了學有所獲、學有所用的甜頭！我衷心感謝煤聯大！衷心感謝我的老師！
煤礦學習總結 8
為期3天的安全培訓活動已圓滿結束，回顧整個培訓，感觸是很深刻的，收獲是豐碩的。培訓期間，我礦利用此次難得的機會，認真學習省、州、市的相關文件精神，煤礦安全生產法律法規、煤礦從業人員的權利義務與安全職責、煤礦安全管理知識、煤礦安全生產基礎知識、井下安全避險六大系統、煤礦開采技術、礦井災害防治、隱患辨識與應急避險、煤礦工人三違行為及危害、煤礦職業危害防治與現場急救、煤礦安全規程、《礦長保護礦工生命安全的七條規定》及事故典型案例，讓全體職工掌握煤礦基本的安全基礎知識，進一步鞏固全體職工的安全理念和防護能力，為以后我礦的安全生產打下基礎。
培訓期間，堅決做到專業知識與安全管理相結合，理論與實踐相結合。在培訓期間，職工自覺能夠遵守工作紀律，不遲到不早退。針對培訓內容，利用短暫的培訓期，全體職工認真聽講課和做筆記，通過整個培訓，深刻理解、領悟煤礦安全工作的重要意義。另外，我礦對全體培訓的職工采取了培訓考試合格方可上崗的原則，對考試不合格的人員重新參加補考，如果補考成績不合格者一律開除處理。讓每個職工深刻理解到認真做好煤礦安全培訓工作的重要性、迫切性。搞好煤礦安全培訓是做好煤礦安全生產工作的重要內容，是堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針的內在要求，是“綜合治理、重在治本”的重要治本之策。
在培訓學習過程中，我礦特別對“10.17”哲巖煤礦瓦斯爆炸事故進行了全面的分析，讓全體職工了解瓦斯爆炸的三個條件和瓦斯爆炸的嚴重后果，讓職工充分地認識到現在沒有低瓦斯這一說法，低瓦斯就是瓦斯礦井，在安全生產管理工作必須將瓦斯管理提高一個層次和一個管理水平上去，讓職工從安全生產意識上知道瓦斯的危害。用物理的實驗方法剖析二氧化碳積聚原因，隨著我礦采區的深入，瓦斯治理將是工作的重點。
在培訓過程中，我們認真剖析了“10.11”惠水縣大沖煤礦的透水事故，讓職工知道透水的預兆及現場采取的措施，明確我礦的具體避災路線，同時讓每一個職工知道現在的掘進工作面必須嚴格執行物探先行和探放水的“預測預報、有掘必探、先探后掘、先治后采”的`十六字方針和“防、排、賭、疏、截”五個的措施。讓職工深深知道礦井防治水的重要性和必要性。
通過這次培訓學習，我們在以后的工作中必須采取如下措施來抓好現場安全管理工作，確保我礦的安全生產工作順利開展：
1、進一步建立健全各項安全教育培訓管理制度，各專業培訓內容由分管副礦長或工程師進行強化責任落實。培訓完畢后，按專業、按工種、按技術進行了考試，對考試未通過者進行了停崗培訓，只有再次考試合格后，方可上崗。
2、繼續加強安全隱患排查工作，每周組織相關職能科室對井上、下進行安全大檢查，檢查中存在的問題和隱患嚴格按照“五落實”原則進行整改；不定期對井下各施工現場進行突擊檢查，使員工時時刻刻繃緊安全弦，有效遏制了“三違”現象的發生；定期對各施工隊進行安全質量標準化檢查，員工嚴格按照規范操作，堅持文明生產，極大地改善了工作環境，有效的提高我礦安全質量標準化水平。
3、加強現場安全管理，一是嚴格執行礦級領導跟班制度，與工人同下同上，現場檢查指導工作；二是進一步完善了班前隱患排查制度，并加強監督檢查，嚴格執行落實，有效減少了施工現場安全隱患；三是認真落實安全員、瓦檢員現場跟班檢查，對存在的安全隱患要求立即整改，改善了工作地點安全生產環境。
4、對于上級檢查中存在的問題和隱患，及時召開專題會議，逐一落實責任領導、責任人、整改期限、整改資金及整改措施，對整改不到位的或未整改的嚴格按照我礦規定的處罰細則，進行追究相關人員責任，確保安全隱患整改落實到位，保證了我礦安全平穩發展。
5、為加強安全管理，有效消除隱患，杜絕“三違”，加大了安全處罰力度，通過經濟刺激手段，使廣大員工對安全工作引起了高度的重視，提高了安全意識，規范按照規程操作。
6、通過此次培訓，為我礦20xx年全年實現零傷亡、零事故目標打下了堅實的基礎。
總之，經過三天理論和本礦實際情況相結合，提升了廣大職工的安全意識和主人翁的精神，為構建和諧礦井奠定了基礎。煤礦安全培訓工作事關煤礦職工的生命安全，事關煤礦安全生產狀況穩定好轉的大局。今后，我礦將在實際的安全生產中，落實好各項安全生產管理制度，恪盡職守。由于受員工的文化和綜合技能較差影響，我們距國有現代化礦井和市局的要求還有差距，我們在以后的每期培訓中逐步提高職工的技能，有著一顆趕超“神華精神”的精神信念，實現我礦的“四化”建設和安全生產的全年目標。
煤礦學習總結 9
20xx年，全國煤炭生產質量得到了較大的.提升。在生產環節中，煤炭采選工藝得到了不斷優化，煤炭質量得到了大幅提高。
一是采煤技術全面提升。采煤技術的智能化、自動化水平不斷提高，采選效率得到明顯提升。
二是煤炭質量提升明顯。通過采用新的選煤工藝，可以有效降低灰分含量、提高煤質量。
三是煤質檢測科技化。采用先進的檢測設備，可以全面檢測煤質，確保煤質符合標準。
總而言之，20xx年全國煤炭生產質量取得了顯著進步，但仍面臨著一些挑戰，需要繼續加強技術創新和質量改進工作，確保穩定、高質量的煤炭生產。
煤礦學習總結 10
20xx年，全國煤炭產業積極推進產業轉型升級，加強技術創新和管理創新，實現了可持續發展的目標。
一是智能化水平大幅提升。通過引進智能化設備和加強信息化建設，不斷提升生產效率、降低成本。
二是深化產業結構調整。通過優化產品結構，加大高效節能環保煤炭型號的產量比例，推動煤炭產業不斷向高附加值方向發展。
三是加強對煤礦復墾工作的推進。加快煤炭生態安全恢復工作，提升生態環境保護效益，不斷提高煤炭產業的環境治理質量。
總之，20xx年煤炭產業在轉型升級方面取得了積極進展，我們將繼續加強技術創新和產業轉型，推動煤炭產業持續、健康、可持續地發展。隨著經濟的不斷發展，煤炭產業在國民經濟中的地位依然不可撼動。然而，在迅猛的發展中，煤炭產業也面臨著各種問題和挑戰。為了實現可持續發展，煤炭產業轉型升級勢在必行。
一、加強科技創新
科技創新是煤炭產業轉型升級的關鍵所在。通過技術創新和管理創新，可以實現煤炭產業的高質量發展。
在技術創新方面，需要加強煤炭生產工藝的研發，推廣智能化設備，提高工業互聯網應用水平，實現煤炭產業數字化、智能化的轉型。同時，需要加強尾礦治理、煤塵、大氣污染、水污染等方面的綠色技術研發，提高煤炭產業的環保治理水平。
在管理創新方面，需要加強企業管理理念的轉型，推行信息化、標準化、自動化、智能化的管理模式，進一步降低生產成本，提高效益。
二、優化產業結構
優化產業結構是實現煤炭產業轉型升級的關鍵所在。當前，我們需要通過技術創新和改進，推動煤炭產業向高端、高附加值產品方向發展，推進煤炭產業供給側改革。
在優化產業結構方面，需要發展煤炭深加工、新能源、煤制氫等新興產業，促進煤炭與新能源產業、電力產業等產業的協同發展，形成多元化產業結構。同時，可以加快煤炭礦山復墾工作，開展生態修復和生態旅游，發展煤炭產業多元化發展。
三、推進環保治理
環保治理是煤炭產業轉型升級的必要條件。煤炭生產的環保問題一直是人們關注的焦點，為滿足環保和可持續發展的要求，需要進一步加強環保治理。
在環保治理方面，需要采用新技術、新工藝、新材料，采用先進的凈化裝備，加強環境監測和監管，確保煤炭產業環境修復和預防污染控制工作的有效開展。此外，需要加強環保宣傳教育，提高煤炭企業和職工的'環保意識。
四、加強國際合作
加強國際合作是煤炭產業轉型升級的重要方向。當前，全球各國都在推進綠色、低碳發展，促進煤炭產業的國際化合作，可以推動煤炭產業的轉型升級。
在國際合作方面，需要加強合作交流，加強創新合作，推進國際市場合作。可以積極參與“一帶一路”倡議，促進煤炭的國際產能和技術輸出，推動煤炭產業的國際化發展。同時，可以加強與國外高端技術企業的合作，引進先進的技術和管理經驗，推進煤炭產業的智能化、數字化發展。
總之，煤炭產業轉型升級不是一朝一夕的事情，需要全社會共同努力，通過科技創新、優化產業結構、環保治理和加強國際合作等多種方式，實現煤炭產業高質量可持續發展。
煤礦學習總結 11
四個月的實習生活就如流水飛快的結束了，回顧實習生活感覺是很深的，收獲也是豐富的。實習期間，我利用此次難得的機會，努力工作，嚴格要求自己，虛心向老一輩井下工作技術人員請教，利用休息時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,掌握了一些煤礦相關的技能,從而進一步鞏固自己所學的專業知識,為今后走上工作崗位打下堅定的基礎.要做到理論與實踐相結合,在實習期間不曠工,認真聽從領導指揮.并得到了單位領導及同事的一致好評.通過實踐學到了很多課本上學不到的東西,并對煤礦井下生產有了更深的認識。
我們家連我一家三代都從事煤礦工作,我要向爺爺、爸爸那樣對工作認真好學。通過這次實習讓我對煤礦有了更深的`好感，
更想馬上加入煤礦工作，成為一名優秀的煤礦技術人員。
張礦集團涿鹿礦業公司位于XX縣城西15公里礦區交通方便，礦區公路通往XX縣城，與下花園——廣靈公路、京張公路及京包線新保安站45公里、下花園站30公里，距XX市80公里、距XX市180公里。
涿鹿礦業公司目前共有三個生產礦井，分別是：西山坡井、黃土灣井、西寺灣井。涿鹿礦業公司以“安全第一，預防為主，綜合制理，總體推進”的發展，走向了新型工業道路，加入了大集團，成為國有重點煤礦。
實習開始時間2月25日在涿鹿礦業公司西山坡井實習。
首先了解了西山坡井的各大系統。西山坡井共有三個水平提升，分別是410水平、200水平與85水平，是多水平串車提升，三個水平的井底車場都是采用斜甩車場，這種車場子利用運輸大巷作為主井存線，每個水平都設有水倉，主斜井口外設有地面消防水池，每個水倉的容水量都在300m3左右。礦井正常涌水量30m3/h,最大涌水量40m3/h.
在井下我們同老工人在802采煤工作面實習上班，時間是8小時。因為是8號煤的第二個工作面所以叫802采面。
工作面是一次采全厚煤層，工作面采用sg420/22可彎曲刮板運輸機，然后轉入sg620/40t可彎曲刮板運輸機運輸，進入溜煤眼,由85水平大巷裝車,在用2.5噸蓄電機車牽引1噸礦車至外部85水平車場，由二級主暗井絞車提升外運。工作面采用后退式采煤，循環進度1米，采用“三班采煤，邊采邊準”的作業方式，采用單體液壓支柱支護，正懸臂齊梁式支護，最大控頂距4米，最小控頂距3米，放頂步距為1米，采空區處理方法是全部垮落法處理。工作面炮眼布置用三花眼爆破，炮眼深度1.2米底眼間距1米，頂眼間距1米，炮眼與煤壁層面夾角70度——80度，項板傾角5度——10度，眼底距頂板0.3米——0.4米，底眼俯角10度——20度，眼底高出底板0.3米，封炮泥長度不小于0.5米。工作面設有“瓦斯電閉鎖”裝置，采用kj86瓦斯監控系統，工作面設兩個監控探頭，一個們于回采工作面，報警濃度大于等于1%，斷電濃度大于等于1.5%，復電濃度小于1%，另一個設于采面回風巷，巷道頂部。設置報警濃度大于等于1%，斷電濃度大于等于1%，復電濃度小于1%。控電范圍為工作面全部非本質安全型電氣設備。
工作面回采工藝是：打眼——爆破——掛梁——出煤——移溜——支柱
工作面上下出口采用4對8梁端頭支護，超前支護單體液壓支柱，雙排10米再回單排10米，壓力大時采用一梁兩柱支護。
爆破方式使用mhb——100發爆器，聯線方式串聯，工作面工種有：放炮員、瓦斯員、回柱工、開溜工、打眼工、裝煤工、移溜工等
后兩個月在安監通風區實習，
主要掌握風量的分配與通風設施的建筑。
配風量是根據工作面及掘進還有各個硐室的所需風量來分配，并且有效風量率必須達到85%心上，西山坡井是高瓦斯礦井，瓦斯相對涌出量大于10m3/t。
通風區分五個組：瓦斯員組、放炮員組、井下監控組、防塵組、通風組。在通風區還親自繪制了五種圖紙分別是：防塵系統圖、防滅火系統圖、避災路線圖、監控系統圖、通風系統圖（通風網絡圖）后附通風西山坡井通風網絡圖。
在通風并且還了解隔爆水棚的安設，隔爆水棚分為主隔爆和輔助隔爆。主隔爆安設在：礦井兩翼與井筒相連通的主要進回風巷道，還有采區與采區之間、煤層與煤層之間、水平與水平之間安設。輔助隔爆安設在：采面與掘井之間、采煤工作面進回風巷及串聯工作面之間等。
井下防塵措施有：混式鉆眼、噴霧灑水、水泡泥。并且還知道了高低瓦斯礦井探頭的安設。
在實習斯間還新為安監通風區編寫了“串聯通風安全技術措施”與“巷道貫通的安全技術措施”如兩巷道相向貫通時，炮采相距30米必須停止一個工作面的工作，但不能停風，要設警戒擋人，然后考略一下貫通時風流的方向，要準備好什么地方安設風門或調節風窗，貫通點必需回強支護。還要繪制通風系統前后示意圖等。
西山坡井的風流方向新風：主斜井——主暗井——二級主暗井——85水平西大巷——802采面進風巷——802采煤工作面
污風：
802采煤工作面——802采面回風巷——二級副暗井——副暗井——副斜井——地面。
本人用自己所學的專業知識通過實踐，并用實踐工作來鞏固理論，要有不怕吃苦耐勞精神，不斷向老工作技術人員請教學習，在這個礦井我學到了很多專業知識。其中還有很多就不一個個說了，在以后的工作中還得不斷的學。保證絕對不辜負老師、家長、還有礦領導對我們的后望，既然自己學了這個專業，就不能白學，就要干一行學，相信自己在今后的工作崗位上一定能干出一帆成就。
煤礦學習總結 12
四周的實習生活就如流水飛快的結束了，回顧實習生活感覺是很深的，收獲也是豐富的。實習期間，我利用此次難得的機會，努力工作，嚴格要求自己，虛心向老一輩井下工作技術人員請教，利用休息時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,掌握了一些煤礦相關的技能,從而進一步鞏固自己所學的專業知識,為今后走上工作崗位打下堅定的基礎。要做到理論與實踐相結合,在實習期間不曠工,認真聽從領導指揮。并得到了單位領導及同事的一致好評。通過實踐學到了很多課本上學不到的東西,并對煤礦井下生產有了更深的認識原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活，現在已經漸漸變得順其自然了。
四周時光，有我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里各級領導給了我足夠的支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了兗礦人“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，有著“吃苦耐勞敢于拼搏”的精神，同時體會到了煤礦工人的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為兗礦的一份子而驚喜萬分。在這四周的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，曾經的擔心，工作如何做好,與人共處的方式,寬松融洽的工作氛圍，同事見的幫助共事,讓我很快完成了角色的轉變。現將我四周以來參加工作的情況總結如下：
一、觀念和認識的轉變
四周來，在公司及單位領導的'關懷培養和幫助下，我不斷成熟、成長，慢慢適應工作環境，其中的得與失都將是我人生中重要的一課，這四周使我轉變了觀念，對于煤礦的安全生產工作有了更深的認識，鍛煉了自己的意志品質，開闊了視野，得到了啟發，為今后更好地工作奠定了堅實的基礎。
初入xx煤礦，我對公司的認識是一個模糊的概念，通過一段時間的培訓學習漸漸對公司有了一定的了解，而要更深層次的掌握，則需要在工作實踐中去學習、體會。所以，實習期間如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業，便成了我的當務之急。
在完成公司井上培訓教育后，在上級領導的安排下，分配到基層隊勞動實習。這是我鍛煉學習的好機會，學采礦，到一線，這正是我的專業進行實踐磨練的地方。在實習生活中，初步使我對公司、單位、自身都有了一個更深層次的了解，對于公司的安全生產工作有了一定的認識，各種制度的完善、安全理念的貫徹學習、培塑工作的開展，充分反映了公司黨政班子對員工安全極其負責的一種態度以及對以人為本、以人的生命為本的深刻理解。這是最初不能了解的。從公司形象的轉變上，公司必將以全新面貌成為公司新的經濟增長的起點。
xx煤礦位于兗礦集團總部北10公里處。現有職工近萬人，有1個主井、2個輔井，下屬xx個生產區隊，xx個科室。交通方便。
xx煤礦設計能力為年產量萬噸。主要生產肥煤供配洗煉焦及動力用煤。井下分東西兩翼。建礦以來，生產不斷發展。總產值已達?萬元。
在領導班子和一群能吃苦的員工的奮斗下，采過很多工作面，遇到過很多的艱苦條件，有著豐富的綜采生產經驗，一流的技術水平，在這樣的單位實習，無論是從現場生產經驗，還是技術管理水平，使我可以全面的提高自身綜合素質。
實習過程中，我對自己嚴要求，加強理論與實踐的有機結合，堅持政治、經濟學習讓我的思想理論素養不斷得到提高。我牢記自己要以一名普通企業員工的身份嚴格要求自己，首先就是遵守公司的各項規章制度，并在工作中不斷提高自身素質和工作能力。
企業的發展與個人的發展是相輔相成的，相互聯系的。企業的發展需要每個人的共同努力，個人的發展要依托企業，企業為個人提供一個廣闊的發展空間，個人要為企業獻出自己的力量。這樣，企業才能不斷地發展壯大，個人才能不斷地提高。
二、學習中成長進步
工作中，堅持做到隨時不忘學習，隨時吸收能量，不斷積累經驗，使自己的業務水平不斷提高，從而適應企業的需要。因為我時刻謹記：是我在適應企業、適應社會、而不是企業、社會適應我。所以盡快把自己掌握的知識轉化為實際工作的能力，使所學知識達到靈活運用，讓自己的才智發光。在集體觀念上，作為一名員工，我更要有一定的凝聚力，時刻不忘集體，對待周圍的人和事，妥善處理，看問題更要全面，由點到線、由線到面，實際切入合理分析，正確處理問題。
學習工作上，通過理論學習和日常工作積累使我對工作有了較為深刻的認識,熱愛本職工作，認真學習專業知識，刻苦鉆研提高業務水平；堅持深入一線，參加現場問題的處理，提高處理事故的能力，遇到哪不懂多問，堅持做到多學習、多觀察、多實踐這對我的學習是一個彌補，只有邊看、邊做、邊學，掌握的知識才能更加深刻。按時完成領導交給的各項任務及臨時任務；多利用業余時間為自己充電，補充自身不足。多為單位做些力所能及的事。
在業務知識學習的同時，學習先進的管理理念，學習綜采的先進技術知識，學習管技人員對待工作的一絲不茍的態度。我礦技能底蘊并不深厚，在生產中許多環節都是邊干邊學，邊干邊總結，這為我們實現高產高效造成了一定的困難，但也為我們求新達變創造了機遇。
工作中我堅持做到以下幾點：
（一）參加點班、生產活動
下井就要開班前會，認真聽取公司一些制度文件、井下工作布置、人員分配等工作。在勞動中，跟從師傅、班長認真完成本職工作，了解生產過程中出現的問題，明白其處理方法、要領。勞動實習時，正是采?工作面，現在的條件比前期強的很多，工作環境有所改觀，但離達標還差多了。怎樣才叫達標？標準呢？這是要思考的。在這勞動過程中我體會到了工作的技巧與集體的精神：工作面文明生產質量達標，我區創亮點，巷道整潔美觀，制作了巷道管路標識牌，每趟管路名稱、規格、使用地點及負責人都一一標明，并且密封起來。在吊掛這些小卡片時，一個人連穿再綁，進度很慢，而且枯燥乏味，如果兩個人一穿一掛，速度上去了，而且一些厭倦乏味之感隨之而去。在共同努力下，很快就能吊掛一趟幾百米長的管路卡片，在這樣的勞動中使我學習到了怎么安排工作才合理，如何把工作落實下去。使工人沒有怨言，高高興興把活計做好。
（二）堅持下井了解環境
勞動實習的這段時間里，我嚴格要求自己，特別是在單位面臨生產條件困難時，在每天勞動中都和師傅、班長們同上同下，按時把當天任務完成。因為我深深體會到在生產一線作業，如果現場環境，設備使用情況及材料位置等方面的情況摸不透徹，是無法把工作做的，只有多看、多學、多實踐，以后自己的工作才能順利分配、抓住重點，才能懂得現場的工作方法。
（三）遵守勞動紀律、服從領導安排
實習期間，我利用此次難得的機會，努力工作，嚴格要求自己，虛心向領導和同事們求教，認真學習技術書籍，規程措施及公司相關文件制度。利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識，提高自身專業技能。夠遵守工作紀律，不遲到、早退，認真完成各領導交辦的工作。
煤礦學習總結 13
針對11月份發生的xx機械傷人事故，造成1人死亡;xx煤礦頂板傷人事故，造成1人死亡;xx煤業公司發生窒息事故，造成3人死亡的三起事故。我們要認真吸取事故的教訓，認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，堅持抓基層、打基儲強基固本，把安全工作著力點放在現場和班組，加強班組建設管理，強化安全教育培訓，提高安全生產管理水平，我個人要做好以下幾方面工作：
一、堅持安全生產的工作作風
從抓班組長安全生產責任制落實入手，增強個人的安全生產責任意識，鞏固安全生產思想，吸取三起事故的教訓，全面反思，整改加強，扎實開展好安全生產專項整治活動。提升管理理念，端正工作態度，提高各班組長現場協調指揮及解決實際問題的能力，高效率、高水平的完成各項安全工作目標。
二、加強培訓，提高職工安全意識。
堅持以人為本，更新觀念，增強緊迫感，把全員培訓作為一項戰略任務來對待，以“學習強素質、技能保安全”全員培訓活動為載體，進一步引伸“手指口述”工作方法。強化職工培訓學習，調整培訓重點，在周一安全會議、周三業務培訓上，強調集團公司目前的安全形式，對11月份三起事故進行通報分析，提高職工自身素質。開展手指口述競賽活動，讓每位職工都了解自己崗位的危險源及防范措施。以豐富多樣的培訓形式，減輕職工的思想負擔和工作壓力，提高職工的學習興趣，強化職工的規范操作，提高安全防范意識。
三、排除隱患，確保安全。
利用廠小分隊、地面安全科所檢查的各條隱患、每天逐條分析，分類落實處理、小隱患當場處理、大隱患馬上停產處理，堅持隱患不治理不生產的原則，牢固樹立“不安全不生產，不達標不生產”的安全理念。
四、搞好班組建設，提高安全基礎
我們要根據兩級集團公司的`安排部署，以“四位一體”安全管理體系導引安全班組建設方向，做強班組建設標準化基礎，積極開展“員工素質強班組，員工技能保安全”活動，完善了各班組建設管理內容，落實班組評估考核，提高班組長自身素質，促進班組集體統一思想，統一行動，規范操作，增強職工的責任感和榮譽感，達到凝聚人心，激活企業“細胞”的工作目標。
總之，我們要把車間各類隱患問題全部徹底處理，隱患處理不堅決不組織生產，堅持以人為本，把員工的安全與健康作為工作的出發點和落腳點，不斷強化員工安全意識，提升安全管理理念，規范安全行為，形成積極向上的企業安全文化。
煤礦學習總結 14
在煤礦生產中，瓦斯超限事件時有發生。這種事故不僅會危及煤礦工人的生命安全，也容易對生產造成嚴重影響。以下是我對一次煤礦瓦斯超限事件的檢討。
事件回顧
在某煤礦生產過程中，一次瓦斯超限事故發生。當時，輸送煤炭的機器出現故障，導致機器停車。但由于機器未能及時關閉，導致瓦斯濃度超標。后來，當煤礦工人維護機器時，瓦斯突然爆炸，導致多名工人受傷。
故障原因
此次事故的發生，主要是因為輸送煤炭機器未能及時關閉。造成瓦斯超限的根本原因是機器故障導致的停車，如果及時關閉停車，瓦斯濃度不會超標，工人也不會受傷。
檢查不足
此次事故，前期存在著不少的隱患和漏洞。首先，設備管理不足，導致及時維護的措施措施沒有被采取，這使得機器出現了故障。其次，在設備維護過程中，相關人員未能及時判斷瓦斯濃度情況，沒有采取及時的.關閉機器措施。最后，應急預案不完善，沒能及時的進行救援，導致一些工人受傷。
防范措施
鑒于此次事故，我們需要從以下幾個方面提出相應的防范措施。首先，加強設備管理，確保設備的穩定運行。其次，設備維護過程中需要嚴格按照規定實施，減少因操作不當等原因造成的設備故障。應急預案的制定應更加完善，事故突發時，能夠更快速、更高效地進行救援工作。
結語
煤礦瓦斯超限事故并不罕見，但每一次事故都需要我們認真反思和總結，從而加強安全生產工作。除此之外，我們還需要更多地引入高新科技，最大程度的提升煤礦生產的安全性、穩定性和智能性，從而不斷創新煤礦業的發展道路，助力我國經濟的繁榮發展。
煤礦學習總結 15
實習生活就要結束了，回顧一下感觸是很深的，收獲是豐碩的。實習期間，我利用此次難得的機會，努力工作，嚴格要求自己，虛心向領導和同事們求教，認真學習政治理論，黨和國家的政策，學習法律、法規等知識，利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識，掌握了一些基本的專業技能，從而進一步鞏固自己所學到的知識，為以后真正走上工作崗位打下基礎。實習期間努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化，盡量做到理論與實踐相結合，在實習期間能夠遵守工作紀律，不遲到、早退，認真完成領導和檢察人員交辦的工作，得到實習單位領導及同事們的一致好評，同時也發現了自己的許多不足之處。通過本次實習，我們學到了很多課本上學不到的東西，并對煤礦井下生產有了更深的認識。
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”在短暫的實習過程中，我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業知識的匱乏，剛開始的一段時間里，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措，這讓我感到非常的難過。在學校總以為自己學的.不錯，一旦接觸到實際，才發現自己知道的是多么少，這時才真正領悟到“學無止境”的含義。
這次實習雖然時間只有兩年，但我覺得這樣的經驗卻是很寶貴的。我零距離的接觸到了煤礦工作者的生活，從他們身上我學到了很多東西。了解到做一名好礦工的不易，每一噸煤、沒一米進尺里都有這些礦工辛苦的汗水。他們的生活規律完全被打亂，有時為了井下生產連飯也顧不上吃，正是有了這些敬業的煤礦工作者的努力，才有了今天平煤的強大發展。經過這次的實習，讓我對礦工這個職業更加肅然起敬，更想加入到他們的行列，成為一名優秀的礦工。
下面我就吧實習情況做以總結報告：
一、實習單位簡介：
平煤集團公司現有生產礦井14座，20xx年原煤產量2669萬噸；選煤廠3座，精煤生產能力500萬噸／年。公司資產總額114.7億元，年銷售收入76億元，先后榮獲全國重合同守信用企業、煤炭行業質量信得過單位、全國“五一”勞動獎等榮譽，在20xx年中國企業500強中排名第222位。企業設有國家級技術中心、國家級礦山救護中心、國家a級勞動安全衛生評價咨詢中心。
平煤集團以“以煤為主、相關多元化”為發展戰略，走新型工業化道路，將逐步建成煤炭主業突出、煤電一體化、核心競爭能力強、可持續發展能力強，在全國有重要影響的特大型能源企業，成為國內重要的火電基地、煤化工基地和冶金用煤基地，步入全國企業百強行列。
二、生產知識-——采煤機
參考采煤機課本15頁：抄習題及答案——2，什么是綜合機械化采煤？它有什么特點？
三、生產知識——綜掘機械
所謂讀萬卷書，行萬里路。沒有經過實踐烤煉的理論永遠都是紙上談兵。實踐，自古以來就被認為是成長的必修之路。然而，當你邁開了實踐的第一步時，你就會發現，原來這條路從來不會寬闊綿長、平平坦坦。這里的規則不容你隨便打破，前行的方向也要自己把握；這里沒有想像中的多姿多彩，也沒有傳說中的高深莫測；這里樸樸實實，卻也暗藏波瀾。這里才是知識的真正的源泉。我想，平職學院是一個由學校到社會的過渡地帶，它應當教會學生的不僅僅是知識，更是生存的本領和技巧。大概正是基于此，學校才會安排我們進行社會實踐。而作為一名剛剛井下生產的我，雖然尚不具備扎實的煤礦專業知識，對各種問題的看法更多的局限于感性認識的階段，但是在生產實踐的過程中我的的確確走進了社會這個大課堂，體驗著與以往完全不同的世界，增長了見識，開闊了視野，為今后一步步走進社會打下了基礎！
煤礦學習總結 16
時光荏苒，悄然間20XX年即將過去，回首20XX年，回首這令我人生發生重大轉折的一年，我的心中充滿了莊嚴，同時，我對新的一年充滿諸多期待。20xx年我的工作是擔任機電科技術員主要分管采區供電、掘進機、液壓支架等大型設備。
一、思想方面
擁護中國共產黨的綱領，堅持四項基本原則，嚴格執行黨的方針，堅定共產主義理想和社會主義信念，熱愛黨的事業，認真履行各項職責，嚴格按黨員標準要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
認真學習深刻領會上級工作會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，不斷提高自己，充實自己，提高自身的政治理論水平和工作能力，努力把自己鍛煉成新時代的合格的共產黨員。
二、學習方面
參加礦上的業務知識輔導班向專業好的技術員學習，堅持做好業務學習筆記，充分的將理論與實踐相結合，達到了事半功倍的效果。7月份參加局內組織的.煤礦安全管理知識培訓。后半年主要學習綜采工作面的安裝以及工作面的前期安排，對工作面安裝的前期準備有了一定的了解，以及工作面的支架數，溜子接數的確定以及工作面安裝時的注意事項有了初步的認識。利用閑暇之際學習機械專業的書籍。
三、工作方面
工作方面主要參與了14507工作面的安裝，此工作面是我礦機械化程度最高的工作面，甚至對于我局來說也是機械化程度最高的一個工作面，支架重量就有14噸，為確保支架的順利裝車以及順利的入井，特制定了專門的安全相關措施。在采煤機、刮板輸送機、支架的三機試運轉時就遇到頂板破碎，底板出水等復雜地質變化造成支架傾斜，刮板輸送機前躥嚴重制約了生產的順利進行。作為管機械的一名管理人員，每天同各位領導、同事深入井下一線，堅持每天帶班調整支架的角度，合理安排移架順序，為工作面的順利推采做出了應用的貢獻，同時為我礦實現今年全年產量目標更邁進了一步。
四、存在的不足
一年來，我接受到了更多的挑戰，也提高了不少，但仍存在大量的問題。比如還有很多自己不了解、不熟悉的領域，還存在很多無法勝任的工作。今后我要盡量使自己參與到更多的領域，拓寬自己的見識和知識面，多向各位同事學習，了解不懂的，鉆研不熟的，通過理論與實踐相結合，不斷提高自己的專業知識、積累工作經驗，搞好我礦機電專業技術工作，為企業發展獻策出力。
20XX年是業務知識提升的一年，自己隊煤礦事業有了更新的認識，對各項管理制度有了自己更深的理解。認真面對自己的事業，并做到今日工作今日清的心態，主動深入實踐與工作中；力爭取得好的成績、得到領導的認可，努力將自己的專業技術水平提高到一個新的臺階。為建設現代化的礦井、為平安朱礦盡自己一份薄力。
煤礦學習總結 17
畢業實習是每個學生走向社會、走上工作崗位必不可少的一個重要環節，通過實習在實踐中了解社會，讓我學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，為我以后進一步走向工作崗位打下堅實的基礎。經過將近3個月的工作最終圓滿完成了本次畢業實習，與以往的實習不同，這是我第一次接觸實際的工作環境。這次畢業實習是對我大學三年所學知識的一次綜合運用，也是對我學習能力的一次綜合檢驗。畢業實習鍛煉了我分析問題、思考問題并想辦法解決問題的能力，也讓我深深的體會到團隊的力量。
我們本次實習的地點是山西萬峰煤礦，是山西金輝集團的下屬新建小型煤礦，年產量在45萬噸左右。
剛開始我在金輝萬峰煤礦實習第一個體會到的就是一個字“累”，但后來慢慢的習慣下來，因為我長期身處校園，沒有經歷過很大風吹雨打，更沒有經歷過什么艱苦磨難。可以說我一直以來在保護傘下走過，這次畢業生的實習生活可以讓我真正體會到現實生活中的酸、甜、苦、辣。做為煤礦企業承擔著為國家生產建設提供能源和化工材料的重任，那些作為工作在生產一線的煤礦工人，他們的工作強度是十分大的。在萬峰煤礦實習期間我深深的體會到煤礦工人的辛苦。這次實習雖然時間只有將近3個月的時間，但我覺得這樣的經驗卻是很寶貴的。我零距離的接觸到了煤礦工作者的生活，從他們身上我學到了很多東西。了解到做一名好礦工的不易，每一噸煤里都有這些礦工辛苦的汗水。他們的生活規律完全被打亂，有時為了井下生產連飯也顧不上吃，正是有了這些敬業的煤礦工作者的努力，才有了今天煤炭事業的強大發展。經過這次的實習，讓我對礦工這個職業更加肅然起敬，更想加入到他們的行列，成為一名優秀的煤礦生產者和建設者。我很高興在實習中到困難時，并沒有后退，而是勇敢地面對現實，向困難中挑戰。我逐漸認識到將來要到煤炭企業工作必須要有良好的身體素質和不怕吃苦的精神。實習磨煉了我的意志，使我現在的意志比實習前堅強多，也讓我真正體會到“梅花香自苦中來”的味道。
這次實習給我帶來了很多難得的社會經驗，提供了社會實踐鍛煉的大舞臺，在這短短的近3個月的時間里我了解到了煤礦的復雜而有序的生產系統。一個煤炭企業由采煤系統、掘進系統、運輸系統、排水系統、通風系統等五大系統組成。
其中采煤系統是重要的生產系統，煤炭企業所有的生產組織都是圍繞采煤系統布置的。排水、通風系統則為煤礦的生產提供安全保障。運輸系統承擔著物質和人員運輸的任務。
作為機電專業的學生，我大部分時間在煤礦機電科實習，有時候也會在其它科室幫忙。煤礦機電工作涉及地面和井下，不但要為煤礦生產建設服務，也要為安全生產提供有力保障。煤礦機電的任何疏忽或粗心都會影響生產或有可能導致嚴重事故發生。因此，煤礦機電在煤礦開采中的責任與作用是相當大的。要隨時掌握主要機電設備運行狀態、重點工程進展情況和有關工程措施的落實情況，確保設備在合理經濟的狀態下安全進行。同時還要掌握供電、供風、供水、排水、通風和提升運輸情況，配合生產單位完成當班安全生產任務，避免發生不必要的麻煩和事故。
機電科還要負責完善機電、提升、運輸各大系統安全設施并定期組織檢查、維護和保養，確保安全設施靈敏可靠；負責機電提升運輸方面安全可靠，并對大型設備進行年度檢修和保障機房、硐室的達標，不斷提高機電設備的生產和運行能力；還要經常深入井下各生產、運輸、通風、排水、變電所等單位，對機電安全進行檢查，對存在的問題要認真排除，杜絕設備帶病運轉和井下電器設備失補，以免發生事故。
一個多月的實習生活結束了，回顧實習生活，感觸是很深的，收獲是豐碩的。在短暫的實習過程中，我深深的感覺到自己所學知識的.膚淺和在實際運用中的專業知識的匱乏，剛開始的一段時間里，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措，這讓我感到非常的難過。在學校總以為自己學的不錯，一旦接觸到實際，才發現自己知道的是多么少，這時才真正領悟到“學無止境”的含義。這次實習帶給我的不僅僅是一種社會經驗，更是我人生的一筆財富。
總之，我覺得態度是很重要的，態度決定著我們的工作成績，無論在哪個單位，做什么事情，只要自己的態度端正和積極，我們總會找到辛苦工作的價值和樂趣。也許，我做得不是很優秀，但我對這次實習所付出的汗水和努力是對我最大的安慰，因為我一直在努力做最好的自己。在生產實踐的過程中我走進了社會這個大課堂，體驗著與以往完全不同的世界，從而進一步鞏固自己所學到的知識，為以后真正走上工作崗位打下基礎。
煤礦學習總結 18
本年度我通風隊在公司和礦領導及通風處領導的大力支持和幫助下，堅決抓好“一通三防”工作，圓滿的完成了各級領導安排的工作任務，為“一通三防”安全工作的進一步發展，提供了必要的保障。現將一年來的工作經驗及不足情況匯報如下：
一、通風系統方面：
1、加強通風系統管理，努力確保通風系統穩定可靠。每月由通風礦長組織，科隊領導和技術人員參加，對礦井風道檢查和通風系統審查。針對炮采工作面受條件限制，風量不足且風道斷面小失修率高通風設施多且難于管理等現象，每天派專人對采面通風系統進行巡視檢查，發現問題，立即進行處理。
2、認真制定并嚴格執行巷道貫通措施和串聯通風措施。巷道貫通均由通風隊長以上干部跟班指揮，確保安全貫通并按計劃調改通風系3、根據礦井所需風量大小，合理調整主扇葉片角度，做到了安全、經濟、合理。通過以上嚴格管理，使我礦通風系統沒有出現紊亂現象的發生。
二、瓦斯管理方面：
1、強化采煤工作面上隅角瓦斯管理，采煤工作面上隅角必須懸掛便攜式一氧檢測儀和便攜式甲烷檢測儀，瓦斯超限堅決停止作業。
2、對通風科科員進行分工，實行分段負責制，多層把關并配備工作手冊，將巡視路線上的瓦斯情況記錄在冊，對發現的問題進行處理和匯報。
3、嚴格執行放炮管理制度及“三人連鎖”“一炮三檢”制，堅持瓦斯超限就是事故。出現炮后瓦斯超限情況，及時追查相關責任人的責任。嚴格按規程執行，全煤掘進工作面必須采取分次爆破，有效的減少了炮后瓦斯超限的現象發生。
4、齊抓共管對瓦檢員出現假檢、漏檢、不負責任的情況進行嚴厲處罰，認真落實瓦斯檢查點的設置和巡視檢查情況，在交接手冊簽字的同時在規定電話地點堅持每班向區調度匯報制度。
三、局部通風管理方面：
加強局部通風管理，消滅無風、微風等作業現象的發生。每旬安排專人對局部通風機“雙風機、雙電源、雙專線”和自動切換情況進行檢查。按標準化要求管理維護好局部通風設施及監測、監控設施，努力提高局部通風的風筒質量，保證風筒末端離掘進頭不超米，風筒吊掛平直，逢環必掛。全年局部通風機通風地點共14處，其中：南一切眼接拆風筒500米，回風巷掘進接拆風筒760米，西軌掘進接拆風筒900米，副立井繞道掘進接拆風筒150主斜井掘進接拆風筒800米，運輸巷掘進接拆風筒700米，一采區聯絡巷接風筒200米拆風筒100米，306進風聯絡巷接風筒6001001采區進風巷接風筒150米，1001采區回風巷接風筒400年共接風筒5360米，拆風筒4110米。安裝局扇28臺，拆除局扇14。
四、通風設施方面：
在通風設施管理上，做到了能夠建永久設施的，絕不建臨時設施，同時規定超過3個月的臨時設施必須建永久的.，合理穩定通風系統，保證通風設施穩定可靠。20XX年，全礦共預計建筑風門設施12道（其中西軌道巷道）；永久密閉14道，擋風墻64道；打柵欄70個，柵欄、風門、閉墻及擋風墻均刷白，累計維修密閉58道，維修風門16道。安裝風門閉鎖6。
五、防塵方面：
堅持防塵制度，按規定灑水消塵，防止煤塵積聚。全礦月平均清洗巷道81000米，平均日清洗巷道2700米。預計全礦共安裝凈化水幕和噴霧裝置80個，拆除凈化水幕和噴霧裝置50個。安裝隔爆設施15
六、六大系統方面：
配合機電隊安裝壓風自救裝置14個，供水施救裝置14。
八、管理制度方面：
按“一通三防”質量標準化要求，結合我礦實際情況制定了瓦斯員管理制度、密閉工和防塵工管理制度，考勤管理辦法及員工請銷假制度，并嚴格執行。
七、安全培訓方面：
由于南山煤礦通風隊人員大部分來自附近農村，無工作經驗、素質較低，所以對員工加強安全培訓是20XX年培訓工作頭等大事，積極參加培訓中心組織的每次培訓、通風區技術人員每月對員工進行為期4天的培訓，每天4小時，同時于每天班前會抽出15分鐘認真學習業務知識，月末實施考核，根據各項考核成績進行優勝劣汰、獎罰等處理。現經我科和礦培訓中心培訓后95%以上的員工的專業知識已合格。
九、手指口述：
我隊積極響應公司及礦的號召，大力開展“手指口述”安全確認法，對員工進行多次集體培訓和個別特訓，現我隊所有員工均能熟練執行“手指口述”法。
十、“一通三防”工作存在的問題：
因井下進行噴漿，帶來風筒管理難度大，防塵效果差等等問題。但所存在的問題均將在以后的工作中逐步加以解決。隨著標準的提高，我隊尚待努力進取，以縮小工作差距，我們愿積極努力的工作為南山礦安全生產把住“一通三防”安全關，為確保礦井安全貢獻自己的力量。
煤礦學習總結 19
回望過去的20XX年，X煤礦公司在各級領導的大力支持下，認真貫徹落實科學發展觀，牢固樹立安全生產意識，堅持企業“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，通過公司全體干部員工的共同努力和奮斗拼搏，公司在20XX年的煤礦生產、安全、經營管理工作上取得了令人矚目的成績。現將本人在今年的任職情況匯報如下，請予評議。
加強煤礦安全生產工作
今年公司以科學發展觀為指導，大力加強煤礦安全監管工作，出臺了各項安全監管工作措施，有力的保證了公司煤礦的`安全生產工作順利進行，今年，公司未出現重大煤礦安全事故，這主要源于我們進行了以下工作。
(一)、完善安全監管組織、機制和保障體系
公司領導班子成立了煤礦安全生產領導小組，由我任安全生產領導小組的組長，、等同志擔任組員，主要負責煤礦安全生產工作的決策、部署和領導，通過研究制定安全監管計劃、方案和措施，組織安全監管執法和檢查督查，并實施安全考核。同時，公司還建立了技術人員掛鉤負責煤礦日常安全監管和安全質量標準化建設工作，并進一步建立完善片區周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制，對日常檢查中發現的問題、隱患進行登記建檔，嚴格按照定人、定措施、定時間的“三定”原則逐條督促限期整改，實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度，確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。
在今年XX月，由公司技術科的工作人員專門出臺了頂板事故演習方案，我和班子其它領導成員共同組織職工進行頂板事故演習活動，通過加強練習，使員工達到掌握安全自救的能力，并且達到預期的效果。同時公司還加大力度對全員干部職工進行技能培訓，在20XX年共投資學習培訓費用20XX，努力提高全體職工的安全意識及自保、自救與互救能力，提高全體安管人員業務技能及監管素質。我們還多次邀請縣煤礦培訓中心的人員到公司進行職工安全培訓，同時有計劃的組織全體安管人員，特殊工種人員分批分期在市、縣兩級培訓中心進行培訓，合格率達100%。
(二)、積極推進安全機制、管理創新和科技進步
公司根據礦井技術改造情況以及安全生產條件、管理水平的變化情況，開展了煤礦測評分類的工作。為了實現重點區域重點監控，我和其它領導同志對公司所使用的煤礦進行了重新模底和排查工作，通過模底工作，我們明確了受水害和火災(自燃)威脅的區域，并追蹤督促有關人員進行落實整改。還安裝使用了煤礦安全監控系統，建立了完善的網絡監控平臺，通過使用“煤礦安全生產風險管理系統(msrms)”，提高了公司煤礦風險管理和安全監控科技水平。
健全公司安全生產各項，公司嚴格實施全員安全風險抵押及安全工程賬戶，努力實現安全監管全方位，做到橫向到邊、縱向到底、不留死角，使人人頭上有指標，個個心中想安全。并在今年加大力度對“三違”行為進行處罰，做到了違者必究，違章必懲。懲處少數人，教育大多數。
(三)、強化企業安全生產主體責任
一、公司按要求配足專業技術人員，完善井下現場安全生產8小時跟班管理制度，并且堅持做好周檢工作，在每周由礦長組織一次安全生產檢查，檢查覆蓋率達100%，并對查出的隱患進行分類定級管理，及時抓好整改，發現重大隱患立即停產停工整改。
二、加強技術基礎工作，每個礦井每年及時由技術負責人組織編制《礦井災害預防和處理計劃》和《煤礦應急救援預案》，每季度根據實際情況的變化及時修改和補充，并嚴格按照有關規定繪制完善12種與現場實際相符的圖紙，用以指導礦井安全生產。
三、強化法人代表和管理人員下井帶班制度，公司法定代表人每月下井不少于10天，我做為煤礦主要負責人每月下井也不得少于20XX礦井安全生產管理人員每月下井不少于22天。通過落實夜班帶班和現場指揮制度，各煤礦每班至少有一名礦級管理人員帶班下井，通過深入重點區域和關鍵環節，并與職工同上班同下班，確保安全生產各項措施落實到區隊和班組。同時也拉近了領導干部與工作人員之間的距離，及時了解職工在平時工作、生活中遇到的各種困難，并幫助他們及時解決問題，使廣大職工能夠全身心的投入到煤礦生產工作中來。
(四)、繼續推進煤礦安全質量標準化建
我通過認真總結近年來全省煤礦安全質量標準化建設的經驗與做法，并結合X煤礦公司存在的實際問題來查找差距和不足，進一步完善激勵和獎懲約束機制，形成一切利好政策向達標礦井傾斜的良好氛圍。通過實行安全質量標準化工作監管責任制考核制度，安排公司所有工程技術人員分別掛鉤列入安全質量標準化建設礦井，實行分類指導，加強了技術管理和服務，嚴格兌現獎罰，使公司80%的煤礦達到安全質量標準化，有效提升煤礦安全基礎水平。
煤礦學習總結 20
經公司領導安排，于20xx年12月5日由我礦生產礦長陳引錄帶隊去常村煤礦進行開掘工作面參觀學習。雖然參觀學習時間只有數個小時，卻也讓參觀學習成員在回礦的路上爭相發表自己的看法，并提出需要我礦進行學習的亮點。
本次參觀地點主要為常村礦開二隊1109巖石集中運輸巷，其主要亮點分以下幾條：
1、巷道成型好，巷道成一條直線，整體感官較好，在光面爆破的控制上很值得我礦學習。
2、噴漿質量好，噴漿平整度控制的很到位，我礦可效仿常村礦定期舉行噴漿比賽，對取得較好成績的'職工進行獎勵，加強我礦職工積極性及施工時的責任意識。
3、管線吊掛規范、整潔，這一點也非常值得我礦學習。
4、物料碼放整齊，常村礦1109巖石集中運輸巷有專用堆放物料的硐室，且物料牌整潔、清晰，物料碼放規整，如錨桿碼放后兩端對齊、噴漿管盤起碼放，且均上架碼放。
5、文明衛生較好，工作面積矸很少（不超過一班），后巷無積水、水溝無淤泥，這些都很值得借鑒。
通過本次參觀學習，發現常村礦在現場管理上存在許多值得借鑒的亮點，通過借鑒這些亮點并實施，我礦開掘工作面整體感官必定會得到很大的提升。
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時間流逝，本次實習就要結束了。此次畢業實習是我真正進入社會的一個過渡期，是學完專業知識后的一次較全面而又深入的現場專業實踐。在實習期間受到了礦山各部室、學校領導的關懷和幫助，即將圓滿順利地完成畢業實習的各項任務。現在，我就把我在實習期間，所學到的一些知識歸和感想納總結如下：
一、在技術組實習期間，在安全工程師和技術人員的指導與幫助下鞏固了礦山測量的相關知識;了解了全站儀在井下的使用;全面復習和親自實踐了測量成果(數據)的整理和計算;熟悉和實踐了把測量成果(數據)繪到采掘工程平面圖或立面圖上;知道在井下是如何放中線、腰線、定方位;檢查巷道的質量是否符合設計的要求;閱讀熟悉采煤、掘進工作面作業規程;閱讀收集到礦井地質、生產技術等相關資料。
二、在安全通風管理部期間，大量閱讀了煤礦五大災害的相關知識;了解到煤礦特種作業工種的培訓、考試與發證;了解閱讀了一些煤礦安全生產的'法律法規;閱讀《煤礦災害預防與處理計劃和事故應急救援預案》;了解礦山各部室的工作職責;了解礦井的通風情況、反風計劃與措施等。
三、在跟領導技術員下井的期間我有了進一步的體驗：采煤掘進工作面的灰塵大、噪音大;由于礦山開采年限長，礦山水平多巷道長，走到最低開采水平的工作面差不多要1個多小時比較累;迎頭的狹窄施工條件惡劣。從我們走過的巷道中我們學習到了很多知識，例如在課本上看到的采掘工作面是那么的光滑順暢那么寬敞清楚，但是現場的情況絕對不是那么的清晰沒有空間思維能力的人根本搞不清楚方向……
煤礦學習總結 22
光陰似箭、歲月如梭，不知不覺中，參加工作已經一年了。自我來到陽煤集團長溝公司，從一個懵懂、迷茫的學生逐步成長為一名合格的員工。這段時間里，離不開各位領導的親切關懷和師傅的親切指導，我努力提高自己各方面能力，融入了通風隊這個大家庭中，在政治思想、理論學習和工作實踐方面取得了較大的進步，同時也體會到工作帶給我的快樂，現就實習期工作情況總結如下：
一、政治思想學習方面
在實習的這段時間里，我深深體會到通風隊是一個講學習、講創新、講團結的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與隊領導保持高度一致、嚴于律己、積極上進，才能融入到這個集體之中。我作為一名剛走出大學校門的畢業生，沒有任何社會經驗，還有很多東西需要學習。所以我需要端正思想態度，保持思想先進性。在平時的工作生活中，我積極參加黨組織生活和各類學習，珍惜集體學習的機會，我的政治思想覺悟和理論水平也有了進一步的提高。
二、工作學習方面
記得去年10月，在人力資源部姚部長的帶領下，我第一次來到長溝公司，稍作簡單的安排之后，隨即投入了崗前培訓，在崗前培訓中，我系統的了解了我公司的生產情況和大致方向
進入通風隊了工作后，通風隊黨支部李書記給我講了通風工作性質，從中了解到通風隊開展的工作都與生產息息相關，都是以各種規程規范為前提的，我從學習通風各工種規程規范入手，熟悉了各工種工作區域的工作流程。簽訂師徒協議后，在禹潤虎師傅帶領下，從事瓦斯檢查員工作，現已掌握瓦斯檢查員工作的工作流程與瓦檢儀、一氧化碳檢測儀的`使用。從事兩個月瓦檢員工作后，進行輪崗實習，我來到了通風部技術組，在通風技術主管的培養和帶領下，學習通風技術儀器的使用及規程措施的編寫，現可以獨自完成工作任務。
三、自我評價
1、個人表現
通過一年的實習，使我的思想得到了很大的進步，逐漸成熟起來。由一名剛剛畢業的學生成長為通風部一名員工，思考事情不再單獨的片面性，能夠很好的工作，勤奮虛心好學。在這一年的時間里，在隊部領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步。記得剛開始實習,曾經很擔心不知該如何做好工作,不知該怎么與人共處,但是公司融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,讓我很快完成了角色的轉變。
2、認識自己的不足。
經過這一年實習, 收獲良多, 同時也認識到自己的不足。在工作上, 有時比較粗心大意, 不夠細心, 干事謹慎有余, 以至于縮手縮腳；在生活上, 對于自己要求不太嚴格, 在學校的一些壞毛病沒有徹底改正；在寫作上, 基礎比較薄弱, 腦子里裝的東西少, 寫東西時需要輔助工具，不能獨立的完成寫作等。
不知不覺中，我已經在社會崗位上度過了一年的時間，這一年的日子是我從青蔥校園走向復合型社會的過渡期，也是我人生歷程中很重要的一個轉折點。實習不僅重要更有其獨特性，正是通過實習，讓我逐漸掌握怎樣把學校教給我的理論知識恰當地運用到實際工作中，讓我慢慢褪變學生的浮躁與稚嫩，真正地接觸這個社會，漸漸地融入這個社會，實現我邁向社會獨立成長的第一步。
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