加油站片區經理競聘演講稿

加油站片區經理競聘演講稿

　　演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在現實社會中，在很多情況下我們需要用到演講稿，寫起演講稿來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的加油站片區經理競聘演講稿，歡迎大家分享。

加油站片區經理競聘演講稿1

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！首先非常感謝公司領導和同事給我創造了這次中石化加油站站長競聘報告的機會，使我有幸站在這里競聘茶城加油站經理崗位，讓大家更多的了解我、認識我、檢驗我。

　　鑒于此，經過慎重考慮，我決定競聘茶城加油站現場經理崗位

一是想利用自己的市場營銷知識和較寬的知識面，為公司的知識營銷工作和一線員工素質提高盡一份微薄之力。

二是想在現場經理這個基層管理崗位上繼續鍛煉，不斷地充實自己、完善自己，以便將來更好的為公司服務。

　　以下是我在實習的情況以及對加油站管理的`認識，希望能得到領導和同志們的認可，如果在此次競聘中得到領導和同志們的支持，能夠從事茶城加油站經理這一工作，我將從以下幾個方面展開工作：

　一、抓安全。

　　二、抓市場。

　　三、抓服務。

　　四、抓現場管理，展示“簡潔、秩序、士氣”的企業形象。

　　五、抓隊伍建設，讓加油員成為加油站的活品牌和形象代言人。

　　最后，我真誠的向各位領導、各位同事表達這樣一個心情，也許我不是最好，但我相信我能做的更好！我誠懇的希望能夠從事茶城加油站經理崗位的工作，為自身素質的提高，更為公司事業更上一層樓奉上一份綿薄之力。我的競聘報告完畢，謝謝大家！

加油站片區經理競聘演講稿2

尊敬的各位領導、同事們：

　　大家好！我叫xx，今年xx歲，大專文化，年來在工作崗位上，從事的都是工作。今天我懷著滿腔的熱情來參加這次加油站片區經理的競聘。感謝公司領導為我們創造了這次公平競爭的機會，我將倍加珍惜。同時借此機會感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關心和支持！

　　今天我本著鍛煉自己，為公司服務的宗旨站到這里，競聘一職。加油站片區經理是一份富于挑戰性的職業，我喜歡挑戰，喜歡去面對未知領域。我決心以堅定的意志，執著的追求去挖掘人生的價值。勇敢地去接受未來工作中的毎一次挑戰。對我來說，今天又是一次人生的挑戰，是一個難得的展示自己、鍛煉自己的機會。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉折。加油站片區經理工作具有專業性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，從片區經理應當具備的基本條件和業務素質要求看，就知道這一崗位的艱巨性。剛才參加競聘演講的幾位同志，每個人都有自己的優勢。我要說，我的優勢就在于三個方面：一是有著較強工作責任心和進取心。進入公司以來先后從事許多崗位的工作，做到干一行愛一行，對待工作認真負責，所辦理業務無一重大差錯。歷史的重任已經落在我們肩上，我們只有迎難而上，苦干實干，全面奉獻自己。如果我能走上這一崗位，我將認真學習、虛心請教不斷地調整自己，爭做一名出色的'片區經理。二是具有一定的公關能力和良好的社會關系。本人性格比較謙和，但從不畏首畏尾，具有較強的獨立處事的能力。我深信，在自己努力和多方面的支持下，我能出色了做好這項工作。三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養，踏實干事，誠實待人。不屈不撓、勇于挑戰困難，能在惡劣的市場環境中不斷開拓進取。我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事，具有一定的果敢決策和組織協調能力。同時具有工作積極進取的信心和勇氣，就拿這次競聘來說，我在這里，就是在迎接挑戰，從挑戰中發現自我、改進自己的不足，也想通過自己的行為向大家證明：當面臨挑戰時，我會更加努力的磨練自己，提高自己。經過多年學習和鍛煉，自己的業務能力、工作作風、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高，能夠勝任加油站片區經理工作。

　　假若我能夠競聘上崗，我打算從以下幾個方面配合做好加油站片區經理一職，提高加油站工作質效，樹立加油站片區經理優質的形象。

　　一、加強學習，全面提高自身素質。努力學習各種新知識，適應形勢發展的需要。在上級的培訓和指導下，不斷提高自己的銷售技巧和工作能力。在思想上樹立主人公的觀念，以全局為重，以事業為重，敢言，直言，能言，善言，將自己的才智毫無保留的貢獻出來，不計個人得失，不當擺設。在工作中，維護加油站形象，維護班子形象，講團結顧大局，擺正位置，當好主角。做到“三個服從”，即個性服從公司，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不缺位，主動不偏位，融洽不空位。讓公司領導放心，群眾滿意。

　　二、履行職責，不斷強化決策管理。在市場經理的工作部署下，制定本區域的季度計劃和月度計劃，將其分解部署給各客戶經理，并帶領下屬工作和定期評估，完成上級制定的銷售拓展目標；不斷帶領和督促下屬建立和完善各地的分銷網絡，并達到既定銷售目標，努力提高本區域核心分銷商的組織結構運轉效率，并指導下屬提高各客戶的組織結構運作水平，定期對終端促銷員進行培訓，提高終端導購水平，建立一支高素質的銷售隊伍；親自幫助核心分銷商建立穩定高效的動作系統，并領導下屬為本市場的主要客戶建立動作系統，持續推動所轄市場發展；勇于探索和創新，將自己和下屬的工作經驗加以歸納和提升，向上級提供寶貴建議。

　　三、開拓進取，創新工作方法。創新永遠是我們工作的靈魂。根據需要，建立并不斷充實和調整本區域客戶經理隊伍，并指導下屬建立當地銷售隊伍，在公司原則的基礎上，制定公平合理的人員評估與激勵制度，不斷激勵下屬完成給定的目標，并努力提高本區域組織結構的凝聚力；根據公司提供的培訓資料，實地培訓下屬人員以提高其銷售技巧，協助經銷商促銷活動的開展及終端跟進，掌握時機，提供貨源、宣傳品質、賣點等；及時傳達公司有關促銷政策，促銷效果評估的有效性。圍繞以上方面，在工作中我將重點對加油站管理過程中存在的問題進行專題分析研究，提出整改意見，落實好整改情況，實現規范化等級管理創新。

　　尊敬的各位領導，各位評委，在我的競聘演說結束時，我還想說的是，我也許還不成熟，也許還有這樣那樣的欠缺，我會努力努力再努力，不斷完善自我，追求自我，超越自我，做一個全面發展的人。西方一位哲學家說過：給他一個支點，他會把地球撬起來。我要說的是：給我這個職位，我一定會做得更好！

加油站片區經理競聘演講稿3

　　第一、真誠講團結，當好領導參謀。

　　多年的工作經歷告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，當好主角，胸懷全局，為領導當好參謀，當好助手。認真做好自己所分管的工作。在工作中和生活上一定要平易近人，做到說真話，辦實事，求實效，團結同事一道獻身石油事業。

　　二、抓管理，促進銷售量的提高。

　　市場經濟條件下，管理也是效益。為此，我將積極加強對本片區的加油站管理力度，健全一整套行之有效的管理制度，向管理要效益，積極把制度建設作為突破口來抓，制定相應的工作流程把每項工作納入到正常的管理軌道。

　　三、抓服務，促進競爭優勢的形成。

　　樹立全新的服務理念，我們的所有工作都應始于客戶需求，終于客戶滿意，一切服務緊緊圍繞客戶需求開展，并致力于提供超越客戶期望的'產品。一切服務先于需求而動，以滿意服務贏得客戶。要遵循市場導向、客戶導向的原則，為此，我將加大對售油人員的管理力度，強化服務意識。以服務贏得市場，贏得消費者的信賴，從而促進競爭優勢的形成。

　　四、抓培訓，促進安全意識的形成。

　　石油工作不比其他工作，來不得半點馬虎。為此，我將廣泛開展安全培訓活動。堅持“預防為主，安全第一”的工作方針，進一步落實安全生產責任制，全面提高加油站各項安全問題，嚴防安全漏洞。增強全體員工的健康、安全意識，為加油站的發展壯大提供有力保障。

　　五、以身作則，提高素質到位。

　　打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功，我將努力加強自身修養，勤奮學習，不斷加強自我創新能力與自我約束能力，不斷提高工作能力和管理能力，增強自身綜合素質。在為加油站奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給加油站。

　　尊敬的各位領導，評委，同事們，有人說，大材小用，基本沒用，因為大材小用會扼制人的潛能的發揮；小材大用，基本有用，因為小材大用有利于激發人的潛能。希望借我們加油站人事改革的“東風”，使我塊“小材”得到大用的機會，一旦如愿，竭誠歡迎諸位用挑剔的眼光看我，多提寶貴意見。最后，我想以丘吉爾的名言結束我的演講：“我沒有什么好奉獻，有的只是熱血、勤勞、眼淚和汗水”

　　謝謝大家！

加油站片區經理競聘演講稿4

尊敬的各位領導、同志們：

　　我懷著激動的心情登上了這個公平競爭的平臺，來接收組織的選拔。面對這次競聘，作為一名老黨員，老職工，老站長，我不再猶豫，決心抓住機遇，迎接我人生的第二次創業，再一次挑戰自我，為我衷愛的石油事業，發揮自己的光和熱！

　　我的口號是：實踐自我再創輝煌，這次我選擇了三類加油站作為我二次。

　　創業的舞臺。我深信憑借著自己豐富的工作經驗和成熟老練的辦事能力，力爭贏得勝利，取得成功。下面是我如何開展工作的幾點做法：

　　一、強化服務嚴格管理

　　在市場競爭如此激烈的今天，要徹底改掉坐等收錢的官商心態和作風，及時導入現代營銷理念，以人為本，強化意識，優質服務，改坐等加油為站位加油，加油員使用統一的文明用語，禮貌迎送，規范服務，編寫日常考評細則，每日組織單人服務考評，實行站長長期值班制，充分調動全站職工的工作積極性。

　　二、走訪用戶加強溝通

　　我認為目前首要的工作就是走訪用戶，在服務好新用戶的前提下，盡快將大量流失的用戶重新聚攏起來，憑借著我熟人多，辦事能力強的優勢，跟各單位管車領導加強溝通，力保市場不失。

　　三、立足服務開闊視野

　　要勇敢地走出去，走向市場，走進用戶，傾聽意見，多談想法，利用企業良好地信譽和自身的不懈努力，使之成為我們又一批忠誠的

　　用戶，以只爭朝夕，與時俱進的昂揚斗志，拓展市場，創銷售佳績！

　　四、特色服務親情服務

　　建立用戶會員制，在公司給予的權限內，最大限度為他們提供優惠政策，如隨時免費擦車，洗車，免費檢查輪胎等等，我們將利用各種關系為其解決一切力所能及的`困難，讓每一位會員都在我們的優質服務中感受到家一樣的溫暖。

　　五、安全教育時刻不忘

　　每周組織學習安全知識，每天都要隨時檢查有無安全隱患，力爭做到全年安全無事故。定立細致嚴格的衛生標準，使之成為一座整潔舒適的加油站，讓石油公司的窗口更明，更亮！

　　回首往事，歷歷在目，多年來辛勤工作，誠懇做人，雖然社會在變，機制在變，可一顆對企業無限忠誠的心從未改變。無論這次競聘成功與否，我都無怨無悔，甘做企業永遠的一顆螺絲釘。謝謝大家！

加油站片區經理競聘演講稿5

尊敬的評委、各位來賓：

　　大家好！我是本次中石油片區經理競聘活動的參選人之一。我非常榮幸能夠站在這里，向大家介紹我的工作經歷和職業規劃，希望能夠得到您的認可和支持。

　　我在中石油工作已有十年之久，從基層員工逐漸成長為基層管理者，并逐步晉升至現在的高層管理者。在這十年的工作中，我積累了豐富的管理經驗和深厚的行業背景，也形成了自己的管理理念和風格。

　　我認為，在企業管理中，要以客戶為中心，以客戶需求為導向。我們的企業存在的根本就是為客戶提供商品和服務，只有做好了這一點，才能夠穩健發展。因此，我們需要關注客戶的需求和反饋，不斷改進和優化服務，讓客戶感受到我們的誠信和專業。

　　我認為，一個好的`管理者需要有團隊合作的精神和優秀的領導才能。在我管理的油站團隊中，我始終堅持“以人為本”的原則，注重員工培訓和職業發展，關注員工的工作和生活體驗，通過激勵和獎勵，讓員工愿意為企業奉獻更多的力量。同時，在團隊合作中，我也注重團隊協作和溝通，樹立了良好的工作氛圍和企業文化。

　　最后，我想說，管理永遠是一個不斷學習和進步的過程。雖然我已經在中石油工作了十年，但我仍然會不斷學習和實踐，提升自己的能力和素質，為企業發展貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

加油站片區經理競聘演講稿6

　　我能站到這里，我感到非常榮幸，我要感謝給我這次公平競爭的機會。

　　寫這份報告，勇敢的推薦，并非僅僅只是受到拿破侖那句“不想當將軍的士兵好士兵”的名言所激勵，更主要的是一名有理想抱負和責任感的當代青年，一名有志于為石油事業的改革與發展建功立業的'石油人，我應該義不容辭地站，的挑選。一番權衡，我的優勢主要有幾點：

　　一、我的政治素質和個人素養。

　　二、我熱愛石油事業的工作經驗。

　　三、從最基層工作干起，干過加油、大班長等工作，熟悉加油站的工作，的工作經驗。

　　四、的組織、工作的素質和能力。

　　五、我嚴謹細密高效的工作作風。

　　如果信任我，讓我走上工作崗位，我將不負重托，不辱使命，勤奮工作，開拓創新。競聘，我將：

　　一、真誠講團結，當好參謀。

　　二、抓好管理，銷售量的。

　　三、服務，競爭優勢的。

　　四、科學的培訓機制，安全意識的。

　　自身修養，勤奮學習，自我創新能力與自我約束能力，工作能力和管理能力，自身綜合素質。在為加油站奮斗中的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給加油站。

　　沒用，大材小用會扼制人的潛能的；小材大用，有用，小材大用有利于激發人的潛能。希望借加油站人事改革的“東風”，使我塊“小材”大用的機會，一旦如愿，竭誠用挑剔的眼光看我，多提寶貴意見。

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