關于年度學院工作計劃4篇
時光飛逝,時間在慢慢推演,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,是時候寫一份詳細的計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編收集整理的年度學院工作計劃4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
年度學院工作計劃 篇1
為了切實作好學生工作,體現全心全意為學生服務的宗旨。
本學期紀檢部仍將積極配合校、院的各項工作兩方面結合作為工作思路,切實抓好晚間就寢紀律。本學期我部將按照學校工作的指導思想,立足本部特色,作好部門工作的同時,積極配合學生會其他部門工作,以及推動院學生會整體長遠發展。在總結了上期的各方面做出了以下工作計劃。
一、工作重點:
根據上級的指示精神及本部門的現實情況,確定工作方針,
工作任務,工作要求,再據此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟。環環緊扣,付諸實現,努力把我化工學院的工
作做到最好。積極配合學校各項工作,認真做好干事的培養工作。
二、注重細節,嚴瑾作風,強化管理:
細節決定成敗,因此根據在以往的工作過程中所遇到的問
題,我們將逐步加強細節意識,形成嚴謹的工作作風。要教育引導干事干部牢固樹立“對上負責,對下服務”的嚴謹工作態度并讓各項工作能在有紀律、有秩序中開展。繼續與各班負責人協調工作共同管理紀律。
三、加強自身作風、制度建設和加強對干事的能力的培養。
本期在以往的工作上汲取經驗,在人員管理上,做到干部干事以身作則,嚴格要求自己,加強自身作風,為我院同學起好帶頭作用;同時不斷更新完善制度建設,獎罰分明,做到管理有序,順利開展我院各項工作;對于我院團總支學生會的每位成員,盡量在繁忙的工作中能夠更加充實自己的大學生活,不斷提高自己的綜合能力。 四、工作及活動方面
積極做好晚間就寢工作,時常開會就出現的各種情況及每周成績排名進行交流,及時對工作中的出現的問題作出總結并提出相應的解決措施。積極配合我化工學院其他部門的各項工作,如籃球賽、綠茵杯足球賽、校運動會、水果拼盤大賽等。
我們將在本期克服學生會工作中存在的困難,努力提高 “自我管理、自我教育、自我服務”水平,以服務全院同學為口號,積極轉變觀念,建立起一個合作、有效的管理集體。
年度學院工作計劃 篇2
時光飛逝,又聞桂花香。在上一學年中,我們本著“生活點點滴滴,我們盡心盡力”的工作理念,認真履行職責,取得了一定的成績,獲得了更多的經驗。上一學年,有歡笑、淚水、感動。新的學年我們將會擁有更多的機遇,面臨更大的挑戰,這既是壓力又是動力。為了做好本學年的工作,我們借鑒以往的工作經驗,同時結合本學年的實際情況,將本學年的工作計劃如下:
一、組織建設
作為學生會里的一個特殊部門,一個服務于全體師生的部門。一支高素質、高能力的隊伍是必不可少的。因此在這一學年里,我們將進一步完善本部門的各項制度,做到有章可循。
二、日常工作
1、狠抓教室衛生,創造良好學習環境
教室衛生一直是本部門的工作重點,本年度我們除了會繼續沿用上學年好的制度外,還會做一些小小的變動。
2、及時發送郵件,做到準確無誤
郵件具有實效性,及時為郵件找到準確的主人尤為重要。為了做到這一點,本部門特制定相關方案,多管齊下:
☆生活服務部成員必須嚴格執行值日制度,及時領取和發放郵件,保證每一份郵件能夠準確及時的到達同學手中;
☆要求各班生活委員及時到本部領取本班郵件;
☆領取郵件者必須出示有效證件方可為其領取;
☆對待領取郵件者要熱情、禮貌,對于不懂者要耐心為其解釋;
☆每周星期天部長(副部長)認真核對郵件數目,出現問題責任到人;
☆每周末將未領取的郵件統計、登記,并寫出通知
相信做到以上幾點,基本上能夠保證郵件的及時傳達,并且還可以保證郵件的安全性。
3、關心、關愛貧困生,建立完善的貧困生檔案
新的學年開始,我們迎來了新同學,在這些新同學中,不乏有貧困生存在,為了能夠讓貧困生得到盡可能的幫助,我們將深入的了解他們的情況,收集他們的材料,并整理歸檔。同時,對以前的檔案加以整理,以便我們更好的對他們進行幫助。
三、搞好課余活動,豐富文化生活
為了更好的宣傳本部門,也為了讓更多的同學更加深入的了解本部門,本學年我們將繼續以“為同學服務”為宗旨,堅持“從同學中來、到同學中去”的原則,陸續開展一些有益于同學的活動,以豐富同學們的課余文化生活,增強動手、動腦能力,為同學們營造一個良好的學習氛圍。
四、及時做好上傳下達,加強彼此交流聯系
本部門將緊跟醫學院學生科和校學生會的步伐,認真完成上級下達的任務,及時傳達上級精神。同時及時向上級反映同學們生活的實際困難。加強與校生活部及各兄弟院部的合作與交流、與各班生活委員的溝通交流,及時了解他們的工作動態,力爭更好的為同學們服好務!
五、積極配合其他部門的工作
學生會是一個團結互助的整體,是一個大家庭,學生會任一部門開展的工作都離不開各部門的密切合作。作為學生會的一員,我部門將積極配合,大力支持其他部門的工作,為其他部門開展活動做好后勤保障,出智出力,為他們提供一個堅強的后盾,為學生會的發展壯大貢獻已有的力量。
“生活點點滴滴,我們盡心盡力”,相信生活服務部本學年在我部全體成員的共同的努力下將再上新臺階。
年度學院工作計劃 篇3
經過上一年緊張的考核和認真的總結,蘇州科技學院商學院團委20xx年將繼續緊密圍繞學校工作中心,以校團委工作為導向,繼續發揮好對廣大青年團員的引領作用,努力克服自身不足,堅持團組織自身創新建設,積極配合校團委爭創“全國五四紅旗團委”目標,創建優秀團學氛圍,凝聚青春力量,服務青年成長,全力打造服務型的團組織,努力開創學院共青團工作新局面,為學校共青團工作助力。
20xx年具體工作規劃如下:
一、完善組織建設,穩步推進團建創新
新的一年已經開始,商學院團委組織部又將踏上新的征程繼續前進。我們將始終以“務實、高效、創新”為工作方針,認真做好本職工作,在校團委的關心和指導下,我們將會帶領廣大青年不斷創新,積極配合我校的各大活動;圍繞學校的工作重點,深入開展一系列活動,營造良好的校園文化氣息,提高廣大同學的綜合素質。
(一)、組織部工作宗旨
我們將廣大的同學作為服務對象,必須始終堅持上級的領導,以積極向上的思想引領全校青年;突出先進性,以健康高尚的校園文化凝聚全校青年;立足群眾性,以傾聽全校青年心聲為已任,倡導全面發展,尊重個性發展;彰顯組織優勢,搭建創新平臺,建設高雅校園文化、建設樸實學風。
(二)、繼續做好組織建設,穩步推進團建創新
(1)常規工作
1、團員教育評議和團籍注冊工作(3-4月)
根據學校教育評議要求評選優秀團干部、優秀團員、申報最佳主題團日活動。
2、網上青共校考試(3月、10月)
通過認真組織宣傳,并開辦青共校學習班,指導團員秉承誠信考試的優良傳統,認真備考,取得良好成績。組織團員參加第二十八、二十九期共青校學習班。
3、組織宣傳獻血(5月、10月)
組織部與青協緊密合作,積極宣傳義務獻血,傳遞愛心。
4、團費收繳與管理(6月、12月)
按時完成任務,上報校團委;管理團費,做好會計賬目。
5、團員推優、發展黨員(3月、10月)
嚴格按照章程,遵循公平、公正、公開的原則,選拔優秀團員,積極為發展黨員工作做好準備。
6、團委網站的建設與完善
通過每天瀏覽團委網站,及時了解團工作信息。并設專人負責團委網站信息發布與網上團支部的登記注冊及成果展示,搭建團工作信息多元化、信息化平臺,建設和維護好商學院團委及各團支部微博,廣泛的在大學生成長服務平臺中發起活動,拉近與廣大團員青年的距離。
7、納新(9月)
新生團員團組織關系轉接,同時做好團情統計;招募新組織部委員,并對其進行團學工作培訓,做好工作交接,提高委員辦事能力。
8、定期舉辦團日活動等團員思想教育活動
團日活動以活潑、貼近團員實際生活為主旨,以“共筑中國夢”為主線,每月根據學校和學院意見給各個班級指導意見,在體現各個團員的活力、創造力、合作力的同時,增強各個班級的凝聚力。通過團日活動的舉辦,在廣大團員中培養并挖掘有能力、積極向上的優秀團員,建設好黨的后備軍。
9、優秀團支書評比
根據各個班級團支書在一年工作中各個方面的表現,包括團日活動開展、團支部志愿活動參與度、工作效率等,評比出5名優秀團支書,發放獎狀以及一定的'獎品對其褒獎,鼓勵團干部做好團工作。
(2)創新工作
1、組織建設創新——理論研討會
密聯系廣大團員,依據群眾路線思想,每兩個月開展一次團的理論研討會,把握好團員的思想狀況、學習狀況和生活狀況。針對團員中、團學工作中出現的問題提出專題性研討并形成研討報告。
2、團建創新——黨團共建
一方面深化商學院教工黨員與團委結對,黨員學生與團委結對,加強黨員對團的教育引導,全面指導團干部在全體團員青年中開展各類活動,培養復合型的團干部隊伍,加強黨員自身積極作用的發揮和對團員青年的引領,增強黨員在團員青年中的積極影響。
另一方面,團委與商學院黨員先鋒聯盟共同合作,開展文明宿舍評比、宿舍文化節等活動的舉辦,促進學生全面發展,促進黨團的共同進步。形成黨員爭當優秀黨員、爭創黨員示范崗,團員爭當優秀團員、爭創青年文明號的和諧氛圍。
3、觀念創新——“四進四信”
結合“一支部一項目”,深入開展學習“四進四信”活動,貫徹“進支部、進社團、進網絡、進團課”的講話精神,引導大學生和團學干部樹立起對黨的科學理論的信仰、堅定走中國特色社會主義道路實現“中國夢”的信念。繼續響應“與信仰對話”、“我的青春故事”等品牌活動,推進德育教育進程,推動新的價值觀的形成。
二、積極倡導科技文化活動,豐富我院校園文化生活
為活躍校園科技實踐氛圍,濃厚我院科技創新精神,指導學生科技實踐活動,服務學生科技創新工作,展示學生科技創新能力,以“挑戰杯”賽事為主,并通過組織開展“金秋科院”校園科技文化節、啟動20xx年“創青春”創業大賽等活動,激發并培養廣大學生的創新思維和創造精神,提高廣大學生的創新與實踐能力。從而,在濃厚校園科技創新氛圍、繁榮校園文化方面發揮重要的作用。以期充分調動全體部員,卓有成效地整合我院現有的各種科技資源,繼續有效地推進我院的科技活動的進程,完善科技活動的整體機制,落實科技創新的工作理念。
20xx年基本活動計劃如下:
1、做好“挑戰杯”大學生課外學術科技作品競賽校內決賽、省賽和國賽工作。加強競賽指導,著力進行作品培育和打磨。
2、組織開展第十五屆“金秋科院”校園科技文化節等大學生學術科技活動。以此,不斷豐富活動內容,營造健康向上、積極進取的學術科技氛圍,促進優良校風學風形成。
3、深入推進大學生“三下鄉”暑期社會實踐。通過實施專項計劃、建立實踐基地等方式,優化資源整合和投入。依照“按需設項、據項組團、雙向受益”原則組建各級重點實踐團隊。
三、積極宣傳優秀團學活動,擴大我院團學工作的影響力
在過去的一年里,我院團委宣傳部在學校指導和帶領下,本著全心全意為同學們服務的宗旨,以獨立自主、和諧優質為原則,以實現學生的自主管理為目標,繼續將本職工作做好的同時,配合學校做好其他工作,結合我院學生的特點,積極、創新地在同學中開展各種豐富多彩的活動,活躍校園文化氛圍;積極宣傳優秀團學活動,擴大我院團學工作的影響力。做好學校與同學們之間的橋梁和紐帶,加強師生間的溝通,為構建和諧校園做出了自己的貢獻。我們的工作得到了同學的肯定。宣傳部希望在去年工作的基礎上再進一步,將工作做的更好。
20xx年基本活動計劃如下:
(一)豐富校園文化方面:
1、加強“與信仰對話”系列活動的影響力。根據學校學生工作考核內容對應時間舉辦,并在可以的情況盡量為商學院廣大學子提供和名人名家交流的機會。參與校級報告會、講座等活動,保證出席人數。爭取機會承辦校級報告會。
2、積極舉辦“我的青春故事”故事會,利用身邊的優秀學子事例激勵同學們奮斗努力的信心。采用豐富多彩的形式,讓同學之間的溝通交流增多。
3、廣泛開展“三走”體育活動。充分依靠宿舍等“微組織”,發動學生參與“走下網絡、走出宿舍、走向操場”主題群眾性課外體育鍛煉,形成“班班有體育活動、人人有體育項目”的局面
(二)基礎文化建設方面:
1、配合學校開展社區德育基地實踐活動,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2、繼續加強和改進思想政治教育工作。深化社會主義核心價值體系教育。以理想信念教育為核心,深入進行樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀教育;以愛國主義教育為重點,深入進行弘揚和培育民族精神教育;以基本道德規范為基礎,深入進行公民道德教育,多開展相關講座活動等。
3、配合其他部門進行各大型活動、科技競賽參賽動員。開展競賽宣傳、動員工作。組織科技文化節例如“金秋科院”等一系列活動的宣傳活動,力爭做到學生參與多,效果好,并向上發展校外媒體宣傳。增強無償獻血等工作宣傳力度。
4、充分利用展板和海報,做好學院各項活動總結和宣傳工作,不斷提高電子設計和手繪版面的水平,增添宣傳工作的亮點。
5、在強化自身原有海報繪制等工作的同時努力創新進取,開拓更多的宣傳途徑,更多的利用微博、微信等自媒體宣傳平臺。并且通過改良海報、展板等版面設計形式來吸引同學們對于活動信息的關注。
四、廣泛開展社會志愿活動,完善志愿服務體系
加強對“曙光”青協組織建設上的指導;積極協助拓展社會實踐基地,推動我院團委推動志愿服務基地的構建;積極宣傳志愿服務月主題系列活動,加大校內外各新聞媒體宣傳力度,加強與團委宣傳部協作,規范合理運用宣傳橫幅、海報、網絡平臺等宣傳媒介,廣泛運用新媒體,配合學校學院各項活動,大力宣傳,提升我院團委影響力;積極與我院社團協會、社會公益組織交流溝通,通過加強與其他社團組織的交流和合作,充分發揮各個社團的優勢和資源,擴大活動影響力,尋求更廣闊的公益平臺,提升我院團委影響力。
20xx年基本活動計劃如下:
(一)組織建設、團隊素質方面
1、3月份,針對現商院同學開展志愿者注冊登記工作,積極鼓勵同學參與到志愿活動的行列中來,擴大志愿服務團隊;
2、按時做好9月份領導機構的換屆工作以及新一屆的納新;
3、對協會工作進行二次分配,明確每個成員分工;針對新聞稿撰寫、文件提交要求等弱項做專項培訓,提高工作效率;
4、上下半年至少各舉行1次團拓。
5、加強學校與社會各界的聯系合作,搭建志愿服務供需平臺,舉行公益創意大賽,做強青協志愿服務樞紐功能。
(二)校園志愿服務
1、“美麗校園·志愿者在行動”清潔打掃活動(1-2次/月)
2、“勞動創造快樂”學校圖書館志愿服務(每周五13:30 - 15:30)
3、“3·5”雷鋒月志愿活動
4、“12·5”志愿者月活動
5、全年2次獻血工作
(三)校外基地常規志愿服務活動(1次/月)
1、“文明乘車,我來引導”汽車南站志愿服務活動
2、“大手拉小手,快樂度童年”新獅幼兒園志愿服務活動
3、“服務社會,飛揚青春”唐寅園志愿服務活動
4、“為民服務,源于民意”金色社區志愿服務
5、“攜手同行,關愛老人”觀前福彩福園敬老院慰問活動
6、“愛心暖夕陽”福星護理院志愿服務活動
(四)社會大型活動
1、3-5月第53屆蘇州·世界乒乓球錦標賽賽會大學生志愿者選拔、培訓、服務;
2、積極與蘇州義工網、蘇州幸福行動家等社會公益組織聯系,聯合開展活動。
3、積極動員畢業生參加20xx年大學生志愿服務西部計劃、蘇北計劃,同時跟蹤20xx年服務期滿的西部、蘇北計劃志愿者的各項后續服務工作。
此外,根據校內文化活動需要以及校外活動基地的聯系情況,可選擇性開展相符合的主題志愿活動,如節日主題活動、大學生行為調查、消防安全進社區。同時積極拓展基地,擬定參與社區/小學愛心家教、“志愿軌交,便捷出行”軌道交通志愿服務活動等。
年度學院工作計劃 篇4
20xx年學院確定為“質量提高年”,20xx年工作的指導思想是:深入學習實踐科學發展觀,以評建為主線,以服務地方經濟建設為重點,實施就業立校、特色興校、人才強校戰略,推動學院又好又快發展。
工作目標是:全面貫徹省、地教育工作會議精神,對照本科院校的設置標準,以建設具有示范水平的高職院校、進而晉升本科為目標,深入開展學習實踐科學發展觀活動,努力打造成為林區的人才培養基地、先進文化傳播基地和經濟轉型科技研發基地。
(一)強力推進“迎評促建”工作,為確保20xx年評估取得優秀成績做準備
1、服務地方經濟
為此,一是根據大興安嶺經濟社會發展需求,調整專業結構和專業設置,繼續加強特色(品牌)專業建設,力爭2—3年內將森林防火專業建成國家級特色(品牌)專業,在年內再建成1—2個大興安嶺特色(品牌)專業;二是繼續加強精品課程建設,普遍提升院級精品課程水平,力爭在年內再建成1-2門院級精品課程;三是編寫的大興安嶺地區導游詞擬定于20xx年初出版,該書將作為全區的鄉土教材;四是深入挖掘大興安嶺地區龍文化、冰雪文化、森林文化、北文化等,成立大興安嶺文化研究會,重點開發我區的旅游文化;五是成立林火研究與監測中心。與國家“林火”方面專家及其他地區的專業人士進行交流與合作,對制約我區經濟社會快速發展的“林火”進行科學的監測與分析,研究適合我區自然條件的防火、撲火新辦法;六是立足于科研成果“轉換”,開展對黑木耳、野生藍莓等的研究,如黑木耳方便面料包、藍莓花青素納米乳的制備及其功能性護膚品的研制、即食型藍莓營養片的研究與開發等項目,開發花青素等營養成分的替代品,把資源優勢轉換成經濟優勢。
2、改革教學模式
強力推進“校企聯合”教學模式改革,鞏固和擴大各專業“2+1”人才培養模式改革,積極探索和嘗試“1.5+1.5”及“1+1+1”人才培養模式;集中力量建設2-4項“校企聯合”生產性或研發型“產學合作”項目,逐步實現“教室與車間、教師與師傅、儀器與工具、學習與工作一體化”,引進企業的產品、人員、資金、設備,讓學生在真實或仿真的生產環境里開展實訓;發揮好大興安嶺林區食品(藍莓)藥品質檢與研發中心的功能,使之成為我院科研成果“孵化器”的功能得以發揮。
3、加強師資隊伍建設
加強師資隊伍建設,采取引進、培養或聘任客座專家、能工巧匠,解決教師隊伍的專業結構、專兼職結構不合理問題;有計劃選派教師到企業一線掛職、頂崗鍛煉、到國家“雙師型”教師培訓基地參加培訓等措施,提高教師的實踐動手能力。進一步完善學院人才培養工作狀態數據采集平臺,完成數據采集和佐證材料的建檔工作;對照本科院校的要求完成《關鍵評估要素分析報告》和《自評報告》。
(二)加強學生思想政治教育,強化日常管理工作,讓學生安心,家長放心
4、強化思想政治教育
堅持以理想信念教育為核心,以愛國主義教育為重點,以思想道德建設為基礎,以大學生全面發展為目標,加強和改進大學生思想政治教育工作。加強思政工作隊伍建設,努力拓展新形勢下大學生思想政治教育的有效途徑,條件成熟時,取消所有系、部班主任,實行輔導員制。認真做好心理健康教育,加強對學生的人文關懷和心理疏導,努力形成全方位關心和支持大學生思想政治教育工作的整體合力,提高對學生思想道德教育的實效性。
從校園文化建設入手,創建優良的校風、學風,強化學生管理和服務功能。繼續將優秀班集體、文明宿舍的創建作為工作重點,發揮在育人中的重要作用。做好對家庭經濟困難學生的資助工作,扎實做好“獎、助、貸、勤、補、減、免、緩”工作,積極落實“綠色通道”制度,確保經濟困難學生順利完成學業。
(三)加強后勤管理和服務
5、增收節支
增強節約意識,開源節流,增收節支,建設節約型校園。規范財務管理,成立學院財務管理委員會,對財務運行情況實施有效監督。加快校園綠化硬化亮化建設速度,在一年內初步形成景觀校園。
加快后勤社會化進程,按照“經營性資產企業化,公益性資產事業化”的原則,逐步對學生宿舍、食堂、校園保潔、教職工通勤等進行社會化管理,減少費用費用支出,加大服務力度。
(四)扎實推進招生就業和培訓工作
6、繼續擴大招生規模
全面深入推進招生工作“陽光工程”,進一步完善公開透明的招生工作機制和體系,20xx年擬招生1800名(三年高職及五年高職招生)全日制在校生。
7、采取各種措施促進畢業生就業
各系、部要從宣傳招生、專業設置、課程調整、課堂教學、實習實訓等環節,尋找就業的根本出路;引導畢業生轉變就業觀念,樹立“先就業、再擇業、后創業”的就業思想;進一步完善畢業生就業服務手段和信息化建設,全面實施全程化就業指導和個性化指導教育。啟用招生就業一站式服務大廳,完善現有的創業基地,促進以創業帶動就業。通過采取以上有效措施,使畢業生初次就業率達到90%以上。
(五)創建平安校園,確保學院安全穩定
8、安全穩定常抓不懈
加強平安校園建設,切實把維護穩定作為全局工作的重中之重,進一步加強領導,健全和完善安全防范管理機制,強化管理,加強教育,針對重大政治活動期和敏感時段開展治安和安全隱患的集中治理整頓,努力構建平安校園建設的長效機制。做好校園治安綜合治理,健全處置群體性突發事件的應急機制,做好學院周邊的社會治安綜合治理工作,為廣大師生員工創建一個安全和穩定的工作和學習環境。
20xx年,是我院全面提高質量的一年,也是我院為晉升本科院校,以優異的成績通過20xx年教育部評估做準備的一年,因此,我們一定要攻堅克難,爭創佳績,把各項工作任務落到實處,努力把我院建成“專業特色鮮明、培養模式科學、就業前景廣闊、服務地方有力、社會聲譽良好”的高技能人才的培養基地。
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