關于變電站工作計劃
時間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，現在就讓我們好好地規劃一下吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰？下面是小編精心整理的關于變電站工作計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
關于變電站工作計劃1
一、電網建設與改造：
�。ㄒ唬�、主網部分：完成35KV高莊變電站新建工程。（上半年）
2、完成35KV白王變電站新建工程。（全年）
（二）、配網部分：配合開發公司完成用戶工程。（全年）
2、完成高莊變電站和白王變電站10KV出線工程。（全年）
3、逐步完成隱患線路、設備改造工作。（全年）
二、安全生產方面：
�。ㄒ唬�、實現全年的安全奮斗目標：及時完成上級和局下達的各項生產任務。
2、加強設備運行維護管理，確保主、配網、變電安全運行。
3、實現全年安全生產，不發生主網、變電事故。
4、實現主網、變電、配網事故率低于部頒標準。
5、不發生五類惡性事故。
（二）主網部分：加強設備、線路的巡視力度，確保設備、線路的安全運行。
2、制定各單位的安全生產“雙措”計劃和本年度安全生產工作要點。
3、今年三月份對設備進行預防性試驗。
4、搞好春秋、秋檢工作，做好設備的清掃工作。
�。ㄈ┡渚W部分：繼續嚴格執行線路工作計劃、審批、監護制度，確保全年安全生產無事故。
2、加強線路、設備的巡視工作，及時消缺。
3、繼續抓好反習慣性違章工作。
4、完善生產規章制度，加大考核力度，健全生產資料。
5、各單位制定本部門的“雙措”計劃和安全工作要點。
三、職工培訓：
2月份對我局工作負責人和工作票簽發人進行新版工作票、操作票、事故搶修單填寫培訓。
2、5月份對各單位線路主管進行崗位技能業務培訓、考核。
3、7月份對全局生產運行人員進行技術、理論知識培訓。
4、9—11月份組織一次青工技術比武。
5、對變電職工每月進行一次業務考核。
關于變電站工作計劃2
為了認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，確保職工在電力生產的生命和設備安全，確保電網安全穩定運行，保證我站的安全運行，特制定我站20xx年度安全生產目標。
1、不發生火災事故；
2、不發生因本站人員責任“三誤”事故（誤碰、誤整定、誤接線）；
3、不發生繼電保護事故；
4、不發生系統穩定破外事故；
5、不發生開關設備事故；
6、不發生接地網事故；
7、不發生污閃事故；
8、不發生倒桿塔和斷線事故；
9、不發生一般設備事故和一般電網事故；
10、不發生戶內外小動物短路事故；
11、不發生設備障礙事故；
12、不發生違反調度紀律的情況；
13、不發生任何習慣性違章現象；
14、不發生同等級以上責任的交通事故；
15、不發生異常和未遂。
采取措施：
1、加強對職工的'安全思想教育，提高職工的安全意識和工作責任心。
2、搞好現場培訓，提高職工的業務技術水平。
3、堅持過好每周的安全活動。
4、堅決杜絕習慣性違章，搞高職工的自我保護意識及相互保護意識，做到“三不傷害”。
5、定期組織學習安規并組織考試。
6、認真學習事故通報及有關安全文件，吸取事故教訓。
7、嚴格執行操作制度。
8、嚴格執行交接班制度、設備巡視制度、加強設備缺陷管理，
9、做好防小動物工作，每月進行一次防小動物檢查工作。
10、搞好消防工作，定期對消防器材進行檢查，消除火災隱患，對危險品不得帶入站內，開展消防培訓工作。
11、做好社會綜合治理工作，加強保衛制度，非本站人員不得在站內住宿，大門要上鎖，對來站聯系工作人員要有介紹信，并做好登記。
關于變電站工作計劃3
要使一個新站能正常安全的運行：
第一、首先制訂并完善變電站的各種規章制度，各項責任目標落實到人，分工明確。
第二、抓好安全生產工作，提高供電保障，應堅持“安全第一，預防為主”的方針，完善管理體系，制定技術指標考核管理措施，嚴格執行各項規章制度，提高設備健康水平，做好預防工作和事故預想，以保證設備安全運行，要求運行人員加強設備巡視，提高設備質量，發現設備隱患及時匯報和處理，使事故消除在萌芽狀態，保證連續可靠供電。
第三、加強兩票的管理工作，值班員在接到工作票時，認真審核，發現問題及時指出，有操作任務時，提前做好設備停送電的準備工作，縮短操作時間。加強值班人員學習培訓工作，提高值班人員技術水平，組織職工有計劃不定時地開展安全生產業務技術的培訓活動，圍繞本站的安全生產工作存在的問題和設備缺陷認真分析，提出解決的方法和建議，并做好記錄。通過學習使職工在思想上要有“安全生產重于泰山”的理念。自覺嚴格按《電業安全工作規程》開展各項工作。
第四、違章行為難治，安全隱患難除，已經是老生常談的話題。所以我們一定要高度重視“反違章、除隱患”。在站內要經常開展“反違章、除隱患”活動。如何真正做到杜絕違章、鏟除隱患，關鍵在于現場作業和安全工作“有章可循，有章必循，違章必究”，為此，我們要做到以下幾點：
一、加強安全文化建設，強化安全第一思想。
二、加強隊伍組織紀律性，強化員工安全工作的執行力。
“要我安全”到“我要安全”的轉變，真正實現員工自我管理、自我行為控制、自我安全保障。
四、加強安全稽查工作，強化反習慣性違章處理。
事故發生是概率性事件，而概率是什么，是可能性。事故的發生，特別是人身事。
都是以往違章行為積累到一定程度的結果。因此，要避免事的發生，就必須徹底杜絕違章行為。這也是我們之所以大力開展“反違章、除隱患”百日安全活動的意義之所在。
第五、看一個好的集體，工作的成與否，首要的看這個集體是否團結，集體的團結、上同心，在所以工作上就已經起到了決定性的第一步。所以我們要加強精神文明建設，在思想上，全站人員團結一致，達成共識，提高認識，大力開展思想道德建設和精神文明建設，加強環境建設，著力美化本站站貌，文明用語，圍繞著“人民電業為人民”的宗旨，樹立“用戶至上，服務光榮”的觀念，大力開展精神文明創建活動。大家共同努力建設成和諧的變電站。
新的一年，新的開始，在各位領導下，通過業績目標考核的細分，一定能完成領導下達的各項任務指標。
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