門衛管理制度
現如今，大家逐漸認識到制度的重要性，制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？下面是小編為大家整理的門衛管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
門衛管理制度1
小區門衛管理制度是一套規范門衛工作行為、確保小區安全秩序的準則，涵蓋了門衛的`職責、行為規范、交接班制度、應急處理等多個方面。
內容概述：
1.門衛職責：明確門衛在日常工作中負責小區出入管理、安全巡查、突發事件應對等工作內容。
2.行為規范：規定門衛的著裝、禮儀、溝通技巧等，確保其專業形象和服務態度。
3.交接班制度：制定門衛換班流程，確保工作連續性和責任交接清晰。
4.安全管理：規定門衛對小區內設施的安全檢查，以及對可疑人員和物品的處理方式。
5.應急處理：設定在火災、盜竊等緊急情況下的應對措施和報告流程。
6.培訓與考核：定期對門衛進行安全知識和技能的培訓，評估其工作表現。
門衛管理制度2
第一條
嚴格執行進出廠制度，騎車（自行車、電動車、摩托車）員工進出廠門，將車輛按指定區域停放整齊，門衛有權對違規者提出勸阻和督導，門衛必須檢查，一視同仁，按制度辦事。
第二條
嚴格執行接待和會客制度，外部人員進公司必須登記，經相關接待人員同意后方可進入。
第三條
上班時集中精力，不干與工作無關的事，不打瞌睡，不將熟人帶入傳達室內，更不能把傳達室當作娛樂場所。
第四條
車輛進出必須要等級檢查，出門時一律憑出廠單，并核實物品數量與出廠單相符后方可出門，憑證每天封存保管。
第五條
保安（門衛）必須要求上班時間出門的員工出示出廠單，并做好登記工作。
第六條
保安（門衛）每天應對上班以至早退的員工做好記錄，次日上報有關領導
第七條
發現公司中可疑人員，應及時查問，并當即報告公司領導處理。
第八條
夜間必須加強巡邏，發現事故苗頭或形跡可疑的人和事，應及時處理并報告有關領導或公司領導。發現公司內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并于次日報告有關部門。
第九條
熟悉公司內部及附近周圍治安環境情況，會掌握使用治安、消防等報警電話和消防設備。
第十條
忠于職守，并做到語言文明，禮貌待人，不借故刁難，以職謀私。
第十一條
搞好門衛及周圍環境衛生。
第十二條
保安（門衛）必須遵紀守法，忠于職守、服從命令、聽從指揮、不畏艱險、勇于奉獻，切實按公司各項規章制度的要求，完成各項工作任務。
第十三條
嚴禁遲到、早退、中途離崗，上崗時嚴禁打瞌睡，如有事請假需提前一天報主管審批。
第十四條
熱愛本職工作，嚴于律己、吃苦耐勞，為人表率，樹立以廠為家、以公司安全穩定為己任的思想作風，為公司員工創造一個良好的工作和生活環境。
第十五條
上崗時舉止要端正，精神要振作，不得吸煙、喝酒、儀容要嚴整，上班人員按規定統一著裝，頭發要整潔，不準留長發，蓄胡須，要處處以良好的`姿態保持門衛與保安人員的形象。
第十六條
文明執勤，禮貌待人，糾正違章，按各項規章制度，不準打人、罵人，對待來賓態度要熱情，服務要周到，嚴禁辱罵、毆打他人，做到顧全大局，以公司利益為重。
第十七條
綜合辦公室對保安的工作進行不定期檢查，決定相應的獎勵和處罰，對于保安或門衛人員因違反國家法律、法規或本公司規章制度，有嚴重失職行為，給公司帶來嚴重的經濟損失或造成聲譽影響的，從嚴處罰，分別給予罰款降級乃至辭退，嚴重者送交司法部門追究法律責任。
門衛管理制度3
一、門衛人員肩負學校安全捍衛重擔，要有高度的.責任感，準時上崗，不得私自離崗。
二、門衛人員不得與別人閑聊，實時做好來客來訪登記，并做好傳呼工作。
三、凡來訪人員、學生家長，須問清狀況填寫來訪登記單，征得有關人員贊同后，方可放行。
四、正缺無誤收發信函、雜志，并實時送交有關部門人員。
五、準時做好大門的開關工作，做到門開人在。
六、課間不贊同學生出門，若有出門學生須有由有關教師署名的告假條，或有班主任陪伴方可離校。
七、閑雜人員、銷售商品人員不得放進校。
八、當晚放學后，檢查學校、辦公室內電燈、風扇、門、窗能否關好，發現未關，應實時妥當辦理，并向學校辦公室報告。
九、夜晚值班要準時巡視校園，發現問題要實時報告或報警。
十、門衛人員如因工作瀆職，造成學校財富損失或人員傷亡，需擔當相應責任。
門衛管理制度4
一、值班保安人員須對全校教育、治安保衛工作全面負責。
二、加強對公共區域值班巡邏，對食堂、氣庫、鍋爐房等重要部位加強防盜、防火巡邏，禁止電動兩輪、三輪和老年代步車入校或充電（包括給電瓶充電）。
三、值班巡邏人員必須保持高度警惕，要有應對突發事件的能力，發現問題及時處置，遇到難以解決的問題及時報告有關領導。
四、值班人員必須忠于職守，在值班巡邏期間擅自外出、玩忽職守，發生案件和治安災害事故，造成學校財產、人身安全損害者，將給予責任追究。
五、按學校規定路線巡邏，每天對校園周邊巡邏次數不低于5次。平均巡邏時間不低于2小時/次，每天不低于12次，并填好巡邏記錄。
六、巡邏路線：
東（北）墻內、外（校園周邊）—停車場—操場—南甬路—西甬路—幼兒園—綜合樓—平房區。
七、保安人對食堂、財務室、實驗室、配電設施校園周邊等重點部位要仔細查看，巡邏或離開門衛室，要帶好對講機。
八、發現問題及時處理，不能解決的'，上報主管并做好相關記錄。
九、學生放學后或假期發現門窗未關要隨手關上。
門衛管理制度5
1、利用一切宣傳工具，加大宣傳力度，采取電子屏幕、制作牌面、散發材料，大力宣傳預防傳染病知識，增強醫務工作者、患者及其家屬的防患意識。
2、利用院周會和鄉村醫院例會開辦專題教育，參照預防傳染病知識相關知識讀本，以預防知識教育為主要內容，對本院職工和鄉村醫生進行教育，加強防范。
3、首診醫生在接到傳染病人時，必須堅持首診負責制對病人全程進行監控與教育。
4、對患者及其家屬做好傳染病健康教育工作，擴大社會影響力，提升全民素質。
門衛管理制度6
1、全校師生員工及家屬必須嚴格遵守學校規定的校門開、關時間，超過時間進入校門的應在門衛室登記；所有校門鑰匙一律由門衛室和學校領導統一管理，任何人不準私自配備，否則，一切損失由當事人負責。
2、住校生進校后一律不得外出，如有特殊情況需要出校園的，必須有班主任簽字的假條或家長陪伴，在門衛室登記后，方可出校門。
3、上課期間，學生家長不得進入校園探望學生，如有特殊情況須等到下課時經門衛登記允許方可進入校園；放學時，接送學生的家長不得進入校園或在校門附近圍觀，須在學校指定地點等待。
4、上課期間，任何車輛不得進入校園，其它時間經允許進入校園的.車輛須按指定地點有序停放。接送學生車輛一律按規定地點停靠，不得在校門附近停放。
5、凡外來人員進入校園，須告知來訪事由及對象，經查實征得保安人員同意，并進行詳細登記，留下有效證件后，方可進入校園。
6、嚴禁商販進入校園叫賣、推銷、收購，不允許非本校或與本校無關人員（包括小孩）進校閑逛、打球。
7、嚴禁在校門附近擺攤設點，堆放物品。
8、嚴禁在校內、校門周圍墻壁、電桿上張貼廣告、宣傳單。
9、攜帶物品出入校門應主動接受門衛檢查、登記、驗證，否則不予放行。
10、嚴禁無關人員在值班室及周圍逗留、閑聊。
11、忠于職守，實行責任到人制度，在值班時間發生的事件由值班人員負責。
12、對違反門衛制度者，視情節輕重，予以批評教育或按有關規定其相關責任。
門衛管理制度7
廠門衛管理制度是企業安全管理的重要組成部分，它旨在規范進出工廠的人員、車輛和物資管理，確保生產秩序和安全。內容主要包括以下幾個方面：
1. 廠門衛職責與權限
2. 人員出入管理
3. 車輛管理
4. 物資進出管理
5. 應急處理程序
6. 監控與記錄
7. 培訓與考核
內容概述：
1. 廠門衛應履行的安全檢查、登記、疏導交通等基本職責，以及在特殊情況下行使的權限，如遇緊急情況的報警權。
2. 對內部員工、外來訪客的身份驗證和登記流程，以及臨時出入證的發放與回收。
3. 車輛進出的`審批、引導和停放規定，包括內部車輛和外來車輛的差異化管理。
4. 物資的進出審批制度，包括物資的核驗、登記、押運等環節，確保無非法物資進入。
5. 設定應急處理預案，包括突發安全事件的報告、疏散、封鎖等步驟。
6. 實施全天候監控，記錄人員、車輛和物資的進出情況，以便追溯查詢。
7. 定期對門衛進行安全知識培訓和考核，提升其業務能力和應急反應能力。
門衛管理制度8
為維護公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象，特制定以下規定：
一、人員出入管理
（一）、外來人員
1、外來人員因事需進入公司，應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》，方可進入公司。外來人員一時沒有聯系到被訪人，可在門衛室內或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。
2． 對來訪人員，使用“請問”、“您是哪個單位的”、“您找誰”、“您有預約嗎”、“您有什么事”、“對不起”、“請您出示XXX證件”、“請您填寫來賓登記表”、“請您稍候”、“請他來接您”、等等文明用語，做到禮貌待人，文明值勤。
3． 客戶來訪，問明情況，并填寫《來客登記表》，登記完畢，向來訪客人說明行走路線，發放回執單，方可進入公司。
4．應聘人員來訪，應出示有效證件，并填寫《來客登記表》，發放回執單，(回執單出公司時收回)方可進入公司。
5． 夜間外來人員來訪，無預約的一律不準入內，不予接待。
6．凡被我公司解除勞動關系、勞務關系者，未經公司同意的，門衛不得放行。如遇強行闖入者，門衛應立即通知公司相關領導處理，如在夜間強行闖入者，應立即報警后通知相關領導。
（二）、職工親戚、朋友來訪
1．公司員工非經允許不得私自帶外人進入辦公區域。
2． 員工家屬及家屬朋友、親戚來廠訪客，必須辦理登記手續，不得在公司區域閑逛。
二、車輛管理
（一）公司車輛外出
1、公司領導（本公司車輛）外出時，門衛值班員需自行登記車牌號立即放行。
2、門衛值班員應對車輛進行引導、停放，維持停放秩序；（各類車車位將規劃區域）
3、進出車輛如有損壞公司財物，門衛值班員應報公司辦公室，責其照價賠償；
（二）外來車輛
外來車輛因公進入公司，應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》后方可進入公司。會客結束后，憑回執單或公司電話放行離開公司。
三、日常安全巡視管理
1、巡視時間：夜間每壹小時巡視巡邏一次；
2、巡視范圍：公司大樓區域；
3、巡視時做到多看、多聽，發現有可疑的人或事，應及時處理并報告廠部辦公室；
4、下班后對公司區域進行巡視，檢查水電、門窗是否關閉；
5、如發現火警、電器漏電、設備故障、建筑物險情等不安全情況，應立即采取有效措施，并及時通知有關部門主管。
6、節假日期間加強要害地方的巡邏、檢查。要做到勤檢查，勤巡邏，嚴禁外來人員進入公司區域，確有特殊情況需進入，必須經公司領導同意，門衛登記過后方可進入。值班期間嚴禁喝酒并酒后上崗，違者情節嚴重者，公司予以開除處理。
四、門衛崗位職責及應遵守的`條例
1、遵紀守法，遵守公司的各項規章制度，服從管理；恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。
2、嚴格執行本公司門衛管理制度，堅守崗位，發現問題及時處理、匯報。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對非本公司人員、車輛進出公司要實行查詢登記。
5、信件、報紙及時通知各部門，密件或限時信件及時呈送有關領導。
6、值勤期間，要做到大門隨開隨關，注意安全。
7、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進入公司內。
8、值勤人員必須文明執勤，不得態度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一經發現嚴肅處理，如情況屬實，通知保安公司進行處罰。
本制度即起執行
門衛管理制度9
1、學校門衛實行白天值班制度。
2、值班人員必須嚴守崗位，認真履行值班職責，堅持文明團結，禮貌待人，不得擅離職守。
3、未經允許外來人員不得隨意進出校園，對要求進入學校的人員，一律要先詢問清楚，進行登記,方可讓其入內。接送學生的家長在校門口止步。
4、未到放學時間，不可讓學生從校門離開，有特殊原因，應由班主任出面才能讓學生離開。未到規定的'時間不準讓寄宿生離開學校。
5、外來車輛未經許可不得進入學校。進入校園的車輛應到規定位置停放。
6、嚴禁各種商販進入校園或在校門口擺攤叫賣。
7、配合值班教師管理好校門口的環境衛生。
8、早上7：00開校門，晚上6：00鎖校門。負責校內及周邊安全防范工作，發現不安全隱患，采取措施及時處理，不能處理的要及時上報學校領導或值班老師。
門衛管理制度10
一、開、關門時間：
1、開門時間：7：20 關門時間17：30 說明：開門、關門時間指大門開關時間，小門可根據實際情況隨時開、關.
二、外來人員入校登記制度
1、學生家長及外來人員進入學校，必須在《學校出入校門登記冊》上進行登記，經值班領導同意后方可進入。
2、在上課、課間期間，學生確因特殊情況由家長接出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，學校門衛人員查驗登記后方可放行，并將請假條存檔備查。
3、家長如有特殊情況需要把物品送給學生時，門衛將物品登記，并聯系班主任老師來取。
4、社會閑散人員一律不能進入校內。
三、車輛準入放行制度
學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，在門衛人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
四、物品出入查驗制度
1、學校門衛人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進入校園。
2、學校門衛人員對帶出學校的大宗物品，要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
五、其他規定
1、門衛要對門衛室及校門周圍進行清掃，保持經常性的整潔干凈。
2、禁止校門前擺攤設點，保證門口暢通無阻，關鍵時刻能靈活處理各類情況，保證校門前師生的'安全。
3、因特殊情況離開崗位前，要鎖好校門，防止門前失控。
4、禁止從事經營活動的人員進入校園；禁止把學校物品和廢紙賣給拾廢品的；禁止拾廢品及其它社會閑散人員進入校園。
5、節假日、放學后時間，外來人員(包括學生)一律不得進入校門。
6、按時檢查學校水、電開關。
7、完成學校交給的其它臨時性任務。
門衛管理制度11
一、總則
(一) 門衛管理是企業管理的一個縮影，是體現管理水平的標準之一，為強化門衛管理，特制訂本制度。
(二) 本制度適用于本公司員工和保安人員。
二、管理方法
(一) 保安人員要嚴格遵守執行《保安工作條例》、《保安服務協議書》等規章制度，恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。
(二) 保安人員要做到二十四小時輪留值勤，每兩小時巡察巡邏全公司一次。發覺違紀、偷竊等行為，要準時制止和向上級匯報并作好記錄。發生治安大事和災難事故，應實行樂觀有效的應變措施，并準時向公安機關報案。發覺員工違紀違規行為，要準時向主管部門匯報，幫助處理。
(三) 保安人員必需出門站崗值勤。
(四) 警衛室要保持潔凈和寧靜，物品放置應定位規范，不能在警衛室內吸煙。無關人員不得在警衛室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執勤人員。違者，視情節輕重，嚴厲 處理。值勤人員態度粗暴，不文明不禮貌，有意刁難員工或外來人員，一經發覺，將根據雙方協議書有關規定嚴厲 處理。
(五) 嚴格執行員工出入制度。當班員工原則上不得離開公司(含工程建設工地)，確需外出，應照實填寫員工出入證或憑出車單出入。部門經理以下員工外出，須由所在部門經理審批;部門經理以上員工外出，須經總經理室審批;不符合上述手續者，保安不準放行。強行外出者，應馬上上報人事行政部。外來人員因公務需進公司，經被訪人同意，憑有效證件，精確填寫會客單后，佩戴來賓證方可進公司;會客結束后，憑被訪人簽字的會客單，歸還來賓證后，方能離開公司。外來人員一時沒有聯系上被訪人，可在警衛室內的會客室或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。
(六) 公司員工上班時間不得進行私人會客，特別狀況須經所屬部門領導同意，但只能在警衛室內的會客進行。
(七) 衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進入公司內。
(八) 嚴格執行物資管理規定，任何物資出入公司均需辦理有關手續。凡協作單位、施工單位的非本公司物資，進入公司時，需在警衛室登記，末經登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運出公司須持有財務部出具的出門證，經核對無誤后方可放行;凡節假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物資，須經部門經理以上領導簽字同意后方可放行。
(九) 嚴格執行車輛出入制度，外來車輛進公司需嚴格檢查，作好登記。摩托車、自行車(食堂購菜、送水車除外)，一律不得入公司。本公司車輛外出須憑出車單，如無出車單，保安有權拒絕放行。副總經理以上領導除外。車內人員一律憑出門證(副總經理以上車輛除外)，否則不予放行。
(十) 嚴禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故離開公司。保安要作好違紀違規人員的`登記，并準時向人事行政部上報。
(十一) 對違反本制度又不聽從保安管理者，執勤人員有權強制執行，由此造成的一切后果由當事人負責。
三、附則
(一) 本制度的解釋權屬人事行政部。
(二) 本制度自公布之日起執行。
門衛管理制度12
1. 門房工作人員上班期間應著工裝，不得留長發、胡須，保持不錯的工作狀態和儀容、儀表;
2. 嚴格執行本工廠員工進出廠制度，員工進出廠門必須下車推行，車輛應按規定停放到停車棚，門衛有權對違規者明確提出勸阻和督導，門衛必須堅持檢查原則，一視同仁，按制度辦事;
3. 保證信息傳遞及時到位、迅速準確;如遇到重要接待工作時，若客戶到廠，確定參觀范圍后，應該立即向主管領導報告，做好接待工作;
4. 上班時集中精力，不干與工作無關的事，不打瞌睡，不將熟人帶入傳達室內，更不能把傳達室當作娛樂場所打牌、聊天;
5. 工作人員應堅守崗位，不得擅自離崗、串崗，有事需要離開時，必須向主管領報告，并由主管領導安排其他人員替換，保證不空崗;
6. 做好門房及周圍環境衛生。
7. 車輛進出必須要登記檢查，出門時一律憑出廠單，核實物品數量與出廠單相符后方可出門，憑證每天封存保管; 8. 保安必須要求上班時間出門的`員工必須出示領導簽字的出門證明，并做好登記工作;
9. 保安每天應對上班遲到和早退的員工做好記錄，次日上報主管領導;
10. 發現工廠中可疑人員，應及時查問，并當即報告主管領導處理;
11. 夜間必須加強巡邏，夜間值班期間應與其他同事配合，相互協作，對廠區進行不間斷巡邏，發現形跡可疑的人和事，應及時處理并報告主管領導。發現工廠內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并與次日報告相關部門領導;
12. 了解公司內部及附近周圍治安環境情況，能熟練地掌握并使用治安器材、消防報警電話和消防設施等;做好器材日常保養工作，防止丟失和損壞;
13. 遇到無法處理或不屬于工作范圍的事情，應報告主管領導，不得私自處理，以免造成不良后果;
14. 樹立大局意識，時刻維護公司利益，嚴防公司商業秘密外露;服從上級領導的工作安排，認真完成臨時性工作任務;
15. 忠于職守，并做到語言文明，禮貌待人，不借故刁難，以職謀私。
門衛管理制度13
（一）門衛安全管理制度
1、門衛人員必須時刻提高警惕，嚴防不法分子混入學校進行犯罪活動
2、來人、來客均須辦理登記、會客手續，門衛人員應認真查驗來人的合法身份證件，無身份證件、未經學校同意不得進入學校。
3、任何人從學校內攜帶物資出門，應主動出示出門證件，否則門衛人員有權查問、查看。對可疑物資可以暫時扣留，及時報告學校有關負責人處理。
4、自行車進出校門，應主動下車推行，機動車減速慢行，外來車輛進校門，門衛人員應先問明來意再開門。
5、外來人員會見學生必須在課余時間進行，如果正在上課，必須先在門房等候。
6、嚴禁小攤小販進入校園賣東西。
7、門衛人員晝夜做好校內巡邏工作，及時檢查辦公樓、實驗樓、電教樓防盜門的關鎖工作。
（二）門衛安全防范工作規范
1、單位出入口設專職門衛，門衛工作有專人管理，門衛工作制度健全，責任明確。重要出入口設門衛值班室，位置適當，視線開闊，墻體、門窗牢固。
2、出入口大門堅固安全，開啟靈活，鎖定方便。門區有照明設備，便于夜間觀察。門衛值班室配備必要的`值班用品、防衛器械和消防、應急照明器材。
3、門衛值班室應安裝報警電話，其中重點部位門衛值班室有內部自動報警設施。重要出入口門衛人員要堅持24小時值班。
4、門衛人員具有初中以上文化程度，身體健康，工作責任心強。夜間值班的門衛人員應為男性工作人員。
5、門衛人員值班時佩戴相關證件，文明執勤，行為規范。
6、門衛人員按單位規章制度認真檢查出入本單位的人員、車輛、物資等。對非本單位人員進入本單位的，要逐個查驗身份證件，嚴格登記手續。
7、年度內門衛人員無違紀、失職行為。
門衛管理制度14
為加強我校教育教學管理，維護學校公共財產，特制訂門衛制度如下：
一、認真做好保衛工作，不讓閑雜人員進入校內。
二、本校師生員工進入校門必須佩戴校徽，否則門衛工作人員有權勸阻、不讓其進入校園。
三、準確按照作息時間使用信號、不出差錯。
四、及時收發郵件，并分發報紙雜志，不出差錯，代售郵票。
五、上課時間不允許學生家長進入校內找學生，凡來我校聯系工作的'，必須填寫會客單，離校時必須注銷，節假日一律不會客。
六、任何人將校內財物帶出校外，須持有關領導批準意見和物資管理部門簽發的出門證，經門衛認真檢查后方可帶出。
七、及時接傳電話，做好來訪客人（包括學生家長）的接待工作。
八、做好門衛區內的清潔衛生工作。
九、阻止任何人在校門口大聲喧嘩，無理取鬧，打架斗毆，以及無故闖入校內。
十、遇校外故意到校搗亂而經勸阻無效者，應及時向領導匯報或與公安機關取得聯系。
門衛管理制度15
1、學校門衛實行24小時值班制度。專職保安人員負責管理其它時間段。
2、學校門衛肩負維護校園秩序，保障師生安全的重任，在崗人員要遵紀守法，堅守崗位，嚴格把關，文明值勤，努力將學校門崗建成展示學校良好形象的窗口。
3、學校門衛必須嚴格執行學校會客制度，來訪者應該進行登記，填寫相應會客單，寫明進出校的時間與事由，由門衛電話聯系，經確認可以接待后方可入校。來訪者出校時，應憑被訪者簽字后憑會客單予以確認。如被訪者正在上課或開會，門衛應安排來訪者在門衛室等候。
4、學校門衛應嚴格控制學生課間擅自離校，因特殊情況需出校門的學生應持有離校證明方可放行。上課期間禁止家長和社會閑雜人員隨意進校。
5、學校門口要嚴把貨物、車輛進出關。貨物出校門，需憑相關部門證明(出門單)經確認后予以放行。本校及上級部門機動車輛進校，應指引其到指定停車區停放，不隨意進入學生教學區。校外機動車輛一律不準入內(特殊情況除外)。自行車進出校門時，必須下車推行，并在指定地方停放。
6、學校門衛要確保到校的報刊、書信、資料、票據的及時準確發送，對老師、學生的'掛號信、匯款單、包裹單等要盡快通知本人簽收，確保門衛值班室電話24小時有人接聽、傳呼。
7、學校門衛要做好安保巡視工作，特別要加強夜間巡邏。要正確開啟警報裝置，一旦發生情況迅速查明原因，積極保護現場，協助警方處理。
8、學校門衛要確保校門左右30米內無設攤，校門口內外通道暢通無障礙;周邊綠化景觀無破壞;值班室內外環境整潔無雜物，在學校的安保人員認真努力工作，在派出單位和用人單位的共同管理和合作下努力將學校門衛創建成安全窗口。
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門衛管理制度06-13
工地門衛管理制度03-15
企業門衛管理制度03-24
門衛管理制度集錦03-28
校園門衛管理制度04-14
門衛工作管理制度02-06
項目門衛管理制度11-14
門衛管理制度范本05-10