安全合同

時間：2020-11-09 16:57:26 合同范本我要投稿

【必備】安全合同模板匯總六篇

　　隨著法治精神地不斷發揚，人們愈發重視合同，合同的地位越來越不容忽視，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？以下是小編為大家整理的安全合同6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

【必備】安全合同模板匯總六篇

安全合同篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　1.潛水員必須由經過專門培訓并取得相關部門頒發的潛水工證且勝任潛水工作的人員擔任。

　　2.潛水員在潛水必須親自了解潛水裝備的情況，確認完整、良好、方可潛水。

　　3.每次潛水前，潛水員必須明確了解自己的潛水深度及流速，流向的轉換情況和工作內容，工作部位。

　　4.潛水員離梯浮于水面而未下降之前，應了解潛水衣有無滲漏情況，領口及鄰盤處是否嚴密不漏水。

　　5.潛水員順導索下潛前，必須在水面短時間停留，水面人員負責檢查一下裝具有無漏氣現象，檢查完畢允許下水方可下潛水。

　　6.潛水員在水下工作期間，要經常和水面保持聯系，隨時報告自己的感覺和工作情況。如有下列情況，供氣量不足，氣味不正常，裝具損壞等，除及時報告外，應立即做好上升準備。

　　7.潛水員在進行沖泥和吸沙作業時，要在頭盔外的排氣閥上罩包兩層紗布，以防止沙粒、污泥等進入排氣閥內致使頭盔漏水。

　　8.在復雜的作業中，潛水員須俯下身體操作時，必須始終保持頭部高于腳部，頭盔的排氣閥要朝上，以免發生水從排氣閥滲入頭盔造成倒栽蔥的放浮事故。

　　9.潛水員在水下行進時，應用于手向前探索前進，以免猛撞物體而受傷，要盡量避免在倒坍的物體或雜亂的索具檔內穿越，如果是必經之路，要從物體的上方通過,往返必須循同一路徑,以防膠管被絞纏,妨礙行動。

　　10.當水流較急，潛水員仍處于出入困難處操作時，要注意檢查一下信號繩和膠管是否被絞纏，并復記一不退出的途徑，如有絞纏或退路已記不清時，即應停止作業，設法退出。

　　11.在潛水作業條件比較困難的情況，如果在一組潛水員潛水，要在潛水平臺上再備一套潛水裝具，并指定一名預備潛水員,以便必要時立即下水協助。

　　12.在下列情況，不準進行潛水。

　　（1）潛水員本人感覺不佳，飲食、休息不好或面帶倦容。

　　（2）神志不清或當天飲酒。

　　（3）24小時內進行過潛水作業。

　　13.對自身安全隱患要及時糾正，發現旁人的安全隱患要及時指出并協助消除，對自己不能處理的隱患，要及時向上級和項目安全員反映。

　　14.對自身過失造成的違章和事故負責，并愿意接受工程處和項目的相應處罰，對電焊工的個人處罰不能免除或者減輕項目對生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。

　　甲方：

　　乙方：

　　簽定日期：

　　年月日

安全合同篇2

　　立協方：（以下簡稱甲方）

　　承包方：（以下簡稱乙方）

　　甲方將建筑工程項目委托乙方施工，為了明確雙方的安全生產責任，確保施工安全，雙方在簽訂建筑工程合同的同時，簽訂本協議，雙方必須嚴格執行。

　　一、工程概況：

　　1、工程名稱：

　　2、工程地址：

　　3、分包工程范圍和內容：

　　4、分包形式：清工（自帶機械），大型機械甲方提供。

　　二、工程項目期限：

　　自年月日起開工直至施工驗收完成

　　三、協議內容：

　　1、甲乙雙方必須認真貫徹國家和上級勞動保護、安全生產主管部門頒發的有關安全生產、消防工作的方針、政策、嚴格執行有關勞動保護法規、條例、規定。

　　2、乙方須有安全管理組織體制，包括分管安全生產的領導，各級專職和兼職的安全員；應有各工種的安全操作規程，特種作業工人的審證考核制度及各級安全生產崗位責任制和定期安全檢查制度。

　　3、乙方在施工前要認真勘察現場：進入施工現場必須戴好安全帽；到指定吸煙場所吸煙；所有施工人員必須文明施工，文明作息，高空作業必須系好安全帶，穿防滑鞋嚴禁酗酒，打架斗毆，一旦發生我方有權將雙方當事人送交當地刑事機關，并一同追究其負責人相關責任，情節嚴重清退出場。

　　4、乙方的領導必須認真對本單位職工進行安全生產制度及安全技術知識教育，增強法制觀念，提高職工的安全生產意識和自我保護能力，督促職工自覺遵守安全紀律、制度法規。

　　5、施工前，乙方應組織召開現場安全生產教育會議，并通知甲方委派有關人員出席會議。介紹施工中有關安全防火等規章制度及要求，乙方必須檢查、督促施工人員嚴格遵守、認真執行。乙方在施工過程中必須遵守安全操作規程，加強安全生產管理職工安全教育。并對所承包的施工區域、施工地段的所屬相關配套組完成的每道工序進行監督和檢查驗收，確保安全合格和無施工隱患后，方能進入本項工作的施工。如達不到施工安全要求，責令所屬班組進行整改。直至整改合格，方能作業。

　　工地禁用55歲以上及18歲以下民工，嚴禁有臆病、心臟病、高血壓、疾病等進入工地施工，每個工作人員必須有自我安全保護能力的安全意識。如發生安全事故，由乙方按國家有關規定處理。

　　乙方必須做到在施工操作前，堅持每天先交底，檢查并確保無安全隱患，操作過程中確保安全生產。

　　乙方施工人員如果在工地上打架斗毆，所發生的一切經濟費用歸乙方承擔，并每發生一次罰款1000——5000元，由乙方承擔，在工程款內扣除。

　　加強宿舍管理監督，生活區，宿舍內外禁止賭博，等一系列違法行為，宿舍內規范用電禁止私搭亂接，使用電熱毯，熱水器等一經項目不發現一律予以沒收對所在班組處以最低200元罰款，情節嚴重清退出場。造成任何事故均由所在班組承擔一切后果。

　　6、施工期間，乙方指派同志負責本工程項目的有關安全、防火工作；甲方指派同志負責聯系予以協助督促乙方執行有關安全、防火規定。甲方雙方應經常聯系，項目協助檢查工程項目中有關的安全、防火工作，共同預防事故發生。

　　7、乙方在施工期間必須嚴格執行和遵守甲方的安全生產、防火管理的各類規定，接受甲方的督促、檢查和指導。甲方有協助乙方搞好安全生產、防火管理以及督促定期檢查的義務，對于查出隱患，乙方必須限制整改，對甲方違反安全生產規定、制度等情況，乙方有要求甲方整改的權利。

　　8、在生產操作過程中的個人安全防護用品，由乙方自理，應督促施工現場人員自覺穿帶好安全防護用品。

　　9、乙方人員對各自所處的施工區域、作業環境、操作設施設備、工具用具等必須認真檢查，發現隱患，應即停止施工，并由有關單位落實整改后方準施工。一經施工，就表示該施工單位確認施工場所、作業環境、設施設備、工具用具等符合安全要求和處于安全狀態。

　　施工單位對施工過程中產生的后果自行負責。

　　10、乙方機械設備、腳手架等設備，在搭設、安裝完畢提交使用前，嚴禁在未經驗收或驗收不合格的情況下投入使用，否則由此發生的后果概由擅自使用方負責。

　　11、特種作業必須執行國家制定的《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》，經省、市、地區的特種作業安全技術考核站培訓考核后持證上崗，并按規定定期審證；中、小型機械的操作人員必須按規定做到“定機定人”和持證操作；起重吊裝作業人員必須遵守“十不吊”規定，嚴禁違章、無證操作；嚴禁不懂電器、機械設備的人，擅自操作使用電器、機械設備。

　　12、乙方必須嚴格執行各項防火防爆制度，易燃易爆場所嚴禁吸煙及動用明火。消防器材不準挪作他用，不準任意玩弄，損壞偷盜。動用明火必須三級動火審批手續，并制定防火監護人員，簽發監護工作交底書，落實監護措施。焊工必須持有效證件上崗作業，嚴禁無證操作。生活區內，嚴禁使用電爐，嚴禁使用碘鎢燈照明取暖，烘烤衣服。不準私自使用液化石油氣。不準私自拉接電線插座，不準躺在床上吸煙。電飯鍋、電炒鍋等電熱器具應到甲方指定的專用間集中使用，

　　13、乙方需用甲方提供的電氣設備，在使用前應先進行檢測，如不符合安全規定的應及時向甲方提出，甲方應積極整改，整改合格方準使用，違反本規定或不經甲方許可，擅自亂拉電氣線路造成后果均由肇事者單位負責。

　　14、乙方在簽訂建筑工程施工合同后，應自覺地向暫住地的公安派出機構辦理暫住登記手續，并向區（縣）城建辦（建設局）安監站、勞動局勞動保護檢察部門辦理施工登記手續。

　　15、貫徹誰施工誰負責安全的原則，乙方人員在施工期間，造成傷亡、火警、火災、機械等事故（包括由乙方責任造成甲方人員、他方人員、行人傷亡等），甲方有協助緊急搶救傷員的義務，乙方負責事故上報，經濟賠償及善后處理。事故的損失和善后處理費用，

　　16、本協議經雙方代表簽字后即生效：協議作為合同正本的附件一式四份份，甲方執三份，乙方執一份，

　　甲方：乙方：

　　項目代表人：代表人：

　　身份證號碼：身份證號碼：

　　聯系電話：聯系電話：

　　日期：日期：

安全合同篇3

　　供方；（以下簡稱甲方）需方；（以下簡稱乙方）

　　為了保證校園超市食品的衛生安全，根據衛生部、教育部關于《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規定》精神，經甲、乙雙方共同協商，本著互惠互利，依法經營的原則，特訂此供貨安全協議。

　　一、甲方必須遵守中華人民共和國頒布的《食品衛生法》。嚴格執行采購準入制度。嚴格按乙方的要貨計劃及時配送所需貨物。

　　二、甲方所供商品的價格，必須按本地同期一級批發價格供應給乙方，貨款支付實行月結制。

　　三、甲方提供的商品，必須有正當的渠道來源，能如實提供正規生產廠家、保質期、生產日期、合格證、質檢報告、營業執照、稅務登記證等資料。

　　四、甲方在供貨期間必須向乙方提示保質期短的商品，并指導其儲存、銷售等管理方法。

　　五、甲方在供貨期間，因運輸等原因，導致商品破損，加工導致的不合格商品，校園超市在保質期內不能完全售出的商品。甲方必須無條件接受乙方的退貨。

　　六、若甲方提供的食品、副食品，造成乙方師生的食物中毒，甲方必須承擔全部責任，即法律責任、經濟責任、醫療責任等。

　　七、乙方接受甲方供貨后，有義務妥善管理甲方提供的商品，有義務告之甲方臨近保質期的商品，以便甲方及時退貨處理。若因乙方管理不善導致 - 1 -

　　商品過期、變質、損壞而造成的食物中毒，甲方不承擔任何責任。

　　八、乙方在力所能及的情況下，積極配合甲方的銷售，為甲方搞好售后服務工作。

　　九、此合同一式貳份，甲乙雙方各執一份。如果在履行合同過程中發生爭議，則根據《合同法》以及相關法律解決。

　　十、本合同未盡事宜經雙方協商后解決。

　　十一、本合同雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：

　　代表：

　　聯系電話：

乙方：代表：聯系電話：

安全合同篇4

　　甲方(用人單位)名稱：________________

　　地址：________________

　　法定代表人(主要負責人)：____________

　　乙方(勞動者)姓名：________

　　性別：________

　　年齡：________

　　身份證號碼：________

　　現在住址：________

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業暫行條例》及有關勞動法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　本合同期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___年。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___個月。

　　第二條生產(工作)任務

　　甲方安排乙方從事_________工作。

　　乙方同意按甲方生產(工作)需要，在______，承擔任務，擔任______工種。乙方應達到的數量、質量指標：_________。

　　第三條勞動(工作)條件

　　為保證乙方完成合同要求的生產(工作)任務，保障乙方的安全和健康，甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的生產(工作)條件。具體內容如下：_________。

　　第四條勞動紀律

　　1.甲方應根據國家有關規定制定各項規章制度。具體內容如下：_________。

　　2.乙方應嚴格遵守勞動紀律和規章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。

　　第五條工作時間和勞動報酬

　　1.甲方應實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制，因生產需要確需延長工作時間時，須經乙方本人同意，并發給乙方加班工資。日加班不得超過3小時，每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點。

　　2.甲方依照國家法律和有關政策規定，同乙方協商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下：_________。

　　3.甲方應當每月按期給乙方發放工資。超過當月規定發薪日期的，從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%，賠償乙方損失。4.甲方應當根據企業的生產發展，逐步提高乙方的工資水平。

　　第六條保險和福利待遇

　　1.甲方按乙方工資總額的___%，乙方按不超過本人工資的___%，按月向當地勞動行政部門所屬的社會保險事業管理機構繳納退休養老金。

　　2.因第七條第2款第(2)項和第3款規定而解除勞動合同的，甲方應按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計算)發給乙方1個月標準工資的生活補助費。同時，如合同期未滿，甲方應發給乙方合同期內的失業補償費，標準為：距合同期滿，每相差1年發給相當于乙方標準工資1個月的補償費，生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標準工資。

　　3.甲方參照(國營企業職工待業保險暫行規定)向待業保險機構繳納待業保險基金，乙方

　　待業期間可享受待業保險待遇。

　　4.乙方因工負傷或患職業病，治療期間工資照發，所需醫療費用由甲方支付。醫療終結，經市(縣)勞動鑒定委員會鑒定，確認為殘廢的，由甲方發給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業病死亡，由甲方發給喪葬費和供養直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的標準，按照有關規定執行。

　　5.乙方患病或非因工負傷，甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫療期。在醫療期間發給不低于本人原工資60%的病假工資。

　　6.乙方為女職工，其孕期、產假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規定》及有關規定執行。

　　7.按照國家法律、法規規定，甲乙雙方協商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是： (略)

　　第七條合同的.變更、解除和終止

　　1.甲方因停產、調整生產任務，或者由于情況變化，經甲乙雙方協商同意，可以變更合同的相關內容。

　　2.在下列情況下，甲方可以解除合同：

　　(1)乙方在試用期內，經發現不符合用工條件的；

　　(2)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　(3)甲方歇業，宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的；

　　(4)雙方約定的其他事項：____________。

　　3.下列情況下，乙方可以解除合同：

　　(1)甲方違反國家規定，無安全防護設施，勞動安全、衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的；

　　(2)甲方無力或不按照合同規定支付乙方勞動報酬的；

　　(3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規，侵害乙方合法權益的；

　　(4)乙方本人有正當理由要求辭職的。

　　4.乙方被勞動教養，以及受刑事處分的，合同自行解除。

　　5.甲乙雙方任何一方解除合同，應當提前30天通知對方，并辦理解除合同的手續。試用期內應解除合同的，不需要提前通知對方。

　　6.在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：

　　(1)合同期未滿，又不符合本條第2款規定的；

　　(2)乙方患有職業病或因工負傷并經勞動鑒定委員會確認的；

　　(3)乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的；

　　(4)乙方在孕期、產假和哺乳期間的。

　　7.合同期限屆滿，應即終止執行。由于生產、工作需要，經甲乙雙方協商同意，可以續訂合同。

　　第八條雙方認為需要約定的事項

　　1.甲方為乙方提供住房或住房補貼；

　　2.甲方為乙方解決伙食問題；

　　3.甲方按國家規定的補貼項目，每月應發給乙方共計___元；

　　4.除國家規定以外，在下列情況下，甲方可以解除合同______。

　　5.除國家規定以外，在下列情況下，乙方可以解除合同______。

　　6.甲方出資培訓乙方后，乙方應為甲方服務___年。否則，乙方應向甲方支付培訓費___元；

　　7.其他需要約定的事項______。

　　第九條違反勞動合同應承擔的違約責任

　　1.由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行，由有過錯的一方承擔法律責任；如屬雙方過錯，由雙方分別承擔各自應負的法律責任；

　　2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔法律責任；

　　3.甲乙雙方任何一方違反合同時，應向對方支付違約金，違約金標準是：_________。

　　4.甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成損害的，應根據后果和責任向對方支付賠償金，賠償金標準是：

　　第十條爭議處理

　　勞動爭議發生后，當事人可以向本企業調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規、政策等有抵觸的，按國家現行的法律、法規、政策執行。

　　第十二條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同涂改、未經合法授權代簽無效。

　　甲方：______(蓋章)乙方：______(簽章)

　　法定代表人：______

　　(委托代理人)：______(簽章)

　　合同簽訂日期：___年___月___日

　　合同鑒證機關：______(蓋章)合同鑒證人：______(簽章)

　　合同鑒證日期___年___月___日

　　文書要點

　　私營企業職工勞動合同是指私營企業同勞動者之間簽訂的確立勞動關系、明確雙方權利和義務的協議。

　　根據《私營企業暫行條例》第2條的規定，私營企業是指企業資產屬于私人所有，雇工8人以上的營利性的經濟組織。在我國，私營企業分為獨資企業、合伙企業、有限責任公司三種，這三種企業在錄用勞動者時應與勞動者簽訂私營企業職工勞動合同。

　　特別提示

　　簽訂私營企業職工勞動合同應當注意的問題有：

　　(1)雙方當事人必須明確約定合同期限，避免簽訂沒有合同履行期限的合同，合同期限可以是長期的(5年以上)，也可以是短期的(1—5年)，也可以是以完成某一項工作、任務為合同履行期限，同時，還必須約定合同履行的起止年、月、日，以免以后發生糾紛無據可查。

　　(2)合同必須采取書面形式訂立，并且當事人雙方均要在合同上簽字或蓋章，有條件的，最好經勞動合同鑒證機關鑒證。要避免簽訂口頭勞動合同，以免日后發生糾紛空口無憑。

　　(3)生產任務、數量、質量指標要具體規定。

　　(4)關于勞動條件，用人單位必須保證提供保證勞動者安全、健康的勞動條件，勞動保護措施、勞動保護用品、數額、發放、勞保、醫療費用的約定要具體、詳盡。

　　(5)工作時間，用人單位必須保證勞動者一周工作不超過40小時，每月加班須取得勞動者的同意并支付高于工資標準的報酬，每月加班不得超過36小時，勞動報酬方面、工資數額、支付方式、獎金數額以及工資、獎金遲延支付的責任必須明確約定。用人單位必須執行國家有關保險、福利待遇的規定。

安全合同篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　經雙方協商，就安全生產、治安消防管理等方面的問題，達成如下協議：

　　一、雙方應共同遵守的法律、法規及其他要求

　　在與租賃房屋有關的施工生產、承包、承租經營和勞務承包過程中，雙方應共同遵守下列法律、法規及其他要求：

　　----《中華人民共和國勞動法》

　　----《中華人民共和國安全生產法》

　　----《中華人民共和國消防法》

　　----《北京市消防條例》

　　----《北京市安全生產條例》

　　----《企業事業單位內部治安保衛條例》

　　----《北京市房屋租賃管理若干規定》

　　----其它相關的法律、法規和其他要求

　　二、甲方的職責與義務

　　1.及時傳達相關管理單位有關安全生產方面新的法律、法規和其他要求；

　　2.甲方負責監督乙方建立安全制度及對工作人員的安全教育；

　　3.甲方負責將管理區域內的重點防范部位、安全設施（消防管線、安全出口等）告知乙方；

　　4.甲方有權對乙方在管理區域內的安全生產，消防保衛等情況進行檢查，并要求乙方對所發現的不安全隱患及時進行整改。

　　5.乙方的經營活動不能影響甲方的正常工作，乙方工作人員未經許可，嚴禁到與其無關的甲方工作現場。

　　6.甲方負責對出租區域的安全設施（消防管線）進行檢查。

　　三、乙方的職責與義務

　　1.遵守國家有關安全施工、生產方面的法律、法規和其他要求，以及甲方制定的規章制度和其它要求；

　　2.乙方不得利用租賃房屋從事非法生產、加工、儲存、經營爆炸性、毒害性、放射性、腐蝕性物質或者傳染病病原體等危險物質和其他違法活動，不得損害公共利益或者妨礙他人正常工作、生活。

　　3.未經甲方書面同意，乙方不得擅自遷移房屋內外的水、電、煤氣儀表及消防管線等。甲方同意遷移的，雙方應當嚴格遵照國家有關規定及要求，遷移后的儀表及管線應符合安全規范。

　　4.乙方自行購置的電器或其他設備應當合格且符合安全要求，并與甲方提供的水、電、煤氣接口及荷載相匹配，禁止乙方使用電爐、熱得快等高負荷、高危險性設備或物品。

　　5.出租房屋做為居住使用的，應當以原設計的房間為最小出租單位，人均租住建筑面積不得低于北京市規定的最低標準。廚房、衛生間、陽臺和地下儲藏室不得做為住宿使用。

　　6.建立健全本單位安全生產責任制并設置安全管理機構，按規定配備專兼職安全管理人員，并報甲方備案；

　　7.負責承租區域內的治安防范措施的制定、執行和管理。制定本單位的生產安全事故應急救援預案；

　　8.負責本單位管理區域內重大危險源警示標志、安全設備（如滅火器材）的設置，并將重大危險源以及在緊急情況下采取的應急措施告知本單位員工；

　　9.負責將本單位作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施告知本單位員工；

　　10.負責開展本單位經常性的安全檢查，積極消除安全事故隱患；

　　11.必須按國家有關規定，為本單位施工、生產人員配備合格的勞動防護用品及安全用具，并保證生產施工工具、器械的使用安全；

　　12.必須組織全體生產、施工人員進行安全和技能教育，使其熟練掌握本崗位安全生產技能；

　　13.雇用的員工或住宿人員必須按照當地派出所的要求履行登記備案制度并做好治安管理工作；

　　14.自覺接受甲方監督和指導，對甲方檢查提出的安全整改通知，必須及時整改；一旦發生人身傷害或危及生產運行的不安全情況，及時報告事故隱患和生產安全事故。

　　15.租賃期間如因乙方采取的安全措施不當、違反有關安全規程、規定及本協議所列安全事項而造成的一切事故或對第三方造成損失或甲方受到處罰的，均由乙方承擔賠償責任及法律責任。

　　16.應按《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規定用工，不使用未成年工和有職業禁忌的人員進行施工、生產作業。

　　17.乙方接收租賃標的及租賃期間，租賃標的及設施的所有使用、保管、安全等責任和義務，包括但不限于安全、人員、電、水、暖氣、燃氣、消防、防火、通行、環境、衛生、設施設備等，均由乙方負責。若乙方使用不當或未盡安全職責導致責任事故時，乙方應承擔全部責任。

　　四、其他

　　1.本協議自雙方簽字蓋章起生效。

　　2.本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，一份報上級安全管理部門備案。

　　甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

　　代表：（簽字）代表：（簽字）

　　簽字日期：年月日

　　責任編輯：米、小陽

安全合同篇6

　　為加強項目法施工的標準化管理，落實各項工作責任制，提高項目部職能部門管理水平，充分調動員工的積極性，確保工期，質量、安全、文明施工、環保衛生等工作達到項目工程管理預期經濟目標，保證在個人職位上貫徹執行黨和國家對行業管理的標準、法規、規范、規程及項目部的規章制度，狠抓施工現場的優質、安全、文明施工的標準化、制度化、規范化、科學化管理．確保工程獲“ 獎”，創市級文明安全工地，確保不發生死亡事故。為明確雙方責任，特制訂本責任合同。

　　（一）簽約雙方：項目經理部（甲方）；安全組組長（乙方）

　　(二)聘任職位：；工資標準：。

　　(三)合同方式

　　1．乙方合同擔保金元，為職位責任抵押，承擔風險。

　　2．工程交工驗收，結清款項，參與二次分配。

　　3．月聘金包干，考核計酬。

　　(四)雙方責任

　　甲方責任：

　　1．值班長負責每周對乙方進行周考核；每月末項目經理負責對乙方進行月考核。

　　2．以工作責任合同標準要求乙方工作質量，簽訂正式合同前試用期三個月? (發放聘金的70％)。

　　3．負責解決工程項目施工所需人、財、物的調配、供應。幫助乙方及時解決施工中所遇到的疑難問題，監督有關部門做好對工程的各項服務工作，使之全面實施工程合同中對業主的各項承諾，確保工程順利進行。

　　4．對乙方責任合同中的工作標準、工作質量、工程進度、安全生產、文明施工、人事安排、勞務使用、經濟分配等有協調、監督、檢查、處罰的權利，對違反項目管理制度的行為有行使經濟賠償和辭退的權利。

　　5．提供項目法施工管理規章制度一套，嚴格履行責任合同，兌現責任獎罰。

　　乙方責任：

　　1．主管三個保證體系、安全防護保證體系、文明施工保證體系，消防保證體系。

　　2．對施工現場進行全方位監督檢查，糾正不安全行為和改善不安全環境。

　　3．工作創新、開拓進取，每一季度提出一條合理化建議并組織實施。

　　4．承擔下述指標：施工產值，工程主要形象進度，竣、交工面積，工程質量合格率優良率，優質工程，工傷事故頻率、無人身傷亡事故。

　　5．無機械事故，無火災事故。

　　6．承擔如下責任：重大質量事故的責任，所施工工程拖延工期的責任，重大安全事故的責任，由于管理不善而發生的重大治安災害性事故的責任。

　　7．承擔材料浪費賠償責任

　　(1)項目法施工的所有員工因違章操作、違章指揮、違反工序操作造成質量返工必須按材料進場價賠償材料費、返工費；

　　(2)各級管理人員對作業層簽發的工序操作、施工組織設計、指令等技術文件和生產指揮文件，因違反科學管理或因簽發文件自身存在技術或管理問題所造成的質量返工由主管負責人和簽發人按職位共同承擔材料費和返工費的賠償。

　　(3)因違章指揮、工作失職發生的安全事故，由責任人承擔法律責任和經濟處罰。

　　（五)工作標準

　　1．遵守工作時間，有事請假，不得擅離工作崗位。

　　2．熱愛本職工作，能獨擋一面，工作積極性高，奉公守法，能吃苦耐勞，敢于管理，善于管理。

　　3．努力學習安全技術知識，熟悉各種安全技術措施、規章制度、標準、規定。

　　4．堅決制止違章指揮和違章作業，大膽管理，按章辦事，不徇私情，遇險情要立即果斷處理，情況報安全經理，隱瞞不報或未發現隱患，發生工傷事故本人負失職責任。

　　5．做好安全達標和文明安全管理，填寫“一圖九表”工作內容，做到措施資料齊全。

　　6．參加每周一次文明安全綜合值班檢查和不定期安全檢查。做好檢查日志記錄，保證檢查記錄有檢查部位、檢查人、整改措施、整改人和整改時間，做好資料消耗反饋。

　　7．嚴明獎罰，對不安全狀態和不安全行為經教育不改按規定罰款，堅持用制度管人。

　　8．檢查人員肩負管理和檢查監督兩個職能，宣傳和執行國家及上級主管部門有關安全生產、勞動保護法規和規定，協助領導做好安全生產管理工作。

　　9．堅持原則，做好系統安全職責范圍內的工作，做到腿勤、手勤、嘴勤。

　　10．按照規定的安全檢查表，進行逐項檢查、評分，進行定量、定性分析進行動態管理。

　　11．檢查出的隱患和問題除口頭通知有關人員外，必須發書面整改通知，規定完成整改時間，督促有關人員及時整改，做到消項反饋。

　　12．按照規定，認真做好安全生產中規定資料的記錄、收集、整理和保管。

　　13．加強分包單位管理。對分包單位施工資質、技術素質進行審查。在簽訂分包勞務合同時，要有安全質量指標和保證工程安全質量的經濟制約措施，千方百計保證目標的實現。

　　14．按職權范圍和標準對違反安全操作規程和違章指揮人員進行處罰，對安全工作有成績的提出獎勵意見。

　　15．匯總月、季、年度工傷事故統計表，匯總月、季、年度未遂事故、查違章次數、隱患次數、罰款統計、安全教育人數、特殊工種變動統計、安全檢查次數等。

　　16．貫徹執行國家及省市有關消防保衛的法規、規定、組織制定和審查施工現場的保衛、消防方案和措施。每月對職工進行一次治安、防火的宣傳、教育，每季度召開一次治保會，落實各級治保責任制。加強對外地民工的管理，掌握思想動態，因勢利導，把事故消滅在萌芽狀態。建立保衛、消防資料檔案，組織義務消防隊，每周不少于一次情況檢查。

　　17．努力完成上級交辦的各項工作。

　　18．履行四個必須

　　(1)每天用日檢表反映安全問題，必須真實；

　　(2)對日檢表查出的隱患，必須發整改通知；

　　(3)超過整改進間未整改，必須按規定罰款及簽發強令整改通知；

　　(4)發強令整改通知后仍不整改，必須發停工通知，情況報上一級領導處理。

　　19．做到六個到位

　　(1)入場進行安全生產方針＼政策教育宣傳到位，教育面達100％；

　　（2)大風雨前后井字架、外架、外用電梯、坑邊防護、外電線路檢查到位；

　　(3)哪里有作業工人，哪里有安全檢查到位；

　　(4)重點部位跟蹤檢查到位；

　　(5)秉公執法獎罰到位。