歡迎新員工歡迎詞

時間:2022-07-25 13:36:15 歡迎詞 我要投稿

歡迎新員工歡迎詞

  在我們平凡的日常里,我們都可能會用到歡迎詞,歡迎詞一般由標題、稱呼、正文和落款四部分組成。如何寫一份恰當的歡迎詞呢?以下是小編為大家整理的歡迎新員工歡迎詞,希望能夠幫助到大家。

歡迎新員工歡迎詞

  歡迎新員工歡迎詞 篇1

尊敬的各位大學生、新員工們:

  歡迎大家來到咱們京滬鋪架項目工作!

  首先,我謹代表京滬鋪架項目領導及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。借此機會,也對同學們順利完成學業、并學有所成表示熱烈的祝賀!對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意!

  莘莘學子、十年寒窗,你們選擇了中國鐵建、來到了京滬鋪架項目,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。從一名學生到新員工,從一名新員工到優秀員工要經過一個歷練的過程,懇請大家盡快做好角色轉換,去除嬌柔,增添剛強,將所學的專業知識充分發揮出來,為企業的發展注入新知識、新理念、新力量。要看到希望、看到未來,要積極主動到最需要的工作崗位上去,發揮個人的聰明才智,為京滬鋪架項目的建設出謀劃策,勤奮工作、艱苦奮斗,努力成為企業的優秀人才,人才是企業持續發展最根本的動力,是企業最重要的資源。鐵建集團是我們成就事業的平臺,是我們施展才能的舞臺。我們始終堅持以待遇留人、環境留人、感情留人、事業留人,為人才創造良好的工作、生活和學習條件。

  同學們,你們剛剛走出校園,踏上工作崗位,作為新時期的時代驕子,你們年輕好學,富有知識和朝氣。你們將是鐵建集團創新發展的重要力量。

  為了使同學們盡快適應鐵建,融

  入團隊。希望大家能夠做好三項準備:

  一是希望大家做好思想上的準備。牢記:忠誠是無價之寶,忠誠企業,忠誠自己從事的事業。樹立正確的人生觀和價值觀,樹立良好的

  職業

  道德和敬業精神,做好職業

  規劃,把個人價值的實現和企業的發展結合起來。“千里之行,始于足下”。一定要走好每一步,不要輸在起跑線上。

  二是希望大家做好艱苦奮斗的準備。只有吃得苦中苦,方為人上人。用“勞動光榮、快樂工作”來激勵自己,提倡“勇于吃苦、積極進取、樂于奉獻”的精神和勇于創新的意識,把自己的工作當作自己的事業來干,全身心投入到事業之中,才會取得巨大成功。

  三是希望大家做好學習的準備。終身學習,永無止境。一定要把在學校里學習到的理論知識與實際工作相結合,在實踐中不斷

  總結與創新。

  “天高任鳥飛,海闊憑魚躍”。這里就是你放飛夢想的地方。愿大家在鐵建集團里,努力掌握科學文化知識,刻苦鉆研本職技能技術,不斷提高自身的知識能量和綜合素質,把全部的聰明才智都奉獻到鐵建事業上來,通過對人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。

  最后,再次歡迎同學們的到來,并預祝大家在京滬鋪架項目取得優異成績!

  歡迎新員工歡迎詞 篇2

尊敬的各位領導,各位新員工們:

  大家上午好!

  首先非常真誠地歡迎各位新員工加進xx這個正在成長租房合同書房屋中的大團隊。我是來自人力資源部的xx,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希看能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

  從今天起,你們已成為xx團體的重要成員,你們是注進公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希看你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學六一兒童節歌詠比賽閉幕串詞習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有同等的提升機會。xx為優秀的員工提供良好的平臺及發展空間,自豪交織著這份重任,xx縈繞著這份事業,我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。

  我們團體要求每一個人以高度認市場部營銷員崗位職責市場部真負責的態度,高標準、高質量、創造性地完成自身的崗位職責。要在做精、做專、做優上多下功夫,積極主動,多想辦法,設備動力科崗位職責設備丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節、每一個部份進手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。

  本公司永遠追求客戶滿足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、正確、安全”的行為準則往完成工作。

  我們熱切希看您有老實的品質、熱情的態度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

  我們相信,公司由于您的加進而會更出色、更美好!“xx”將成為一個著名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!

  讓我們一起共同努力吧!

  歡迎新員工歡迎詞 篇3

各位新員工們:

  大家上午好!

  首先我代表zz公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

  第二。有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。zz公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為zz公司的發展做出貢獻,只要你為zz公司付出了長期的忠誠,那么,zz公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的薪水及榮譽!

  第三。我們向普天之下有志之士打開一扇永不關閉的成功之門,我們希望更多的優秀人才加盟zz公司,共建zz公司,向著“立團隊志氣,創銷售楷模”這一宏偉目標邁進!

  第四。我希望每一位新同事能盡快地融入zz公司,成為zz公司密不可分的一分子,同時也希望您在zz公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

  歡迎新員工歡迎詞 篇4

各位新同事:

  大家上午好!今天我為能有在座多位新同事的加盟而感到高興,你們的加盟 為公司注入了新的血液, 添加了新的希望,我謹代表恒大美森美的全體員工對在座的各位表示熱烈的歡迎! 大家來自不同地區, 共同匯集在恒大美森美這個公司,你們進入的是一個充 滿活力和希望的群體,您們面臨的也將是充滿挑戰與機遇的工作。公司和員工是 一個共生體,公司的成長,要依靠員工的成長來實現;員工的成長,又要依靠公司這個平臺, 公司將盡力為您們每一個人提供創業發展的平臺, 也希望每一個人, 全身心地投入自己的精力和才智,回報公司。我們將在共同信任和相互理解的基 礎上,度過您在公司的歲月。這種理解和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。

  今天的培訓,將會把企業的歷史、轉型過程、主要制度、企業文化和核心價值觀等內容向大家做介紹, 希望大家認真思考和感悟。我們希望給大家傳遞一些 有價值的信息,希望你們能在工作的過程中和人生的道路上更好地適應和成長, 少走彎路; 另一方面也希望企業能更好地發展,讓我們的成長與企業的發展更好 地結合,形成一個共同成長的局面。

  公司正在實施持續創新、資本運作和品牌提升三大戰略,我們希望通過執行 人才引進計劃、員工成長計劃,使人力資源成為恒大美森美實現發展戰略、發展 目標的重要支撐力量。

  在實施持續創新戰略方面,包括經營模式、機制、組織結構、服務等各方,只要對公司發展有利,并通過實際的檢驗能夠產生經濟效益,我們都會 支持。我們更要不斷創新模式,延長服務鏈條,產生實際的效果,使我們有綜合能力的優勢, 從而將我們與一般的競爭對手區別開來。

  未來,變化將是一種常態, 很多標準和認識都在不斷與時俱進,應對變化最好的辦法就是創新,我們看待事 物的態度要不斷地調整和提高,并根據發展的需要不斷去改變。資本運作戰略方 面,我們將會提出更完整的思路,我們已經做過一些嘗試,但還沒有真正發揮作 用, 因此潛力還是巨大的。

  品牌提升戰略方面,品牌是公司的口碑, 是無形資產, 我們也要進行專題討論,不斷向前推動,前段時間成為湖南衛視《爸爸去哪兒》 欄目指定唯一官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結果。管理、財務和人力資源是我們實現戰略的三大支撐。管理方面我們提出了 “行業領先,集團領先”的標準,對于我們這樣一個后發的企業來說,這個標準 是很高的。因此,如果員工某一步跟不上公司的發展速度,就可能會步步都跟不上。財務方面,我們作文的資金管理系統正在不斷完善,融資能力大大提高,風險控 制也在逐步加強。

  人力資源方面,我們希望能通過預先計劃的實施讓人力資源整體的競爭能力得到提高,真正成為整個戰略的支撐點,這既是公司戰略的需要, 也是大家自身成長的需要。

  我們把人才成長放在非常重要的位置,希望通過一兩年的時間,能從在座各位中成長出更多能獨立作戰的業務骨干。

  對大家來說,通過這次的培訓,自己能感悟多少,就能成長多少,今天大家都在同一起跑線上,也許一兩年后就會出現很大的差距,關鍵在于有沒有用心, 有沒有汲取別人的長處和經驗。

  我們的本意并不希望有人掉隊,但現實可能不會這樣,最后的評判標準是績效。我們的考核機制很嚴格,恒大以前的員工也都經 歷了大浪淘沙的過程,有的高升了,有的被解聘了,希望在座的各位能經得起考 驗,能夠認識到績效是最終的標尺。

  很多新員工會提到,剛到公司我們就給他們壓了一些任務。其實在使用中學 習、提高是最好的培養方式。很多時候任務可能是個挑戰,但每一次挑戰都是一 個學習的機會,一定要勇于面對挑戰。雖然開始可能會感到無從下手,但我相信在我們公司,如果你就某一問題請教任何人,大家都會認真地解答。這樣的使用 和培訓對個人成長來說是一種最好的機會和最大的福利。

  相信大家如果很好地完成了交辦的任務,內心也會有成就感。

  你們以后的路還很長,無論是否在公司發展,如果能培養起自身的能力,能為別人創造價值, 無論走到哪里都會很受歡迎。公司將會盡可能多地提供磨練的 機會和平臺,也希望大家珍惜,因為公司為每一個人提供的機會都有成本,不僅是費用成本, 更多的是機會成本和時間成本,機會成本的喪失可能是公司最大的 損失。

  大家加入恒大美森美之前肯定經過認真選擇,擇善而從,但一旦選擇,我們就要主動融合,盡快適應公司的管理和文化。只有主動融合,公司才能給我們更 好的支持,讓我們更好地發展。就我們每一個員工而言,大家來到這個企業,也 希望大家主動融合,盡快適應環境,越快越好。能否適應環境是能力問題,能不能融合是態度問題, 如果進入公司很長時間還不能融合,可能說明你真的不適合 公司,對公司和自身都會是一種損失,那么雙方就可能要重新進行選擇。

  期待成長,期待公司的成長,期待員工的成長,期待大家專業能力的成長。

  今天我特別想說,希望能從你們中間涌現出一批能帶領隊伍作戰的將才和帥才! 我們對你們寄托著無限的希望,我們也會盡可能為你們創造更好的平臺。

  希望大家能對今天的培訓有更多的感悟,每天進步一點點,在每一個環節上持續改善,相信每個人能看到自己的成長。

  最后期待著一年、兩年、三年后能為大家的長足進步而舉杯慶賀!

  歡迎新員工歡迎詞 篇5

  1.不推開一扇門,怎么會認識一群人,有時候一個選擇,就會改變一生的圈子,如果你不去嘗試改變,生活就只能是原來的樣。新的一周,朋友們。

  2.年輕人把受教育求進步的責任和對恩人及支持者所負的義務聯結起來,是最適宜不過的事,我對我的雙親做到了這一點。

  3.年輕人就該這樣,一個人去最遠的地方,愛不可能的愛人,完成最遙不可及的夢想。除了你自己,誰都沒資格叫你放棄。

  4.當你快樂時,你要想,這快樂不是永恒的。當你痛苦時你要想這痛苦也不是永恒的。

  5.被人理解是幸運的,但不被理解未必不幸,一個把自己的價值完全寄托于他人的理解上面的人往往并無價值。

  6.只要不放棄努力和追求,小草也有點綴春天的價值。

  7.不要嘲笑鐵樹。為了開一次花,它付出了比別的樹種更長久的努力。

  8.不從泥濘不堪的小道上邁步,就踏不上鋪滿鮮花的大路。

  9.當面臨困難時不要氣餒,不論今天多么的困難,都要堅信:只有回不去的過往,沒有到不了的明天。

  10.高調做事,低調做人;做事先做人,知恩先感恩。工作上要一絲不茍,容不得半點含糊。做人方面要大事不糊涂,小事糊涂,不必斤斤計較。

  11.每一種工作中都蘊藏著訴說不盡的樂趣,只是有些人不知如何去發現它們而已。

  12.成功一途,沒有坦途。如何能走向成功,唯堅持耳,不畏艱辛,披荊斬棘,用自己心中的堅持化作一把利劍,劃破人生的重重枷鎖。

  13.不要輕易地否定自己,誰說你注定會失敗,誰說你沒有美好的未來。你永遠不知道命運會給你多大的驚喜。關于明天的事后天才知道。

  14.接受不完美的自己。在孤獨的時候,給自己安慰;在寂寞的時候,給自己溫暖。積累堅強,面對陽光。

  15.用這一年辛苦,換明年花開燦爛,用燦爛花開許自己一個美好的未來,以美好的未來給父母一個安享的晚年。

  16.人生就像爬山,有人直奔目標而去,很快就到達了終點,卻忽略了途中美麗的風景。

  17.那些年最初的夢想在我們心中依舊美好,我們只需要記住那些美好。把握現在,活在當下才是真理。

  18.從來沒有什么歲月靜好,不過就是一點點努力累積而已,所以在沒有大本事之前,只有干!

  19.以前覺得,坎坷的日子就不會庸碌,于是熱衷于奔波,后來發現,這才是真正的庸庸碌碌。

  20.不要總說,“我本來”“我以為”“我只是”,不要為自己找任何理由。只有對自己誠實了,這個世界才不會騙過你。

  歡迎新員工歡迎詞 篇6

尊敬的各位領導,各位新員工們:

  大家上午好!

  首先非常真誠地歡迎各位新員工加進xxx這個正在成長租房合同書房屋中的大團隊。我是來自人力資源部的xx,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希看能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

  從今天起,你們已成為xxx團體的重要成員,你們是注進公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希看你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有同等的提升機會。xxx為優秀的員工提供良好的平臺及發展空間,自豪交織著這份重任,xxx縈繞著這份事業,我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。

  我們團體要求每一個人以高度認市場部營銷員崗位職責市場部真負責的態度,高標準、高質量、創造性地完成自身的崗位職責。要在做精、做專、做優上多下功夫,積極主動,多想辦法,設備動力科崗位職責設備丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節、每一個部份進手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。

  本公司永遠追求客戶滿足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、正確、安全”的行為準則往完成工作。

  我們熱切希看您有老實的品質、熱情的態度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

  我們相信,公司由于您的加進而會更出色、更美好!“xxx”將成為一個著名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!

  讓我們一起共同努力吧!

  歡迎新員工歡迎詞 篇7

各位領導,新同事們,朋友們:

  你們好!

  今天我們在這里隆重聚會,熱烈歡迎各位新同事加盟我們平原工務器材這個大家庭,你們將和我們一道攜手并肩,同心同德共創我們平原工務器材美好的明天。在此,我代表公司領導及全體員工對你們的加盟表示熱烈的歡迎!對你們的父母及家人表示親切的問候和衷心的感謝!感謝你們對我們公司的支持和信任!

  同志們,你們當中有些是剛剛從學校畢業或將要畢業的學生,初入社會,經過慎重的選擇,把人生的第一份工作和青春夢想交給了我們企業;有的是在外地打拼多年,為了有一個更穩定的工作和生活環境,為了更好的照顧家庭和回報家鄉,選擇我們企業作為自己人生的新航標,開啟自己人生的新航程;有的是經過親朋好友的推薦和介紹,并經過自己的認真對比,最終選擇了獻身我們這個企業大熔爐的有志之士。謝謝你們!謝謝你們對平原企業的信任!

  同志們,我們這個企業創建于1979年,到現在已經有22年的歷程,所以說,我們公司有著悠久的燦爛的歷史背景,有著深厚的企業文化底蘊,有著特有的企業優良傳統,有著中國大多數民營企業的共性,同時也在建立著適合自己企業發展的特色文化及特色模式。

  22年的歷史,記載著22年的回憶;22年的發展,承載著平原人22年的夢想;22年的拼搏,鑄就了平原企業22年的輝煌。22年的發展,也有著太多的故事,也經歷過太多的考驗,我們有過20世

  紀90年代的鋼鐵黃金時代,同時也經歷了20世紀90年代的亞洲金融危機,更經歷了21世紀初的世界金融風暴,后奧運的市場經濟動蕩及國家各種宏觀政策調控,同時又面臨著去年全球經濟放緩、貨幣從緊、原材料價格上漲、人力資源成本增加、利潤急劇下降等各種嚴峻考驗。寶劍峰從磨礪出,我們經歷住了各種嚴酷的考驗,同時,我還可以很自豪的告訴大家,我們去年仍以較前年翻番的`佳績步入到我們現在的2019年。我們企業的歷史是值得驕傲的,而我們企業的明天更應該是:由于你們的加入會更加輝煌!

  同志們,在你們入職到平原企業的第一時間起,你們在對平原企業就有個第一印象的同時,可你們想過沒有,同時,你們也在給企業留下了第一印象,從你們入職的第一天起,企業已經把一份潔白無瑕的答卷交到了你們手里了,答卷的內容將是各種各樣的:是熱情、積極、主動、勤奮、好學、敬業、忠誠,還是冷淡、消極、懶惰、抱怨、自滿、自傲,答案的內容將是由你們自己填寫的。

  階對您的人生都有著巨大的意義。切莫蹉跎歲月稠。我相信,你們所從事的每一份工作,對你們的將來都將是一筆寶貴的財富!

  “居位憑能力,取酬憑業績”這是平原企業建立以來就確定的,將來也一定要堅持和踐行的基本信念和準則,所以我想說,希望你們能從實際做起,從零開始,丟掉速成的幻想,學習日本人的踏踏實實的工作態度,德國人的一絲不茍的敬業精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上,逐漸積累您的工作經驗,有系統、有分析、有創新,有建樹的提出您的建議和觀點。努力鉆進去,要深入具體地分析實際情況,發現了個別環節的問題,應及時找到解決問題的辦法,踏踏實實、一點一滴地去做,切忌嘩眾取寵,夸夸其談。才能充實你的工作內容,提升你的工作能力,加快你的工作節奏,提高你的工作效率,創造出色的工作業績。有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。平原企業會為大家提供一個公平、公開的競爭環境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為平原企業的發展做出貢獻,只要你為平原企業付出了長期的忠誠,那么,平原企業就一定會記住你,一定會給你所希望的薪資及榮譽!

  我們公司將始終堅持以“事業留人、待遇留人、環境留人”為指導思想,將始終堅持以人為本的管理理念,把企業發展和員工待遇有效地結合起來,努力改變四種環境(公司環境、工作(崗位)環境、人際環境與外部市場環境),在提高經濟效益的同時不斷提高員工薪資和各項福利待遇,實現企業與員工的雙贏發展戰略。

  我們平原企業將向普天之下有志之士打開一扇永不關閉的成功之門,我們希望更多的優秀人才加盟平原企業,共建平原企業。同志們,不管你們是職場新人,還是二次擇業,從你們選擇我們平原工務器材那一刻起,你們就對我們公司充滿了希望,我們公司也對你們充滿了信心,充滿了期待。你們是我們企業的新鮮血液,是我們企業的新生力量,是我們企業的后起之秀,是我們企業的未來之星,是我們企業未來的希望。我們企業的明天將寄托在你們身上,你們將擔負起我們企業未來的盛衰重任及22年平原人的寄托!

  我希望每一位新同事能盡快地融入平原企業公司,成為平原企業公司密不可分的一分子,同時也希望您在平原企業公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。愿你們能像初升的太陽,朝氣勃勃,血氣方剛,以滿腔的熱忱撐起平原工務器材快速、和諧、持續發展的美好明天!最后,我也熱切地期望:

  您因公司而自豪,公司因您更精彩!

  謝謝大家!

  廣州分公司的新戰士們,你們滿懷憧憬,來到這里,就是期望能在這片土地上施展自己的抱負、實現自己的理想;廣州分公司敞開胸懷,張開雙臂,歡迎你們的到來,并熱切期待你們帶來的新思維、新氣象,我們殷切希望你們揚起理

  想的風帆,投身行業,經風沐雨,茁壯成長。相信你們能很快適應環境,融入團隊,在現實中找準自己的位置,實現人生的價值,為中建鋼構廣州分公司品牌增光添彩!

  最后祝愿大家能在廣州分公司開心工作、用心成長、舒心生活!

  歡迎新員工歡迎詞 篇8

尊敬的先生/女士:

  和我們中的每位一樣,您選擇xx為您的前途奠定了堅實的基礎。歡迎您加入我們這充滿活力的團隊和和睦的大家庭,也真誠祝賀您成為公司的一員。

  xx這個名字或許對您來說比較陌生,但當您逐漸了解她,您將會發現我們對員工的成長和發展有強烈使命,這是因為我們心中都有一種信念:您的發展是我們成功的重要因素。在您的職業生涯中,只要您認真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰,晉升的機會將不斷出現在您的眼前,或許您就是我們未來的領導者。

  在xx,我們有堅實、個性的企業文化,它給我們每個人一種共同的信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導方針,我們在工作中會不斷強化,落到實處。您在接受入職培訓時將會得到更詳細地了解,也真誠地希望您從自身做起,做一個我們文化和信念的強大的影響者。

  當您融入新的環境,開始您的新的角色時,像我們所有人一樣,您也會犯錯誤。當您犯錯誤時,您首先應該勇敢的承認,并從中吸取教訓,我們也會全力協助,使大家共同進步。 xx經過一年多的艱苦創業,已逐步得到xx及社會的認可,我們的員工的團結勤奮和聰明智慧,正在打開并占領我們的市場,公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,幫助您實現您的夢想。希望您在團隊中工作愉快,人力資源部溝通的大門永遠為您敞開,我們歡迎不同部門,不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問,我們都會隨時為大家效勞,不論何時,請讓我們知道我們能為您做些什么。

  尊重信任、共同發展!這是我們的口號,也是我們價值的體現。最后,再次歡迎您的加盟,并預祝您在xx取得非凡的成就!

  歡迎新員工歡迎詞 篇9

xx同志:

  你好!

首先我代表公司全體同仁對你的到來表示最熱烈的歡迎!衷心希望你們在全新的工作環境中,創新向前、不斷追求,推動公司發展,實現個人和企業“雙贏”的目標!

  xx企業是一個充滿活力和希望的群體,你面臨的是充滿挑戰與機遇的工作。在這里,我們應共同珍惜眼前共事的時光,有溫暖、有激情、有體諒、有幽默,因而對人生和事業充滿信心,我們應該這樣逐步成長。

  公司是提供了個人發展的平臺,每位員工,都能做到用無言的默契,用溝通的心靈,用燦爛的笑容,用理解的目光去發展;全身心地投入畢生的精力和才智,回報我們共同的家。相信自己,相信公司,相信我們共同的家。

  從今天起,xx同志已成為這個企業的一名成員。在市場暢銷的大好形勢下,我們迎來了前所未有的發展機遇。你們的到來,為公司的發展注入了新鮮的血液、增添了新的動能。這是公司之福,也是你們個人成長發展的重要契機。從事任何工作,既要有熱情,更要有頭腦;既要能苦干,更要會巧干。在此,我提幾條建議供你參考。

  要適應新的環境盡管我們生長于不同的環境、畢業于不同的學校、不同的專業,但我們的目標是一致的,都是為了適應社會的需要,最終實現自身的人生價值。既來之,就要去適用新的環境、新的生活。希望你不僅在生活、工作上適應,在思想上也要適應。你們有時會感到公司沒有你想象的公平。要知道,生活的評價,是會有誤差的,真正絕對的公平是沒有的。但在努力者面前,機會總是均等的。要承受得起委屈。沒有一定的承受能力,今后如何能頂大梁?一個人的命運總是掌握在自己手上的。要深信,在公司,是太陽總會升起,哪怕暫時還在地平線下。

  樹立主人翁意識當你們進入公司那一刻起,你們就成為了公司團隊中的一員。盡管大家現在只是一名普通的員工,但公司興亡你我有責。所以希望大家在這個新的集體中,充分發揮主觀能動性,積極創造,勇于探索,努力培養自己獨立完成任務的能力。當發現公司的管理和運營有不盡如人意處時,不要停留于抱怨和發幾聲牢騷,要深入實際認清情況,提出務實可行的解決問題的建議和方案。要學會協作年輕人往往容易抱怨懷才不遇,不受重視或嫌上級不肯放手,干預過多。這時你要反思一下自己與別人溝通協作的能力如何?一個人在企業中做事是不可能隨心所欲的,在工作中當你有一個設想或方案要實施時,你需要說服你的同事、說服你的上級支持你,你希望你的上級能傾聽下屬的意見,那么你也應該理解上級對你的工作提出意見和建議更是正常的,而不是什么不放手或干預過多。

  與周圍環境保持良好的溝通,使環境能為自己的工作提供幫助和支持至少不施加阻力,這是一個人適應社會的一個很重要的能力。要學習新的知識任何理論都源于實踐,最終還要回到實踐中去。相信你已經積累了一定的理論知識及工作經驗,但還需實我們在工作中不斷實踐及學習,要虛心向身邊的同事學習,向先進的骨干學習,學習他們的從業精神和豐富的實踐經驗。并根據實踐需要,再次向書本學習,不斷更新自己的知識內容和知識結構。

  公司向普天之下有志之士打開一扇永不關閉的成功之門,我們希望有更多的優秀人才加盟xx企業,共建我們的家園,向著“xxxxxx”這一宏偉目標邁進!我們期望:您因xx企業而自豪,xx企業因您更精彩!

  歡迎新員工歡迎詞 篇10

尊敬的各位領導,各位新員工們:

  首先我代表xxxx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

  第二.有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。xxxx公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為xxxx公司的發展做出貢獻,只要你為xxxx公司付出了長期的忠誠,那么,xxxx公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的薪水及榮譽!

  第三.我們向普天之下有志之士打開一扇永不關閉的成功之門,我們希望更多的優秀人才加盟xxxx公司,共建xxxx公司,向著“立團隊志氣,創銷售楷模”這一宏偉目標邁進!

  第四.我希望每一位新同事能盡快地融入xxxx公司,成為xxxx公司密不可分的一分子,同時也希望您在xxxx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

  最后,我也熱切地期望:

  您因xxxx公司而自豪,xxxx公司因您更精彩!

  謝謝大家!

  歡迎新員工歡迎詞 篇11

  大家好!

  首先,我代表公司領導班子和全體員工,對諸位加入四川xx川江醫藥有限責任公司這個大家庭表示熱烈的歡迎,也感謝大家把選擇四川xx作為您職業生涯中的新的驛站。

  從諸位加入xx的第一天起,您就成為了這個大家庭中的一員。您的發展是我們成功的重要因素,在您職業成長的過程中,我們將為您提供不斷完善的條件、創造廣闊的發展空間和機遇,努力使公司成為你人生旅程中的重要驛站;也愿您能充分展示和表現自己,持續不斷的學習,最大限度地發揮您的才智和潛能。

  努力是您永遠需要保持的狀態,成長來自您每一次正確的行動、每一滴辛勤的汗水、每一次積極的溝通、每一個理解的笑容、每一項工作的圓滿完成。

  四川xx將秉承南京醫藥“尊重人才,重視人才,以人為本,追求員工與公司同發展、共成功”的人才理念,為您的成長發展提供公平的競爭激勵機制、提高個人素質的強大培訓基地、成就您人生事業的相關資源及適合您能力的工作舞臺。快樂工作、功成名就、生活幸福、安康順體,是我們對你的希望和祝福。四川xx愿成為您第二個家,讓我們共同努力,使公司和您自己不斷得到發展和成長,不斷從平凡走向成功,不斷從成功走向卓越,并在其中不斷體驗、收獲快樂和幸福。

  再一次對諸位的加盟表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

  歡迎新員工歡迎詞 篇12

尊敬的各位領導,各位新員工們,大家上午好!

  首先非常真誠地歡迎各位新員工加進XXX這個正在成長租房合同書房屋中的大團隊。我是來自人力資源部的xx,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希看能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

  從今天起,你們已成為XXX團體的重要成員,你們是注進公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希看你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學六一兒童節歌詠比賽閉幕串詞習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有同等的提升機會。XXX為優秀的員工提供良好的平臺及發展空間,自豪交織著這份重任,XXX縈繞著這份事業,我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。

  我們團體要求每一個人以高度認市場部營銷員崗位職責市場部真負責的態度,高標準、高質量、創造性地完成自身的崗位職責。要在做精、做專、做優上多下功夫,積極主動,多想辦法,設備動力科崗位職責設備丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節、每一個部份進手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。

  本公司永遠追求客戶滿足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、正確、安全”的行為準則往完成工作。小學教師個人校本研修總結

  我們熱切希看您有老實的品質、熱情的態度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

  我們相信,公司由于您的加進而會更出色、更美好!“XXX”將成為一個著名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!

  讓我們一起共同努力吧!

  謝謝大家!

  歡迎新員工歡迎詞 篇13

尊敬的各位領導,各位同事們:

  大家上午好!

  首先,我代表公司領導班子和全體員工,對諸位加入xxx有限責任公司這個大家庭表示熱烈的歡迎,也感謝大家把選擇xxx作為您職業生涯中的新的驛站。

  從諸位加入xx的第一天起,您就成為了這個大家庭中的一員。您的發展是我們成功的重要因素,在您職業成長的過程中,我們將為您提供不斷完善的條件、創造廣闊的發展空間和機遇,努力使公司成為你人生旅程中的重要驛站;也愿您能充分展示和表現自己,持續不斷的學習,最大限度地發揮您的才智和潛能。

  努力是您永遠需要保持的狀態,成長來自您每一次正確的行動、每一滴辛勤的汗水、每一次積極的溝通、每一個理解的笑容、每一項工作的圓滿完成。

  再一次對諸位的加盟表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

  歡迎新員工歡迎詞 篇14

尊敬的各位大學生、新員工們:

  歡迎大家來到咱們XXX項目工作!

  首先,我謹代表XXX項目領導及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。借此機會,也對同學們順利完成學業、并學有所成表示熱烈的祝賀!對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意!

  莘莘學子、十年寒窗,你們選擇了中國鐵建、來到了XXX項目,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。從一名學生到新員工,從一名新員工到優秀員工要經過一個歷練的過程,懇請大家盡快做好角色轉換,去除嬌柔,增添剛強,將所學的專業知識充分發揮出來,為企業的發展注入新知識、新理念、新力量。要看到希望、看到未來,要積極主動到最需要的工作崗位上去,發揮個人的聰明才智,為XXX項目的建設出謀劃策,勤奮工作、艱苦奮斗,努力成為企業的優秀人才,人才是企業持續發展最根本的動力,是企業最重要的資源。鐵建集團是我們成就事業的平臺,是我們施展才能的舞臺。我們始終堅持以待遇留人、環境留人、感情留人、事業留人,為人才創造良好的工作、生活和學習條件。

  同學們,你們剛剛走出校園,踏上工作崗位,作為新時期的時代驕子,你們年輕好學,富有知識和朝氣。你們將是鐵建集團創新發展的重要力量。

  為了使同學們盡快適應鐵建,融入團隊。希望大家能夠做好三項準備:

  一是希望大家做好思想上的準備。牢記:忠誠是無價之寶,忠誠企業,忠誠自己從事的事業。樹立正確的人生觀和價值觀,樹立良好的職業道德和敬業精神,做好職業規劃,把個人價值的實現和企業的發展結合起來。“千里之行,始于足下”。一定要走好每一步,不要輸在起跑線上。

  二是希望大家做好艱苦奮斗的準備。只有吃得苦中苦,方為人上人。用“勞動光榮、快樂工作”來激勵自己,提倡“勇于吃苦、積極進取、樂于奉獻”的精神和勇于創新的意識,把自己的工作當作自己的事業來干,全身心投入到事業之中,才會取得巨大成功。

  三是希望大家做好學習的準備。終身學習,永無止境。一定要把在學校里學習到的理論知識與實際工作相結合,在實踐中不斷總結與創新。

  “天高任鳥飛,海闊憑魚躍”。這里就是你放飛夢想的地方。愿大家在鐵建集團里,努力掌握科學文化知識,刻苦鉆研本職技能技術,不斷提高自身的知識能量和綜合素質,把全部的聰明才智都奉獻到鐵建事業上來,通過對人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。

  最后,再次歡迎同學們的到來,并預祝大家在XXX項目取得優異成績!

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