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加工廠用工合同
隨著人們法律意識的建立,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的加工廠用工合同,僅供參考,大家一起來看看吧。
加工廠用工合同1
甲方:_________________
乙方:_________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
一、勞動合同期限
本合同為有固定期限的勞動合同:自________年____月___日起至________年____月___日止。
二、工作內(nèi)容及工作地點
(一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事銷售業(yè)務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。
(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為____市。
三、工作時間和休息休假
甲方實行每月___天假期、每天___小時工作制。
四、勞動報酬
甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的'內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月___元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
五、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方連續(xù)___個月未達成甲方業(yè)績考核方案,或者乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成___元以上損失。
六、其他條款
(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
(三)本合同一式___份,甲乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)_________
乙方(簽章)_________
_________年____月____日
加工廠用工合同2
甲方:_________________
乙方:_________________
甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就乙方承包甲方所有的裝修施工事宜達成一致,簽訂本合同。
一、乙方包干承包的`全部施工工作,即實行“包工不包料”,甲方自備裝修材料,乙方只負責(zé)施工,具體施工內(nèi)容詳見附件(施工工藝要求)。
二、包干承包費用:_________________
1、鋪地磚:_________________元/㎡
2、墻面粉刷:_________________元/㎡
3、踢腳線、石膏線:_________________元/M
此合同為單價包死合同,合同總價以實際工程量結(jié)算,除此之外,甲方不再向乙方支付任何費用。
三、支付方式:_________________
1、乙方完成全部裝修施工后,支付總合同價80%工程款(小寫________¥元);
2、全部裝修施工完成后20天內(nèi),甲方支付剩余20%工程款(小寫________¥元)。
四、工期:_________________
雙方確定該房屋裝修施工工期為天,乙方應(yīng)在約定的工期內(nèi)完成全部施工任務(wù)。
五、其他約定:_________________
1、甲方按照乙方提供的清單及時自行負責(zé)采購裝修材料;
2、甲方應(yīng)按合同約定及時付款,否則按________________元/天支付違約金;
3、乙方自行準(zhǔn)備工具、聘請人員,自行負責(zé)施工安全,嚴(yán)格按照甲方提供的圖紙和甲方要求施工,確保工程質(zhì)量,如在施工過程中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不合格行為,造成返工,因此造成的裝修材料損失、人工損失概由乙方自行承擔(dān);
4、乙方不得浪費、挪用甲方的裝修材料,否則按________元/次予以處罰,并需賠償甲方損失;
5、乙方應(yīng)在合同約定的工期內(nèi)完成全部施工任務(wù),每延期一天按照________元/天予以處罰。如因甲方不及時付款、裝修材料延誤或新增施工內(nèi)容等甲方原因而延誤工期,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任;
6、該房屋裝修保修期為貳年,保修期內(nèi)乙方應(yīng)該及時負責(zé)為甲方免費維修。
六、本合同一式兩份,雙方各持一份,雙方簽字后生效。
甲方:________________乙方:________________
日期:________________日期:________________
加工廠用工合同3
甲方:
乙方:
家庭住址:
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
1根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。
2本協(xié)議期限為自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。
2.1試用期從_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。(□無試用期)
3.工作任務(wù):
3.1甲方安排乙方在,崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;
3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的'工作安排和調(diào)配。
4.勞動報酬:
乙方試用期1個月,工資為元/月,試用期內(nèi)如果正常工作時間不滿7天離職或者被辭退只發(fā)所得工資的50%。
甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬(依據(jù)工廠工資核算和管理制度)基本工資為元(人民幣)/月,其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。工資發(fā)放方式例如:3月份工資發(fā)放日期是在5月1號到10號之間,由財務(wù)把工資打入乙方工商銀行工資卡里。
5勞動紀(jì)律:
5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括(工廠工資核算和管理制度)中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
5.2乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。
6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:
6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。
6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。
6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:
6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的;
6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。
6.5乙方提前解除協(xié)議,應(yīng)提前30日通知對方。
7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
8協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:_____
乙方:_____
日期:_____
加工廠用工合同4
甲方(用人單位):________
住所:________
法定代表人(或負責(zé)人):________
乙方(勞動者):________
住址:________
身份證號碼:________
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:
第一條、勞動合同期限:
1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):
A、有固定期限勞動合同:________年____月____日至________年____月____日;
B、無固定期限勞動合同,自________年____月____日起。
C、以完成________工作為期限。
2、本合同包含________個月的試用期(自________年____月____日至________年____月____日)。
第二條、工作地點:
________省________市(縣)________路________號。
第三條、工作內(nèi)容:
1、乙方同意在甲方________部門(或崗位)擔(dān)任________職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前____日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的',甲方有權(quán)向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假:
1、工作時間:甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時,每周至少休息1天。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排沒,乙方應(yīng)當(dāng)服從。
2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬:
1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣________元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣________元;(若實行計件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計法工資:________)。
2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費。
3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為________。
第六條、社會保險:
1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;
2、依法應(yīng)由乙方個人負擔(dān)的社會保險費,甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。
第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護:
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。
第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。
第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。
第十一條、勞動合同解除或終止:
1、若乙方需解除勞動合同書,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方________(具體部門、職務(wù))為準(zhǔn);
2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金,解除或者終止勞動合同后____日仍未與甲方辦理交接的,乙方不得要求甲方發(fā)放經(jīng)濟補償金。
第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
________年____月____日
加工廠用工合同5
甲方:
乙方:
甲方乙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
一、合同有效期:合同期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用期間基本工資為____元月;另外享受崗位津貼,聘用期間第________年崗位津貼為____元月,以后隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。
二、合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。
四、甲方負責(zé)安排乙方的工作,并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。
五、乙方接受聘用后,不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn),輕者處罰,重者單位有權(quán)將其辭退,其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負責(zé)。
六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度,如有違反,甲方有權(quán)解除此合同。
七、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》,應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)合作,盡職盡責(zé)做好本職工作。如有違反規(guī)定的,甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退,為此乙方應(yīng)表示無異議。
八、聘用期第____月,甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金,聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職,要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。
九、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前10天以書面形式通知乙方
1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不愿意從事甲方另行安排工作的39;。
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
十、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
1、乙方不履行聘用合同,或違反工作紀(jì)律和規(guī)章制度的。
2、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成損失的。
3、違法亂紀(jì),被依法追究刑事責(zé)任的。
十一、乙方在接到解聘通知后,及時辦理有關(guān)手續(xù),結(jié)清有關(guān)帳務(wù),并將聘用期間掌握的.甲方經(jīng)營、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。
十二、乙方如辭聘應(yīng)提前30天書面告知甲方,即辭即走者,當(dāng)月工資和獎金不予支付。
十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。
十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算,在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。
十五、聘用合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得隨意變更合同。確需變更時,雙方協(xié)商同意一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未能達成協(xié)議的,原合同繼續(xù)有效。
十六、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時,本合同自行終止,雙方互不追究責(zé)任。
十七、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方:乙方:
代表:乙方身份證號:
簽約時間:________年____月____日簽約時間:________年____月____日
加工廠用工合同6
甲方:XX塑業(yè)加工廠
乙方:
甲方由于加工廠生產(chǎn)需要雇用工人,乙方愿意招工雇用,經(jīng)雙方協(xié)商同意,達成如下合同:
一、雇用時間:
由_______年____月____日起至____年____月____日止(計____個月),在雇用期間試用期為三個月,在此期間若不符合甲方的需求,甲方隨時有權(quán)解雇。
二、工資:
本廠以多勞多得的原則,加工廠生產(chǎn)出的.成品籠以計件結(jié)資,每個單價為人民幣__分__厘,每臺班機組平均除籠__個不計量,每臺班時間為12小時,打門窗一模單價為__分,蓋子一個單價為__分__厘,扣子一模單價為__分__厘,以上三種每臺班每臺機組除廢品__個不計量,打包每組為人民幣__角__分。壘6層高,另加4層另補_____分。
三、結(jié)資方式:
每月15日結(jié)月資一次,按照本月所生產(chǎn)的實際成品量予以個人結(jié)資,但每個工人頭月份必須押半個月工資作為保證金,保證金待合同期滿后退還(不計息)。若合同期未滿中途離廠,甲方一律不予退還保證金。
四、責(zé)任安全:
每個工人在生產(chǎn)中必須嚴(yán)格遵守國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律規(guī)定,未經(jīng)師傅同意不得擅自開機臺,亂搭電源等不安全事宜,否則,發(fā)生意外事故一切責(zé)任自負。
五、其它:
1、甲方若由于其它原因,包括停電、臺風(fēng)等,造成停機未生產(chǎn)的,每個月給予每人工資______元。
2、每臺班機若發(fā)生故障,在1個小時以上,按當(dāng)班該臺機器每小時能出成品籠的數(shù)量平均予以補償計量。
3、上夜班每晚甲方每人給予補貼點心費___元,待發(fā)工資時一起發(fā)放。
4、每臺班在交接班時必須做好當(dāng)班的環(huán)境衛(wèi)生,保持廠房清潔。
5、每個工人在上班期間必須遵守紀(jì)律,不得隨便離開機臺,未經(jīng)甲方同意,請假批準(zhǔn),不許擅自不來上班,否則,每天罰款____元。
6、為了能夠使每機臺正常運轉(zhuǎn),每臺班都必須洗一次模具。
7、若特殊情況停機,造成工人上班天數(shù)未達到一個月足的,差多少天的甲方應(yīng)按月保底的工資給予補足(每天___元)。乙方若請假,每月15日、30日交替接班休息的,休息的天數(shù)甲方不予補償工資。
六、附屬:
本合同一式二份,經(jīng)雙方簽字后生效,到合同期滿后失效,具有同等法律效力,望雙方共同遵守執(zhí)行,不得反悔。
甲方: 乙方(簽章):
代表:
____年____月____日
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