開工氣氛熱烈的經典致辭

時間:2024-10-08 06:59:28 講話致辭 我要投稿

開工氣氛熱烈的經典致辭

  無論是在學校還是在社會中,大家或多或少都用到過致辭吧,致辭可以看作是演講的一種特定形式,具有很強的實用性和針對性。那什么樣的致辭才具有啟發意義呢?下面是小編幫大家整理的開工氣氛熱烈的經典致辭,歡迎大家分享。

開工氣氛熱烈的經典致辭

開工氣氛熱烈的經典致辭1

朋友們、親友們、全國的柏信家人們:

  伴隨20xx年春節的鞭炮聲、祝福語,我們度過了一個開心的春節;大家充分做好了在新的一年里,奮發拼搏,努力進取的時刻,我們柏信公司迎來了20xx開工的喜慶日子。

  首先,我們代表柏信公司、柏信家人預祝大家,在20xx,工作開心,財源廣進,心想事成、生活幸福。

  春節長假我們剛過,今天開工,我們柏信人共同步入新的20xx年。一年之計在于春;春天孕育著希望,春天承載著夢想。對于我們公司來說,剛剛走過的20xx年,充滿喜悅、充滿朝陽。20xx年將是我們柏信騰飛輝煌的一年,是柏信“二三規劃”的第一年;在今天的開工儀式上,我代表柏信經營管理層,說以下幾點:

  第一、轉變觀念,主動出擊,謀求更大的發展、繼續壯大我們的團隊。集成灶是一個陽光行業,是建材行業中的一個藍海;我們大家要抓住這個機遇,實現我們的價值;全體柏信家人,要開闊視野,拓寬經營思路,思考如何突出、突破的發展路線,找出時候各區域的增長方式,積極主動地做好市場調查和研究,踏實的.努力奮斗。大家作為柏信家人,也要真正地把自己當做公司的主人,多為公司的發展出主意,想辦法。眾人劃槳開大船,公司的成長離不開全體家人的共同參與。

  第二、保持“三種狀態”,鼓足工作干勁!靶腋6际菉^斗出來的”;面對競爭激激烈的市場與艱巨的任務重擔,畏難退縮只能會被困難嚇倒,迎難而上方顯英雄本色。公司的發展需要真正的英雄,希望每一名柏信家人都能成為英雄好漢,為公司的發展頑強拼搏,出力流汗。為此,大家要保持“三種狀態”:一是充滿激情的良好狀態。精神狀態決定工作狀態,激情是良好精神狀態的集中表現,飽含激情,蓬勃向上,就能攻堅克難,取得佳績。二是崇尚學習的良好狀態。只有不斷學習,提升自己的業務素質和理論水平,及時了解行業發展的新政策和新動態,才能順應行業發展的趨勢,得到更好的發展。要有主動學習的意識,不能把公司的培訓當成不得不去完成的任務去應付,要把學習當成提升自己的手段和有效措施,變被動為主動,化壓力為動力,主動去學習。作為運營中心,要完善培訓計劃,改進培訓方式,激勵學習熱情,調動全體柏信家人學習的積極性和能動性,才能保證培訓質量,使培訓達到預期的目的和效果。三是團結和諧的良好狀態。我們的公司就像一部大機器,每一名家人就像機器上的一個零件,都有他的地位和作用。如果全體員工都能擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,發揮自己的作用,這部機器就能運轉良好,保持較高的效率。團結增強凝聚力、戰斗力和約束力,和諧蘊育熱情、激情和友情。要想使公司得到良好發展,全體員工就必須團結如一,步調一致。

  第三、立足本職,盡職盡責。我們全體柏信家人,只有分工不同,沒有高低之分;把自己的工作做細致、做精致、做好服務、做到家。公司領導層人員,要胸懷遠大,看得長遠,不斷探索新方式,以身作則,身先示范,帶頭苦干;生產人員,要責任第一,用心做產品,用良心做工作,樹立生產的每一臺產品,都是自己家用的;品質人員,抓好品質,工作再忙,工作再急,也要堅持原則,絕不讓不合格的產品流出生產車間;寧可返工從新做,也不能讓有缺陷的產品出廠;業務人員,樹立服務第一,幫助第一,勤勞第一的思想,你們是一線的戰斗人員,堅決打贏每場戰斗,展示柏信業務人員的綜合水平過硬的風采;終端的各區域負責人,始終尋找銷量的突破口,有銷量才有收益,其他的后勤崗位人員,堅定一切為終端市場服務,服務就是營銷的思想,認真聽取終端建議,及時回復終端信息,仔細做好每一件事情。只要我們眾志成城,輝煌的結果一定屬于我們柏信人。

  第四、全體柏信人時刻牢記我們公司的宗旨:“誠信贏天下”與“品質是生命”。全體柏信家人,做到誠實守信,說的出口,就一定要做到,腳踏實地的干工作,把終端的事情、客戶的事情,當成我們自己家的事情;誠信是我們的立足之魂。品質是我們的立足之本,沒有好的產品品質,不可能贏得市場,贏得用戶。雖說沒有完美的產品,但有完美的服務,我們全體柏信人,也有責任,而且敢于承擔責任。路遙知馬力,日久見人心,只要我們堅定不移堅持到底,最終必然贏得市場。有的人說,自古就是無奸不商,但在新的信息時代、科技時代、市場時代,無奸不商已經成為歷史。我們柏信,就是要做:親民、為民、愛民的時代企業。同時做到,不拋棄任何一個柏信家人,無論我們將來團隊有多大,我們對終端代理商,做到:不拋棄一個、不放棄一個。結識、發展新的柏信家人,不忘與我們同感風雨、共同度過的老柏信家人。

  同志們、柏信家人們,新的一年已經開始,沖鋒的號角已經吹響,困難和挑戰考驗著我們,事業和希望召喚著我們。讓我們盡快從過年過節的狀態中清醒過來,收好心,卯足勁,為柏信20xx的創輝煌、20xx的騰飛而努力奮斗。

  我們全體柏信家人攜手同行、并肩戰斗,互相理解、共擔風雨,預祝我們20xx年飛的更高,實現戰略目標。

開工氣氛熱烈的經典致辭2

各位同事、各位兄弟姐妹:

  今天是我們朗泰通集團20xx年開工的日子,我首先代表公司向各位拜年,祝大家心想事成,萬事如意,身體健康,幸福美滿!

  各位同事,新的一年新的征程,已拉開帷幕,那些尚未實現的夢想,那些還未到達的遠方,卻在等待我們動身前往。

  今天我們的公司,正在經歷成長的風雨,正處于大有可為的歷史機遇期。中國人一以貫之的“行動哲學”告訴我們:經歷風雨方能見彩虹,闖過難關才能一馬平川。有風有雨是常態,風雨無阻是心態,風雨兼程是狀態!澳牬┝执蛉~聲,何妨吟嘯且徐行”。無論什么樣的`風雨,都無法阻擋我們奔向美好生活的腳步。只要我們各盡其責,苦干實干,就能形成無往不至,無堅不摧的磅礴力量。

  新的一年,我們要學會改變。改變態度:態度決定一切,每次看似普通的改變,卻可能改變普通的你我;改變方法:改變管理的方法,從管事管人變為管心,管事者興,管人者勝,管心者敢稱王;人終究要面對內心,溝通從心開始。用心管理的核心:把人、事放在心上,將心比心,利他思維。

  新的一年,我們要學會無私。只有無私才能公平、公正,才能管理好團隊;只有無私才會無畏,才能堅持原則;只有無私,才敢于批評與自我批評,敢于改正自己的缺點;只有無私,會有心胸寬廣,境界高遠,才能肩負起責任。

  新的一年,我們要學會積善行,思利他。不抱怨,不拆臺,講合作,講互贏,讓我們的善意、寬容、笑容向周圍傳遞;管理好自己的情緒,管理好自己的欲望,放下自己的身段,放下自己的欲望,讓我們自己與周圍的人更加平和、更加幸福美好。

  新的一年,我們要學會感恩。感恩家人,感恩同事,感恩公司。他們的陪伴,讓我們更強大。他們的幫助,讓我們更暖心。感謝生命感謝生活,讓我們的人生更加豐富,更加圓融。

  人生之路,要學會相信。一個人相信什么,他未來的人生就會靠近什么,你相信什么,才能看見什么,才能擁抱什么。你相信的就是你的命運。請相信自己,相信公司,相信團隊,不輕言放棄。有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦關終歸楚;苦心人天不負,臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳。

  新時代是奮斗者的時代,只有奮斗的人生才能稱得上是幸福的人生,我們都在努力奔跑,我們都是追夢人。我們的夢想是讓我們的員工物質上更加豐富,精神上更加幸福。我們一起努力,為之而奮斗。

  加油!奮斗路上的朗泰通人!

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