教師培訓開班發言稿

時間:2024-10-19 11:24:17 教師發言稿 我要投稿

教師培訓開班發言稿

  在日新月異的現代社會中,發言稿的使用頻率越來越高,發言稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,發言人圍繞著主題講話的文稿。寫起發言稿來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的教師培訓開班發言稿,希望對大家有所幫助。

教師培訓開班發言稿

教師培訓開班發言稿1

尊敬的各位領導、專家,同行們:

  大家上午好!

  我有幸能代表我市參加第四期骨干教師培訓班學員在這里發言,很欣慰。我們市第四期骨干教師在20xx年12月下旬這個特殊日子里,來到新區親耳聆聽、親眼感受各位領導、專家的講座和學習兩所學校同仁們的示范課,倍感榮幸和自豪。在此,我謹代表本期來自于24個學校的52位學員向給予我們關心、支持和幫助的上海市各級領導、專家,向為培訓班付出辛勤勞動的任課教師表示衷心的感謝!

  舉辦這次培訓,是適應我市教育發展的需要。小康大業,人才為本;科學發展,關鍵在人。人才已成為一個國家、一個地方加快發展的關鍵性因素。我們作為一名教師,有義務和責任把祖國未來的花朵澆灌好、培養好。兩地領導組織此次培訓的目的,就是為了培養一支綜合素質高、業務技能強的高素質教師隊伍,努力提高我市教育事業改革創新能力,縮小東西部教育發展的差距,構建和諧社會。

  舉辦這次培訓,為我們提供一個互相了解、集中學習的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”;“三人行,必有吾師”。一個人自學,總是沒有幾個人一起學習、切磋、交流的效果好,這也是這次培訓的必要性所在。當今社會,惟有比別人學得更多、更快、更好,才能保持自身發展優勢。在知識更新日益加快的今天,如果不及時補充新知識,掌握新技能,拓展新視野,必將會被社會所淘汰。上海市中華職業第二進修學院和我市主管局舉辦這樣一個培訓班,就是希望通過到上海集中學習,給我們一個充電、交流、提升的機會,我們要倍感珍惜。

  我們參訓的每一位學員一定會從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;會嚴格遵守培訓紀律,嚴格遵守作息時間。上課期間要認真聽老師講課,積極做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排,完成十二天的學習任務。

  這次培訓班,從專家講座、學校的參觀學習以及時間的安排等方面都是經過進修學院認真準備的,目的只有一個,就是努力提高培訓質量,讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長,但內容很豐富,具有很強的針對性和實用性。我們會按時參加培訓,沉下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向專家、老師學習,又要互相學習,力求學得更多一點,更好一點。

  我們在學習的過程中,會緊密結合本人實際,把學習與思考很好地結合起來,用科學的態度分析問題、解決問題,積極探索工作新思路,努力提高自身綜合素質和業務技能水平,不斷提高自身素質和實際工作能力。

  同行們,平臺已經搭建,讓我們以此為起點,出發吧,相信神圣的教育土地上會留下我們深深的腳印。讓我們以此為力量,借力起飛,讓上海浦東新區的藍天留下我們飛翔的痕跡。把生命中最靚麗的風景定格在我們為教育事業努力的過程里!最后,我建議讓我們把最熱烈的掌聲獻給關心市教育事業發展的各位領導、專家、老師們!

  培訓,大家要積極參加、主動參加,凡要求大家集中參加的培訓,都要十分珍惜,不要缺課,力爭通過這樣的培訓,不斷豐富自己的思想,開闊自己的眼界,增強自己對教育的理解。思想上解放了,行動上自然會得到提升。

  2、網絡培訓。隨著世界政治、經濟區域化趨勢的加快,信息技術的全球化擴展,教育和學習的區域化和全球化已經成為當今教育發展戰略和決策的重點。我們這次骨干教師的培訓,就是根據網絡快速、方便、廉價、交互的特點,和中國教師繼續教育網合作,依托中國教師繼續教育網這個信息平臺,采取遠程與面授相結合的方式進行培訓,實現了教師培訓學習網絡息化。各位教師不論是本次培訓期間,還是今后的工作中,都要借助本次培訓學到的信息技術,在今后的教學中要善于利用網絡,多多利用網絡進行學習和教學。

  3、校本培訓。校本培訓是指以學校為單位,面向教師的學習方式,內容以學校的需求和教學為中心,其主要的特征是立足于工作崗位,和教師個人的成長和學校發展相統一的一種培訓形式。校本培訓的方式靈活,有優秀教師與新教師結成師徒;學校組織教師的讀書活動;聘請專家學者開設專題講座;以教研組為單位教學研討活動;學校內部教師之間,校際之間分層次、多形式組織教學觀摩活動。校本培訓最大的好處是針對性強,自主性強,教師可根據工作需要帶著問題進行培訓,是一種很好的培訓形式。校本培訓的具體方式還有采取案例式、探究式、參與式、情景式、討論式等多種方式。

  4、崗位培訓。采取崗位自修的方式,是促進教師專業化成長的一種最為有效的培訓方式,這種形式不受時間、地點、經費的限制,教師在自己的工作崗位上,在真實的教育教學情景中進行反思性學習和培訓。是教師以自己的教育教學活動為思考對象,對自己的行為、決策及由此產生的結果進行審視和分析,用教育科學研究的方式,主動地獲取知識,應用所學的知識解決教學實際問題,提高參與者的自我覺察水平來促進能力的發展。其特點是教師能夠帶著問題學習,在學習過程中認識到自己教學活動的不足,覺察到自己以前沒有覺察到的不良教育教學習慣以及它所帶來的消極后果,從而尋找新思想與新策略并解決面臨的問題。這種培訓模式,教師可以從自己最為關心、最迫切需要解決的、最感興趣的專題入手,確立培訓目標、自修培訓教程,并根據學習情況及時調整自己的學習目標、總結學習過程中的經驗與教訓,隨時隨地改進自己的工作,不斷促進自己專業的成長。對于崗位自修,培訓機構和學校都要在培訓內容、培訓時間、培訓途徑為教師提供個性化、多樣化的選擇機會,培訓崗位自修的吸引力。

  5、課題研究。教師開展課題研究是一種很好的促進教師專業向更高水平提升的方法,課題研究能極大地促進教師群體的科研氛圍,調動教師參加教學研究的積極性。教師圍繞教育教學工作中需要解決的實際問題開展研究,圍繞問題進行有意識、有目的研究、研究基礎上的科學行動,通過不斷發現問題,持續研究問題,在課題研究中反思和改進教育教學工作,并在學習、工作、研究的過程中,提高自身的專業化水平,使他們的專業化水平和能力得以提高,成長為研究型、專家型、創新型的骨干教師。

  三、立足提高,講求實效,著力提高骨干教師隊伍的內涵素質

  教師的.培訓是基于成人教育的培訓,要重視培訓的實效性,根據教師認知特點和成長規律,立足于打造教育家型內涵素質的這個著力點去開展,要在實效性上下功夫。通過培訓,在提升教師的教育理念和育人能力方面有大的提高和新的突破,打造出一批具有“教育家”內涵素質的骨干教師隊伍。

  1、打造一批充滿愛心、追求智慧、富于創新的骨干教師隊伍。

  一是要教師要充滿愛心。如果一名教師的職業動力僅僅依靠個人毅力乃至制度約束來維持,那么,對他而言,真正意義上的教師生涯并未啟航。只有在傾注愛的力量之后,一名教師的職業生命才煥發出無限的生機與活力。蘭州著名教育家李景蘭老師和謝瑞老師就是充滿愛心的杰出典范。她們退休以后,還經常到學校聽老師們上課,與老師們一起探討教學方法,和學生談心,交流思想,也常常參加家長會,給家長們講科學的育人方法。作為一名優秀的人民教師,不僅要愛學生,還要愛學校,更要愛事業。只有愛學生,才能教育好學生;只有愛學校,才能在工作中充滿責任感;只有愛事業,才稱得上有敬業精神。正因為如此,我們將教育視為一項集中體現大愛的事業,在教師隊伍建設中倡導培養博大、深沉而持久的學生之愛,學校之愛和事業之愛。愛是一門藝術,不僅要學習,更要在人與人的心靈溝通中感悟、體悟和領悟。以愛學生為例,教師在教育中不僅要有愛,還要學會科學地給予愛,藝術地表達和傳遞愛。我們有時候覺得自己是愛學生的,但是學生感受不到,或者感受到的是一種壓抑,一種束縛,因為我們沒有用心去愛,或者說沒有真愛、沒有大愛、沒有博愛。教師在教育中的愛,應當是發自內心的真誠的愛,是對學生終生成長負責的愛,而絕不是變形走樣的“愛”。

  二是教師要追求智慧。作為一名教師,不僅要有厚實的學科知識,也要有教育的智慧和機智,能夠讓課堂煥發異彩,充滿活力。知和智是相通的,智建立在一定量的知的基礎之上,只有真正把握知,才能達到智慧的高度。教師每天最重要的工作是課堂教學,直面鮮活的生命和求知的純真心靈,若沒有智慧的靈光閃現,光有枯燥乏味的說教,那是對生命的不尊重。教育智慧是面對生命的教育而言的,只有對生命的敬重,甚至敬畏,才能有對生命的尊重。沒有生命的教育永遠產生不了智慧。另外,教師還要有比較高的做人標準,有信念,有敬畏,有良知。這種良知能夠確保其言行符合基本職業道德規范,臻于人生更高境界。但是,當前整個基礎教育領域有一個值得注意的問題,就是放松對教學基本功的訓練和要求,忽視教學的科學性和基礎性,過分強調教學的藝術性和創造性。我們認為,缺乏基本規范的課堂,是沒有持久生命力的課堂;缺乏基本規律的教育,是沒有燦爛前程的教育。我們應當追求教師“本色”的回歸,應該追求“返璞歸真”的教育。如果一個教師的教學手段“亂花漸欲迷人眼”,而真正給予學生的精神養分卻膚淺蒼白,那就是本末倒置,就是用手段遮蔽了目的。當然,要求教師“有知”,不只是要求他把基本專業教材學深學透,還需要旁涉多門,一專多能。教語文的不能只懂詩詞歌賦,教數學的不能只懂代數幾何,教英語的不能只懂ABCD,所有教師都要懂一些哲學、美學、經濟、文學、藝術和科學的基本常識,懂一些時代最新發展的前沿知識。也就是說,教學首先是一門科學,其次才是一門藝術。既然是科學,就有它的基本規律,也就決定了教師必須是一個有特定的行為模式和規范、有確定的使命感的職業群體。從這個意義上講,我們要提高教師隊伍的素質,專業化發展道路是唯一的途徑。

  三是教師要富有創新。一名合格的人民教師,應該是一個追求卓越、富于創新精神的人。教育家與教書匠的最大區別,就在于教育家努力創新,追求卓越,不去簡單重復往日的工作。教師僅僅自己具有廣博知識、深厚學養還不夠,還要能轉化為學生的成長、發展和進步的養分;教師僅僅內心具有愛的情懷還不夠,還要能體現在與學生良好的溝通交流,體現在學生健康心靈、健全人格的培養上。教育是一項行動的事業,教師要用他的工作業績和實際成果證明他對學生、對事業和對學校的愛,要用他自己的智慧,換來學生扎實的知識基礎,創新的意識和能力,以及良好的情感態度、價值觀。一方面,課堂教學是教師“創新有為”的主陣地,一名教師首先要有較高的教學水平,力求取得良好的課堂教學效果。另一方面,班主任工作、校本課程開發、課外興趣活動和教育科研等也是教師“創新有為”的廣闊舞臺,這樣,才可以提高教育質量。對教師而言,“創新有為”的舞臺很寬廣,培養出日后的社會棟梁之才是“創新有為”,把那些有可能學壞、有可能誤入歧途的孩子拉上正道也是“創新有為”,提高學生的學習成績是“創新有為”,讓學生擁有良好的心態、健全的人格、強勁的體魄也是“創新有為”,與身邊的同事團結協作,為學校發展做出突出貢獻是“創新有為”,把自己的經驗介紹給更大范圍的同行,讓別人獲得有益的啟發和借鑒也是“創新有為”。

  2、打造一批育人能力強、事業動力足、人格魅力好的卓越教師隊伍。

  一是教師的育人能力要強。首先要培養教師具有先進的教育理念;其次要有強烈火的創新意識和追求卓越的精神;其三要有“點燃”學生的本領。教師不僅要教給學生知識,還要教會學生多種學習的方法;

  教師不僅要把學生教“懂”,而且要把學生的興趣之火、創造欲望、求索熱情點燃;教師不僅要自身有學識,更有善于引導的藝術。其四教師要有善于合作的能力。要通過與學生、家長、社會及其它教育工作者的良好合作,協調多方面的力量共同培育學生的良好成長。

  二是教師的事業動力要足,教師要對教育有強烈的信念,將教育作為崇高的事業,恒久的執著追求,這是做好教育工作的內在精神力量。有了事業的動力,教師會把教書育人視為自己基本的生活方式,會把自己的人生價值寄托在神圣的教育事業之中,志存高遠,甘于奉獻。

  三是教師的人格魅力要好,要從三個方面養成。一是要養成寬廣的愛心。也就是教師要愛崗位、愛事業、愛學生,既自尊自愛。用寬廣的愛心激發工作的激情、睿智、責任感及無私奉獻的精神,二是要養成道德自律。教師要事事處處,以德立教,以德立身,身教重于言教,以無形的精神,浸潤學生,以高尚的師德感染學生,三是要養成堅強的個性。教師在教育工作中,要勇于砥勵意志,克服困難與挫折,激發出教育工作的創造力,面對重重困難,種種挑戰,永不言敗,執著追求,勇做教育的脊梁。這樣,才能真正提高教師的教育力,提升育人的能力與水平。

  3、打造一批理論水平高、科研能力好、創新精神強的“教育家”骨干教師隊伍

  一是教師的理論水平要高。理論是思想的現實,任何教育理論都是教育現實的反映,任何教育現實都蘊含著教育理論,一個優秀的教育必然是以理論方式面對現實,在理論下的積極探索回答著現實問題。教師只有擁有先進的教育理念,才會有清晰有力的改革之路,也才會有教育事業科學發展之舉。骨干教師隊伍,在教師群體中起著引領其它教師共同成長的任務,具有輻射帶動的作用,對其它要做到理論能夠指導、實踐上能夠幫助。因此,骨干教師必須主動學習教育理論,不斷地豐富自己的教育理論知識體系,以自己的理論自覺,達到對現實問題的行動自覺。

  二是教師的科研能力要強。教師要成長,必須要做教育科研,走進科研的天地,發現教學中的問題,在解決教學實際問題中成長,在不斷縮短理論與實踐的距離中發展。而教育科研的最大特點是促進教師追求卓越。當一個好老師,如果不開展教研就過不好日子,不開展科研就過不長日子。只有發現教育規律,探索研究教育規律,尊重教育規律,按教育規律開展教育教學活動,才能順應孩子們認知的天性、本性、悟性,把教育置于科學理論、科學方法的指導下,才能真正起到以教育科研促進學校發展、促進教師專業成長、促進學生健康成長的目的。

  三是教師的創新精神要強。創新是優秀教師的時代特征和精神品格,一個好的教師必然是一個創新意識很強的教師。教師的創新精神,首先在于樹立以全面育人為本的觀念,把育人為本作為教育工作的根本要求,以學生為主體、以教師為主導,充分發揮學生的主動性,把促進學生成長成才作為自己教學工作的出發點和落腳點,關心每個學生,促進每個學生主動地、生動地、活潑地發展。其次,是尊重教育規律和學生身心發展規律,創造性地為每個學生提供適合的教育,促進德育、智育、體育、美育有機融合,教育學生學會知識技能,學會動手動腦,學會生存生活,學會做人做事。其三,是創新管理方式,在對班級的管理和學生的活動中,要把常規管理、科學管理、文化管理結合起來,在當前尤其要重視管理文化的營造,用文化的力量影響學生、熏染學生、塑造學生,努力把學生培養成身體健康、人格完善、知識豐富的新一代學生。

  四、對這次培訓班的幾點要求。

  這次培訓,市教育局師資處為我們制定了很好的培訓學習計劃,設置了優質課程,增加了網絡課程的學習,同時還邀請了知名的專家為我們授課,這次培訓通過聽知名專家的講課,能夠幫助大家更新教育觀念,提高教育理論水平;通過網絡自學,能夠幫助大家進行個性化的學習,其最終目的就是要為我市培養出一批具有較高理論水平和實踐能力的教師隊伍,從而引領全市教育改革和學校的發展。為此,要做到以下幾點。

  1、要加強紀律性。在培訓期間,大家一定要遵守學習的紀律,遵守學習的作息時間安排,珍惜這次學習的機會。在聽課中做到精力集中、精神飽滿、秩序井然,保證我們這次的學習順利有效。

  2、要增強主動性。老師們在學習的過程中,一定要有主動意識,一定要有問題意識,要積極與專家交流,與一起來參加學習的校長學員們互動,使我們的學習充滿更多的熱情,更多的感悟,更多的討論,更多的提升,在學習中互通信息,結成友誼,共同提高。

  3、要突出應用性。在聆聽專家講座的同時,大家要帶著問題學,帶著問題思,回去后帶著問題行,在學習中感悟,要重視學習成果的轉化。大家在學習中要積極思考,努力做到學以致用,將學習的認識,好的經驗做法納入到自己的知識結構體系中,真正把專家的思想轉化成促進教學工作的新理念,轉化成提高教育質量的新辦法。

  各位老師,骨干教師是教師隊伍的中堅力量,是實現基礎教育課程改革的保障,希望各位教師通過培訓,進一步提高學科知識水平、課堂教學能力及課堂管理水平,學習借鑒成功經驗,促進教學觀念和教學行為的轉變,在教育教學實踐活動中起到引領和示范作用,當你們回到各自的學校后將成為帶動全市教師隊伍素質和水平整體提升的排頭兵。實踐會證明,你們今天頂酷暑、強素質、重發展的努力并將轉化為蘭州教育的新發展,為實現建設西部教育強市和人力資源強市的總體目標奠定了堅實的基礎。

  最后,祝大家身體健康、學有所成!再次祝本次骨干教師培訓活動圓滿成功。

  謝謝大家!

教師培訓開班發言稿2

尊敬的各位領導、老師:

  大家上午好,我是來自塔山二小的趙明薇。今天,我能夠代表培訓班的學員在這里講話,我感到萬分榮幸。首先感謝各位領導為我們搭建此次培訓學習的平臺。時代在進步,教育的理念、內容、手段與方法也在發生著急劇的變革,特別是藝體教育的發展,需要一支有較高理論水平和先進的教育理念,有著豐富教學經驗的教師隊伍,來勝任兼職學科的教學工作。

  我們學校按照縣師資科的要求,對兼職音體美教師進行素質提升培訓。學校對此次培訓進行了靜心組織與安排,聘請了優秀的專職教師為我們做培訓。能夠參加此次培訓,我們是幸運的,也是幸福的。這是一次難得的學習思考的機會,交流溝通的機會,開闊眼界的機會,提升自己的'機會。為此我們會認真做好筆記,仔細去體會和學習。我們每一位學員在整個活動中都會積極地參與,認真聽講,珍惜這次培訓學習的機會,努力做到學有所得,學有所用,學用結合,邊學邊思,滿懷希望而來,滿載收獲而歸!我們每一位學員回到工作崗位以后,會把此次培訓的好思想,好方法,及時在實踐中運用,以便更好的指導我們新的實踐。

  最后祝大家學習愉快,生活愉快。預祝本次培訓圓滿成功,謝謝大家!

教師培訓開班發言稿3

尊敬的各位領導、專家,老師們:

  大家上午好!

  我非常榮幸能夠代表本次參培教師在此發言。

  首先,請允許我代表本期來自各個學校的參培精英向給予我們關心、支持和幫助的益陽市各級領導、專家,向為培訓班付出辛勤勞動的老師,表示衷心的感謝!謝謝!最近,我在網上看到一名小學老師在微博上分享的一篇學生作文《園丁與導游》,該小學生對“老師是園丁”提出了質疑,文章第一段寫到,從小到大,學生們都被教育說“老師是園丁”,而說到老師的時候,我們想到的詞也是“園丁”,接下來,該生就提出了質疑,稱“園丁這個詞,真的合適老師這個職業嗎?”然后,開始敘述自己的觀點,“中國的‘園丁’思想被牢牢鎖住,連百度、字典都承認了它的功勞。但我始終覺得,人的想法不可以是統一的。”這位小學生則覺得用“導游”來形容老師更適合,他寫到:“他們帶我們去參觀一個地方,或許,我看見樹,你看見鳥,他看見草地,每個人所發現,拍的景色都不一樣.......我希望老師像導游.......而不像園丁,修剪掉我們不聽話的枝丫,最終讓我們長成了只會聽話的植物。”這篇作文受到廣大網友的熱議和教育者的反思。在我看來,學生提出老師是“導游”,是對老師在教學過程中的一種期待,我想我們的地理教學也應當更多的關注到教學過程中去。“園丁”的比喻有灌輸、修剪,也有更多的陪伴、觀察、幫助、呵護還有收獲。“導游”在規劃好的游覽線路上,也確實能輔助、引導和幫助游覽者,讓人們看到自己想看的。正如每個學生都是不一樣的.,我們每個老師也是不一樣的,無論人們稱呼老師為“園丁”還是“導游”,我們都是去“傳道、授業、解惑”,我們都有一個共同目標:那就是都希望自己成為一名優秀教師。

  而隨著時代的發展和進步,人們對我們教師的要求越來越高。過去,我們說“要給孩子一杯水,老師要有一桶水”。現在,人們認識到老師只有固定量的水是不夠的,應該有涓涓不斷的細流才行。這句話不論怎么變,它都只說明了一個問題:要當一名好老師,就應該有豐富的知識。然而,知識是發展的,是常新的。作為老師需要不斷地汲取知識、更新知識和積累知識。而這次培訓正為我提供了這樣一個機會,一個汲取知識、互相交流、共同進步的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”。我想:一個人自學,總是沒有大家一起學習、切磋、交流的效果好,所以我非常慶幸能參加此次培訓,或許這將是我教師生涯中另一個成長拔節點。

  我會珍惜此次培訓機會,做到沉下心來,專心聽講,積極做好筆記,認真向專家、老師學習,力求學得更多一點,更好一點。在學習的過程中,我將會緊密結合個人實際,把學習與思考很好地結合起來,用科學的態度分析問題、解決問題,積極探索工作新思路,努力提高自身綜合素質和業務技能水平,不斷提高自身素質和實際工作能力。

  老師們,平臺已經搭建,讓我們以此為起點,出發,讓我們以此為力量,借力起飛,在益陽市教育的藍天留下我們飛翔的痕跡,把生命中最靚麗的風景定格在我們為教育事業縣之一。今天臨汾師范大學按照省市安排組建專家教學團隊,來我縣送教下鄉,對我縣高中、初中、小學重點科目的教師進行培訓,在此,我代表永和縣教科局和全縣廣大師生向各位領導和專家的到來表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。

  永和地處晉西呂梁山脈南端,黃河中游東岸,臨汾市的西北,全縣總面積1212平方公里,轄5鄉2鎮,總人口6.4萬人,是國家扶貧開發重點縣。全縣共有中小學校及幼兒園23所,共有教職工835人,在校學生及在園幼兒8458人。近年來,永和縣委縣政府把教育作為民生第一要務來抓,出臺了《關于進一步加強教育工作的決定》,加大投入,強化管理,使教育工作得到健康、持續發展。教育系統上下一心,奮力拼搏,全縣教育教學質量得到穩步了提升。去年高考達線42人,中考達重點高中線54人,職業中學對口招生升學率達82.3%,創歷史最好成績。但從橫向上與平川縣市甚至與周邊縣市相比我縣還存在一定差距,也不能滿足縣委縣政府和廣大人民群眾對教育的要求。如何推動教育事業的健康持續發展,打一場漂亮的翻身仗,擁有一支高素質的教師隊伍是關鍵,但是,由于我縣地處山區,受經濟條件、人員素質、設施設備等因素的影響,我縣教師尤其是農村教師專業知識有些老化,教育觀念相對陳舊,教學方法比較落后,在一定程度上制約了教育的健康有序發展,加大力度對教師進行培訓,已迫在眉睫,勢在必行,由臨汾師范大學柴林喜主任帶隊的專家教學團隊承擔的農村教師培訓項目,正好是雪中送碳,解教師之所需,搭學習之平臺,積極地給予了我們大力支持和幫助。在此,我想再次向他們的熱心幫助表示衷心的感謝!

  老師們,為做好此次培訓工作,臨汾師大專家教學團隊做了大量細致周到的工作,他們精心制定了培訓實施方案,設計了培訓方式方法,并聘請到了來自山東、北京等知名高校、研究機構的研究人員和山東一線的的特級教師、學科教學專家來進行培訓。這是一次非常難得的學習機會,希望大家從思想上高度重視,珍惜這次來之不易的學習機會,嚴格按照課程安排,圓滿完成各項學習任務,為全面提升我縣教師隊伍素質,創建山區教育強縣做出積極的貢獻。

  最后,祝各位領導和專家,身體健康,萬事如意!祝老師們取得豐碩的學習成果!

  預祝培訓班取得圓滿成功!

教師培訓開班發言稿4

尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

  大家好!

  我是這次教師培訓班的一名學員,很榮幸能作為學員代表在這里發言。從今天開始,我們將在這里進行為期8天的新教師崗前培訓學習。在此,請允許我代表全體新教師向關心愛護我們,為我們提供學習機會的教體局領導和進修學校的老師表示衷心的感謝!請你們放心,我們一定會用自己的實際行動無愧于教書育人的神圣使命!

  教師是文化的傳遞者,是學生的引路人。從踏上三尺講臺的那一刻起,我們就深感責任的重大。所以,我們很珍惜這次全面系統的學習機會。在培訓中,一定會嚴格要求自己,遵守培訓紀律,認真學習培訓內容,提高自己的綜合素質,教育理論知識和實踐水平。

  “海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,懷著喜悅和憧憬之情,我們即將奔赴在工作崗位上,成為一名真正的人民教師。在今后的`工作中,我們同樣會嚴格要求自己:

  第一,做一名有責任感的好老師。這要求我們成為學生的道德榜樣,以自己的道德意愿去覺醒學生的道德意識,以自己的道德情感去感染學生道德情感,以自己的道德行為去引導學生的道德行為。

  在對待教育教學工作上,我們必須嚴謹、務實、勤奮,精心備課,細心講解,耐心解答,努力把學生培養成為德、智、體、美等各方面全面發展的人。

  第二,做一名業務水平優秀的好教師。終身學習是教師專業發展的不竭動力。“問渠那得清如許,為有源頭活水來”教師必須持續不斷的學習,刻苦鉆研業務,不斷提升和完善自己,才能擔負起教師的職責和社會的期盼。作為新教師的我們不但要向書本學習,更要向有經驗的老師請教,同時也要虛心向學生學習。

  第三,做一名關心學生的好教師。關愛學生是師德的靈魂,“捧著一顆心來,不帶半根草去”。我們要用仁愛之心碰撞學生的心靈之火,真誠地為每一個學生的成長和發展服務,讓自己在這個神圣的崗位上實現自己的人生價值。

  再一次感謝各位領導和老師們給我們提供的學習機會,這次學習對我們的影響無疑是深遠的。今后,我們將以本次培訓精神作為指導,在各自的工作崗位上用實際行動不斷學習、不斷進取,為寧國市的教育事業做出應有的貢獻!

  謝謝大家!

教師培訓開班發言稿5

尊敬的各位老師:

  在20xx年來臨之際,我區小學教師崗位培訓如期開班了。在此,我謹向能在這寒冷的冬天參加學習的廣大教師表示誠摯的問候,向為此次培訓將付出辛勤勞動的教師表示衷心的感謝!區教育局非常重視此次培訓工作,并把它作為廣大教師、鍛煉提高綜合素質以及應對各項工作挑戰和提升教育教學質量的一項重大措施。借此機會,我講幾點意見。

  一、明確培訓目的,充分認識提高自身素質和專業水平的重要性

  舉辦這次培訓,是適應我區教育發展的需要。教育大業,人才為本;科教興國,關鍵在人。人才資源已成為最重要的戰略資源,人才已成為一個國家、一個地區、一個企業快速發展的關鍵因素。我們作為一支培養人才的教師隊伍,政治上靠得住、綜合素質高、業務力能強是關鍵。我們組織此次培訓的目的,就是為了培養一支綜合素質高、業務力能強的高素質教師隊伍,努力提高教育教學創新能力,進一步提升教育事業發展水平。

  舉辦這次培訓,是為大家提供一個互相了解、集中學習的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”;“三人行,必有吾師”。一個人自學,不如大家一起學習、研討、交流效果好,這也是這次培訓的必要性所在。當今社會,惟有比別人學得更多、更快、更好,才能保持競爭優勢。在知識更新日益加快的今天,如果不及時補充新知識,掌握新技能,拓展新視野,勢必喪失競爭優勢。此次參加培訓的教師大多是教育教學的中堅和骨干,當前迫切需要更新專業知識,更新知識結構,拓寬知識視野,提高專業素養和技能。我們舉辦這次培訓班,就是希望通過集中學習、研討、交流,使大家養成一種習慣,形成一種機制,給大家提供一個充電、交流、提升的機會,促使大家不斷加強學習,培養終身學習意識。

  二、善于學習實踐,努力提升自身的綜合素質

  我們要加強學習,善于學習。學習本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學習、善于學習是一個人事業成功的重要法寶。首先,要學習理論。理論就是規律,學習理論就是學習規律和方法。其次,要學習知識。知識決定修養,修養需要方方面面知識的融會貫通。我們要善于從繁雜的'事務中解脫出來,多讀一些書,多思考一些問題,多增長一些學識,從而提高增強新形勢下做好教育教學工作的能力。第三,我們要學習他人。海納百川,有容乃大,我們每一位教師都要敞開心胸,向他人學習、借鑒,善于和敢于向與觀點不一致的人學習,取長補短,為我所用,營造一個有利于自身進步的良好環境。

  我們要以這次學習為新的起點,不斷探索教育工作新思路。“學不可以已”,學習貴在持之以恒。學以致用是一個動態的過程,只有學習上的不斷進步,才能在實踐中不斷開拓進取。否則,事業的進步也將是無源之水。我們要堅持理論聯系實際,把各項工作做實、做好,把教育事業不斷推向前進。

  我們要加強實踐鍛煉,不斷提高工作能力。實踐鍛煉是提高人才素質、增強工作能力的重要途徑。大家要敢于實踐自己的社會要求,樹立一個遠大的目標,開闊視野、強化動力、發現缺憾,尋找進步的突破口,在實踐中去解決問題,這樣才能積累經驗、增強智慧和提升能量,在教學實踐中提高業務能力,提高專業水平。

  三、對參訓教師的幾點要求

  一是要認識到位。參訓的每一位教師都要以主人翁的姿態看待這次培訓,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律,嚴格遵守作息時間,沒有特殊情況,不得請假,上課期間要認真聽老師講課,記好學習筆記;要認真聽從組織人員和班主任的安排,做到不遲到,不早退,認真完成培訓任務。

  二是要認真學習。這次培訓班是經過教育局精心組織,教師進修校認真準備后才舉辦的,從課程設置、師資配備、以及時間的安排等方面都進行了周密研究,目的只有一個,就是努力提高培訓質量,讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長,但內容很豐富,具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓,靜下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向老師學習,又要互相學習,努力做到共同進步,共同提高。

  三是要深入思考。在學習的過程中,大家要緊密結合工作實際,把學習與思考結合起來,用科學發展觀分析問題、解決問題,積極探索教育工作新思路,努力提高自身綜合素質和業務技能水平,不斷提高教育教學質量。

  四是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到教學實踐中,堅持學用結合,學以致用,緊密結合實際思考問題、開展工作,通過學習與實踐的積累,提升能力素質和業務水平。希望大家通過這次培訓,不斷提高能力,積累經驗,增長本領。

  最后,預祝此次培訓取得圓滿成功。祝各位在培訓期間身體好、心情好、學習好,順利完成學習任務。謝謝大家!

教師培訓開班發言稿6

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家上午好!

  很高興在這個美好的春日與大家齊聚西子湖畔,也很榮幸能作為學員代表在此發言。接到培訓通知那一刻,感激、激動和期盼就開始在心中升騰。此刻,請允許我代表區骨干教師培訓班全體學員對關心我們成長的區教文體局領導表示衷心的感謝!向承辦本次培訓工作的浙江外國語學院的領導、專家致以崇高的敬意!

  水光瀲滟晴方好,山色空蒙雨亦奇。三月的杭州,柳嬌花媚,每一絲風都傳遞著美好。相信在座的學員一定和我有共同的感受:幸福。

  我們有幸在惠風和暢,草長鶯飛的三月來到這鐘靈毓秀之地,連呼吸都覺得是一件幸福的事情。但更幸福的是。這培訓所給予的正是我們渴求的,我們急需的。

  一線的教育教學工作,給了我豐富的實踐經驗,但新的教育形勢下,時不時總有新的疑惑困擾著我們。清人陸以湉說,“人無賢愚,非學曷成;理無精粗,惟學乃明。”對于新時代的教師而言,學習不僅是生活和工作的一種需要,一種責任,也是一種追求,一種境界。所以,我們期待著能有走出來的學習機會,我更享受著用所學去指導自己的教育實踐,提升自我教育教學水平的過程;所以,我校的陳新聰老師撇下了剛滿一歲的幼子來了,李玉偉老師帶著六十多歲的婆婆和9個月的孩子來了。母子分離固然不舍,攜老帶幼當然辛苦,但是,比起工作中的疑惑被點化,個人業務的新提升,這不舍和辛苦又何嘗不是一種幸福?

  戴局長在20xx年區教育工作要點解讀提到,全面深化教育教學改革要以精準化培訓為主渠道,按需培訓,學用結合,提高教師專業化水平。翻看這次培訓的日程安排,既有現代教育理論的精髓和江浙教育的寶貴經驗待我們汲取,也有江浙名校的實地參觀考察豐富我們的見識,充實我們的思想。這種理論指導和實地參觀相結合的學習培訓形式彌補了我們一線教師理論不足,開拓了我們的視野,激活我們對理論的思考;實地考察讓我們更直觀地感受優秀,更真實地對照反思。感謝教文體局領導的精準化培訓,你們給予的正是我們期盼和向往的。還有什么比這更幸福呢?

  因為這樣的學習機會和培訓內容讓我們倍感幸福,所以,我們一定會倍加珍惜。這也是我今天要分享的第二點感受:珍惜。作為一線教師,內心雖有學習的愿望,但幾乎每一天都淹沒在無邊的繁忙瑣碎中,能有這樣大塊時間來為自己充電實在奢侈。于是,我們常常會身陷這樣的實際困難中:困惑與疑問同在,學習的愿望與時間的短缺相左。今天我們暫時放下學生,告別課堂,身無掛礙,不遠千里地來參加這次培訓,這樣的機會太寶貴了。因其寶貴,所以更要珍惜。我相信,積極主動學習,不讓四天的'時光虛擲定是在座每一位同仁的心聲。那么,未來四天,面對豐盛的精神大餐,就讓我們惜時如金,積極思考,努力探討,共同提高,為自己,也為高屋建瓴的教文體局領導,為不辭辛苦授課的專家交上一份滿意的答卷吧。

  康德說,未經思考的人生不值得過。孔子也有言,學而不思則罔。學無止境,紙上得來終覺淺,返回到工作崗位后,我們定會對照自己的工作,反思,探索,智慧地運用所學,指導自己的教育教學實踐,提升自己的教學水平。

  戴局長在《20xx年經開區教育工作要點解讀》的講話中又提到:學校的質量歸根到底是教師的質量,教師的專業化發展是學校各項事業發展的不竭動力。我們定將學用結合,發揮骨干教師的帶動示范、引領輻射作用,立足崗位,開拓創新,為我區構建教育教學共同體,實現教育質量整體新跨越,為品質教育的進一步提升做出自己的貢獻。

  我的發言到此結束,謝謝大家!

教師培訓開班發言稿7

尊敬的各位領導和專家,各位老師:

  大家好!

  為了貫徹落實《山西省中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-2020年)》,全面實施“農村教師隊伍提升工程”,山西省教育廳、財政廳于20xx年啟動了山西省貧困縣農村教師培訓項目 ,我縣為項目縣之一。今天臨汾師范大學按照省市安排組建專家教學團隊,來我縣送教下鄉,對我縣高中、初中、小學重點科目的教師進行培訓,在此,我代表永和縣教科局和全縣廣大師生向各位領導和專家的到來表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。

  永和地處晉西呂梁山脈南端,黃河中游東岸,臨汾市的西北,全縣總面積1212平方公里,轄5鄉2鎮,總人口6.4萬人,是國家扶貧開發重點縣。全縣共有中小學校及幼兒園23所,共有教職工835人,在校學生及在園幼兒8458人。 近年來,永和縣委縣政府把教育作為民生第一要務來抓,出臺了《關于進一步加強教育工作的決定》,加大投入,強化管理,使教育工作得到健康、持續發展。教育系統上下一心,奮力拼搏,全縣教育教學質量得到穩步了提升。去年

  高考達線42人,中考達重點高中線54人,職業中學對口招生升學率達82.3%,創歷史最好成績。但從橫向上與平川縣市甚至與周邊縣市相比我縣還存在一定差距,也不能滿足縣委縣政府和廣大人民群眾對教育的要求。如何推動教育事業的健康持續發展,打一場漂亮的翻身仗,擁有一支高素質的教師隊伍是關鍵,但是,由于我縣地處山區,受經濟條件、人員素質、設施設備等因素的影響,我縣教師尤其是農村教師專業知識有些老化,教育觀念相對陳舊,教學方法比較落后,在一定程度上制約了教育的健康有序發展,加大力度對教師進行培訓,已迫在眉睫,勢在必行,由臨汾師范大學柴林喜主任帶隊的.專家教學團隊承擔的農村教師培訓項目,正好是雪中送碳,解教師之所需,搭學習之平臺,積極地給予了我們大力支持和幫助。在此,我想再次向他們的熱心幫助表示衷心的感謝!

  老師們,為做好此次培訓工作,臨汾師大專家教學團隊做了大量細致周到的工作,他們精心制定了培訓實施方案,設計了培訓方式方法,并聘請到了來自山東、北京等知名高校、研究機構的研究人員和山東一線的的特級教師、學科教學專家來進行培訓。這是一次非常難得的學習機會,希望大家從思想上高度重視,珍惜這次來之不易的學習機會,嚴格按照課程安排,圓滿完成各項學習任務,為全面提升我縣教師隊伍素質,創建山區教育強縣做出積極的貢獻。

  最后,祝各位領導和專家,身體健康,萬事如意! 祝老師們取得豐碩的學習成果!

  預祝培訓班取得圓滿成功!

教師培訓開班發言稿8

各位領導、老師們:

  大家上午好!

  首先我代表xx區教師進修學校對各位新教師的到來表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀。歡迎你們成為教師大家庭的新成員,祝賀你們選擇了教書育人的崇高職業。你們的到來將為xx區教師隊伍注入了新鮮的血液,為教育戰線增添了新生力量,新生的力量昭示著希望、預示著未來、更蘊育著新的潮流和方向,相信你們定會為我區教育事業的發展帶來勃勃生機。

  今年xx區共招錄了 126名新教師,分別補充到中學、小學、職專、幼兒園、及特教。新教師隊伍的特點有三多三少:第一,本科生多、專科生少,其中碩士研究生10名,占7。9%;本科畢業生109名,占94。4%;專科7名(幼教),占5。6%;第二,女老師多、男老師少,男老師30人,占23。8%,不到 1/4。第三,來自外區縣人多,外省市的人增多,xx區人少,xx區戶口的35人,27。8%;來自天津市其他12個區縣外區縣畢業生有38人,占新教師的30%;外省市畢業的大學生 53人,占新教師總數的42%。從97年我區教育局開始,從東北、河南、河北、山東等地的師范院校招聘大學生有400多人。無論來自何方,他們有你們的老鄉、校友、師兄、師姐,就像剛才張國俊老師、林茂老師那樣,為xx的教育教學做出很大的貢獻,同時也愉快地生活在xx,成長在xx。希望今年的新教師象他們一樣,將各地區優秀的文化、先進的思想、優良的作風、不同的學術觀點等都帶到xx區,與我區的教育發展很好地碰撞、 對接、相融,促進xx區教育教學的進步與發展。

  各位新教師都接受了三年、四年高等師范教育,有的老師還經歷了兩年的碩士研究生學習,在學科專業知識、教育教學基本理論、學科基本技能等方面已經打下深厚的基礎,也曾參加一定時間的教育實習,應該說具備了教師資格。但是,這次大家從一個校園走進另一個校園,由學生角色轉變為教師角色,走上教師工作崗位,邁入社會,是一次質的飛躍,必須經過艱苦的教育教學實踐活動的磨練,要經歷一段漫漫熟悉、適應的過程。可以說,現在開始,你們從事教育工作的序幕已經拉開了。

  那么,親愛的青年教師朋友們,有的老師已經開始上課,當你走進校園,面對即熟悉又陌生的新環境;當你走上三尺講臺,面對一張張質嫩的`臉龐、一雙雙渴求知識的眼睛;當你來到學生中間,面對一個個天真可愛、充滿朝氣、或者調皮活潑的弟弟妹妹;面對身邊眾多經驗豐富的教育前輩,面對千家萬戶的期望;面對社會的重托……。不知道現在大家懷著怎樣的心情?又做了怎樣的思想準備?這將對我們入好教育工作的大門,完成好第一學期、第一學年的教育工作、乃至我們一生將要從事的教育事業有著重要的影響。從今天開始,由區教師進修學校組織的主題為《為人師表 以德立教鍛造師魂扎根xx》的新教師崗前培訓會帶著大家思考一系列的問題,幫助大家作好充分的思想準備。

  這9天的培訓我們將聘請區教育局、區黨校、區教師進修學校領導、及區市級德高望重、經驗豐富的名特級級教師、名班主任進行“xx區教育發展概況、教育法制、職業道德修養、班主任工作、教學基本功、課程改革理念”六大項內容十幾個專題的培訓。<蓮>并組織大家結合培訓從師德修養、青年教師素質等方面進行專題討論、學習體會交流等。

  希望大家從現在開始就以一名合格的人民教師的標準嚴格要求自己,以人民教師高度責任感和使命感,完成好學習任務,除了剛才周主任講的基本要求以外,我想再跟大家強調三點建議:

  第一、積累!認真聽課,記好筆記,做好積累。俗話說:好腦子不如賴筆頭,對各位教授、校長、名師講的內容不一定都能理解,要積累,可能以后遇到這些問題時候對你是有幫助的。以后工作中要善于用這些理論和經驗指導今后的實踐,提高工作質量。

  第二、思考!勤于思考,豐富思想。根據專家和名優老師的講授的理論等知識,對比自己原有的對教師工作的認識,思考自己未來的工作策略,做好上崗準備。

  第三、交流!求實總結,誠心交流。堅持每天認真地寫學習體會和感受,把自己真實的感受寫出來,積極參加晨講和培訓總結交流活動,暢所欲言,敢于表達自己的思想,大膽交流和討論,內化學習的內容,相互勉勵,立志成才。

  希望大家:克服困難,培訓后達到有所學、有所想、有所思、有所獲,作好充分的心理和精神準備,以科學的、新的理念指導自己的教育教學工作,樹立“為人師表,以身立教”的道德風范,盡快適應和勝任教育教學工作,邁好工作第一步,盡早成為一名合格的人民教師。在教育崗位上站穩腳跟,并在實踐中不斷磨練、豐富、超越自己。以愛崗敬業、勤奮學習、勇于奉獻的精神,努力實現自己的人生價值,實現自己的理想,扎根xx,為xx區教育事業發展做出最大的貢獻。

  謝謝大家!

教師培訓開班發言稿9

  各位新朋友、新同事,大家上午好!

  今天開始,我們將利用5個周六的時間,對新進教師進行業務培訓,大家會很辛苦,但這是我市近年來的常規工作,是為了讓新入職的你們以最快的速度適應從學生到教師的身份轉變,為迅速提升教育和教學業務能力打下一個初步的基礎,也為加強教師職業道德教育, 使我們在一個新的起點上走出最堅實的步子。

  其他什么目標了、遠景了等大道理我也不講了,只是提出幾個問題供大家思考,帶著問題完成這次培訓,甚至能在今后的人生中給出這些問題一個個美好的答案。第一個問題是教師應具有怎樣的職業理想?熱愛教育事業是現代師德的基本要求。教師,能力有弱有強,但都應致力于教育、教學工作。但什么才能稱得上“職業理想”?

  第二個問題是什么是教師的職業職責? “師者,所以傳道、受業、解惑也” 夠嗎?

  第三個問題是教師僅僅是一個職業嗎?你想做一名什么樣的教師?你有教育家的'夢想嗎? 我現在不要你的答案,只希望未來的你們,把教師不僅僅是當作一個職業,更是一種生存或是生活方式,成為能夠恪守理想并不斷努力的教育人。

  當然,作為一次集中培訓,我還必須提幾點要求:

  1、要認真學習。通過此次培訓,大家應該對教學規范、班主任、學生管理的基本知識、職業道德等方面有深入透徹的了解,對以后的教育教學工作能夠得心應手。

  2、要遵守培訓紀律安排。我們都是培訓學員,不管你喜歡不喜歡,總要坐在這里,能有點收獲總總比白白耗費時間好。

  3、要有機遇意識,以積極的心態參與學習。新教育理念中把教學過程稱為“師生交往”,交往必須是主動的。在培訓過程中也就是你和培訓教師的交往,和同學朋友的交往,也許你的多一點點勇敢,就可以墊高你未來的職業起點。

  最后,祝大家在此次培訓中取得優異的成績,謝謝大家!

教師培訓開班發言稿10

尊敬的各位領導、親愛的老師們:

  大家早上好!

  首先,感謝教師工作室給我這個機會代表省骨干教師在這里發言,我來自Xx市第一中學。

  我們這期跟崗學員來自Xx班和Xx班教師一共13人,有機會進入Xx市Xx中學,進入名師工作室跟崗學習感到非常的榮幸與自豪,我們相信,在為期二周的跟崗學習活動中,有特級教師、廣東省名師副校長的'引領,有工作室各位成員的指導,通過參加科研課題研究,深入課堂實踐,聽課評課,專題講座,教育考察,經驗交流等一系列扎實有效的培訓活動,使我們的教研教學技能得到快速提升。

  在跟崗學習階段,我們將帶著虛心求學的態度,抱著不斷提升自己專業知識和教育教學水平的目的,走進教師工作室的課堂,積極參加工作室開展的一切教學教研活動,認真做好課題的研究工作,努力地完成跟崗學習的所有任務,形成自己的教學風格。

  最后,預祝我們省級骨干教師跟崗培訓圓滿成功!祝教師工作室人才輩出,名揚四海!祝Xx市Xx中學教學教育工作蒸蒸日上,祝大家身體健康,工作順利、家庭幸福,謝謝大家。

教師培訓開班發言稿11

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家上午好!

  首先請允許我代表全體學員向關心一線教師成長,并傾注了大量心血的市教育局師教科領導、縣教師進修學校領導致以崇高的敬意和衷心的感謝!

  今天,我們在期盼的目光中相聚。這次培訓,對于我們全體學員來說,將是一次絕佳的.學習機會。為我們授課的老師,堪稱一流。她們曾多次在國培計劃、省級培訓中為學員授課并深受好評。尤其是潘曉琳老師。聽潘曉琳老師講課,絕對是一種享受。這兩天的學習定會讓我們受益匪淺!相信這次培訓會讓我們的雙眸更加明亮,會讓我們智慧的火花不斷閃現。

  有一句話說的好,培訓是最大的福利,也是最高的獎賞。面對著這樣的福利和獎賞,我們應該珍惜。在培訓班學習期間,我們定會緊緊抓住這一次難得的學習機會、端正態度、嚴格遵守培訓班的管理規定和作息時間。熱情投入,認真學習。并以此為契機,夯實理論基礎,轉變教學思想;提高教學科研和實踐創新能力。

  各位老師,盡管我們跨進了骨干教師培訓班的大門,但真正的骨干距離我們還有多遠呢?我們如何從思想理念、學習方法、教育教學方式諸方面完成教書匠到一名真正的骨干教師的蛻變?我們又如何發揮輻射作用,帶動全縣教師隊伍的整體發展呢?……

  一連串的問號是各級領導對我們的厚望,是全縣三千多位教師對我們的期待,我們只能把這份厚望和期待轉化為學習、工作中的熱情和動力。

  最后,祝領導、老師們身體健康,工作順利!預祝培訓圓滿成功!

  謝謝大家!在骨干教師培訓開班儀上的講話稿

教師培訓開班發言稿12

尊敬的教育局領導、敬愛的老師、親愛的同學們:

  大家好!

  金秋送爽,丹桂飄香,在教育局領導、學校領導的關心和安排下,在熱切的期望和期待中,xxx市首期小學教師帶薪脫產培訓正式拉開了帷幕,教師培訓班開班講話稿。今天,我們一百多名學員懷著共同的愿望,帶著執著的追求,抱著堅定的信念,匯聚一堂。

  作為培訓中心的學員,我們是幸運的——因為有各級領導關心著我們的成長,為我們提供了寶貴的學習機會、創設了良好舒適的學習環境、建立了完備的培訓機制、配備了優良的師資隊伍……

  作為培訓中心的學員,我們是幸福的——教師脫產培訓是xxx教育發展的一大創舉,我們榮幸的成為了首批學員。對于已經參加工作的我們,能夠有這樣的良機,全身心地與書本進行零距離的接觸,與專家進行面對面的交流,與教師進行心連心的溝通,與同學進行手牽手的互動,全面提升自己的教育教學理念,切實提高自己的教學能力和科研能力。

  作為培訓中心的學員,我們也是有壓力的——因為我們深知,這樣的培訓機會來之不易,我們承載著教育局領導殷切的期望,擔負著學校領導諄諄的囑托,吸引著同事朋友關注的目光,更有著迅速提高自我的迫切需求。

  壓力也是動力。作為培訓中心的學員,我們更是有行動的.——在這半年里,我們一定會端正態度,勤學苦練,深入實踐,主動探究,勤于筆耕,決心做到以下幾點:

  第一.要積極提高思想認識,充分認識到學習培訓的重要性,加倍珍惜來之不易的學習機會,刻苦學習,努力完成各項培訓任務。

  第二. 要嚴格遵守培訓中心各項規章制度。努力克服生活、學習的困難,準時到校,不遲到、不早退、不無故缺席。與老師、同學能和睦相處,互幫互助,共同進步。

  第三.要專心讀書、靜心研習。努力做到課前認真預習,準備資料;課上專心聽講,做好筆記;課后認真體會,撰寫心得;課余潛心研究,不斷發展。既要豐富自己的文化知識底蘊,更要提升學科專業素養。

  第四.要珍惜每一次聽課、評課、上課的機會,珍惜每一次與專家、老師交流的機會,努力做到多想、多問、多研究、多實踐、多總結,在實踐中培養自己的創新、協作、溝通、管理等多方面的能力。

  同學們,讓我們拿出“天生我材必有用”的信心,拿出“吹盡黃沙始到金”的毅力,拿出“直掛云帆濟滄海”的勇氣,攬萬卷文集,汲百家精華,踏實創新地走好每一步,攜手奮進,打造教育人生輝煌的新起點。請相信半年后,我們一定以嶄新的面貌出現在你們面前,給予你們一份驚喜!

  最后,祝領導、老師們身體健康,工作順心!祝同學們學習愉快,學業有成!謝謝!

教師培訓開班發言稿13

各位領導,老師們:

  今天,我們在這里召開Xx區20xx年新進教師崗前集中培訓開班典禮。非常歡迎各位準老師加入Xx區教師隊伍當中,為沙區教育事業的發展添磚加瓦。

  Xx區是Xx市教育強區、文化名區,西部教育高地,在Xx市乃至全國都具有一定的影響力。經過艱苦不懈的奮斗,Xx區擁有一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業化教師隊伍。目前,全區中小學教職工6884人,專任教師5970人;Xx市“未來教育家”培養對象2名,培養對象提名人選2名;Xx市名師4名;中學研究員級教師17名;特級教師30名;學科帶頭人46名;中青年突出貢獻專家2名;教育終身貢獻獎2人。作為沙區教師隊伍的新生代,各位新進教師一定要以前輩為榜樣,站在巨人的肩膀上提升自己、發展自己、實現自己。

  一、著眼長遠,樹立終身發展意識

  在全民參與終身學習的浪潮中,教師更應該樹立終身發展的意識。在區教委的正確領導下,本著“用最強的師資支撐最大的民生”、“讓每一位教師都優秀起來,讓優秀的教師更卓越”的`教師教育理念,Xx區建立了科學完善且富有沙區特色的教師教育管理運行機制。以“面向全員、突出重點、傾斜農村、共同發展”為策略;開創“校本全員培訓為基礎、師德師風建設為核心、教改科研為先導、‘導師制’培訓為龍頭、名師骨干培訓為重點、登記制度為保障”機制;本著“教研專題化、科研培訓化、培訓課程化、研修一體化”的思路;形成了高素質專業化教師隊伍建設“一盤棋”工作活力。在座的各位學員,從現在開始你們就加入到沙區教師培訓體系當中,開始享受“培訓”這個教師最大的福利。各位學員一定要著眼長遠,充分利用沙區的優質教師教育資源,在教師教育體系當中成長和成才。

  二、集中全力,加快角色轉換速度

  在座的大部分學員都是剛剛大學畢業新參加工作,在人生道路上完成了一次重要的跨越和轉型,即從全職學生轉換為全職教師。教育學中將學生視為教育的主體,教師視為教育的主導。學生和教師是教育情境中最為重要的兩個角色,教師和學生的特點也決定了教師角色和學生角色之間的區別。你們現在就處于這兩個角色轉換的關鍵節點上。當然我相信在座的大部分老師都能積極主動,通過各種途徑圓滿的完成角色的轉換。但是作為Xx的教師,你們的要求應該更高。你們不僅要順利完成角色的轉換,還要加快角色轉換的速度,提升角色轉換的質量。只有這樣你們才能夠成長得更快,才能在團隊發展中更快的實現自己。各位學員一定要記住“一年入門、兩年上路、三年過關、五年成才”的職初教師成長目標,充分把握正式的、非正式的機會向名師學習、向同行學習,早日成才。

  三、累積硅步,順利完成崗前培訓

  崗前培訓主要面向區內新進教師,其目的是幫助新進教師轉變角色,適應教師工作新要求;幫助新進教師學習新理念、新方法、新技能,修煉師德,提升素質,增強技能,適應新崗位的新挑戰。在師資方面,本次培訓邀請了區教育黨工委書記、全國模范教師、Xx市級骨干教師、Xx市特級教師等一批有影響力的教師向大家傳經送寶。在內容方面,理論層面有“教師的師德素養與行為規范”、“如何備好課”、“如何上好課”、“如何提高課堂教學有效性”、“新任班主任班級管理策略”等;實踐層面有教案設計交流研討、班級主題活動設計交流點評、學科優質課觀摩、學科上課試講等。培訓內容理論實踐融合,涵蓋了新教師集中面臨的突出問題,重點在針對性;培訓形式自助互助結合,著力幫助新教師養成自主探究與同伴互助的學習習慣,體現出前瞻性。各位學員要端正學習態度,積極主動參加培訓;要認真聽講,認真做好筆記,認真參加交流研討活動;要服從管理,尊重教師,團結互助,按要求完成培訓的各項任務;要愛護環境衛生,注重自身形象,做好言行表率。

  同志們,新進教師崗前集中培訓是全面提升我區教師隊伍整體素質,努力打造一支高素質教師隊伍的一項重要舉措,相信通過此次培訓大家一定會有較大的收獲。

  最后,我祝愿各位老師身體健康,工作愉快!謝謝大家!

教師培訓開班發言稿14

各位老師:

  大家好!

  今年的暑期體育教師業務技能培訓班,現在開班了,近年來,老師們覺得我們體育教師的培訓比較頻繁,年年搞培訓,這是有背景的,從宏觀上講,這是新課改所賦予我們教師的義務,也是領導的要求,讓我們緊跟教育時代發展的步伐;從微觀上講,這是我們教師自身充電,相互交流的一次機會,同進也能為自己積累繼續教育課時。所以老師們要珍惜這次培訓。

  今年體育培訓人數多達126人,人員分布全市45所中小學校,參加培訓人員職務高低不同(有校長、有教師)、專業領域不同(各學科都有)、年齡參差不齊(從20-50多歲都有),不管怎樣我們能在一起培訓就是緣分,有緣分就要講團結、講和諧、相互尊重、平等相處。從現在起我們就是一個集體,一個團隊,是團體就要講凝聚力、講榮辱感,所以每個人都要嚴于律己、率先垂范,以身作則,遵守紀律。這次我有幸能為大家服務,感到高興,大家學習得不好,是我失職,如果你不服從指揮,不捧場,違規違紀,那就是你的不對,就是失禮,這就打破了我們大家開創的良好局面,有損自己的形象。因此,我想給大家提個要求,就是既來之,則安之,平等相處,虛心學、互尊重,和諧進步。

  借此機會,我將一年來xx的.學校體育工作給大家匯報一下:

  1、今年焦作市學生田徑運動會,高中組榮獲六縣(市)第一名,并打破了高中男子100米(10秒9)和4x400米兩項紀錄,初中組榮獲六縣(市)第五名。有九人次達國家二級運動員稱號。

  2、焦作“晨光、曙光”體育比賽:

  一小獲小學“曙光”男子籃球第二名;實驗小學獲女子籃球第四名。

  中學“晨光”籃球:一中獲男子乒乓球第二名,男子籃球第四名;永威學校獲男子傳統項目學校籃球第三名。

  3、今年體育教師參加焦作裁判員培訓班,有16人獲國家田徑、籃球二級裁判員資格,有6人獲焦作市優秀教練員稱號。

  4、今年我市選送2節體育與健康優質課參加焦作市的評選活動,榮獲優勝獎,并選送參加河南省體育與健康優質課評選。

  5、今年我市選送18篇體育與健康論文參加焦作市的評選活動,榮獲 ,有2篇選送參加河南省體育與健康優秀論文評選。

教師培訓開班發言稿15

  大家好!今天,我非常榮幸能有機會在此,參加我院策劃已久的教師培訓班開班儀式。我十分滿意于大家排忙于顧,抽出寶貴的時間參加此次培訓。

  我要對大家表示熱烈的歡迎和深深的感謝!作為教師,我們第一責任是培養出具備高素質、高技能的社會人才,而要做到這一點,我們教師自己首先要有高尚的師德、深厚的專業知識和良好的教育教學能力。

  我們所處的時代,科學技術正日新月異地發展,社會進步的步伐日益加快。在這樣的時代背景下,教育的任務繁重,教師的.責任重大。我們必須不斷提升自我,提升自我所需專業知識和技能。

  正因如此,我院決定組織此次教師培訓班,旨在提升我們整體的專業素質和教育教學能力,同時提供一個交流和學習的平臺,以更好地解答在教學過程中大家遇到的問題。這樣的機會不可多得,“臨淵羨魚,不如退而結網”,我希望大家能夠抓住機會,充分利用這個平臺,積極參與,主動學習。

  我要強調一點,作為教師,我們必須保持一顆對學問熱愛和對學生敬愛的心。我們要懷有“學如不及,猶恐失之”的決心和“教學相長”的辯證眼光,才能夠教得好,教出名。我在此祝愿大家在此次培訓中,學有所獲,有所成長。讓我們以互相鼓勵、互相幫助的方式,共享這個成長與蛻變的過程。讓我們從今天開始,共同進步,一起成長,以此實現教育事業的偉大事業,培育出富有創新精神和社會責任感的新一代。

  各位同事,讓我們攜起手來,積極參與,主動學習,提升自己。讓我們啟航,在知識的海洋中盡情探索。期待在未來的教學工作中,看到一個個活力四溢,喜愛教學,責任心強,滿懷熱情的優秀教師形象。讓我們共同期待這個美好的未來,因為這個未來,始于今日,始于這一刻的我們。

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教師培訓開班發言稿

  在日新月異的現代社會中,發言稿的使用頻率越來越高,發言稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,發言人圍繞著主題講話的文稿。寫起發言稿來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的教師培訓開班發言稿,希望對大家有所幫助。

教師培訓開班發言稿

教師培訓開班發言稿1

尊敬的各位領導、專家,同行們:

  大家上午好!

  我有幸能代表我市參加第四期骨干教師培訓班學員在這里發言,很欣慰。我們市第四期骨干教師在20xx年12月下旬這個特殊日子里,來到新區親耳聆聽、親眼感受各位領導、專家的講座和學習兩所學校同仁們的示范課,倍感榮幸和自豪。在此,我謹代表本期來自于24個學校的52位學員向給予我們關心、支持和幫助的上海市各級領導、專家,向為培訓班付出辛勤勞動的任課教師表示衷心的感謝!

  舉辦這次培訓,是適應我市教育發展的需要。小康大業,人才為本;科學發展,關鍵在人。人才已成為一個國家、一個地方加快發展的關鍵性因素。我們作為一名教師,有義務和責任把祖國未來的花朵澆灌好、培養好。兩地領導組織此次培訓的目的,就是為了培養一支綜合素質高、業務技能強的高素質教師隊伍,努力提高我市教育事業改革創新能力,縮小東西部教育發展的差距,構建和諧社會。

  舉辦這次培訓,為我們提供一個互相了解、集中學習的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”;“三人行,必有吾師”。一個人自學,總是沒有幾個人一起學習、切磋、交流的效果好,這也是這次培訓的必要性所在。當今社會,惟有比別人學得更多、更快、更好,才能保持自身發展優勢。在知識更新日益加快的今天,如果不及時補充新知識,掌握新技能,拓展新視野,必將會被社會所淘汰。上海市中華職業第二進修學院和我市主管局舉辦這樣一個培訓班,就是希望通過到上海集中學習,給我們一個充電、交流、提升的機會,我們要倍感珍惜。

  我們參訓的每一位學員一定會從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;會嚴格遵守培訓紀律,嚴格遵守作息時間。上課期間要認真聽老師講課,積極做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排,完成十二天的學習任務。

  這次培訓班,從專家講座、學校的參觀學習以及時間的安排等方面都是經過進修學院認真準備的,目的只有一個,就是努力提高培訓質量,讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長,但內容很豐富,具有很強的針對性和實用性。我們會按時參加培訓,沉下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向專家、老師學習,又要互相學習,力求學得更多一點,更好一點。

  我們在學習的過程中,會緊密結合本人實際,把學習與思考很好地結合起來,用科學的態度分析問題、解決問題,積極探索工作新思路,努力提高自身綜合素質和業務技能水平,不斷提高自身素質和實際工作能力。

  同行們,平臺已經搭建,讓我們以此為起點,出發吧,相信神圣的教育土地上會留下我們深深的腳印。讓我們以此為力量,借力起飛,讓上海浦東新區的藍天留下我們飛翔的痕跡。把生命中最靚麗的風景定格在我們為教育事業努力的過程里!最后,我建議讓我們把最熱烈的掌聲獻給關心市教育事業發展的各位領導、專家、老師們!

  培訓,大家要積極參加、主動參加,凡要求大家集中參加的培訓,都要十分珍惜,不要缺課,力爭通過這樣的培訓,不斷豐富自己的思想,開闊自己的眼界,增強自己對教育的理解。思想上解放了,行動上自然會得到提升。

  2、網絡培訓。隨著世界政治、經濟區域化趨勢的加快,信息技術的全球化擴展,教育和學習的區域化和全球化已經成為當今教育發展戰略和決策的重點。我們這次骨干教師的培訓,就是根據網絡快速、方便、廉價、交互的特點,和中國教師繼續教育網合作,依托中國教師繼續教育網這個信息平臺,采取遠程與面授相結合的方式進行培訓,實現了教師培訓學習網絡息化。各位教師不論是本次培訓期間,還是今后的工作中,都要借助本次培訓學到的信息技術,在今后的教學中要善于利用網絡,多多利用網絡進行學習和教學。

  3、校本培訓。校本培訓是指以學校為單位,面向教師的學習方式,內容以學校的需求和教學為中心,其主要的特征是立足于工作崗位,和教師個人的成長和學校發展相統一的一種培訓形式。校本培訓的方式靈活,有優秀教師與新教師結成師徒;學校組織教師的讀書活動;聘請專家學者開設專題講座;以教研組為單位教學研討活動;學校內部教師之間,校際之間分層次、多形式組織教學觀摩活動。校本培訓最大的好處是針對性強,自主性強,教師可根據工作需要帶著問題進行培訓,是一種很好的培訓形式。校本培訓的具體方式還有采取案例式、探究式、參與式、情景式、討論式等多種方式。

  4、崗位培訓。采取崗位自修的方式,是促進教師專業化成長的一種最為有效的培訓方式,這種形式不受時間、地點、經費的限制,教師在自己的工作崗位上,在真實的教育教學情景中進行反思性學習和培訓。是教師以自己的教育教學活動為思考對象,對自己的行為、決策及由此產生的結果進行審視和分析,用教育科學研究的方式,主動地獲取知識,應用所學的知識解決教學實際問題,提高參與者的自我覺察水平來促進能力的發展。其特點是教師能夠帶著問題學習,在學習過程中認識到自己教學活動的不足,覺察到自己以前沒有覺察到的不良教育教學習慣以及它所帶來的消極后果,從而尋找新思想與新策略并解決面臨的問題。這種培訓模式,教師可以從自己最為關心、最迫切需要解決的、最感興趣的專題入手,確立培訓目標、自修培訓教程,并根據學習情況及時調整自己的學習目標、總結學習過程中的經驗與教訓,隨時隨地改進自己的工作,不斷促進自己專業的成長。對于崗位自修,培訓機構和學校都要在培訓內容、培訓時間、培訓途徑為教師提供個性化、多樣化的選擇機會,培訓崗位自修的吸引力。

  5、課題研究。教師開展課題研究是一種很好的促進教師專業向更高水平提升的方法,課題研究能極大地促進教師群體的科研氛圍,調動教師參加教學研究的積極性。教師圍繞教育教學工作中需要解決的實際問題開展研究,圍繞問題進行有意識、有目的研究、研究基礎上的科學行動,通過不斷發現問題,持續研究問題,在課題研究中反思和改進教育教學工作,并在學習、工作、研究的過程中,提高自身的專業化水平,使他們的專業化水平和能力得以提高,成長為研究型、專家型、創新型的骨干教師。

  三、立足提高,講求實效,著力提高骨干教師隊伍的內涵素質

  教師的.培訓是基于成人教育的培訓,要重視培訓的實效性,根據教師認知特點和成長規律,立足于打造教育家型內涵素質的這個著力點去開展,要在實效性上下功夫。通過培訓,在提升教師的教育理念和育人能力方面有大的提高和新的突破,打造出一批具有“教育家”內涵素質的骨干教師隊伍。

  1、打造一批充滿愛心、追求智慧、富于創新的骨干教師隊伍。

  一是要教師要充滿愛心。如果一名教師的職業動力僅僅依靠個人毅力乃至制度約束來維持,那么,對他而言,真正意義上的教師生涯并未啟航。只有在傾注愛的力量之后,一名教師的職業生命才煥發出無限的生機與活力。蘭州著名教育家李景蘭老師和謝瑞老師就是充滿愛心的杰出典范。她們退休以后,還經常到學校聽老師們上課,與老師們一起探討教學方法,和學生談心,交流思想,也常常參加家長會,給家長們講科學的育人方法。作為一名優秀的人民教師,不僅要愛學生,還要愛學校,更要愛事業。只有愛學生,才能教育好學生;只有愛學校,才能在工作中充滿責任感;只有愛事業,才稱得上有敬業精神。正因為如此,我們將教育視為一項集中體現大愛的事業,在教師隊伍建設中倡導培養博大、深沉而持久的學生之愛,學校之愛和事業之愛。愛是一門藝術,不僅要學習,更要在人與人的心靈溝通中感悟、體悟和領悟。以愛學生為例,教師在教育中不僅要有愛,還要學會科學地給予愛,藝術地表達和傳遞愛。我們有時候覺得自己是愛學生的,但是學生感受不到,或者感受到的是一種壓抑,一種束縛,因為我們沒有用心去愛,或者說沒有真愛、沒有大愛、沒有博愛。教師在教育中的愛,應當是發自內心的真誠的愛,是對學生終生成長負責的愛,而絕不是變形走樣的“愛”。

  二是教師要追求智慧。作為一名教師,不僅要有厚實的學科知識,也要有教育的智慧和機智,能夠讓課堂煥發異彩,充滿活力。知和智是相通的,智建立在一定量的知的基礎之上,只有真正把握知,才能達到智慧的高度。教師每天最重要的工作是課堂教學,直面鮮活的生命和求知的純真心靈,若沒有智慧的靈光閃現,光有枯燥乏味的說教,那是對生命的不尊重。教育智慧是面對生命的教育而言的,只有對生命的敬重,甚至敬畏,才能有對生命的尊重。沒有生命的教育永遠產生不了智慧。另外,教師還要有比較高的做人標準,有信念,有敬畏,有良知。這種良知能夠確保其言行符合基本職業道德規范,臻于人生更高境界。但是,當前整個基礎教育領域有一個值得注意的問題,就是放松對教學基本功的訓練和要求,忽視教學的科學性和基礎性,過分強調教學的藝術性和創造性。我們認為,缺乏基本規范的課堂,是沒有持久生命力的課堂;缺乏基本規律的教育,是沒有燦爛前程的教育。我們應當追求教師“本色”的回歸,應該追求“返璞歸真”的教育。如果一個教師的教學手段“亂花漸欲迷人眼”,而真正給予學生的精神養分卻膚淺蒼白,那就是本末倒置,就是用手段遮蔽了目的。當然,要求教師“有知”,不只是要求他把基本專業教材學深學透,還需要旁涉多門,一專多能。教語文的不能只懂詩詞歌賦,教數學的不能只懂代數幾何,教英語的不能只懂ABCD,所有教師都要懂一些哲學、美學、經濟、文學、藝術和科學的基本常識,懂一些時代最新發展的前沿知識。也就是說,教學首先是一門科學,其次才是一門藝術。既然是科學,就有它的基本規律,也就決定了教師必須是一個有特定的行為模式和規范、有確定的使命感的職業群體。從這個意義上講,我們要提高教師隊伍的素質,專業化發展道路是唯一的途徑。

  三是教師要富有創新。一名合格的人民教師,應該是一個追求卓越、富于創新精神的人。教育家與教書匠的最大區別,就在于教育家努力創新,追求卓越,不去簡單重復往日的工作。教師僅僅自己具有廣博知識、深厚學養還不夠,還要能轉化為學生的成長、發展和進步的養分;教師僅僅內心具有愛的情懷還不夠,還要能體現在與學生良好的溝通交流,體現在學生健康心靈、健全人格的培養上。教育是一項行動的事業,教師要用他的工作業績和實際成果證明他對學生、對事業和對學校的愛,要用他自己的智慧,換來學生扎實的知識基礎,創新的意識和能力,以及良好的情感態度、價值觀。一方面,課堂教學是教師“創新有為”的主陣地,一名教師首先要有較高的教學水平,力求取得良好的課堂教學效果。另一方面,班主任工作、校本課程開發、課外興趣活動和教育科研等也是教師“創新有為”的廣闊舞臺,這樣,才可以提高教育質量。對教師而言,“創新有為”的舞臺很寬廣,培養出日后的社會棟梁之才是“創新有為”,把那些有可能學壞、有可能誤入歧途的孩子拉上正道也是“創新有為”,提高學生的學習成績是“創新有為”,讓學生擁有良好的心態、健全的人格、強勁的體魄也是“創新有為”,與身邊的同事團結協作,為學校發展做出突出貢獻是“創新有為”,把自己的經驗介紹給更大范圍的同行,讓別人獲得有益的啟發和借鑒也是“創新有為”。

  2、打造一批育人能力強、事業動力足、人格魅力好的卓越教師隊伍。

  一是教師的育人能力要強。首先要培養教師具有先進的教育理念;其次要有強烈火的創新意識和追求卓越的精神;其三要有“點燃”學生的本領。教師不僅要教給學生知識,還要教會學生多種學習的方法;

  教師不僅要把學生教“懂”,而且要把學生的興趣之火、創造欲望、求索熱情點燃;教師不僅要自身有學識,更有善于引導的藝術。其四教師要有善于合作的能力。要通過與學生、家長、社會及其它教育工作者的良好合作,協調多方面的力量共同培育學生的良好成長。

  二是教師的事業動力要足,教師要對教育有強烈的信念,將教育作為崇高的事業,恒久的執著追求,這是做好教育工作的內在精神力量。有了事業的動力,教師會把教書育人視為自己基本的生活方式,會把自己的人生價值寄托在神圣的教育事業之中,志存高遠,甘于奉獻。

  三是教師的人格魅力要好,要從三個方面養成。一是要養成寬廣的愛心。也就是教師要愛崗位、愛事業、愛學生,既自尊自愛。用寬廣的愛心激發工作的激情、睿智、責任感及無私奉獻的精神,二是要養成道德自律。教師要事事處處,以德立教,以德立身,身教重于言教,以無形的精神,浸潤學生,以高尚的師德感染學生,三是要養成堅強的個性。教師在教育工作中,要勇于砥勵意志,克服困難與挫折,激發出教育工作的創造力,面對重重困難,種種挑戰,永不言敗,執著追求,勇做教育的脊梁。這樣,才能真正提高教師的教育力,提升育人的能力與水平。

  3、打造一批理論水平高、科研能力好、創新精神強的“教育家”骨干教師隊伍

  一是教師的理論水平要高。理論是思想的現實,任何教育理論都是教育現實的反映,任何教育現實都蘊含著教育理論,一個優秀的教育必然是以理論方式面對現實,在理論下的積極探索回答著現實問題。教師只有擁有先進的教育理念,才會有清晰有力的改革之路,也才會有教育事業科學發展之舉。骨干教師隊伍,在教師群體中起著引領其它教師共同成長的任務,具有輻射帶動的作用,對其它要做到理論能夠指導、實踐上能夠幫助。因此,骨干教師必須主動學習教育理論,不斷地豐富自己的教育理論知識體系,以自己的理論自覺,達到對現實問題的行動自覺。

  二是教師的科研能力要強。教師要成長,必須要做教育科研,走進科研的天地,發現教學中的問題,在解決教學實際問題中成長,在不斷縮短理論與實踐的距離中發展。而教育科研的最大特點是促進教師追求卓越。當一個好老師,如果不開展教研就過不好日子,不開展科研就過不長日子。只有發現教育規律,探索研究教育規律,尊重教育規律,按教育規律開展教育教學活動,才能順應孩子們認知的天性、本性、悟性,把教育置于科學理論、科學方法的指導下,才能真正起到以教育科研促進學校發展、促進教師專業成長、促進學生健康成長的目的。

  三是教師的創新精神要強。創新是優秀教師的時代特征和精神品格,一個好的教師必然是一個創新意識很強的教師。教師的創新精神,首先在于樹立以全面育人為本的觀念,把育人為本作為教育工作的根本要求,以學生為主體、以教師為主導,充分發揮學生的主動性,把促進學生成長成才作為自己教學工作的出發點和落腳點,關心每個學生,促進每個學生主動地、生動地、活潑地發展。其次,是尊重教育規律和學生身心發展規律,創造性地為每個學生提供適合的教育,促進德育、智育、體育、美育有機融合,教育學生學會知識技能,學會動手動腦,學會生存生活,學會做人做事。其三,是創新管理方式,在對班級的管理和學生的活動中,要把常規管理、科學管理、文化管理結合起來,在當前尤其要重視管理文化的營造,用文化的力量影響學生、熏染學生、塑造學生,努力把學生培養成身體健康、人格完善、知識豐富的新一代學生。

  四、對這次培訓班的幾點要求。

  這次培訓,市教育局師資處為我們制定了很好的培訓學習計劃,設置了優質課程,增加了網絡課程的學習,同時還邀請了知名的專家為我們授課,這次培訓通過聽知名專家的講課,能夠幫助大家更新教育觀念,提高教育理論水平;通過網絡自學,能夠幫助大家進行個性化的學習,其最終目的就是要為我市培養出一批具有較高理論水平和實踐能力的教師隊伍,從而引領全市教育改革和學校的發展。為此,要做到以下幾點。

  1、要加強紀律性。在培訓期間,大家一定要遵守學習的紀律,遵守學習的作息時間安排,珍惜這次學習的機會。在聽課中做到精力集中、精神飽滿、秩序井然,保證我們這次的學習順利有效。

  2、要增強主動性。老師們在學習的過程中,一定要有主動意識,一定要有問題意識,要積極與專家交流,與一起來參加學習的校長學員們互動,使我們的學習充滿更多的熱情,更多的感悟,更多的討論,更多的提升,在學習中互通信息,結成友誼,共同提高。

  3、要突出應用性。在聆聽專家講座的同時,大家要帶著問題學,帶著問題思,回去后帶著問題行,在學習中感悟,要重視學習成果的轉化。大家在學習中要積極思考,努力做到學以致用,將學習的認識,好的經驗做法納入到自己的知識結構體系中,真正把專家的思想轉化成促進教學工作的新理念,轉化成提高教育質量的新辦法。

  各位老師,骨干教師是教師隊伍的中堅力量,是實現基礎教育課程改革的保障,希望各位教師通過培訓,進一步提高學科知識水平、課堂教學能力及課堂管理水平,學習借鑒成功經驗,促進教學觀念和教學行為的轉變,在教育教學實踐活動中起到引領和示范作用,當你們回到各自的學校后將成為帶動全市教師隊伍素質和水平整體提升的排頭兵。實踐會證明,你們今天頂酷暑、強素質、重發展的努力并將轉化為蘭州教育的新發展,為實現建設西部教育強市和人力資源強市的總體目標奠定了堅實的基礎。

  最后,祝大家身體健康、學有所成!再次祝本次骨干教師培訓活動圓滿成功。

  謝謝大家!

教師培訓開班發言稿2

尊敬的各位領導、老師:

  大家上午好,我是來自塔山二小的趙明薇。今天,我能夠代表培訓班的學員在這里講話,我感到萬分榮幸。首先感謝各位領導為我們搭建此次培訓學習的平臺。時代在進步,教育的理念、內容、手段與方法也在發生著急劇的變革,特別是藝體教育的發展,需要一支有較高理論水平和先進的教育理念,有著豐富教學經驗的教師隊伍,來勝任兼職學科的教學工作。

  我們學校按照縣師資科的要求,對兼職音體美教師進行素質提升培訓。學校對此次培訓進行了靜心組織與安排,聘請了優秀的專職教師為我們做培訓。能夠參加此次培訓,我們是幸運的,也是幸福的。這是一次難得的學習思考的機會,交流溝通的機會,開闊眼界的機會,提升自己的'機會。為此我們會認真做好筆記,仔細去體會和學習。我們每一位學員在整個活動中都會積極地參與,認真聽講,珍惜這次培訓學習的機會,努力做到學有所得,學有所用,學用結合,邊學邊思,滿懷希望而來,滿載收獲而歸!我們每一位學員回到工作崗位以后,會把此次培訓的好思想,好方法,及時在實踐中運用,以便更好的指導我們新的實踐。

  最后祝大家學習愉快,生活愉快。預祝本次培訓圓滿成功,謝謝大家!

教師培訓開班發言稿3

尊敬的各位領導、專家,老師們:

  大家上午好!

  我非常榮幸能夠代表本次參培教師在此發言。

  首先,請允許我代表本期來自各個學校的參培精英向給予我們關心、支持和幫助的益陽市各級領導、專家,向為培訓班付出辛勤勞動的老師,表示衷心的感謝!謝謝!最近,我在網上看到一名小學老師在微博上分享的一篇學生作文《園丁與導游》,該小學生對“老師是園丁”提出了質疑,文章第一段寫到,從小到大,學生們都被教育說“老師是園丁”,而說到老師的時候,我們想到的詞也是“園丁”,接下來,該生就提出了質疑,稱“園丁這個詞,真的合適老師這個職業嗎?”然后,開始敘述自己的觀點,“中國的‘園丁’思想被牢牢鎖住,連百度、字典都承認了它的功勞。但我始終覺得,人的想法不可以是統一的。”這位小學生則覺得用“導游”來形容老師更適合,他寫到:“他們帶我們去參觀一個地方,或許,我看見樹,你看見鳥,他看見草地,每個人所發現,拍的景色都不一樣.......我希望老師像導游.......而不像園丁,修剪掉我們不聽話的枝丫,最終讓我們長成了只會聽話的植物。”這篇作文受到廣大網友的熱議和教育者的反思。在我看來,學生提出老師是“導游”,是對老師在教學過程中的一種期待,我想我們的地理教學也應當更多的關注到教學過程中去。“園丁”的比喻有灌輸、修剪,也有更多的陪伴、觀察、幫助、呵護還有收獲。“導游”在規劃好的游覽線路上,也確實能輔助、引導和幫助游覽者,讓人們看到自己想看的。正如每個學生都是不一樣的.,我們每個老師也是不一樣的,無論人們稱呼老師為“園丁”還是“導游”,我們都是去“傳道、授業、解惑”,我們都有一個共同目標:那就是都希望自己成為一名優秀教師。

  而隨著時代的發展和進步,人們對我們教師的要求越來越高。過去,我們說“要給孩子一杯水,老師要有一桶水”。現在,人們認識到老師只有固定量的水是不夠的,應該有涓涓不斷的細流才行。這句話不論怎么變,它都只說明了一個問題:要當一名好老師,就應該有豐富的知識。然而,知識是發展的,是常新的。作為老師需要不斷地汲取知識、更新知識和積累知識。而這次培訓正為我提供了這樣一個機會,一個汲取知識、互相交流、共同進步的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”。我想:一個人自學,總是沒有大家一起學習、切磋、交流的效果好,所以我非常慶幸能參加此次培訓,或許這將是我教師生涯中另一個成長拔節點。

  我會珍惜此次培訓機會,做到沉下心來,專心聽講,積極做好筆記,認真向專家、老師學習,力求學得更多一點,更好一點。在學習的過程中,我將會緊密結合個人實際,把學習與思考很好地結合起來,用科學的態度分析問題、解決問題,積極探索工作新思路,努力提高自身綜合素質和業務技能水平,不斷提高自身素質和實際工作能力。

  老師們,平臺已經搭建,讓我們以此為起點,出發,讓我們以此為力量,借力起飛,在益陽市教育的藍天留下我們飛翔的痕跡,把生命中最靚麗的風景定格在我們為教育事業縣之一。今天臨汾師范大學按照省市安排組建專家教學團隊,來我縣送教下鄉,對我縣高中、初中、小學重點科目的教師進行培訓,在此,我代表永和縣教科局和全縣廣大師生向各位領導和專家的到來表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。

  永和地處晉西呂梁山脈南端,黃河中游東岸,臨汾市的西北,全縣總面積1212平方公里,轄5鄉2鎮,總人口6.4萬人,是國家扶貧開發重點縣。全縣共有中小學校及幼兒園23所,共有教職工835人,在校學生及在園幼兒8458人。近年來,永和縣委縣政府把教育作為民生第一要務來抓,出臺了《關于進一步加強教育工作的決定》,加大投入,強化管理,使教育工作得到健康、持續發展。教育系統上下一心,奮力拼搏,全縣教育教學質量得到穩步了提升。去年高考達線42人,中考達重點高中線54人,職業中學對口招生升學率達82.3%,創歷史最好成績。但從橫向上與平川縣市甚至與周邊縣市相比我縣還存在一定差距,也不能滿足縣委縣政府和廣大人民群眾對教育的要求。如何推動教育事業的健康持續發展,打一場漂亮的翻身仗,擁有一支高素質的教師隊伍是關鍵,但是,由于我縣地處山區,受經濟條件、人員素質、設施設備等因素的影響,我縣教師尤其是農村教師專業知識有些老化,教育觀念相對陳舊,教學方法比較落后,在一定程度上制約了教育的健康有序發展,加大力度對教師進行培訓,已迫在眉睫,勢在必行,由臨汾師范大學柴林喜主任帶隊的專家教學團隊承擔的農村教師培訓項目,正好是雪中送碳,解教師之所需,搭學習之平臺,積極地給予了我們大力支持和幫助。在此,我想再次向他們的熱心幫助表示衷心的感謝!

  老師們,為做好此次培訓工作,臨汾師大專家教學團隊做了大量細致周到的工作,他們精心制定了培訓實施方案,設計了培訓方式方法,并聘請到了來自山東、北京等知名高校、研究機構的研究人員和山東一線的的特級教師、學科教學專家來進行培訓。這是一次非常難得的學習機會,希望大家從思想上高度重視,珍惜這次來之不易的學習機會,嚴格按照課程安排,圓滿完成各項學習任務,為全面提升我縣教師隊伍素質,創建山區教育強縣做出積極的貢獻。

  最后,祝各位領導和專家,身體健康,萬事如意!祝老師們取得豐碩的學習成果!

  預祝培訓班取得圓滿成功!

教師培訓開班發言稿4

尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

  大家好!

  我是這次教師培訓班的一名學員,很榮幸能作為學員代表在這里發言。從今天開始,我們將在這里進行為期8天的新教師崗前培訓學習。在此,請允許我代表全體新教師向關心愛護我們,為我們提供學習機會的教體局領導和進修學校的老師表示衷心的感謝!請你們放心,我們一定會用自己的實際行動無愧于教書育人的神圣使命!

  教師是文化的傳遞者,是學生的引路人。從踏上三尺講臺的那一刻起,我們就深感責任的重大。所以,我們很珍惜這次全面系統的學習機會。在培訓中,一定會嚴格要求自己,遵守培訓紀律,認真學習培訓內容,提高自己的綜合素質,教育理論知識和實踐水平。

  “海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,懷著喜悅和憧憬之情,我們即將奔赴在工作崗位上,成為一名真正的人民教師。在今后的`工作中,我們同樣會嚴格要求自己:

  第一,做一名有責任感的好老師。這要求我們成為學生的道德榜樣,以自己的道德意愿去覺醒學生的道德意識,以自己的道德情感去感染學生道德情感,以自己的道德行為去引導學生的道德行為。

  在對待教育教學工作上,我們必須嚴謹、務實、勤奮,精心備課,細心講解,耐心解答,努力把學生培養成為德、智、體、美等各方面全面發展的人。

  第二,做一名業務水平優秀的好教師。終身學習是教師專業發展的不竭動力。“問渠那得清如許,為有源頭活水來”教師必須持續不斷的學習,刻苦鉆研業務,不斷提升和完善自己,才能擔負起教師的職責和社會的期盼。作為新教師的我們不但要向書本學習,更要向有經驗的老師請教,同時也要虛心向學生學習。

  第三,做一名關心學生的好教師。關愛學生是師德的靈魂,“捧著一顆心來,不帶半根草去”。我們要用仁愛之心碰撞學生的心靈之火,真誠地為每一個學生的成長和發展服務,讓自己在這個神圣的崗位上實現自己的人生價值。

  再一次感謝各位領導和老師們給我們提供的學習機會,這次學習對我們的影響無疑是深遠的。今后,我們將以本次培訓精神作為指導,在各自的工作崗位上用實際行動不斷學習、不斷進取,為寧國市的教育事業做出應有的貢獻!

  謝謝大家!

教師培訓開班發言稿5

尊敬的各位老師:

  在20xx年來臨之際,我區小學教師崗位培訓如期開班了。在此,我謹向能在這寒冷的冬天參加學習的廣大教師表示誠摯的問候,向為此次培訓將付出辛勤勞動的教師表示衷心的感謝!區教育局非常重視此次培訓工作,并把它作為廣大教師、鍛煉提高綜合素質以及應對各項工作挑戰和提升教育教學質量的一項重大措施。借此機會,我講幾點意見。

  一、明確培訓目的,充分認識提高自身素質和專業水平的重要性

  舉辦這次培訓,是適應我區教育發展的需要。教育大業,人才為本;科教興國,關鍵在人。人才資源已成為最重要的戰略資源,人才已成為一個國家、一個地區、一個企業快速發展的關鍵因素。我們作為一支培養人才的教師隊伍,政治上靠得住、綜合素質高、業務力能強是關鍵。我們組織此次培訓的目的,就是為了培養一支綜合素質高、業務力能強的高素質教師隊伍,努力提高教育教學創新能力,進一步提升教育事業發展水平。

  舉辦這次培訓,是為大家提供一個互相了解、集中學習的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”;“三人行,必有吾師”。一個人自學,不如大家一起學習、研討、交流效果好,這也是這次培訓的必要性所在。當今社會,惟有比別人學得更多、更快、更好,才能保持競爭優勢。在知識更新日益加快的今天,如果不及時補充新知識,掌握新技能,拓展新視野,勢必喪失競爭優勢。此次參加培訓的教師大多是教育教學的中堅和骨干,當前迫切需要更新專業知識,更新知識結構,拓寬知識視野,提高專業素養和技能。我們舉辦這次培訓班,就是希望通過集中學習、研討、交流,使大家養成一種習慣,形成一種機制,給大家提供一個充電、交流、提升的機會,促使大家不斷加強學習,培養終身學習意識。

  二、善于學習實踐,努力提升自身的綜合素質

  我們要加強學習,善于學習。學習本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學習、善于學習是一個人事業成功的重要法寶。首先,要學習理論。理論就是規律,學習理論就是學習規律和方法。其次,要學習知識。知識決定修養,修養需要方方面面知識的融會貫通。我們要善于從繁雜的'事務中解脫出來,多讀一些書,多思考一些問題,多增長一些學識,從而提高增強新形勢下做好教育教學工作的能力。第三,我們要學習他人。海納百川,有容乃大,我們每一位教師都要敞開心胸,向他人學習、借鑒,善于和敢于向與觀點不一致的人學習,取長補短,為我所用,營造一個有利于自身進步的良好環境。

  我們要以這次學習為新的起點,不斷探索教育工作新思路。“學不可以已”,學習貴在持之以恒。學以致用是一個動態的過程,只有學習上的不斷進步,才能在實踐中不斷開拓進取。否則,事業的進步也將是無源之水。我們要堅持理論聯系實際,把各項工作做實、做好,把教育事業不斷推向前進。

  我們要加強實踐鍛煉,不斷提高工作能力。實踐鍛煉是提高人才素質、增強工作能力的重要途徑。大家要敢于實踐自己的社會要求,樹立一個遠大的目標,開闊視野、強化動力、發現缺憾,尋找進步的突破口,在實踐中去解決問題,這樣才能積累經驗、增強智慧和提升能量,在教學實踐中提高業務能力,提高專業水平。

  三、對參訓教師的幾點要求

  一是要認識到位。參訓的每一位教師都要以主人翁的姿態看待這次培訓,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律,嚴格遵守作息時間,沒有特殊情況,不得請假,上課期間要認真聽老師講課,記好學習筆記;要認真聽從組織人員和班主任的安排,做到不遲到,不早退,認真完成培訓任務。

  二是要認真學習。這次培訓班是經過教育局精心組織,教師進修校認真準備后才舉辦的,從課程設置、師資配備、以及時間的安排等方面都進行了周密研究,目的只有一個,就是努力提高培訓質量,讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長,但內容很豐富,具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓,靜下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向老師學習,又要互相學習,努力做到共同進步,共同提高。

  三是要深入思考。在學習的過程中,大家要緊密結合工作實際,把學習與思考結合起來,用科學發展觀分析問題、解決問題,積極探索教育工作新思路,努力提高自身綜合素質和業務技能水平,不斷提高教育教學質量。

  四是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到教學實踐中,堅持學用結合,學以致用,緊密結合實際思考問題、開展工作,通過學習與實踐的積累,提升能力素質和業務水平。希望大家通過這次培訓,不斷提高能力,積累經驗,增長本領。

  最后,預祝此次培訓取得圓滿成功。祝各位在培訓期間身體好、心情好、學習好,順利完成學習任務。謝謝大家!

教師培訓開班發言稿6

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家上午好!

  很高興在這個美好的春日與大家齊聚西子湖畔,也很榮幸能作為學員代表在此發言。接到培訓通知那一刻,感激、激動和期盼就開始在心中升騰。此刻,請允許我代表區骨干教師培訓班全體學員對關心我們成長的區教文體局領導表示衷心的感謝!向承辦本次培訓工作的浙江外國語學院的領導、專家致以崇高的敬意!

  水光瀲滟晴方好,山色空蒙雨亦奇。三月的杭州,柳嬌花媚,每一絲風都傳遞著美好。相信在座的學員一定和我有共同的感受:幸福。

  我們有幸在惠風和暢,草長鶯飛的三月來到這鐘靈毓秀之地,連呼吸都覺得是一件幸福的事情。但更幸福的是。這培訓所給予的正是我們渴求的,我們急需的。

  一線的教育教學工作,給了我豐富的實踐經驗,但新的教育形勢下,時不時總有新的疑惑困擾著我們。清人陸以湉說,“人無賢愚,非學曷成;理無精粗,惟學乃明。”對于新時代的教師而言,學習不僅是生活和工作的一種需要,一種責任,也是一種追求,一種境界。所以,我們期待著能有走出來的學習機會,我更享受著用所學去指導自己的教育實踐,提升自我教育教學水平的過程;所以,我校的陳新聰老師撇下了剛滿一歲的幼子來了,李玉偉老師帶著六十多歲的婆婆和9個月的孩子來了。母子分離固然不舍,攜老帶幼當然辛苦,但是,比起工作中的疑惑被點化,個人業務的新提升,這不舍和辛苦又何嘗不是一種幸福?

  戴局長在20xx年區教育工作要點解讀提到,全面深化教育教學改革要以精準化培訓為主渠道,按需培訓,學用結合,提高教師專業化水平。翻看這次培訓的日程安排,既有現代教育理論的精髓和江浙教育的寶貴經驗待我們汲取,也有江浙名校的實地參觀考察豐富我們的見識,充實我們的思想。這種理論指導和實地參觀相結合的學習培訓形式彌補了我們一線教師理論不足,開拓了我們的視野,激活我們對理論的思考;實地考察讓我們更直觀地感受優秀,更真實地對照反思。感謝教文體局領導的精準化培訓,你們給予的正是我們期盼和向往的。還有什么比這更幸福呢?

  因為這樣的學習機會和培訓內容讓我們倍感幸福,所以,我們一定會倍加珍惜。這也是我今天要分享的第二點感受:珍惜。作為一線教師,內心雖有學習的愿望,但幾乎每一天都淹沒在無邊的繁忙瑣碎中,能有這樣大塊時間來為自己充電實在奢侈。于是,我們常常會身陷這樣的實際困難中:困惑與疑問同在,學習的愿望與時間的短缺相左。今天我們暫時放下學生,告別課堂,身無掛礙,不遠千里地來參加這次培訓,這樣的機會太寶貴了。因其寶貴,所以更要珍惜。我相信,積極主動學習,不讓四天的'時光虛擲定是在座每一位同仁的心聲。那么,未來四天,面對豐盛的精神大餐,就讓我們惜時如金,積極思考,努力探討,共同提高,為自己,也為高屋建瓴的教文體局領導,為不辭辛苦授課的專家交上一份滿意的答卷吧。

  康德說,未經思考的人生不值得過。孔子也有言,學而不思則罔。學無止境,紙上得來終覺淺,返回到工作崗位后,我們定會對照自己的工作,反思,探索,智慧地運用所學,指導自己的教育教學實踐,提升自己的教學水平。

  戴局長在《20xx年經開區教育工作要點解讀》的講話中又提到:學校的質量歸根到底是教師的質量,教師的專業化發展是學校各項事業發展的不竭動力。我們定將學用結合,發揮骨干教師的帶動示范、引領輻射作用,立足崗位,開拓創新,為我區構建教育教學共同體,實現教育質量整體新跨越,為品質教育的進一步提升做出自己的貢獻。

  我的發言到此結束,謝謝大家!

教師培訓開班發言稿7

尊敬的各位領導和專家,各位老師:

  大家好!

  為了貫徹落實《山西省中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-2020年)》,全面實施“農村教師隊伍提升工程”,山西省教育廳、財政廳于20xx年啟動了山西省貧困縣農村教師培訓項目 ,我縣為項目縣之一。今天臨汾師范大學按照省市安排組建專家教學團隊,來我縣送教下鄉,對我縣高中、初中、小學重點科目的教師進行培訓,在此,我代表永和縣教科局和全縣廣大師生向各位領導和專家的到來表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。

  永和地處晉西呂梁山脈南端,黃河中游東岸,臨汾市的西北,全縣總面積1212平方公里,轄5鄉2鎮,總人口6.4萬人,是國家扶貧開發重點縣。全縣共有中小學校及幼兒園23所,共有教職工835人,在校學生及在園幼兒8458人。 近年來,永和縣委縣政府把教育作為民生第一要務來抓,出臺了《關于進一步加強教育工作的決定》,加大投入,強化管理,使教育工作得到健康、持續發展。教育系統上下一心,奮力拼搏,全縣教育教學質量得到穩步了提升。去年

  高考達線42人,中考達重點高中線54人,職業中學對口招生升學率達82.3%,創歷史最好成績。但從橫向上與平川縣市甚至與周邊縣市相比我縣還存在一定差距,也不能滿足縣委縣政府和廣大人民群眾對教育的要求。如何推動教育事業的健康持續發展,打一場漂亮的翻身仗,擁有一支高素質的教師隊伍是關鍵,但是,由于我縣地處山區,受經濟條件、人員素質、設施設備等因素的影響,我縣教師尤其是農村教師專業知識有些老化,教育觀念相對陳舊,教學方法比較落后,在一定程度上制約了教育的健康有序發展,加大力度對教師進行培訓,已迫在眉睫,勢在必行,由臨汾師范大學柴林喜主任帶隊的.專家教學團隊承擔的農村教師培訓項目,正好是雪中送碳,解教師之所需,搭學習之平臺,積極地給予了我們大力支持和幫助。在此,我想再次向他們的熱心幫助表示衷心的感謝!

  老師們,為做好此次培訓工作,臨汾師大專家教學團隊做了大量細致周到的工作,他們精心制定了培訓實施方案,設計了培訓方式方法,并聘請到了來自山東、北京等知名高校、研究機構的研究人員和山東一線的的特級教師、學科教學專家來進行培訓。這是一次非常難得的學習機會,希望大家從思想上高度重視,珍惜這次來之不易的學習機會,嚴格按照課程安排,圓滿完成各項學習任務,為全面提升我縣教師隊伍素質,創建山區教育強縣做出積極的貢獻。

  最后,祝各位領導和專家,身體健康,萬事如意! 祝老師們取得豐碩的學習成果!

  預祝培訓班取得圓滿成功!

教師培訓開班發言稿8

各位領導、老師們:

  大家上午好!

  首先我代表xx區教師進修學校對各位新教師的到來表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀。歡迎你們成為教師大家庭的新成員,祝賀你們選擇了教書育人的崇高職業。你們的到來將為xx區教師隊伍注入了新鮮的血液,為教育戰線增添了新生力量,新生的力量昭示著希望、預示著未來、更蘊育著新的潮流和方向,相信你們定會為我區教育事業的發展帶來勃勃生機。

  今年xx區共招錄了 126名新教師,分別補充到中學、小學、職專、幼兒園、及特教。新教師隊伍的特點有三多三少:第一,本科生多、專科生少,其中碩士研究生10名,占7。9%;本科畢業生109名,占94。4%;專科7名(幼教),占5。6%;第二,女老師多、男老師少,男老師30人,占23。8%,不到 1/4。第三,來自外區縣人多,外省市的人增多,xx區人少,xx區戶口的35人,27。8%;來自天津市其他12個區縣外區縣畢業生有38人,占新教師的30%;外省市畢業的大學生 53人,占新教師總數的42%。從97年我區教育局開始,從東北、河南、河北、山東等地的師范院校招聘大學生有400多人。無論來自何方,他們有你們的老鄉、校友、師兄、師姐,就像剛才張國俊老師、林茂老師那樣,為xx的教育教學做出很大的貢獻,同時也愉快地生活在xx,成長在xx。希望今年的新教師象他們一樣,將各地區優秀的文化、先進的思想、優良的作風、不同的學術觀點等都帶到xx區,與我區的教育發展很好地碰撞、 對接、相融,促進xx區教育教學的進步與發展。

  各位新教師都接受了三年、四年高等師范教育,有的老師還經歷了兩年的碩士研究生學習,在學科專業知識、教育教學基本理論、學科基本技能等方面已經打下深厚的基礎,也曾參加一定時間的教育實習,應該說具備了教師資格。但是,這次大家從一個校園走進另一個校園,由學生角色轉變為教師角色,走上教師工作崗位,邁入社會,是一次質的飛躍,必須經過艱苦的教育教學實踐活動的磨練,要經歷一段漫漫熟悉、適應的過程。可以說,現在開始,你們從事教育工作的序幕已經拉開了。

  那么,親愛的青年教師朋友們,有的老師已經開始上課,當你走進校園,面對即熟悉又陌生的新環境;當你走上三尺講臺,面對一張張質嫩的`臉龐、一雙雙渴求知識的眼睛;當你來到學生中間,面對一個個天真可愛、充滿朝氣、或者調皮活潑的弟弟妹妹;面對身邊眾多經驗豐富的教育前輩,面對千家萬戶的期望;面對社會的重托……。不知道現在大家懷著怎樣的心情?又做了怎樣的思想準備?這將對我們入好教育工作的大門,完成好第一學期、第一學年的教育工作、乃至我們一生將要從事的教育事業有著重要的影響。從今天開始,由區教師進修學校組織的主題為《為人師表 以德立教鍛造師魂扎根xx》的新教師崗前培訓會帶著大家思考一系列的問題,幫助大家作好充分的思想準備。

  這9天的培訓我們將聘請區教育局、區黨校、區教師進修學校領導、及區市級德高望重、經驗豐富的名特級級教師、名班主任進行“xx區教育發展概況、教育法制、職業道德修養、班主任工作、教學基本功、課程改革理念”六大項內容十幾個專題的培訓。<蓮>并組織大家結合培訓從師德修養、青年教師素質等方面進行專題討論、學習體會交流等。

  希望大家從現在開始就以一名合格的人民教師的標準嚴格要求自己,以人民教師高度責任感和使命感,完成好學習任務,除了剛才周主任講的基本要求以外,我想再跟大家強調三點建議:

  第一、積累!認真聽課,記好筆記,做好積累。俗話說:好腦子不如賴筆頭,對各位教授、校長、名師講的內容不一定都能理解,要積累,可能以后遇到這些問題時候對你是有幫助的。以后工作中要善于用這些理論和經驗指導今后的實踐,提高工作質量。

  第二、思考!勤于思考,豐富思想。根據專家和名優老師的講授的理論等知識,對比自己原有的對教師工作的認識,思考自己未來的工作策略,做好上崗準備。

  第三、交流!求實總結,誠心交流。堅持每天認真地寫學習體會和感受,把自己真實的感受寫出來,積極參加晨講和培訓總結交流活動,暢所欲言,敢于表達自己的思想,大膽交流和討論,內化學習的內容,相互勉勵,立志成才。

  希望大家:克服困難,培訓后達到有所學、有所想、有所思、有所獲,作好充分的心理和精神準備,以科學的、新的理念指導自己的教育教學工作,樹立“為人師表,以身立教”的道德風范,盡快適應和勝任教育教學工作,邁好工作第一步,盡早成為一名合格的人民教師。在教育崗位上站穩腳跟,并在實踐中不斷磨練、豐富、超越自己。以愛崗敬業、勤奮學習、勇于奉獻的精神,努力實現自己的人生價值,實現自己的理想,扎根xx,為xx區教育事業發展做出最大的貢獻。

  謝謝大家!

教師培訓開班發言稿9

  各位新朋友、新同事,大家上午好!

  今天開始,我們將利用5個周六的時間,對新進教師進行業務培訓,大家會很辛苦,但這是我市近年來的常規工作,是為了讓新入職的你們以最快的速度適應從學生到教師的身份轉變,為迅速提升教育和教學業務能力打下一個初步的基礎,也為加強教師職業道德教育, 使我們在一個新的起點上走出最堅實的步子。

  其他什么目標了、遠景了等大道理我也不講了,只是提出幾個問題供大家思考,帶著問題完成這次培訓,甚至能在今后的人生中給出這些問題一個個美好的答案。第一個問題是教師應具有怎樣的職業理想?熱愛教育事業是現代師德的基本要求。教師,能力有弱有強,但都應致力于教育、教學工作。但什么才能稱得上“職業理想”?

  第二個問題是什么是教師的職業職責? “師者,所以傳道、受業、解惑也” 夠嗎?

  第三個問題是教師僅僅是一個職業嗎?你想做一名什么樣的教師?你有教育家的'夢想嗎? 我現在不要你的答案,只希望未來的你們,把教師不僅僅是當作一個職業,更是一種生存或是生活方式,成為能夠恪守理想并不斷努力的教育人。

  當然,作為一次集中培訓,我還必須提幾點要求:

  1、要認真學習。通過此次培訓,大家應該對教學規范、班主任、學生管理的基本知識、職業道德等方面有深入透徹的了解,對以后的教育教學工作能夠得心應手。

  2、要遵守培訓紀律安排。我們都是培訓學員,不管你喜歡不喜歡,總要坐在這里,能有點收獲總總比白白耗費時間好。

  3、要有機遇意識,以積極的心態參與學習。新教育理念中把教學過程稱為“師生交往”,交往必須是主動的。在培訓過程中也就是你和培訓教師的交往,和同學朋友的交往,也許你的多一點點勇敢,就可以墊高你未來的職業起點。

  最后,祝大家在此次培訓中取得優異的成績,謝謝大家!

教師培訓開班發言稿10

尊敬的各位領導、親愛的老師們:

  大家早上好!

  首先,感謝教師工作室給我這個機會代表省骨干教師在這里發言,我來自Xx市第一中學。

  我們這期跟崗學員來自Xx班和Xx班教師一共13人,有機會進入Xx市Xx中學,進入名師工作室跟崗學習感到非常的榮幸與自豪,我們相信,在為期二周的跟崗學習活動中,有特級教師、廣東省名師副校長的'引領,有工作室各位成員的指導,通過參加科研課題研究,深入課堂實踐,聽課評課,專題講座,教育考察,經驗交流等一系列扎實有效的培訓活動,使我們的教研教學技能得到快速提升。

  在跟崗學習階段,我們將帶著虛心求學的態度,抱著不斷提升自己專業知識和教育教學水平的目的,走進教師工作室的課堂,積極參加工作室開展的一切教學教研活動,認真做好課題的研究工作,努力地完成跟崗學習的所有任務,形成自己的教學風格。

  最后,預祝我們省級骨干教師跟崗培訓圓滿成功!祝教師工作室人才輩出,名揚四海!祝Xx市Xx中學教學教育工作蒸蒸日上,祝大家身體健康,工作順利、家庭幸福,謝謝大家。

教師培訓開班發言稿11

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家上午好!

  首先請允許我代表全體學員向關心一線教師成長,并傾注了大量心血的市教育局師教科領導、縣教師進修學校領導致以崇高的敬意和衷心的感謝!

  今天,我們在期盼的目光中相聚。這次培訓,對于我們全體學員來說,將是一次絕佳的.學習機會。為我們授課的老師,堪稱一流。她們曾多次在國培計劃、省級培訓中為學員授課并深受好評。尤其是潘曉琳老師。聽潘曉琳老師講課,絕對是一種享受。這兩天的學習定會讓我們受益匪淺!相信這次培訓會讓我們的雙眸更加明亮,會讓我們智慧的火花不斷閃現。

  有一句話說的好,培訓是最大的福利,也是最高的獎賞。面對著這樣的福利和獎賞,我們應該珍惜。在培訓班學習期間,我們定會緊緊抓住這一次難得的學習機會、端正態度、嚴格遵守培訓班的管理規定和作息時間。熱情投入,認真學習。并以此為契機,夯實理論基礎,轉變教學思想;提高教學科研和實踐創新能力。

  各位老師,盡管我們跨進了骨干教師培訓班的大門,但真正的骨干距離我們還有多遠呢?我們如何從思想理念、學習方法、教育教學方式諸方面完成教書匠到一名真正的骨干教師的蛻變?我們又如何發揮輻射作用,帶動全縣教師隊伍的整體發展呢?……

  一連串的問號是各級領導對我們的厚望,是全縣三千多位教師對我們的期待,我們只能把這份厚望和期待轉化為學習、工作中的熱情和動力。

  最后,祝領導、老師們身體健康,工作順利!預祝培訓圓滿成功!

  謝謝大家!在骨干教師培訓開班儀上的講話稿

教師培訓開班發言稿12

尊敬的教育局領導、敬愛的老師、親愛的同學們:

  大家好!

  金秋送爽,丹桂飄香,在教育局領導、學校領導的關心和安排下,在熱切的期望和期待中,xxx市首期小學教師帶薪脫產培訓正式拉開了帷幕,教師培訓班開班講話稿。今天,我們一百多名學員懷著共同的愿望,帶著執著的追求,抱著堅定的信念,匯聚一堂。

  作為培訓中心的學員,我們是幸運的——因為有各級領導關心著我們的成長,為我們提供了寶貴的學習機會、創設了良好舒適的學習環境、建立了完備的培訓機制、配備了優良的師資隊伍……

  作為培訓中心的學員,我們是幸福的——教師脫產培訓是xxx教育發展的一大創舉,我們榮幸的成為了首批學員。對于已經參加工作的我們,能夠有這樣的良機,全身心地與書本進行零距離的接觸,與專家進行面對面的交流,與教師進行心連心的溝通,與同學進行手牽手的互動,全面提升自己的教育教學理念,切實提高自己的教學能力和科研能力。

  作為培訓中心的學員,我們也是有壓力的——因為我們深知,這樣的培訓機會來之不易,我們承載著教育局領導殷切的期望,擔負著學校領導諄諄的囑托,吸引著同事朋友關注的目光,更有著迅速提高自我的迫切需求。

  壓力也是動力。作為培訓中心的學員,我們更是有行動的.——在這半年里,我們一定會端正態度,勤學苦練,深入實踐,主動探究,勤于筆耕,決心做到以下幾點:

  第一.要積極提高思想認識,充分認識到學習培訓的重要性,加倍珍惜來之不易的學習機會,刻苦學習,努力完成各項培訓任務。

  第二. 要嚴格遵守培訓中心各項規章制度。努力克服生活、學習的困難,準時到校,不遲到、不早退、不無故缺席。與老師、同學能和睦相處,互幫互助,共同進步。

  第三.要專心讀書、靜心研習。努力做到課前認真預習,準備資料;課上專心聽講,做好筆記;課后認真體會,撰寫心得;課余潛心研究,不斷發展。既要豐富自己的文化知識底蘊,更要提升學科專業素養。

  第四.要珍惜每一次聽課、評課、上課的機會,珍惜每一次與專家、老師交流的機會,努力做到多想、多問、多研究、多實踐、多總結,在實踐中培養自己的創新、協作、溝通、管理等多方面的能力。

  同學們,讓我們拿出“天生我材必有用”的信心,拿出“吹盡黃沙始到金”的毅力,拿出“直掛云帆濟滄海”的勇氣,攬萬卷文集,汲百家精華,踏實創新地走好每一步,攜手奮進,打造教育人生輝煌的新起點。請相信半年后,我們一定以嶄新的面貌出現在你們面前,給予你們一份驚喜!

  最后,祝領導、老師們身體健康,工作順心!祝同學們學習愉快,學業有成!謝謝!

教師培訓開班發言稿13

各位領導,老師們:

  今天,我們在這里召開Xx區20xx年新進教師崗前集中培訓開班典禮。非常歡迎各位準老師加入Xx區教師隊伍當中,為沙區教育事業的發展添磚加瓦。

  Xx區是Xx市教育強區、文化名區,西部教育高地,在Xx市乃至全國都具有一定的影響力。經過艱苦不懈的奮斗,Xx區擁有一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業化教師隊伍。目前,全區中小學教職工6884人,專任教師5970人;Xx市“未來教育家”培養對象2名,培養對象提名人選2名;Xx市名師4名;中學研究員級教師17名;特級教師30名;學科帶頭人46名;中青年突出貢獻專家2名;教育終身貢獻獎2人。作為沙區教師隊伍的新生代,各位新進教師一定要以前輩為榜樣,站在巨人的肩膀上提升自己、發展自己、實現自己。

  一、著眼長遠,樹立終身發展意識

  在全民參與終身學習的浪潮中,教師更應該樹立終身發展的意識。在區教委的正確領導下,本著“用最強的師資支撐最大的民生”、“讓每一位教師都優秀起來,讓優秀的教師更卓越”的`教師教育理念,Xx區建立了科學完善且富有沙區特色的教師教育管理運行機制。以“面向全員、突出重點、傾斜農村、共同發展”為策略;開創“校本全員培訓為基礎、師德師風建設為核心、教改科研為先導、‘導師制’培訓為龍頭、名師骨干培訓為重點、登記制度為保障”機制;本著“教研專題化、科研培訓化、培訓課程化、研修一體化”的思路;形成了高素質專業化教師隊伍建設“一盤棋”工作活力。在座的各位學員,從現在開始你們就加入到沙區教師培訓體系當中,開始享受“培訓”這個教師最大的福利。各位學員一定要著眼長遠,充分利用沙區的優質教師教育資源,在教師教育體系當中成長和成才。

  二、集中全力,加快角色轉換速度

  在座的大部分學員都是剛剛大學畢業新參加工作,在人生道路上完成了一次重要的跨越和轉型,即從全職學生轉換為全職教師。教育學中將學生視為教育的主體,教師視為教育的主導。學生和教師是教育情境中最為重要的兩個角色,教師和學生的特點也決定了教師角色和學生角色之間的區別。你們現在就處于這兩個角色轉換的關鍵節點上。當然我相信在座的大部分老師都能積極主動,通過各種途徑圓滿的完成角色的轉換。但是作為Xx的教師,你們的要求應該更高。你們不僅要順利完成角色的轉換,還要加快角色轉換的速度,提升角色轉換的質量。只有這樣你們才能夠成長得更快,才能在團隊發展中更快的實現自己。各位學員一定要記住“一年入門、兩年上路、三年過關、五年成才”的職初教師成長目標,充分把握正式的、非正式的機會向名師學習、向同行學習,早日成才。

  三、累積硅步,順利完成崗前培訓

  崗前培訓主要面向區內新進教師,其目的是幫助新進教師轉變角色,適應教師工作新要求;幫助新進教師學習新理念、新方法、新技能,修煉師德,提升素質,增強技能,適應新崗位的新挑戰。在師資方面,本次培訓邀請了區教育黨工委書記、全國模范教師、Xx市級骨干教師、Xx市特級教師等一批有影響力的教師向大家傳經送寶。在內容方面,理論層面有“教師的師德素養與行為規范”、“如何備好課”、“如何上好課”、“如何提高課堂教學有效性”、“新任班主任班級管理策略”等;實踐層面有教案設計交流研討、班級主題活動設計交流點評、學科優質課觀摩、學科上課試講等。培訓內容理論實踐融合,涵蓋了新教師集中面臨的突出問題,重點在針對性;培訓形式自助互助結合,著力幫助新教師養成自主探究與同伴互助的學習習慣,體現出前瞻性。各位學員要端正學習態度,積極主動參加培訓;要認真聽講,認真做好筆記,認真參加交流研討活動;要服從管理,尊重教師,團結互助,按要求完成培訓的各項任務;要愛護環境衛生,注重自身形象,做好言行表率。

  同志們,新進教師崗前集中培訓是全面提升我區教師隊伍整體素質,努力打造一支高素質教師隊伍的一項重要舉措,相信通過此次培訓大家一定會有較大的收獲。

  最后,我祝愿各位老師身體健康,工作愉快!謝謝大家!

教師培訓開班發言稿14

各位老師:

  大家好!

  今年的暑期體育教師業務技能培訓班,現在開班了,近年來,老師們覺得我們體育教師的培訓比較頻繁,年年搞培訓,這是有背景的,從宏觀上講,這是新課改所賦予我們教師的義務,也是領導的要求,讓我們緊跟教育時代發展的步伐;從微觀上講,這是我們教師自身充電,相互交流的一次機會,同進也能為自己積累繼續教育課時。所以老師們要珍惜這次培訓。

  今年體育培訓人數多達126人,人員分布全市45所中小學校,參加培訓人員職務高低不同(有校長、有教師)、專業領域不同(各學科都有)、年齡參差不齊(從20-50多歲都有),不管怎樣我們能在一起培訓就是緣分,有緣分就要講團結、講和諧、相互尊重、平等相處。從現在起我們就是一個集體,一個團隊,是團體就要講凝聚力、講榮辱感,所以每個人都要嚴于律己、率先垂范,以身作則,遵守紀律。這次我有幸能為大家服務,感到高興,大家學習得不好,是我失職,如果你不服從指揮,不捧場,違規違紀,那就是你的不對,就是失禮,這就打破了我們大家開創的良好局面,有損自己的形象。因此,我想給大家提個要求,就是既來之,則安之,平等相處,虛心學、互尊重,和諧進步。

  借此機會,我將一年來xx的.學校體育工作給大家匯報一下:

  1、今年焦作市學生田徑運動會,高中組榮獲六縣(市)第一名,并打破了高中男子100米(10秒9)和4x400米兩項紀錄,初中組榮獲六縣(市)第五名。有九人次達國家二級運動員稱號。

  2、焦作“晨光、曙光”體育比賽:

  一小獲小學“曙光”男子籃球第二名;實驗小學獲女子籃球第四名。

  中學“晨光”籃球:一中獲男子乒乓球第二名,男子籃球第四名;永威學校獲男子傳統項目學校籃球第三名。

  3、今年體育教師參加焦作裁判員培訓班,有16人獲國家田徑、籃球二級裁判員資格,有6人獲焦作市優秀教練員稱號。

  4、今年我市選送2節體育與健康優質課參加焦作市的評選活動,榮獲優勝獎,并選送參加河南省體育與健康優質課評選。

  5、今年我市選送18篇體育與健康論文參加焦作市的評選活動,榮獲 ,有2篇選送參加河南省體育與健康優秀論文評選。

教師培訓開班發言稿15

  大家好!今天,我非常榮幸能有機會在此,參加我院策劃已久的教師培訓班開班儀式。我十分滿意于大家排忙于顧,抽出寶貴的時間參加此次培訓。

  我要對大家表示熱烈的歡迎和深深的感謝!作為教師,我們第一責任是培養出具備高素質、高技能的社會人才,而要做到這一點,我們教師自己首先要有高尚的師德、深厚的專業知識和良好的教育教學能力。

  我們所處的時代,科學技術正日新月異地發展,社會進步的步伐日益加快。在這樣的時代背景下,教育的任務繁重,教師的.責任重大。我們必須不斷提升自我,提升自我所需專業知識和技能。

  正因如此,我院決定組織此次教師培訓班,旨在提升我們整體的專業素質和教育教學能力,同時提供一個交流和學習的平臺,以更好地解答在教學過程中大家遇到的問題。這樣的機會不可多得,“臨淵羨魚,不如退而結網”,我希望大家能夠抓住機會,充分利用這個平臺,積極參與,主動學習。

  我要強調一點,作為教師,我們必須保持一顆對學問熱愛和對學生敬愛的心。我們要懷有“學如不及,猶恐失之”的決心和“教學相長”的辯證眼光,才能夠教得好,教出名。我在此祝愿大家在此次培訓中,學有所獲,有所成長。讓我們以互相鼓勵、互相幫助的方式,共享這個成長與蛻變的過程。讓我們從今天開始,共同進步,一起成長,以此實現教育事業的偉大事業,培育出富有創新精神和社會責任感的新一代。

  各位同事,讓我們攜起手來,積極參與,主動學習,提升自己。讓我們啟航,在知識的海洋中盡情探索。期待在未來的教學工作中,看到一個個活力四溢,喜愛教學,責任心強,滿懷熱情的優秀教師形象。讓我們共同期待這個美好的未來,因為這個未來,始于今日,始于這一刻的我們。