勞務協議書

時間：2024-06-23 15:16:25 勞務協議書我要投稿

勞務協議書【推薦】

　　在當下社會，協議使用的情況越來越多，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。一起來參考協議是怎么寫的吧，下面是小編整理的勞務協議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

勞務協議書【推薦】

勞務協議書1

　　甲方：

　　代表：

　　地址：

　　電話：

　　乙方：

　　代表：

　　地址：

　　電話：

　　甲乙雙方經過友好、平等協商，建立勞務派遣合作關系。甲方將本企業所需勞動力交由乙方統一派遣。雙方經協商一致，就勞務派遣事宜簽訂以下協議：

　　乙方按甲方要求招聘、錄用符合條件的人員，以勞務派遣的方式派往甲方。

　　1、勞務派遣人員可由甲方自行面試、確認錄用。

　　2、必須按照勞動法的規定合法規范用工，安排勞務派遣人員在甲方的具體工作崗位，監督、檢查、考核勞務派遣人員完成工作的情況。

　　3、對勞務派遣人員是否適合要求有最終決定權。

　　4、甲方要求勞務派遣人員進入公司前需身體健康，并根據甲方的要求提供健康證明，體檢不合格的人員退回乙方，乙方自行安排。

　　5、甲方確因生產經營變化需減少或退回乙方勞務派遣人員時，應提前______個工作日書面通知乙方。

　　6、確定和調整勞務派遣人員的勞務報酬標準。

　　7、因甲方原因造成勞務派遣人員與乙方提前解除勞動協議的，其經濟補償責任，由甲方按照勞動法相關規定執行。

　　8、對乙方不履行協議的，甲方有權追究其違約責任。

　　9、對勞務派遣人員的職業道德規范、工作任務、技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務。

　　10、為勞務派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品，以及符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品，為勞務派遣人員提供簡單的工廠醫療服務。

　　1、乙方有義務把甲、乙雙方簽定勞務派遣協議的事實告知勞務派遣人員，并且作為乙方和勞務派遣人員簽定勞動協議的其中一項條款。

　　2、甲方不履行協議的，乙方有權追究其違約責任。

　　3、全面負責被派遣勞務人員的勞務用工管理、勞務糾紛處理與社保辦理，處理涉及勞動關系的所有事宜，與勞務派遣人員簽訂勞動協議，并且提供給甲方備案。

　　4、負責勞務派遣人員檔案管理，負責建立、接轉勞務派遣人員檔案。

　　5、按協議條款規定派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。對于甲方按本協議相關條款停止派遣并退回乙方的勞務人員，乙方應予接收并負責處理與勞務人員之間的勞動關系等后續工作，盡量避免對甲方的正常生產運營造成不利影響。

　　6、勞務派遣人員發生工作事故的，乙方接到甲方通知后，按相關保險條例妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜。

　　7、對勞務派遣人員給甲方造成的經濟損失，乙方應積極幫助甲方向勞務人員索賠，甲方提供必要的協助。

　　8、乙方應指定專人定期到甲方處，了解勞務派遣人員的思想動態、工作表現、遵紀情況以及對乙方的合理要求，乙方應盡力提供最佳服務。

　　9、乙方負責勞務派遣人員的日常生活、工作的協調處理工作。

　　10、勞務派遣人員應遵守甲乙雙方的規章制度，服從甲、乙雙方的工作安排與管理，因個人原因需要提前結束服務期的，應提前______日向甲、乙雙方同時書面申請。待批準并辦理完畢與甲方的移交手續后方可離職，其相關手續由乙方負責辦理。

　　1、甲方向乙方支付的勞務費用包括：

　　（1）勞務派遣人員的勞務報酬。

　　（2）勞務派遣人員的社會保險費用或實習生的意外險費用。

　　（3）勞務派遣的服務管理費用。

　　2、費用的標準：

　　（1）甲方應支付的相關社會保險費用數額按雙方約定的`標準，由乙方書面通知甲方。

　　（2）不參加社會保險的實習生的_______萬元額度的意外險保費，按每人一份年交額一次性劃入乙方指定銀行賬戶。

　　3、勞務派遣服務管理費標準：

　　（1）每人每月_______元。

　　（2）按職工工資總額的_______%收取。

　　4、支付方式和支付時間：

　　甲方于每月_______日將規定的費用以轉賬結算的方式支付給乙方。（其中：勞務人員的工資發放標準以甲方的工資清單為準。各項社會保險費如遇國家及政策調整，雙方也應依法及時調整。勞務派遣服務管理費不滿1個月的按1個月計算）。

　　1、勞務派遣人員在派往甲方工作期間，其日常管理工作、安全教育、月評、季評及年度考核等均由甲方負責落實。

　　2、勞務派遣人員在派往甲方工作期間，享有甲方規定的福利、勞保、工作、學習、休息等待遇和評優、評先等權利。

　　1、甲方應遵守有關安全生產和職業病防治的法律法規，預防工傷事故的發生。

　　2、勞務派遣人員在甲方工作期間發生工傷，甲方應積極組織搶救、保護現場，并且及時通知乙方。乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請，以及協調工作，甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑒定申請結束后，由甲方按照《工傷保險條例》的有關規定承擔用人單位的義務，并按有關規定執行。

　　3、因發生工傷而引起的所有費用，除社會保險機構按政策規定支付外，其他費用均由甲方支付，乙方負責辦理。

　　4、勞務派遣人員發生工傷，在接受治療的停工留薪期，原工資福利待遇不變，由甲方按月支付。

　　本協議期限為_______年，自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止，如協議期滿甲、乙雙方無疑義，協議順延。協議期滿后甲、乙雙方一方提出異議，雙方協商解決。

　　甲乙雙方任一方違約，違約方應向對方承擔違約責任，并承擔相應的經濟賠償。

　　本協議履行過程中發生的爭議，雙方協商解決。如協商不成提交______方所在地法院解決。

　　1、本協議正本一式______份，甲、乙雙方各執______份，簽字后生效。

　　2、未盡事宜，由雙方協商解決。

　　3、經雙方協商一致對本協議進行修改、補充達成的補充協議與本協議具有同等法律效力。

　　甲方（簽章）：

　　代表人（簽字）：

　　______年______月______日

　　乙方（簽章）：

　　代表人（簽字）：

　　______年______月______日

勞務協議書2

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　法定代表人：

　　根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、行政法規，遵循公平和誠信的原則，甲乙雙方就渣土運輸事項協商一致，達成如下協議：

　　一、由乙方提供______________型號的渣土運輸車__________輛為甲方進行渣土運輸；

　　二、乙方服務路線：

　　三、乙方服務時間：有甲方通知進出場時間為準；

　　四、乙方的服務內容：施工現場渣土清理外運；

　　五、乙方服務價格：起步價__________元，每車每公里__________元，每車起運渣土數量______________，如乙方的運輸車輛未達到一公里按起步價結算；

　　六、結算方式：由甲方每月支付乙方____________________，余款待工程完畢由甲乙雙方結算后一次性付清；

　　七、其他事項：

　　1渣土運輸期間的車費燃油費由乙方負責；

　　2渣土運輸車輛的維修費用、司機工資由乙方負責；

　　3渣土運輸車輛的裝卸渣土過程中所產生的費用由乙方負責；

　　4渣土運輸車輛在工程施工期間由乙方負責維護和保養，以保證甲方施工工期的要求；如乙方未及時對渣土運輸車輛進行維護和而造成甲方的工期延長或無法施工，由乙方承擔相應的賠償責任；

　　5乙方必須聽從甲方現場管理人員及技術人員的工作安排，如不聽從甲方的指揮造成的損失由乙方承擔；

　　6在渣土清運工程中，由乙方負責安裝警示標志，且乙方車輛所造成的事故責任，由乙方承擔；

　　7乙方所提供的渣土運輸車輛必須要有合法的`手續和購買相關的保險，因此而造成的損失由乙方承擔；

　　8乙方車輛在清運工程中，違反法律、法規的規定造成政府有關部門的罰款由乙方自行承擔；

　　八、未盡事宜，由甲乙雙方共同協商解決；

　　九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（公章）：__ __ __ __ __ __乙方（公章）：__ __ __ __ __ __ __ __

　　法定代表人（簽字）：__ __ __法定代表人（簽字）：__ __ __ ____

勞務協議書3

　　勞務輸入單位 (甲方)：勞務派遣單位(乙方)：

　　地址：地址：

　　郵編：郵編：

　　電話：電話：

　　傳真：傳真：

　　乙方是具有人才派遣許可資格的合法人才中介公司，根據甲方的人力資源需求，乙方向其派遣員工(以下簡稱“外派員工”)。為明確雙方的權利、義務，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，簽訂協議如下：

　　第一條派遣工作

　　甲方負責將所需外派員工的數量、要求、勞動報酬和工作期限提供給乙方，乙方根據甲方要求提供派遣服務。

　　甲方負責對所招用外派員工的挑選和最終確認。外派員工的數量、在甲方的工作期限、勞動報酬等具體法定或者約定事項以甲方蓋章確認的《外派員工簽約通知》(本合同不可分割的附件)為準。

　　第二條勞動條件和勞動保護

　　甲方應規定乙方外派員工的工作時間、工作崗位和工作職責，以上內容必須符合《中華人民共和國勞動法》及其他勞動人事法規的規定，甲方提供的工作崗位應具備必要的勞動條件和勞動保護措施。

　　第三條員工管理

　　外派員工在甲方工作期間，其勞動紀律、教育培訓、績效考核等事務由甲方實施。甲方的勞動紀律、工作規程、考核辦法等管理文件應向外派員工明示。

　　派遣工作期間，甲方可根據工作需要和外派員工的技能，在與外派員工協商一致后調換其工作崗位。

　　第四條用工關系

　　外派員工為甲方工作期間，應由乙方與其建立勞動或勞務關系。

　　根據《勞動合同法》及其他法律法規規定，乙方每次外派員工的期間不得少于2年，甲方同意每次借用外派員工的時間至少為2年。

　　外派員工到甲方報到時，行政關系、黨團組織關系和工資關系一般不轉移，有特殊情況的，由甲、乙雙方另行商定。

　　第五條社會保險、法定福利及法定征繳費用

　　乙方根據國家的規定為外派員工辦理并征繳社會保險、法定福利及法定征繳費用經甲方確認后操作;如外派員工是非上海戶籍人員，可參照上海市外來從業人員綜合保險辦法辦理保險;或者參照《上海市居住證》制度暫行規定辦理相關手續;如外派員工屬于法定勞務人員，則甲方可依法免于承擔外派員工的社會保險、法定福利或法定征繳費用。

　　以上費用的征繳比例和繳費基數均以國家或上海市法律法規和政策為準，如上海市法律法規和政策發生變化，乙方應及時告知甲方，須依據上海市新法律法規或政策的調整相應地調整收費標準，在甲方確認后按新政策操作。如因乙方遲延告知或甲方遲延答復而造成相關責任，由遲延方承擔。

　　第六條費用結算

　　甲方按月向乙方支付管理費每人每月(人民幣) 元;甲方提前依法退回給派遣員工的，不足一月，甲方應按一月支付該人的管理費。

　　甲乙雙方根據本協議的約定，按照乙方向甲方派遣的外派員工的人數、身份、工作起訖時間、繳費基數、勞動報酬、約定的管理費等內容結算費用(具體計算方式按照乙方每月出具的《費用結算表、工資表》。如果甲方在《外派員工簽約通知書》中確定的數據或金額與國家或上海市法律法規和政策的標準不符，則依法執行。

　　甲方須于每月工資發放日前12日將外派員工的考勤考核結果交乙方。乙方須于每月工資發放日提前10日將收款通知交甲方。

　　甲方確認乙方的《費用結算表/工資表》后，甲方應按照《用人單位簽約情況登記表》中約定的時間節點向乙方提供人員異動清單，并須于每月日前以轉賬或現金方式將本合同所涉及的總費用匯入乙方指定的帳戶，甲方無正當理由而逾期不付所造成的損失，由甲方承擔。

　　雙方約定：外派員工的勞動報酬按以下項的辦法發放。

　　a.甲方經乙方同意，直接向員工合法、按時地支付勞動報酬。甲方不得無故克扣或拖欠外派員工的勞動報酬;社會保險費、法定福利中員工個人應負擔的部分由甲方代扣后支付給乙方;員工個人所得稅由甲方代為扣繳。

　　b.在甲方按時向乙方支付包含外派員工勞動報酬在內的所有應付費用后，由乙方向外派員工發放勞動報酬。乙方應于每月日(逢法定節假日應提前)向外派員工發放勞動報酬;員工個人應承擔的社會保險、法定福利及個人所得稅等費用由乙方代為扣繳。甲方可以直接向外派員工發放除勞動報酬以外的其他福利費用，該福利費用的標準、發放時間等由甲方自行決定，乙方對甲方直接發放費用的行為不承擔任何責任或義務。如外派員工在上海市以外地區工作，因跨省市發放勞動報酬而產生的銀行或郵政的手續費由甲方承擔。

　　乙方指定的收費帳戶如下：

　　戶名：

　　銀行賬號：

　　開戶銀行：

　　第七條派遣員工的退回

　　7.1 派遣員工有下列情形之一的，甲方可立即將其退還給乙方，且不支付任何經濟補償，乙方同時予以解除勞動合同。

　　1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

　　2)嚴重違反甲方的規章制度的;

　　3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成嚴重經濟損失或其他重大損失的;

　　4)同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;

　　5)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，致使該勞動合同無效的;

　　6)被依法追究刑事責任的。

　　7.2 派遣員工有下列情形之一的，甲方可將其退還給乙方，但需要提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資，并需要向乙方支付費用用于給員工的經濟補償，如產生醫療補助費用的，甲方需另行支付醫療補助費用。

　　1)患病或者非因公負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　2)不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　7.3 派遣員工有下列情形之一的，甲方不得按7.2規定退回，在派遣期滿時仍存在以下情形的，由甲乙雙方協商處理，在雙方未就如何處理達成一致前，員工的派遣期限順延，甲方不得退回。

　　1)從事接觸職業病危害作業未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病在診斷或者醫學觀察期間的;

　　2)在甲方患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　3)患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的;

　　4)符合國家有關計劃生育規定的女職工在孕期、產期、哺乳期的;

　　5)在甲方連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;

　　6)法律、行政法規規定的其他情形。

　　7.4 派遣期限內，甲方非依法定退回該員工的，乙方可以與該員工協商變更用工單位，在派遣員工無工作期間，乙方繼續為派遣員工繳納社保和住房公積金并按上海市最低工資標準向派遣員工支付勞動報酬，該費用由甲方承擔，每月隨管理費由甲方一并支付給乙方。在勞動合同期滿時員工仍然無工作的，乙方應終止勞動合同并支付經濟補償金，經濟補償金由甲方承擔。

　　第八條賠償或補償約定

　　派遣工作期間，如乙方違反本協議規定給對方或外派員工造成損害或損失的，由乙方承擔由此造成的責任。

　　如外派員工在被外派至甲方工作期間發生患職業并工傷、因工或非因工死亡等情況的，甲方應根據《中華人民共和國勞動合同法》和其他相關法律法規或政策的規定，全額承擔用人單位應付的費用，并通過乙方支付給外派員工或者法定繼承人;如因外派員工的合法權益受到侵犯而發生勞動爭議或法律訴訟，經勞動爭議仲裁委員會、人民法院等機構調解、或裁決、或判決應給予外派員工賠償或補償的，則甲方應根據判決或裁決的結果承擔該賠償或補償費用及其他因爭議或訴訟而產生的相關費用(包括但不限于仲裁費、訴訟案件受理費、律師費、評估費、鑒定費等)，此等賠償或補償以及相關費用不受本協議期限限制。

　　第九條本協議期限、續約、解除及終止

　　(一)本協議有效期從年月日起，到年月日止。如果甲方所使用的外派員工與乙方建立的勞動或勞務關系的終止日期超出本協議有效期，則本協議的有效期以甲方所使用的外派員工中勞動或勞務關系的.最晚終止日期為準。

　　(二)本協議到期前一個月內雙方沒有異議，本協議可自動順延。

　　(三)派遣工作期間，甲方有下列情況之一的，乙方有權單方面立即解除本協議：

　　1.甲方未能根據本協議的約定支付費用;

　　2.甲方不履行本協議或違反國家法律、法規核政策，損害乙方利益的;

　　3.經有關部門確認，甲方工作條件、衛生環境惡劣，嚴重危害外派員工身體健康的;

　　(四)如乙方發生嚴重違反本協議的情形，嚴重損害甲方或外派員工利益的，甲方有權單方面立即解除本協議。

　　(五)除本條(三)、(四)項的情況之外，甲乙任何一方需要提前解除本協議時，均應提前30日通知對方，否則，按通知當月的管理費標準向對方賠償。提出方應依據國家有關規定承擔提前解除乙方外派員工勞動或勞務關系而產生的經濟補償或賠償費用。

　　第十條保密條款

　　甲、乙雙方均有義務對已經(或將要)知悉的對方的商業秘密進行保密。商業秘密的范圍包括但不限于：(1)技術信息;(2)經營計劃和經營狀況;(3)雙方共同簽署的文件資料;(4)商業操作手段、業務經辦流程、收費標準和財務數據;(5)其他依法受到保護的事項。

　　保密義務自本協議簽訂之日開始，到該商業秘密公開時為止。本協議的終止或解除均不影響甲、乙雙方保密義務的承擔。

　　第十一條協調原則

　　本協議期內，若有關勞動法律法規或政策發生重大變化，甲、乙雙方應遵照最新的規定執行，并協商修訂本協議條款。

　　第十二條爭議處理

　　派遣工作期間，甲方如與外派員工發生爭議，應先由甲方、乙方、外派員工三方共同協商解決。協商不成的，甲方或外派員工可按規定在上海申請仲裁或提起訴訟。

　　甲、乙雙方對本協議若有爭議，應本著友好協商的原則加以解決，如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　第十三條其他

　　本協議條款如與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律、法規為準。但上述與乙方簽訂勞動合同的人員在甲方工作期間，甲方應承擔非乙方原因導致的最終經濟責任和法律責任(如：《勞動合同法》中規定勞動合同因自然終止而產生的經濟補償金等)

　　《用人單位簽約登記表》為本協議不可分割的附件，由甲方蓋章確認。若甲方無法定理由而未按時間節點操作，造成的損失，由甲方承擔。

　　本協議如有未盡事宜，由甲、乙雙方另行約定。

　　本協議一式兩份，經甲、乙雙方蓋章簽字后生效并由雙方各執一份。

　　勞務輸入單位 (甲方)：勞務派遣單位(乙方)：

　　法定代表人或授權代理人：法定代表人或授權代理人：

　　日期：日期：

　　業務經辦人：

　　簽定地址：

勞務協議書4

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　通訊地址：________________________

　　通訊地址：________________

　　電話：________________________

　　緊急聯系人及電話：________________________

　　甲乙雙方經平等協商一致，根據《中華人民共和國民法典》和有關規定，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。

　　第一條本協議期限為____________年。

　　本協議于____________年____________月____________日生效，至____________年____________月____________日終止。

　　第二條乙方承擔的勞務內容為：____________________________________

　　第三條乙方提供勞務的要求為：____________________________________

　　第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

　　第五條乙方負有嚴格遵守各項安全操作規程的義務。

　　第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、時間：___________________。

　　第七條乙方未提供勞務的`，甲方無需支付勞務報酬。

　　第八條乙方依法自行繳納個人所得稅、社會保險。

　　第九條發生下列情形之一，本合同終止：

　　一、本合同期滿的；

　　二、雙方就解除本合同協商一致的；

　　三、經過治療，乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。

　　第十條本合同終止、解除后，乙方繼續提供勞務甲方接受的視為自動續期，否則乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢。如給甲方造成損失，應予賠償。

　　第十一條甲方根據經濟條件為乙方購買一張________________________（*________________________保險股份有限公司）的________________________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同，意外發生后，甲方協助乙方辦理保險索賠；索賠后，乙方不得再向甲方主張任何權利。

　　第十二條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。

　　第十三條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　第十四條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

　　第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：________________________

　　日期:________________________

　　乙方：________________________

　　日期:________________________

　　附：乙方身份證復印件。

勞務協議書5

　　發包人(甲方)：__________

　　承包人(乙方)：__________

　　依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規、遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，雙方就本隧道工程施工事宜，協商一致，訂立本合同。

　　1、工程概況

　　1.1工程名稱：__________

　　1.2工程地點：__________

　　1.3工程內容：__________

　　1.4承包范圍：洞前開挖、洞門構筑、洞身開挖、超前支護、噴錨支護，二次襯砌、連接道路等工程。

　　2、工程質量

　　2.1本工程質量應達到中國交通部質量檢驗標準。

　　2.2約定標準：合格。

　　3、工期

　　3.1總日歷天數540天(含法定節假日)

　　3.2開工日期：年月日

　　3.3竣工日期：年月日

　　4、工程價款

　　4.1本工程合同總金額約億仟萬元人民幣(￥.00元)

　　4.2工程價款以已完成的工程量決算金額為準。

　　4.3工程價款的決算依據：

　　4.3.1以雙方約定的本合同附件的工程量清單為決算依據。

　　4.3.2本清單中的單價，不論業主或指揮部是否調整，均不作變動(人工費、材料費按當地市場信息指導價調差決算)。

　　4.4工程價款含人工費、材料費、機械使用費、措施費、間接費、稅金、施工人員、第三責任保險費及工程保險費、臨時設施費、管理費、人員和機械設備進出場費等。

　　4.5如發生土地補償費用，由甲方按實際發生金額支付。

　　4.6工程量變化涉及的工程價款調整：

　　4.6.1甲方代表、監理工程師簽證的工程量增減。

　　4.6.2設計變更的工程量增減。

　　4.6.3設計外增加的工程項目引起工程量的增加。

　　4.6.4合同約定以外的其他工程量增減。

　　5、工程款的結付方式

　　5.1工程計量：以甲方、監理工程師的簽證為結算依據。

　　5.2變更項目的工程計量：以指揮部批準的變更通知單為結算依據。

　　5.3因乙方原因造成反工增加的工程量;未經監理工程師同意，乙方自行增加的工程量不予計量。

　　5.4材料款按市場信息指導價調差結算，從乙方工程款中扣除。

　　5.5雙方按自己的得款金額交納稅金后，按完稅發票支付工程款。

　　5.6乙方應在每月25日向甲方提交已完成工程量報告及相關質量驗收記錄，甲方應在7日內核實計量并驗收工程質量。乙方無故不參加核實和質量驗收的，甲方計量有效，并作為工程款

　　5.7乙方完成臨時設施后，按實際發生額支付大型機械設備調遷費;做好洞門后，拔給工程總造價2%的預付款;進度款按已完成工程量的90%次月15日前拔付(分批扣回預付款)工程竣工驗收合格后補足97%，剩余3%作為質保金(不計銀行利息)，質保期滿一年，無質量問題，一次付清。

　　6、材料設備供應

　　6.1本工程機械設備由乙方自帶。

　　6.2材料按設計說明、施工圖紙和有關技術資料標準要求，由甲方采購供應。甲方提供產品的質檢、環保合格證明、試驗報告，對所購材料質量負責。

　　6.3甲方采購的材料，按約定到達指定地點前，應通知乙方，雙方對材料清點驗收后，辦理簽字移交手續，交乙方管理使用。材料移交后，發生損壞、丟失，由乙方負責賠償。

　　6.4乙方對主要材料應選定樣品樣本，經檢驗后封存，作為材料供應使用、竣工驗收的實物標本。

　　7、安全管理

　　7.1雙方嚴格安全施工規程管理，落實安全防護措施。由于管理不善造成的傷亡事故，按責任劃分承擔費用。

　　7.2發生傷亡事故，應在第一時間報有關部門及通知對方，并按政府有關部門的要求處理。甲方積極提供搶險救險的必要條件，協同處理事故。事故引發的費用由責任方承擔。

　　7.3按需要安排看守和警衛，增設施工圍欄，安全照明，懸掛安全標志，預防傷亡事故發生。

　　7.4在動力設備、高壓線路、地下管線、易燃易爆、有毒有

　　7.5靠近建筑物施工，應制定安全防護措施，確保財產和人身安全。

　　8、施工管理

　　8.1工序管理：乙方提交詳細的施工技術議案、安全措施、工序進度。經甲方審查同意后，方能組織施工。

　　8.2現場技術管理：甲方工程師現場技術交底、交待施工要求，乙方按要求施工。因甲方技術交底失誤，導致返工的，由甲方賠償損失。

　　8.3施工檢查：甲方在檢查中發現質量、進度、安全、文明施工有問題時，責令乙方限期整改，整改不力的給予處罰。

　　8.4自檢制度：每個施工點，每道工序，由乙方自檢合格后，方能通知甲方驗收。甲方收到報檢通知后，會同監理工程師對所報檢項目進行質檢驗收。

　　9、施工責任

　　9.1甲方責任

　　9.1.1組織設計院、監理工程師、乙方共同參加施工圖紙會審和設計交底。

　　9.1.2對乙方報送的施工組織設計方案，應在七天內報請指揮部、監理公司批準實施。

　　9.1.3配合乙方送檢現澆混凝土試壓塊樣。

　　9.1.4對乙方碰到的施工疑難問題，及時組織會商解決。

　　9.1.5協調交叉作業關系，保證工程建設有序進行。

　　9.1.6按約定向乙方支付工程款，做到不拖不欠。

　　9.2乙方責任

　　9.2.1進場前五天，向甲方提供詳細的進場人員名單，分批

　　9.2.2所有進場人員必須符合指揮部和監理工程師的要求，特殊工種人員，需報資格證書和身份證掃描件，并能提供原件給甲方校對。

　　9.2.3進場前七天，向甲方提供詳盡的分項施工的機械設備表。注明相應的數量、規格型號、生產廠家、新舊程度、自有或租賃情況。

　　9.2.4動工前十天，向甲方提供完整、科學、可行的施工組織設計方案。

　　9.2.5作好工作日志和資料收集、保管、歸案工作。

　　9.2.6每周末當天，報本周已完成工程量和下周施工計劃。

　　9.2.7每月25日提交本月施工進度和質檢驗收資料，并報下月施工計劃。

　　9.2.8辦理所有進場人員的各種保險，并將保險資料報甲方存檔。

　　9.2.9懸掛安全操作規程和安全標志牌，杜絕傷亡事故的發生。

　　9.2.10明挖、暗挖、掘進的每個環節，必須精確測量放樣，復測后才能施工，嚴格控制軸線和超欠挖。

　　9.2.11在洞身開挖中，做好地質情況記錄。完工后，寫出地質情況說明，交業主存檔。

　　9.2.12遵守國家安全生產和環境保護的有關規定，遵守當地政府有關主管部門對施工現場交通、施工噪音、清潔衛生等管理規定。

　　9.2.13所有管理施工人員應在當地派出所辦理暫住證，聘請保安，做好安全保衛工作。管好自己的人，搞好工民關系。

　　10、駐工地代表

　　10.1甲方派駐工地代表：__________姓名職稱__________ (甲方以書面形式告知乙方)。

　　10.2乙方派駐工地代表：__________姓名職稱__________ (乙方以書面形式告知甲方)。

　　10.3雙方派駐的工地代表，按照本合同的約定行使各自派出方的權利，履行派出方的義務。

　　10.4雙方需要撤換駐工地代表，應提前七天書面通知對方，撤換后代表的權責不變。

　　10.5甲方代表有權對工程質量、施工進度進行監督，有權參加材料、設備、工程中間驗收和竣工驗收等施工活動。

　　10.6乙方代表有權監督甲方履行各項合同義務。

　　10.7甲方代表在授權范圍內，向乙方代表發出任何書面形式的指令，乙方代表應予執行。

　　10.8乙方代表認為甲方代表的指令不合理時，有權在收到指令后24小時內，向甲方代表提出修改指令的書面報告。如甲方代表堅持執行原指令，乙方代表應予執行。因指令錯誤而發生的費用和給乙方造成的損失由甲方承擔。

　　10.9應急狀況：應急情況下，甲方代表可發出口頭指令，乙方代表應立即執行;乙方代表也可以自行采取應急措施。事后24小時內，相互補辦書面指令和應急措施報告。造成損失的，按事故責任承擔費用。

　　11、工程變更

　　11.1設計變更

　　11.1.1涉及設計變更時，甲方應在該部分或分項工程施工5日前通知乙方。乙方應立即停止對涉及部分的施工或準備活動。

　　11.1.2對完工工程設計變更，造成乙方反工損失的，由業主或甲方承擔費用。

　　11.1.3領取變更圖，作為施工和計價決算依據。

　　11.2工程變更：隨變更后的施工圖作下列變更：

　　11.2.1更改有關數據、質量要求。

　　11.2.2更改工程量，補充工程量清單。

　　11.2.3改變現場原有設計的位置，標高、尺寸。

　　11.2.4修改施工程序和進度。

　　11.2.5甲方收取變更工程量增加金額15%的.費用。

　　12、工程驗收

　　12.1隱蔽工程和中間驗收：具備隱蔽條件的工程部位，乙方應在自檢合格后，48小時內以書面形式通知甲方代表(監理工程師)驗收，驗收合格并經甲方代表(監理工程師)在檢驗記錄上簽字后，乙方才可以進行隱蔽和繼續施工。

　　12.2竣工驗收

　　12.2.1工程具備竣工驗收條件的，乙方應按國家竣工驗收的有關規定，向甲方提供竣工驗收報告、竣工資料、竣工圖紙一式三份。甲方應在收到報告后，10日內組織驗收，并在驗收后，28日內填寫書面驗收表簽字蓋章，或提出修改意見，雙方根據修改工程量的多少，約定修改期限。乙方應按甲方意見進行修改，并承擔因自身原因造成的修改費用。

　　12.2甲方逾期未組織驗收或提出修改意見的，視為工程合格同意驗收，應辦理竣工結算手續。

　　12.2.3竣工日期為乙方送交竣工驗收報告的日期，需修改后達到竣工驗收標準的，竣工日期為修改后提請甲方再次驗收的日期。竣工日期也視為保修起始日期。

　　12.2.4工程未經竣工驗收或竣工未通過驗收的工程，甲方不得使用。如甲方強行使用，則視為竣工驗收合格。由此發生的質量及其他責任均由甲方自行承擔。

　　122.5因特殊原因，部分工程暫時不能竣工的，雙方可簽訂甩薦竣工協議處理。

　　12.2.6竣工結算：竣工報告經甲方同意后，乙方按國家有關規定或合同約定，向甲方遞交竣工結算報告和完整的結算資料。甲方自收到報告和結算資料之日起，25日內進行審核確認，按合同約定向乙方支付工程尾款。同時，甲、乙雙方辦理工程移交手續。

　　12.2.7甲方無正當理由，逾期未辦理竣工結算的，應承擔乙方相應的工程保管費和未付工程尾款的利息損失。

　　13、違約責任

　　13.1甲、乙雙方任何一方，不能按合同約定履行自己的各項義務的，應承擔違約責任。包括賠償違約金、賠償因違約給對方造成的經濟損失。

　　13.2甲方不能按時支付工程預付款、工程進度款、竣工結算款的，每延誤一日，應向乙方支付延遲部分工程款1‰的違約金。

　　13.3甲方拖欠工程進度款超過一個月的，乙方有權停工，甲方應賠償乙方的停工損失。

　　13.4由于乙方責任延誤工期的，每延誤一日，按已付工程款的1‰支付違約金。

　　13.5由于乙方責任導致的工程返工，造成工程延期交付的視為延誤工期。

　　13.6乙方因管理失誤或設備不配套，經甲方兩次通知仍無改變的。甲方有權減少乙方工程量，并增派施工隊伍進場施工。

　　乙方施工進度滯后超過一個月，或發生傷亡事故，甲方有權終止合同，令其退場。乙方退場時，已完成的未結算工程款不予結算支付，給甲方造成的損失，由乙方負責賠償。

　　13.7質量缺陷

　　按照中華人民共和國的有關規定，在質量缺陷責任期內，所發生的質量缺陷，由乙方支付費用負責修復。

　　14、不可抗力：

　　因不可抗力不能履行合同的，根據不可抗力的影響，部分或全部免除責任，但法律有規定的除外。一方因不可抗力不能履行合同時，應及時通知對方，以減輕可能給對方造成的損失，并應在合同期限內提供證明。

　　15、爭議解決方式:

　　本合同項下發生的爭議，由雙方當事人協商解決，或申請調解。協商、調解不成的，可依法向當地人民法院提請訴訟。

　　16、補充條款：

　　16.1合同履約金：簽訂合同后，乙方將履約金貳佰萬元(￥20xx000.00元)交給業主，進場后業主將履約金退還給乙方，乙方收到履約金后，到市安全局交納安全保證金，多留少補。

　　16.2乙方收到工程預付款，到市社保局交納用工勞動保證金。

　　16.3甲方給乙方支付工程預付款，同時退還乙方安全保證金。工程完工后，市安全局退還的安全保證金歸甲方所有。

　　16.4本合同未盡事宜，可在補充協議中加以補充，修改與完善。補充協議是合同的組成部分，不可分割，共同有效。如果合同與補充條款有沖突，以補充協議為準。

　　17、合同的生效與終止：

　　本合同雙方代表簽字蓋章后生效，合同期滿，雙方履行各自的義務和權力后，自動生效。

　　18、本合同一式肆份，甲乙雙方各持兩份。

　　甲方：__________乙方：__________

　　代表：__________代表：__________

　　身份證：__________身份證：__________

　　簽約地點：__________

　　年月日年月日

勞務協議書6

　　發包方(全稱)：甘肅銅城工程建設有限公司

　　承包方(全稱)：

　　根據公司內部實行單項工程承包管理規定和公司(中標)所簽建設工程合同，就本工程承包具體事宜達成如下條款，共同遵守。

　　一、工程名稱：

　　二、工程內容：

　　三、承包內容：

　　1、工程造價：

　　對外預算值：xx元

　　人工費(見協議書)：xx元

　　材料費(見明細)：xx元

　　機械費：xx元

　　分公司管理費：xx元

　　稅金：

　　工程利潤：xx元

　　(注：以上數值為預算價，最終以甲方決算值為準進行調整)

　　2、合同工期：

　　年月日～年月

　　3、工程質量：

　　(1)質量等級：

　　(2)質量管理：

　　承包方應嚴格按照施工圖、合同、變更、紀要和國家工程質量驗收標準進行施工。全面貫徹實施ISO9001-20xx質量管理體系，嚴格按質量手冊程序開展質量管理工作，各隊或項目部均應設專職質量檢查員，并對重點工程、關鍵工序要旁站監督、檢查、對各種報驗及報驗程序的檢查。若發生質量事故按甘肅銅城工程建設有限公司工程質量獎懲細則管理規定處理。工程竣工前，須經質量技術部驗收合格后，方可對外交工。

　　4、安全生產：

　　承包方應嚴格遵守《建設工程安全生產管理條例》，執行JGJ59-99標準，在安全生產許可證的范圍內進行施工，按照甘肅銅城工程建設有限公司《安全生產管理制度》必須做到：

　　(1)開工前由承包方配合安全管理部按照施工合同購買工程意外傷害保險。

　　(2)定安全生產責任制，以確定安全目標，按照要求制定安全技術措施，做到安全技術交底，制定安全急救援預案。

　　(3)上崗前嚴格執行三級安全教育制度，做到考核、教育、記錄齊全。

　　(4)對分包、勞務供方隊伍執行《外來施工隊伍、臨時用工管理》細則的規定進行安全教育，考核合格后，由負責人簽訂安全生產合同，在合同范圍內接受安全監理，嚴格按照安全標準組織文明施工。

　　(5)若發生安全事故按甘肅銅城工程建設有限公司《安全管理制度》處理。對分包勞務供方隊伍的安全事故，記入承包方的安全考核，同等對待。

　　(6)按期完成各階段安全備案，工程竣工時，須辦理安全評價書后交工。

　　5、文明施工：

　　承包方應嚴格按照《甘肅省建設工程文明施工管理暫行規定》(甘建施〔20xx〕331號文件)的'要求執行。

　　(1)場容場貌：現場圍欄及出入、現場標志、現場院布置、場地道路及排操作面及樓層，均應按文明施工要求設置。

　　(2)料具管理：施工機具設備保養應符合基本標準要求。

　　(3)環境衛生：施工現場防大氣污染、防水污染、防噪聲污染，應制定措施，加強施工現場廁所及飲用水管理。

　　(4)綜合治理;治理與保衛，文明施工教育，成品保護，職工遵紀守法，宿舍管理均應符合標準。

　　(5)消防：現場的消防及設施配備完整，及時執行辦理有關手續，嚴格執行照火管理制度。在施工過程中，乙方因違反消防條例法規造成的火災事故，由乙方負責。

　　四、工程價款支付：

　　1、承包方必須按標準做好工程進度款的審批手續。

　　2、發包方與承包方共同催要工程款，當工程款到位后，承包方優先使用。

　　五、其它：

　　1、承包方應接受總公司各部門監管，嚴格遵守公司各項管理制度，若違反按公司規定處罰，從分公司費用中扣除。

　　2、本合同一式6份，發包方5份(綜合辦公室1份，計劃經營部1份，質量管理部1份，安全管理部1份)，承包方1份。

　　附件：1、項目部組成人員名單

　　2、預決算值(包括材料)

　　3、分包隊伍協議書

　　發包方：甘肅銅城工程建設有限公司

　　代表：xx

　　承包方：xx

　　代表：xx

　　監督單位：xx

　　計劃經營部：xx

　　質量技術部：xx

　　安全管理部：xx

　　二零xx年xx月xx日

勞務協議書7

　　甲方：吉林省地方海事局

　　乙方：_________性別：_________

　　居民身份證號碼：_______________________

　　出生日期：___________年______月______日

　　在甲方工作起始時間：_____年____月____日家庭住址：_____________________________

　　鑒于圖們江下游航道聯合調查活動的需要，甲方雇傭乙方為航道聯合調查活動提供勞務，經雙方協商訂立正式《勞務雇傭協議書》如下：

　　一、合同期限

　　第一條雇傭期限為20xx年7月25日至20xx年8月10日。

　　如合同期已滿，雙方關系即告終止，但如因聯合調查活動尚未結束，則合同期限應順延至聯合調查活動結束。

　　二、甲、乙雙方的義務和責任

　　第二條乙方同意根據甲方工作需要，在圖們江下游航道調查活動中承擔駕駛調查船舶（沖鋒舟）或救生員工作。如因航道調查活動需要，需調整工作崗位，乙方應服從甲方安排。

　　第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別要求（詳見《圖們江下游航道聯合調查水上安保及救助方案》）的標準。

　　第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

　　第五條乙方應接受甲方的工作安排，服從甲方的管理，注意工作安全。

　　甲方為乙方提供航道調查期間的人身意外傷害保險（保險額度為人民幣50萬元）。

　　第六條未經甲方許可，乙方不得從事與本合同約定無關的活動。

　　第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。甲方為乙方提供在航道調查期間的勞動保護裝備（見附件）。

　　甲方負責乙方在航道調查活動期間的食宿費、交通費。第八條甲方負責對乙方進行理論和實際操作培訓，培訓合格后方可從事航道調查工作，如乙方經培訓后不合格，甲方可解雇乙方并不支付勞動報酬；

　　三、勞務報酬

　　第九條甲方在本合同約定期限屆滿后或者調查活動結束后向乙方一次性支付勞動報酬，標準為_______元/日。

　　若在實際工作過程中，乙方違反勞動紀律或有其他不能勝任工作的情形，甲方有權中途辭退乙方，報酬按實際發生結算。

　　四、合同的終止與解除

　　第十條合同期滿如未續簽（或者航道調查活動結束），則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。

　　第十一條經甲、乙雙方協商一致，本合同可以解除。

　　第十二條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　（一）經過培訓不合格不符合錄用條件的；

　　（二）嚴重違反甲方有關規定及本合同約定可以解除勞務合同的；

　　（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益及第三方造成重大損害的；

　　（四）被依法追究刑事責任的`。

　　（五）其他因乙方自身原因足以影響本合同履行的。

　　如因前述第（二）、（三）、（四）、（五）項所規定情形導致甲方解除本合同的，甲方不向乙方支付勞動報酬，且乙方須向甲方支付違約金人民幣1萬元。

　　第十三條本合同的附件如下：

　　附件一《圖們江下游航道聯合調查水上安保及救助方案》；

　　附件二《圖們江下游航道調查安保及就輸預算明細表》；

　　第十四條如因本合同的履行發生糾紛，雙方可協商解決；如協商不成，由甲方所在地人民法院關系。

　　第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：

　　法人或委托代理人（簽字或蓋章）：

　　乙方（簽字）：

　　簽訂日期：________________

勞務協議書8

　　甲方：______________有限公司

　　乙方：______________

　　經友好協商，就乙方在赴甲方提供企業參加務工事宜，本著平等協商、自愿、誠信合作的原則，為明確雙方權利與義務的關系，經雙方友好協商，達成如下協議：

　　一、期限：

　　1、乙方向甲方推薦實習學生名，以實際人員到廠計算，輸送前由乙方按規定格式將人員名單傳真至甲方。

　　2、乙方根據約定，將符合甲方要求的學生(具體人數由甲、乙雙方根據實際情況確定)，按約定的時間安排到甲方工廠。合作期限：從20__年月日起至20__年月日止，為期近個月(天)。

　　二、學生數量及男女比例：

　　1、人數：_____人;

　　2、男女比例接近：(男_____，女_____)。

　　三、學生要求：

　　(一)乙方所輸送的學生必須符合下列要求：

　　1、年滿16周歲以上，無殘疾，無傳染病，具有本人真實身份證、戶籍證明、戶口本復印件。

　　2、有責任心，有獨立工作能力，富有良好的團隊協作精神。懂普通話;身體健康;可適應輪班要求。

　　3、學歷要求，專業要求：。視力：。

　　(二)乙方所輸送的學生，需體檢合格后方能上崗，并提供學校當地醫院出具的健康證明。

　　(三)乙方學生必須遵守并執行甲方的各項規章制度及服務規范，維護甲方及甲方的企業形象。

　　四、崗位：

　　甲方企業可以根據生產或工作需要以及學生本人的'具體情況對崗位進行安排及調整。

　　五、待遇：

　　薪資計算方式(以企業提供的招工簡章為準)：

　　1、學生的實習的薪資結構為：學生按正式員工工資待遇計算，底薪_____元/月，天小時工作制，工作時間為：_____。每日固定加班時間為_____個小時，甲方須保證每月的工作時間在_____個小時之上，不足_____個小時按_____個小時計算。每天按照企業上班時間如再另加班_____小時，需與乙方負責管理人員協商，經學生同意后才能延長加班。乙方學生必須服從甲方企業的工作安排，如有特殊情況需經甲方企業批準。

　　2、學生實習期滿后，甲方要在學生撤走當天之內結清學生應得全部工資。

　　3、甲方企業為學生提供食宿，伙食費用為元/月，住宿水電費用為元/月，由企業在工資中扣除。

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　____年____月____日

勞務協議書9

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方負責完成甲方工作任務，雙方經協商，達成以下協議：

　　一、協議期限：本協議有效期從20xx年4月1日起到20xx年12月31日止。

　　二、乙方工作內容

　　1、原煤輸送皮帶管理，原煤進料篩分選矸；

　　2、料場物料清理、堆碼；

　　3、現場衛生清掃、保潔；

　　4、質檢取樣配合；

　　5、鏟車操作，料場物料轉運；

　　6、臨時起重、檢修配合、小型安裝；

　　7、廠內平車管理。

　　三、雙方權利和義務

　　（一）甲方

　　1、負責提供乙方人員所承擔的崗位工作職責和工作標準、上崗前的廠規廠紀、安全教育及崗位操作規程等所需資料，協助乙方對乙方人員進行崗前的廠規廠紀、安全教育及崗前操作堆積培訓。

　　2、負責對乙方工作進展情況、勞動質量以及乙方派出人員遵守規章制度、操作規程的情況進行了檢查監督。

　　3、負責對乙方完成的工作量進行核定及費用的結算，并根據核定的工作量，于乙方提供稅務發票15日內向乙方支付協議約定的費用。

　　4、對違章作業以及未辦理工傷保險的乙方人員，甲方有權退回乙方。

　　5、甲方對乙方實行風險責任金管理制度，按甲方相關規定執行。

　　6、因甲方實施機械化作業，改變勞動方式時，甲方有權對計時、計件單價做出調整或終止本協議。

　　（二）乙方

　　1、乙方就根據甲方工作需要，按照甲方制定的崗位工作職責和工作標準保質保量完成甲方規定的工作任務，按時向甲方報送資料，并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠手續。根據所完成的工作量，按本協議規定的支付辦法和標準進行費用結算。

　　2、乙方負責承擔甲方出租給乙方使用的鏟車維修費用，柴油費用等。負責租用給甲方作場物料轉運車輛的所有費用。

　　3、負責對其派出人員的日常工作、安全教育進行管理，負責安全防護措施的落實，防止工傷事故的發生，并負責其出借人員的衛生防護以及職業病防治工作。

　　4、嚴格按規定使用甲方機具和設備，并妥善保管，若有丟失或損壞，由乙方承擔賠償責任（正常損耗除外）。

　　5、負責承擔社會綜合治理、計劃生育等管理工作和責任，并會同甲方處理好其它相關問題。

　　6、乙方必須具備與甲方職業病危害作業相適應的職業病防護條件，并按規定為其人員配備勞動防護用品。

　　7、乙方應確保其人員遵守甲方的規章制度，服從甲方的日常工作管理，遵守甲方的管理制度、規定以及甲方現場管理部門的工作要求，滿足甲方因工作需要的安排。對本條規定，乙方在與其人員簽訂的《勞動合同》中約定。

　　8、乙方必須按照最低工資保障等相關規定，于收到甲方支付費用3日內足額向甲方使用人員支付工資。

　　9、乙方必須按規定，為在甲方服務的人員按時辦理社會保險；在乙方人員進入甲方工作之前，乙方應將上述人員的繳費記錄和身份證復印件提交甲方備案。

　　10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關規定繳納各項社會保險費用以及做好職業病防治工作，乙方人員個人繳納部分由乙方負責代扣代繳，對未參加社會保險的人員，乙方不得安排在甲方工作。

　　11、乙方人員在甲方工作期間發生工傷事故，由乙方負責醫治并先墊付醫療費用。醫療期結束以后，如需要進行了工傷鑒定，則由乙方向勞動保障機構申請，并憑《職工工傷（職業病）傷殘程度鑒定表》，由乙方向社保機構索賠。傷殘人員出院后的一切事宜及費用由乙方負責。

　　12、乙方派出人員在甲方工作期間發生傷殘、死亡事故時，按國家、省、市有關規定處理。工傷保險統籌以外的費用，雙方約定由乙方承擔；若系較大事故，雙方視具體情況協商承擔。

　　13、乙方應確保甲方使用已婚人員持有流動人員婚育證。

　　四、臨時工工作項目及結算標準

　　五、各項情況說明

　　1、以上執行單價中，已經包含有毒、粉塵和其他福利性加成，結費時不再另行計算。

　　2、因甲方技改、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統局部停車或全面停車，需要安排臨時用工人員停產休息的`，當月工資按用工人員的實際到崗天數計費。

　　3、乙方人員中途辭職或新進，當月工資按實際天數計費，公休天數不作計費。

　　4、乙方人員需服從甲方用工部門對其進行考核，考核內容主要包括乙方人員出勤狀況、工作態度及工作完成質量，甲方有權按相關規定對乙方進行處罰，在當月工資中扣除。

　　六、違約責任及損害賠償

　　1、甲方對乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費用分項結費、分項支付，乙方應按時、足額向其人員支付工資，否則甲方有權解除協議。

　　2、乙方人員違反甲方的種類規章制度和操作規程，視其情節輕重，乙方承擔1000~10000元違約金。

　　3、乙方人員違反甲方規章制度和操作規程，造成甲方機器設備、設施損壞，財產損失或人員傷亡的，由乙方承擔賠償責任；因乙方人中能力不足、怠工、不服從指揮調度等級原因，造成生產系統降負荷或停車的，乙方按造成的損失向甲方賠償。

　　4、甲方對乙方的工資金發放情況、發放標準以及社會保險繳納情況進行了不定期抽查。如抽查中發現乙方違反國家相關法律法規的，第一次處以1000~10000元違約金，并督促其限期整改；第二次處以5000~20xx0元的違約金，并督促其限期整改，第三次發生同類情況，甲方有權解除本協議。

　　5、甲方在合同范圍內安排工作，因乙方原因人員不到位，乙方第一次承擔違約金20xx元；第二次承擔違約金5000元；第三次及以上甲方有權解除協議，乙方按造成的損失向甲方承擔違約責任。

　　6、乙方人員在甲方發生偷盜行為，乙方負責相應管理責任，第一次承擔違約金1000元/人.次，第二次承擔3000元/人.次，第三次發生同類情況，甲方有權解除本協議。7、乙方不及時履行本協議所規定的工作任務，甲方有權即時解除協議。

　　七、其它

　　1、本《協議書》中設定的權利和義務只約束甲方和乙方，甲方與乙方提供人員不存在勞動合同關系。乙方提供人員在甲方工作期間，應當與乙方簽訂勞動合同，并送一份給甲方備案。

　　2、在協議有效期內，若一方解除協議，需要提前一月通知書對方。但甲方因生產、設備檢修等需要，不同意解除協議的，乙方在協議有效期內不得解除協議。

　　3、本協議未盡事宜，經雙方共同協商，可以做出補充協議，其補充協議具有同等法律效力。

　　4、本協議一式叁份，甲方兩份、乙方一份，經甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效。

　　甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

　　代表：代表：

　　年月日年月日

勞務協議書10

　　甲方（用人單位）名稱：_________________________

　　乙方（勞動者）姓名：___________________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條

　　本合同期限自______年___月___日開始，至______年___月___日終止，其中試用期___天。

　　第二條

　　乙方同意在甲方從事______工作。

　　第三條

　　甲方對乙方的勞動質量和數量要求是__________________

　　第四條

　　甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不______元，其中試用期間工資為______元。

　　第五條

　　甲方安排乙方每日工作時間不超過___小時，每周不超過___小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過___小時，每月不得超過_____小時。

　　第六條

　　甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工資，按以下標準支付工資；

　　1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的______%支付工資；

　　2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的___%支付工資；

　　3、在法定休假節日工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準______%的工資。

　　第七條

　　甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定繳納社會保險費。

　　第八條

　　甲方執行國家有關勞動保護的法規、規章，為乙方提供勞動安全和衛生設施。根據從事工種的需要，發給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

　　第九條

　　甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為___元。

　　第十條

　　甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫療期，乙方在醫療期內患病的醫療費用甲方負擔___%。

　　第十一條

　　乙方應遵守的勞動紀律是。

　　第十二條

　　本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

　　第十三條

　　乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

　　3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4、被依法追究刑事責任的'。

　　第十四條

　　下列情形之一，甲可以解除合同，但應提前三十日以局面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作的；

　　2、乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量的；

　　3、甲乙雙方不能依據本合同第十二條，就變更合同達成協議的。

　　第十五條

　　合同雙方當事人協商一致，可以解除勞動合同。

　　第十六條

　　乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。

　　第十七條

　　下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　1、在試用期內的；

　　2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　　3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

　　第十八條

　　乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：

　　1、患病或非因工負傷在醫療期內的；

　　2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的；

　　3、患職業病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

　　第十九條

　　勞動合同期滿，或者甲方破產倒閉時，勞動合同即行終止。

　　第二十條

　　甲方依據本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應依據勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》支付乙方經濟補償金。

　　第二十一條

　　甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按勞動部《違反（勞動法）有關勞動合同規定的賠償辦法》賠償乙方損失。

　　第二十二條

　　乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項，給甲筆造成損失的，乙方應按勞動部《違反（勞動法）有關勞動合同規定的賠償辦法》賠償甲方損失。

　　第二十三條

　　當事人約定的其他內容。

　　第二十四條

　　因履行本合同發生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第二十五條

　　本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。

　　第二十六條

　　本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。

　　甲方（公章）________________乙方（簽字）________________

　　簽字日期：______年___月___日簽字日期：______年___月___日

勞務協議書11

　　甲方：________（以下簡稱甲方）

　　乙方：________（以下簡稱乙方）

　　依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、法規，遵循平等、自愿、公平和誠信原則，經雙方友好協商，達成一致，訂立本協議。

　　一、工程概況

　　工程名稱：________

　　工程地點：________

　　工程規模：________

　　二、勞務承包范圍

　　1、承包內容：________

　　2、工作范圍：________

　　承包方式及工價

　　1、按（何費用，總（工日數）經審計定案后的（工日數）為準。

　　2、施工用機、工具和機械設備均由承包人自負。甲方按經審計定案后承包總價的5%作為機械使用補貼費給承包人。機械設備的日常維修、保管及所有權均屬承包人所有。

　　四、承包費支付方法

　　1、承包款按每月經業主、監理審定，總包支付的進度款折算成承包人當月應收勞務費總價的80%計取。

　　2、工人每月發放的工資，承包人造冊由項目部從當月支付款中先予扣除，統一發放到每個工人。

　　3、當月的支付款扣除發給工人工資后，余額由項目部支付給承包人。

　　4、工程竣工決算審計定案后，付至承包款的95%，余下5%尾款作為工程質量保修金。保修期滿扣除其他應扣款后，余款一次性無息返回給承包人。

　　五、材料供應管理

　　1、工程用材料按施工圖含量，根據施工進度由承包人分期分批有計劃從甲方倉庫領用。施工用料按施工圖甲方測定的含量±2%范圍內包干使用。節余歸己，浪費賠償。必須做到精心施工，妥善保管。

　　2、甲方組織批量材料、設備進場時，按材料、設備使用的種類由相關工種或幾個聯合工種一起卸料搬運至倉庫，裝卸料所用加班工時已包含在承包基數中，不能另行計算加班工時。

　　3、從甲方現場倉庫領用或退回材料、設備，甲乙雙方必須認真履行簽字手續，明確職責，留下可追溯的證據。

　　4、損耗性輔料、零配件等由倉庫保管人員控制發放，施工人員不應該有異議。施工時應杜絕浪費，現場材料應有序擺放，嚴禁

　　亂擲亂放，每天收工時由承包人或其委托人督促施工人員清理現場，做好材料整理回收工作。

　　5、甲方有權不定期派人到工地現場檢查，發現用料浪費行為，第一次勸阻，第二次批評，第三次警告，第四次罰款，罰金按材料價值的30~100%扣罰。對履勸不聽、拒不接受甚至暴力抗拒者，除應承擔一切責任外，甲方有權責令承包者將其辭退處理。如果承包者本人有此行為，甲方有權解除承包協議，對工程造成損失的應承擔全部經濟責任。

　　六、甲乙雙方責任

　　（一）甲方責任：

　　1、甲方負責制定各項管理制度和崗位責任，完善組織管理體

　　系，分工明確，責任落實，有序組織生產。

　　2、甲方負責組織進場施工人員的三級安全教育，統一發放勞

　　動防護用品（工作服、安全帽、焊工皮鞋采用收取押金，以舊換新辦法），負責暫住證、胸卡的辦理。

　　3、根據各承包體，每月完成的工作量甲方在收到業主進度款

　　后，按時發放勞務人員的工資。

　　4、甲方提供工人每年一次往返車費（僅限火車、汽車費，憑

　　當日有效票據經項目部專人審核后報銷），無故離崗或被辭退人員，不能享受此待遇。承包者車旅費自己承擔。

　　5、甲方每月組織一至二次項目部相關職能部門及各承包人參

　　加的質量、安全文明大檢查，提出整改意見，并檢查督促落實。

　　（二）乙方責任：

　　1、乙方應自覺遵守施工現場各項管理制度和規定，組織充裕的施工勞力和機具設備，按總包設定的進度計劃、有序組織施工。

　　2、乙方應負責承包范圍內的安全文明生產，不準違規、違章、野蠻施工，乙方應對施工全過程的安全文明承擔完全責任，在簽約同時簽具甲乙雙方安全生產協議書，明確雙方職責。

　　3、乙方應保證施工機具設備的完好率，保證正常使用，不誤

　　工期。因機具設備的短缺、損壞而影響施工進度的完成而引起的罰款，乙方應承擔經濟責任。

　　4、乙方應每月編制工程進度計劃報項目部備案，此計劃應符

　　合工程的總進度。每月的進度計劃應包含計劃用料數（包括輔助材料等），以及擬完成的軸線、節點位置和相應的質量、安全技術措施，修正上月的計劃執行情況，并提出修正理由和采取的`有效措施。

　　5、乙方對甲方提出的質量、安全文明及材料使用等整改意見

　　應無條件接受，認真執行。如有異議可用書面形式報項目經理裁決，在裁決前應先無條件執行，造成損失由失誤方承擔。

　　七、竣工資料和技術文件：

　　1、施工過程中的技術資料可由甲方統一填寫報驗，但乙方應

　　將施工現狀和有關技術數據報給項目資料員并對提供的數據負責。

　　2、竣工圖應在符合現場實際、真實基礎上由乙方根據竣工要

　　求提供的份數在施工圖上進行認真繪制，交項目部加蓋竣工章。竣工圖必須真實反映工程面貌，繪制簡潔、清晰。

　　3、項目部下發的聯系單、簽證單、變更通知書等（復印件）

　　各承包單位必須自行妥善保管，作為今后竣工決算的依據。

　　4、各承包體自進場之日起，必須每天做好施工日記（記錄事

　　由詳盡、字跡清楚）竣工時隨同其他竣工資料一同報項目部。

　　5、工程竣工后，各承包體應如實編制所完成的工程量上報給

　　項目部，并協助項目部編制總決算。

　　八、本協議一式二份，各執一份，簽字之日起生效。

　　附件：《安全生產協議書》

　　甲方：________乙方：________（承包范圍）

　　經理：________（簽章）承包人：________（簽章）

　　簽約時間：________

勞務協議書12

　　甲方：_______________

　　負責人：______________

　　地址：_______________

　　乙方：_______________

　　居民身份證號碼：_________________

　　住址：_________________

　　聯系電話：______________

　　根據甲方與勞務派遣單位______________________簽訂的《勞務派遣協議書》，甲乙雙方就乙方被派遣到甲方工作的相關事項約定如下：

　　一、工作崗位和工作內容

　　(一)甲方根據國家、天津市有關規定和《勞務派遣協議書》的約定，依法合理安排乙方的工作崗位和工作內容。

　　(二)乙方在甲方與_____________________約定的派遣期限內為甲方工作。

　　(三)乙方的工作崗位為____________，工作內容為______________。

　　二、勞動紀律和工作要求

　　(一)甲方告知乙方勞動紀律和工作要求。

　　(二)乙方應嚴格遵守和執行國家法律法規、甲方的勞動紀律和與工作職責相關的規章制度。

　　(三)發生以下情形之一的，甲方有權按照《勞務派遣協議書》約定的程序將乙方退回：

　　1、甲方與勞務派遣單位約定的派遣期限屆滿的;

　　2、乙方不符合上崗條件或不能勝任工作的;

　　3、乙方無法正常履行工作職責的(法律、法規另有規定的除外);

　　4、乙方嚴重違反甲方規章制度的;

　　5、乙方嚴重失職或營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

　　6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

　　7、乙方提供虛假的健康狀況、學歷學位、執業資格、工作經歷、社會保險等證明材料或情況的`;

　　8、乙方與勞務派遣單位以外的其他用人單位建立勞動關系的;

　　9、法律、法規規定的其他情形。

　　(四)乙方違反國家法律法規和甲方規章制度，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。

　　三、勞動報酬和社會保險

　　甲方統一向勞務派遣單位支付乙方的社會保險、工資，乙方每月從勞務派遣公司方領取勞動報酬。

　　四、勞動條件和勞動保護

　　(一)甲方執行國家勞動標準，為乙方提供相應的勞動條件和勞動保護。

　　(二)乙方工傷、職業病、生育、患病或非因工負傷的處理以及相關費用的實際承擔，按照國家有關規定和《勞務派遣協議書》的約定執行。

　　五、本協議為甲乙雙方在乙方與勞務派遣單位簽訂的勞動合同之外所簽訂的獨立的附加協議，非勞動合同的組成部分，不具有甲乙雙方建立勞動關系的法律效力。

　　六、本協議中的條款同乙方與勞務派遣單位所簽勞動合同中的條款不一致或相抵觸時，以該協議為準。本協議未約定的其他事項，按國家、陜西省西安市和甲方的有關規定執行。

　　用工單位：__________(蓋章)

　　派遣人員：__________(簽字)

　　______年_______月________日

勞務協議書13

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　根據《中華人民共和國合同法》之有關規定，本著互惠互利、誠實守信的原則，經雙方友好協商，就防建公司土建及安裝零星工程，以資共同遵守：

　　一、承包方式及內容：

　　1、乙方按照甲方書面內容要求（派工單），組織勞動力完成工程任務。

　　2、乙方的承包工程僅提供勞務服務，其余事項均由甲方負責。

　　3、甲方僅提供乙方施工人員住宿，其余問題均由乙方自行解決。

　　二、工資標準及記工方式：

　　1、經甲乙雙方協商，不論工種統一按照綜合單價180元/工日計算。

　　2、乙方施工人員每班次在甲方指定部門或人員處考勤簽到，月底進行匯總。

　　3、乙方施工人員工作接受甲方工作人員監督，對于施工中刻意拖延的情況將進行批評教育，并對當日工資按照50%計量，超過三次人員乙方無條件進行更換。

　　三、工資結算方式：

　　1、乙方每月月底考勤按照甲方《零星工程管理規定》報甲方審批，每月10日支付上月工資的80%。

　　2、甲方確定無施工任務，施工人員退場后一月內，支付全部工資。

　　四、施工要求：

　　1、乙方施工人員保證按甲方安全、質量和進度要求高質量地完成甲方委托的施工任務，保證遵守甲方的安全生產及文明施工的規章制度，保證不違章作業。

　　2、乙方保證組織的`施工人員為守法公民，保證施工中和施工間歇時間不作違法違紀的事情，負責后果自負。

　　3、乙方帶班必須了解施工人員的健康狀況，嚴禁讓有突發性疾病，傳染病人員進駐施工現場，負責后果自負。

　　4、施工中，乙方應無條件地接受甲方工地質檢人員的檢查，有權要求乙方施工人員對不合格的產品進行返工，返工部分不予記工，對不服從管理，拒絕返工的人員強制退場。

　　本協議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份，均具有同等法律效力。

　　甲方代表：______________

　　乙方代表：______________

　　電話：______________

　　____年____月____日

勞務協議書14

　　甲方：______

　　乙方：______

　　聯系地址：______

　　聯系電話：______

　　傳真：______

　　法定代表人：______

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱“勞動合同法”）《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，本著平等互利的原則，經甲、乙雙方充分協商，就乙方為甲方提供勞務派遣服務事宜達成本協議（以下簡稱“本協議”）。

　　一、協議內容及期限

　　乙方推薦人員為甲方服務期限為__年__月___日起至__年__月___日止，推薦人員性別、年齡、學歷及人數：根據雙方實際用工需求確認，人員到崗時間為天內。

　　二、工作時間、地點

　　1、工作時間按照國家規定或甲方的規章制度執行。

　　2、工作地點為。

　　三、甲方權利和義務

　　1、甲方負責向乙方提供企業用工信息，提前15天通知乙方做好用工組織。

　　2、甲方應當按照同工同酬原則，對派遣員工與甲方同類崗位的員工實行相同的勞動報酬分配辦法。甲方無同類崗位員工的，參照甲方所在地相同或者相近崗位員工的勞動報酬確定。

　　3、甲方對最終確定使用的派遣員工應按照本協議所附的《員工入職明細表》填寫并蓋章確認。

　　4、乙方推薦人員在甲方工作期間必須遵守甲方廠紀廠規和勞動紀律，服從甲方管理，積極配合甲方做好各項工作。

　　5、甲方可根據派遣員工的專業技能及工作表現依法合理的調整其工作崗位。

　　6、乙方推薦人員在甲方服務期間若不能配合公司生產，經調崗后仍不能勝任工作者，及嚴重違規人員，甲方有權將推薦人員退還給乙方，并有權要求乙方重新派遣符合條件的勞務人員。

　　7、甲方每月及時向乙方提供推薦人員在甲方的在/離職情形；有權查詢乙方推薦人員的薪資和保險情況。

　　8、甲方應為推薦人員提供基本的.勞動條件和崗位保護。推薦人員在甲方期間的勞動紀律、教育培訓、績效考核等事務由甲方負責組織實施，甲方的勞動紀律、操作規程、考核辦法、規章制度等應依法制定

　　并事前向派遣員工及乙方明示。

　　四、乙方權利和義務

　　1、乙方嚴格按甲方的用工條件和需求時間，保質保量招募推薦人員。

　　2、乙方根據本協議約定與甲方結算派遣費用。

　　3、乙方應與派遣員工依法辦理錄用手續，簽訂勞動合同或勞務協議，并辦理相關社會保險手續（法定不能簽訂勞動合同的情況除外），建立工作檔案、日常事務處理等。

　　4、推薦人員入職前，乙方負責組織安排推薦人員到甲方指定的醫院體檢，并組織體檢合格的員工入職報到。乙方對推薦人員進行崗前基本素質培訓，教育員工遵紀守法，并協助甲方處理相關糾紛。

　　5、派遣員工在工作期間發生職業病、工傷、死亡等情況的，由乙方負責申報，甲方應根據國家法律法規和地方政策的規定承擔用人單位應付的費用，并通過乙方支付給派遣員工或法定繼承人。

　　6、派遣員工在工作期期間如遇女員工三期（孕期、產期、哺乳期）的，由乙方負責辦理申報，甲方應根據國家法律法規和地方政策的規定承擔用人單位應付的費用。

　　7、乙方依照法律規定及時支付推薦人員工資，如因不及時或不足額支付工資，引發的勞動糾紛、發生的賠償或處罰責任由乙方全部承擔。

　　五、費用及結算方式

　　1、甲方按月向乙方支付服務費每人每月（人民幣大寫）______元（￥：______元）。

　　2、甲方須于每月5日前將上月退回人員名單交乙方簽收，乙方應當及時辦理退回等有關手續，否則引起的一切法律責任由乙方自行承擔。

　　3、勞務報酬發放方式：經甲方與乙方商定，由乙方向派遣員工發放工資。甲方每月10日前提供給乙方所推薦人員上月勞務報酬數據（包含考勤報表、薪酬總表及員工管理費總表，均為電子及傳真形式），乙方在核對數據后開具同等金額的增值稅發票給甲方。甲方于每月13日前以轉賬方式支付至乙方賬戶，乙方15日前將推薦人員工資發放完畢。如未按本協議約定而延遲付款，應向乙方按每日應付款額0.5%的比例加付滯納金，給乙方和派遣員工造成損失的，還應當承擔賠償責任。

　　4、甲方可以直接向派遣員工發放除勞動報酬以外的其他福利費用，該等福利費用的標準、發放時間等由甲方自行決定并承擔相應的責任。

　　5、乙方推薦人員如發生辭職的，其工資在甲方與乙方未結算日前，由乙方根據甲方確認的考勤記錄或工資單先行墊付。待甲方與乙方結算月度工資時，甲方一并支付。

　　3、乙方指定賬戶為：

　　賬戶名稱：______

　　賬號：______

　　開戶銀行：______

　　4、協議到期若甲方還有乙方推薦人員在職，應繼續按本協議之相關規定執行，直至乙方推薦人員全部離職。

　　5、甲乙雙方協商一致，可以解除、變更或終止本協議，但需履行書面手續。

　　6、甲乙雙方如遇特殊情況需提前解除本協議的或人員有批量變化時（一次性辭退5人以上），必須提前30天通知乙方，以便乙方做好辭退員工的安置工作。

　　六、其它事項

　　1、雙方應保證具備合法的經營資質。

　　2、本協議條款如與國家法律法規相抵觸的，以國家的法律法規為準，本協議的其它條款繼續有效。本協議在履行中，如國家和當地政府新頒布了有關法律、法規和規定，應以新頒布的規定為準。