(精)員工離職證明
在我們平凡的日常里，大家都嘗試過寫證明吧，證明是證明某人的身份、經歷或某件事情的真實情況時所使用的一種憑證。一般證明是怎么起草的呢？下面是小編精心整理的員工離職證明，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工離職證明1
___（姓名），_（性別），身份證號：_______________，于20__年_月_日申請離職，經研究，20__年_月_日日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作；對于前期工作中的遺留問題，___（姓名）須不定期來我公司，及時協助本單位解決相關問題。
根據相關保密協議，___（姓名）不得在“與我公司存在競爭關系”的.公司任職；不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術，一年之內不能從事相關行業。
特此證明！
公司（加蓋公章）_____
20__年_月_日
員工離職證明2
甲方：___（單位名稱）
乙方：___身份證號：___
乙方原為甲方___（部門）的___（職務），于20__年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
___
20__年_月_日
員工離職證明3
姓名：_____________，男，身份證號碼：__________________________，自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職，至____________年______月______日因_____________原因申請離職，在此_____________年間工作良好無不良表現。
經公司慎重思考準予離職，已辦理交接手續。_____________因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
________________________公司蓋章
____________年______月______日
員工離職證明4
茲證明__________________先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員，在職時間為20____________年01月01日至20____________年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
20____________年____________月____________日
員工離職證明5
___先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任____（部門）的___職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明！
公司名稱（公章）
20__年_月_日
員工離職證明6
茲證明：_，性別：_，身份證號：____，于20__年__月__日至20__年__月__日我司__職務；該同仁因個人原因離職，自20__年__月__日起與我公司正式解除勞動合同。
特此證明。
__有限公司
日期：
員工離職證明7
姓名：xxxxxx，男，身份證號碼：xxxxxxxxxxxxx，自xxxxxx年xxx月xxx日入職我公司擔任xxxxxxx部xxxxx一職，至xxxxxx年xxx月xxx日因xxxxxx原因申請離職，在此xxxxxx年間工作良好無不良表現。
經公司慎重思考準予離職，已辦理交接手續。xxxxxx因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
xxx部經理（簽名）xxxxxxx
xxxxxxxxxxxx公司蓋章
xxxxxx年xxx月xxx日
員工離職證明8
茲有___姓名）同志于____年__月__日至____年__月__日期間在我公司擔任____職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因____原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我公司無關。
特此證明。
____公司單位（蓋章）
____年__月__日
員工離職證明9
xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx（部門）的xxx_職務，由于xxx個人xxx原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。
特此證明！
公司名稱（公章）
xxxx年xx月xx日
員工離職證明10
_______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入職我公司擔任_____職務，至_____年_____月_____日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明！
__________公司（加蓋公章）
_________年_____月______日
員工離職證明11
姓名：______，性別：_____，年齡：____，身份證號__________________。
自______年___月至______年___月于我單位工作，在此期間無不良表現，因_______原因辭職，現與我單位已不存在勞動關系。
特此證明！
單位（蓋章）_________
______年___月___日
員工離職證明12
甲方：__（單位名稱）
乙方：__
身份證號：__
乙方原為甲方__（部門）的___（職務），于20__年__月__日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方（簽章）：__
乙方簽字：__
甲方簽字：__
__年__月__日
員工離職證明13
茲證明：___，性別：_，出生于20__年__月__日，系____省____市（縣）人，于20__年__月__日至20__年__月__日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因____離職，最后職務為____。
特此證明。
____集團有限公司人力資源部
20__年__月__日
員工離職證明14
趙曉清，身份證號：46523___，自20__年_月__日入職我公司擔任技術部程序員，至20__年_月__日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
特此證明。
__有限責任公司（蓋公章）
__年__月__日
員工離職證明15
監督管理局：
我單位（______藥店）員工（______）擔任（______）崗位，已于____年____月____日離職，同意該人員注銷其本人的《________行業從業人員上崗證》（證號：__________），并已依法解除勞動關系。
特此證明!
__________公司（加蓋公章）
_________年_____月______日
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