培訓合同

時間:2022-04-29 19:12:49 培訓合同 我要投稿

培訓合同模板集錦九篇

  現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同的類型越來越多,合同協調著人與人,人與事之間的關系。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編為大家整理的培訓合同9篇,希望對大家有所幫助。

培訓合同模板集錦九篇

培訓合同 篇1

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲方到乙方進行_________職業技能培訓,合格后由乙方負責安置在_________就業,為了共同督促,雙方達成如下協議:

  1.學員不得有犯罪記錄和傳染病史,若經發現,乙方有權停止對其培訓,所交費用一概不退。

  2.學員必須遵守國家、_________市各項法律法規和乙方各項規章制度。

  3.在培訓期內,乙方給學員提供必要的生活條件和良好的學習環境,并統一安排食宿。

  4.在培訓期內,學員屢犯培訓制度、不認真培訓、學習成績不合格者不予延期培訓、不予安置,一切損失由學員自負。

  5.學員在培訓期內,應注意人身安全。學員在教室培訓上課時間,安全由乙方負責,其它時間及地點的安全由學員自負。

  6.培訓合格后,乙方根據學員的自身情況和成績將其安置在_________的_________、_________及相關單位工作。服務期為_________年。如在_________年內出現工作變動,除本人違反單位勞動紀律或國家法規而被用人單位開除辭退外,乙方仍負責重新安置。若乙方_________年之內未能給其提供就業機會,學員有權申請退還相應學費。

  7.學員如在培訓期結束后,在認真學習的情況下成績仍不合格者,可延期免費培訓,延期就業安置。

  8.本協議自雙方簽字之日起生效,有效期_________年,協議之中未盡事宜,須經雙方共同協商并作出補充規定,補充規定與本協議具有同等效力,但不得與本協議相抵觸。

  甲方:_________ 乙方:_________

  經辦人:_________ 經辦人:_________

  聯系電話:_________ 聯系電話:_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

培訓合同 篇2

  一、_________ 培訓學校聘請_________ 籍_________ (外文姓名)_________ (中文姓名)先生/女士/小姐為_________ 語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。

  二、合同期自_________ 年_________ 月_________ 日起

  _________ 年_________ 月_________ 日止。

  三、受聘方的工作任務(另附件1 )

  四、受聘方的薪金按小時計,全部以人民幣支付。

  五、社會保險和福利:

  1.聘方向受聘方提供意外保險。(另附2 )

  2.每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________ 至_________ 的來回機票(金額不超過人民幣_________ 元整)或教師憑機票報銷_________ 元人民幣。

  六、聘方的義務:

  1.向受聘方介紹中國有關法律、法規和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規定。

  2.對受聘方提供必要的工作條件。

  3.對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。

  4.按時支付受聘方的報酬。

  七、受聘方的義務:

  1.遵守中國的法律、法規,不干預中國的內部事務。

  2.遵守聘方的工作制度和有關外國專家的管理規定,接受聘方的工作安排、業務指導、檢查和評估。未經聘方同意,不得兼任與聘方無關的其他勞務。

  3.按期完成工作任務,保證工作質量。

  4.遵守中國的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動。

  5.遵守中國人民的道德規范和風俗習慣。

  八、合同的變更、解除和終止:

  1.雙方應信守合同,未經雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

  2.經當事人雙方協商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前,仍應當嚴格履行合同。

  3.聘放在下述條件下,有權以書面形式通知受聘方解除合同: a 、受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,經聘方指出后,仍不改正的。

  b 、根據醫生診斷,受聘放在病假連續30天不能恢復正常工作的。

  4.受聘方在下述條件下,有權以書面形式通知聘方解除合同: a 、聘方未經合同約定提供受聘方必要的工作條件。

  b 、聘方未按時支付受聘方報酬。

  九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿后即自行失效。當事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經雙方協商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。

  十、仲裁:

  當事人雙方發生糾紛時,盡可能通過協商或者調解解決。若協商、調解無效,可向國家外國專家局設立的外國文教專案局申請仲裁。

  本合同于_________ 年_________ 月_________ 日在_________ 簽訂,一式兩份,每份都用中文和_________ 文寫成,雙方各執一份,兩種文本同時有效。

  聘方(簽章)_________ 受聘方(簽章)_________

  簽訂時間: 年 月 日

培訓合同 篇3

  甲方(單位):

  乙方(員工):

  甲方因工作需要,決定派乙方參加培訓。現根據勞動法及本單位的有關規定,經雙方充分協商,達成協議如下:

  一、參加培訓的時間從年月日起,至年月日止。

  二、培訓地點:

  三、培訓形式為以下第種:

  1、全脫產學習;

  2、半脫產學習;

  3、非脫產學習。

  四、培訓費支付。

  培訓費共計人民幣元。由甲方負責承擔%,即人民幣元;由乙方負責承擔%,即人民幣元。

  培訓所需的交通費由乙方負責。培訓期間的生活費等費用由負責。

  五、在乙方培訓期間的,甲方支付:1.基本工資:□原基本工資的%□不計發;2.崗位工資:□原崗位工資的%□不計發;3.其他工資獎金補貼:□□不計發。

  六、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。

  七、由甲方提供經費、時間的培訓,乙方必須在完成培訓后為甲方繼續服務年。

  八、乙方違反本合同或提前解除本合同,以及培訓后為甲方繼續服務的年限未屆滿的,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓費、脫產期間發的工資獎金津貼以及甲方為乙方培訓支出的其他費用。如給甲方造成其他損失的,還應承擔賠償責任。

  九、其他約定:1、乙方在培訓期間,必須遵守紀律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或財產損失,那么乙方應承擔相應法律責任;2、十、因本合同的履行發生的任何爭議,雙方應協商解決;協商不成的,向甲方所在地的人民法院起訴。

  十、本合同經甲方蓋章、乙方簽字后生效。

  十一、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:__________________

  _________年_________月________日

  乙方:__________________

  _________年_________月________日

培訓合同 篇4

  培訓單位:________學院(或學校),以下簡稱甲方

  委托培訓單位:__________________,以下簡稱乙方

  學生:__________________________,以下簡稱丙方

  為了開辟人才培訓的渠道,加速智力開發,保證受培人員的質量,明確培訓各方的責任,為社會主義現代化建設提供更多更好的人才,經甲、乙、丙三方協商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。

  第一條 甲方對丙方的授課內容,應按照教育部對同類本科生(或大專、中專生)所規定(部屬學校按其系統的有關規定)的科目、學時安排,不得降低對丙方的要求。甲方對丙方在校期間的德、智、體發展情況,應于每學期末向乙方作一次詳細介紹。

  第二條 甲方如發現丙方有違反校紀校規的行為,應及時與乙方取得聯系,共同研究處理辦法,丙方在期末思想品德評為“差”等、學期內有三門功課不及格,一年之內有兩門功課補考不及格者,甲方有權勸其退學或取消其學籍。

  第三條 甲方負責丙方獎學金的評定和發放。獎學金每學期評定一次、分一、二、三等,具體評定和發放方法、標準,按甲方的統一規定辦理。

  第四條 乙方承擔丙方在校學習期間的全部學費和獎學金費。學費每人每學期________元,獎學金每人每學期________元,其它費用每人每學期________元。丙方的以上費用,乙方應于每學期學生報到時直接匯到甲方,或由丙方帶交給甲方。

  第五條 乙方應按規定發給丙方工資(標準工資加地區生活費補貼,不發獎金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按規定每天補助丙方生活費________元(如國家有新規定,按新規定執行),向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費。丙方節假日回家的來回路費,乙方按規定給予報銷。丙方如不在甲方食宿,其家離甲方兩公里以上,乙方應按國家規定按月發給交通費補貼。

  第六條 乙方要加強對丙方的管理和教育,要經常了解丙方的學習和思想品德狀況,如發現丙方有問題,應及時配合甲方教育和處理。

  第七條 丙方學習結束,經甲方考核、考試合格準予畢業后,乙方應根據丙方所學專業和甲方提供的丙方德、智、體發展情況,合理安排其工作。

  第八條 丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理,努力學習,遵紀守法,從德、智、體三方面全面發展。丙方如違反校規校紀,要自覺接受甲方和乙方的處理。丙方如中途退學,或被甲方勸其退學或取消學籍的,應承擔向甲方交付的各項費用,丙方如不交付,乙方有責任代丙方交付。

  第九條 丙方學習結束經考核、考試合格準予畢業后,必須到乙方單位工作,一般在________年內不得調出調離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調出,必須符合上級的有關規定,經乙方同意后,方可辦理調離手續。丙方如畢業后不回乙方單位工作,或回乙方單位工作不到________年要求調離工作的,應向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資。

  本合同自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學習期滿畢業后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜,須經三方共同協商,作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力,但不得與本合同內容抵觸。

  本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各執一份;合同副本一式________份,交________市教育局……等單位各留存一份。

培訓合同 篇5

  培訓服務合同 合同編號:A20xx-01-001

  甲 方:

  公司地址:

  項目負責人:

  電 話:

  乙 方:

  公司地址:

  項目負責人:

  電 話:

  甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就乙方為甲方提供活動服務的事宜達成如下協議:

  一、培訓事宜

  1. 課程名稱:詳見附件一

  2. 培訓地點:客戶指定地點

  3. 培訓對象: FESCO江蘇公司新進儲備干部

  二、雙方責任和義務

  甲方責任:

  1.

  2.

  3.

  4. 培訓前10個工作日與乙方簽訂培訓合同; 按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內容及相關要求; 提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求,提供培訓環境布置協助。 合同簽訂后,如因甲方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化

  時,甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方;并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用

  增加;如甲方單方面取消此次培訓,乙方有權解除本合同;則甲方需向乙方支付培訓總合同

  額的50%,作為違約金;與乙方協商一致的除外;

  5. 因不可抗力導致本合同不能履行的,甲方不承擔責任;

  6.

  7. 原則上不得安排旁聽人,如安排,須征得乙方同意,并承擔由此對課程質量的全部影響; 有義務對參訓學員進行引導,并要求其遵守培訓中的秩序要求;

  8.

  為保護乙方知識產權,培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協商一致,并在合同中注明。

  乙方的責任:

  1. 培訓前10個工作日與甲方簽訂培訓合同;

  2. 按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內容及相關要求;

  3. 負責培訓課程方案的設計、制定和實施;

  4. 選派合格的講師承擔培訓實施工作;

  5. 根據授課需要,提供培訓環境布置;

  6. 講師嚴格按照培訓方案完成教學任務,并能達到甲方的培訓目的。

  7. 合同簽訂后,如因乙方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時,

  乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方;并承擔由此帶來的相關的費用增加;如因乙方單方面原因,無法執行培訓,則乙方需向甲方支付培訓總合同額的50%,作為違約金;與甲方協商一致的除外;

  8. 因不可抗力導致本合同不能履行的,乙方不承擔責任。

  三、合同金額及支付

  1. 培訓費用

  按上課人數收費元/人,預算合計RMB元(大寫:)

  2. 付款方式: 支票 □現金 □匯款

  3. 付款時間:合同簽訂后,20xx年培訓結束后 3 個工作日內,甲方向乙方結清本合同列明的

  實際發生的全部費用。乙方為甲方開具足額發票。

  4. 付款/付款方式:

  乙方指定的賬戶如下,并在支付第二次服務費之前提供全額正式稅務發票:

  ,請注明_____________/_________________。

  四、其他約定

  1. 在雙方確定好合同內容的情況下,特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即:一方將蓋章的

  合同傳真至另一方,另一方蓋章傳真回,雙方確認收到后生效。

  2. 本協議項下的一切糾紛,如友好協商不成,可提交有管轄權的法院審理。

  五、本合同一式 肆 份,雙方各執 貳 份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。如有未

  盡事宜,雙方另行商定。

  甲方:江蘇外企人力資源服務有限公司 乙方:

  (蓋章)

  負責人簽字:(蓋章)負責人簽字:

  20xx年月日20xx年 月 日

培訓合同 篇6

  為增進中法友誼和適應上海對外開放以及浦東開發的需要,上海市虹口區業余大學(以下簡稱甲方)法國文化協會(以下簡稱乙方)經過友好協商,決定聯合舉辦上海法語培訓中心。

  一、辦學宗旨

  為上海培養掌握法語人才。通過培訓,使學員在文化教育、科學技術、經濟貿易等方面,按不同的'教學要求,分別達到聽、說、讀、寫、譯的水平,以體現:

  (一)促進上海與法國間的經濟、技術、文化、教育的交流和發展。

  (二)開展雙方的合作交流,培養法語人才。

  (三)為上海與法國的經濟技術等交流提供服務。

  二、本中心面向社會招生。

  招收在職人員以及社會上愿意學習法語的人士;優先招收中法合資企業推薦的人員。

  三、考試和發證

  學員學習期滿考試合格者可獲得本中心頒發的結業證書。

  四、課程設置及采用教材

  雙方根據學員的法語水平具體制訂教學計劃和教學大綱,采用相應的教材。在開辦初期,暫由乙方免費提供教材200套,由法國文化協會應用、經中國教育部門已經認可的教材,以后再根據情況進行修訂。

  五、經費、設備及教學場地經費

  本中心的日常經費由學費收入中開支,不足部分由中心自行籌措。

  同時本中心也接受各國企業和友好人士的贊助。

  設備及教學場地

  甲方免租金提供虹口區業余大學(上海吳淞路297號)教學樓第六層樓面作為本中心教學場地(500平方米)及一個雙方共同使用的多功能大廳(兩處建筑面積共為887平方米)。

  乙方以捐贈形式負責中心的裝修和提供中心內所需的設備、教學音像帶、圖書資料以及裝潢和部分土建經費,即總投資為300萬港幣。

  具體項目如下:

  (一)甲方在1991年5月18日正式簽約后一年內完成教學樓第六層建筑加層。(詳見附件一)

  (二)乙方在甲方完成上述工程后三個月內即1992年底提供中心的內部全部設備和完成全部室內裝潢。

  (三)在保證中心教學使用的前提下,甲方自己需要時有時可以使用中心內的設施,由中心免費提供。

  (四)多功能大廳由甲、乙雙方共同使用。

  (五)乙方捐贈的所有教學設備及器材,由甲方按中國的有關規定協助辦理免稅等手續。(詳見附件二)

  六、行政管理

  本中心貫徹執行中華人民共和國教育方針,遵守地方教育部門的管理規定。由甲方3人,乙方2人共5人組成教學管理委員會進行管理。

  教學管理委員會以民主協商形式開展工作,教學管理委員會設主席一人,由甲方擔任;設副主席一人,由乙方擔任。教育管理委員會每學期(三個月)召開一次例會。如因工作需要,由一名教學管理委員會成員提出要求,亦可臨時召開委員會會議。決議須由教學管理委員會全體成員一致通過并應符合本協議的原則。如遇有非決策不可而教學管理委員會內又未取得一致意見時,教學管理委員會主席的符合本協議的原則的意見應首先得到贊同。

  教學管理委員會對本中心的招生、教學、發證、師資培訓、財務和教學行政全面負責。教學管理委員會下設教務處。教務主任由乙方擔任,副主任由甲方擔任,負責行政管理與日常事務。中心的收費應符合當地教育行政部門的規定。

  七、教師

  乙方向中心派遣1到2名具有一定教學經驗的教師。其工資、食宿費用、國際旅費及市內交通費均由乙方承擔。甲方為其辦理邀請和代辦關稅待遇及安排價格合理的住房等事宜。

  甲方向本中心派出若干名具有一定教學經驗的法語教師及工作人員,工資在中心的教學經費中開支。

  為保證教學質量,中心將幫助法語教師進修和提高。

  八、本中心全稱是:

  九、本協議有效期七十年,由開課日期起算。

  本中心在協議期間,若由于甲方不履行本協議的條款而致使本中心停辦時,中心內由乙方提供的設備和器材由乙方處理。

  本中心在協議期間,若由于乙方不履行本協議的條款而致使本中心停辦時,中心內的設備和器材由甲方處理。

  雙方應本著友好協商、長期合作的精神,在期滿前六個月商定續約事宜。

  若甲方不再續約,由乙方提供的器材乙方可以轉贈給中國境內的其他法語培訓中心。

  若乙方不再續約,由乙方提供的器材歸甲方處理。

  十、協議書

  協議書采用中、法兩種文字寫成,兩種文本具有同等效力。協議的兩種文本各一式四份,甲乙雙方各執兩份,自簽訂之日起生效。

  附件一

  附件二

  備忘錄

培訓合同 篇7

  甲方:乙方:丙方:

  甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上,就乙方在甲方資助和支持下出國培訓事宜,達成如下協議:

  第一條

  甲方為滿足我省人才培養計劃和事業發展的需要,接受乙方的申請,同意乙方由甲方派遣,赴 (國家)接受培訓,期限為 個月。

  第二條

  甲方同意乙方選定的專業,并同意乙方的計劃。

  第三條

  甲方承擔如下義務:

  1、對乙方的出國給予必要的指導,并向乙方提供有關出國培訓的咨詢和服務。

  2、為乙方辦理出國手續提供幫助和方便。

  3、向乙方提供或保障乙方獲得資助的形式:由甲方直接提供80%的資助(出國前提供60%,如期回國后再提供20%),培訓人員所在單位提供20%的資助。

  4、向乙方提供或保障乙方獲得如下具體經費資助:

  (1)出國和按本協議規定完成培訓計劃按期回國的國際機票(或火車票);

  (2)確定的培訓期限內在國外生活和學習的費用;

  (3)其它有關費用。

  5、加強與乙方國內工作單位的聯系,采取多種適當形式將培訓人員的培訓情況通知其國內工作單位。

  第四條 乙方承擔的義務

  1、保證完成第二條所規定的培訓計劃,并保證在第一條確定的培訓期限內學成回國工作至少兩年。在規定的回國工作兩年內,不得因私長期(三個月以上)出國;如因公出國,需經所在單位正式同意。

  2、保證遵守甲方關于乙方不得延長培訓期限的規定。未經派出機構同意,不得更改本協議確定的國家和培訓計劃。

  3、保證抵達培訓所在國后20日內向甲方和國內派出單位報告。

  4、在培訓期間,保證不從事有損祖國利益和安全的活動,維護祖國榮譽,遵守所在國的法律,與當地人民友好交往。

  5、在國外期間保持與國內工作單位的定期聯系。

  6、培訓結束時應及時作出書面學術成果報告和培訓總結。

  7、培訓期滿回國后的15日內向工作單位報到,匯報培訓情況。1個月內向省人事廳報到。

  第五條

  乙方為保證履行其承諾和義務,同意出國前按《河北省資助優秀專家出國培訓管理辦法》(試行)的規定向甲方交存保證金。如果乙方發生違約,違約金從保證金中扣除。

  乙方辦理提取保證金手續前,應向省人事廳提交《出國培訓人員提取保證金證明表》,國內工作單位人事部門的證明,回國入境日期證明(護照第1頁和入境蓋章頁的復印件),保證金收款憑據及培訓總結和學術成果報告,經省人事廳確認后,將乙方出國前交存保證金本金和利息(利息率按國家規定的確定)按《河北省資助優秀專家出國培訓管理辦法》(試行)規定的程序和方式由甲方退還本人。

  第六條

  如乙方違反本協議約定,甲方有權根據其違約事實,按照國家法律的有關規定,要求其承擔相應的違約責任。根據具體情節,扣除相應的保證金,并要求乙方賠償資助出國的全部費用。

  第七條

  甲方同意乙方為保證履行本協議約定的義務,確定丙方為乙方的保證人。丙方同意認真協助甲方督促乙方履行協議并按期回國服務。

  第八條

  如乙方發生違約行為,丙方將認真協助甲方追究乙方責任。丙方同意在乙方違約而又未承擔或不能完全承擔第六條規定的經濟責任的情況下,作為保證人愿承擔賠償責任。為此,丙方第一保證人愿以 作為擔保,丙方第二保證人愿以 作為擔保。丙方第一保證人和第二保證人承擔連帶責任。兩方承擔賠償責任,有權根據有關法律的規定向乙方追償。

  第九條

  在本協議第一條規定的培訓期滿前,如丙方因故需要變更,應提前兩個月通知甲方,經甲方同意后按甲方規定的程序辦理變更手續。

  第十條

  因乙方違反本協議而應由乙方或丙方支付的賠償費、違約金,用人民幣或自由外匯支付;非貨幣性財產,應由資產評估機構按現行重置市價折算成人民幣;自由外匯與人民幣匯率按違約確定之日中國銀行公布的買賣中間價折算。

  第十一條

  甲、乙、丙三方因違反本協議而發生的糾紛,應當在中華人民共和國境內提起訴訟,適用中華人民共和國法律;或按協議進行仲裁。

  第十三條

  本協議書自公證之日起生效,簽約各方均負有履行本協議的義務。

  第十四條

  本協議正本一式五份,甲、乙方各一份,丙方保證人各一份,公證處一份。

  甲方法定代表人(簽字)

  (蓋章)

  丙方第一保證人(簽字)

  丙方第二保證人(簽字)

  簽約日期: 年 月 日

  地點:

培訓合同 篇8

  委托培訓單位:(以下簡稱甲方)

  受委托培訓單位:(以下簡稱乙方)

  為加強我縣農民工技能培訓工作,保質保量地完成培訓任務,經甲、乙雙方協商一致,特訂立本合同,以便共同遵守

  一、委托項目

  1、甲方委托乙方對胡東英等146名農民工進行服裝制作工(職業技能)培訓。

  2、乙方接受甲方委托培訓的專業應嚴格按照勞動和社會保障部等有關部門規定的教材及教學大綱進行培訓,課時不低于180課時;

  3、參加(農民工職業技能)培訓的學員,培訓后基本具備獨立操作能力,職業技能鑒定等級達到初級。

  二、培訓費用

  培訓合格且經有關部門審核確認后,甲方按乙方實際驗收合格人數協助乙方向有關部門申請培訓補貼。

  三、甲方的權利、義務

  1、甲方有權對乙方的培訓工作情況進行監督、檢查和指導。

  2、甲方負責向乙方提供委托培訓學員的花名冊以及相關資料。

  3、甲方負責配合乙方搞好培訓的管理、考核和有關協調工作。

  4、因特殊原因甲方有權利對培訓學員所學專業進行調整。甲方在征得乙方同意的情況下有權取消不遵守培訓制度的學員的培訓資格。

  四、乙方的權利、義務

  1、乙方的培訓教師應具有教學資格和實踐經驗,并負責做好教學計劃的安排和組織實施;

  2、乙方負責提供符合培訓要求的教學場地以及教學、實習等用具,根據教學大綱(計劃)和甲方要求以及學員的實際情況,靈活安排教學培訓和實踐操作,完成培訓任務;

  3、乙方負責組織學員的培訓考核工作;

  4、乙方應制定規范的培訓和管理制度對學員進行全面的管理,并負責學員在培訓期間的安全;

  5、乙方對學員在培訓期間實行簽到制,對連續三次無故缺勤和不履行請消假制度的學員應及時向甲方反映;

  6、乙方負責對培訓后未合格學員進行重新培訓。

  五、其他

  1、培訓后甲方協助乙方對學員進行考核,考核合格后發給《培訓合格證》等培訓證書;

  2、如乙方未按教學大綱和甲方的要求進行培訓和管理,甲方有權利要求乙方進行整改,并重新組織培訓或扣除全部委托培訓費用的50%作為委托其他培訓點重新培訓的費用;對拒絕整改或經整改后仍未達到要求的培訓點甲方有權解除合同。

  本合同自簽字之日起生效。未盡事宜須雙方共同協商,并作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。

  本合同一式三份,甲乙雙方各一分,長豐縣就業服務中心備存一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  委托培訓合同范文3

  甲方:_____________(以下簡稱甲方)

  乙方:_____________(以下簡稱乙方)

  在甲、乙雙方______年______月份當面溝通后,乙方根據溝通內容和甲方的具體需求,向甲方提交了《____________培訓方案》。______年______月______日乙方接到該方案已經通過甲方認可的通知,甲、乙雙方認為有必要將該方案定義為本合同附件一。

  為了更好的幫助甲方提升______人員的______技能和______能力,從而提高甲方的______水平。為了有效地實施《______培訓方案》,雙方就針對甲方______人員進行______培訓的相關事宜達成以下條款:

  1.乙方根據《附件一》為甲方開發、準備有關課程。

  2.乙方指定____________為乙方培訓聯絡人,負責培訓相關事項的溝通。

  3.乙方負責培訓的實施及培訓后的學員評估。

  4.乙方負責保證課程的教學質量。

  5.乙方負責制作培訓講義,在每周培訓當天上課之前發放到參訓人員的手中,做到打印清晰工整、裝訂牢固、人手一冊。

  6.甲、乙方有責任按照《附件一》相互配合實施培訓,如確有特殊情況,須提前3天征得對方同意,方可調整培訓時間。

  7.甲方負責安排培訓場地,并按照乙方要求提供培訓所需的教學用具。

  8.甲方有責任按照支付條款中規定的時間和金額向乙方支付培訓費用。

  9.本培訓自______年______月______日起,為期___1___周,共進行___2-3___小時的培訓,依據下面時間表進行,如遇節假日,時間自動順延,或雙方另行商議利用節假日進行培訓。

  培訓實施時間表(略)

  10.培訓場地及培訓器材要求:

  (1)教學白板(或黑板)1個,白板筆(或粉筆)若干;

  (2)電腦多媒體投影儀1臺,并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻)

  11.培訓費用支付條款:本合同標的培訓(輔導)費用總額為人民幣______圓整(¥______)付款方式為轉賬匯款,具體支付時間如下:

  (1)甲方定于每月20日為工資的發放日,如遇公司財務、經營管理決策的重大調整等特殊情況,可放寬至每月30日前發放。

  12.在履行本合同過程中發生的爭議,雙方協商解決,協商不成由合同簽約地人民法院裁決。

  13.如有未盡事宜,經雙方友好協商,可補充相關協議,合同附件及補充協議與本合同具同等法律效力。

  14.此合同一式二份,甲、乙雙方各持一份。

  15.此合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

培訓合同 篇9

  甲方:____________

  乙方:____________

  根據《中華人民共和國合同法》及《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律、法規的規定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協商一致的基礎上達成如下條款,以共同遵守:

  第一條 培訓服務事項

  甲方根據事業發展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓,乙方參加培訓結束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續工作。

  第二條 培訓時間、方式及地點

  (一)培訓時間及方式:

  (二)培訓地點:

  第三條 培訓目的與內容

  (一)培訓目的:通過培訓,夯實乙方理論基礎,優化知識結構,更新管理理念,拓展視野,提高專業知識、職業技能。發揮以點帶面的作用,加快甲方人才隊伍建設的步伐,推進甲方事業發展。

  (二)培訓主要內容:

  第四條 培訓效果與要求

  培訓結束時,乙方須保證達到以下水平與要求:

  (一)取得培訓機構頒發的成績單、相關證書、證明材料等;

  (二)甲方提出的培養目標:________________________________。

  第五條 培訓服務費用的支付

  乙方培訓費、赴外地(國外)培訓期間的差旅費及其他費用,按以下第____種方式支付:

  (一)待乙方取得相關培訓證書及證明材料后,由甲方報銷;

  (二)由甲方一次性支付____________,共計人民幣____________元。

  第六條 服務期限

  乙方保證培訓后必須在____________公司繼續服務____年。服務期限的起始時間為:從培訓結束之日起開始計算。

  第七條 甲方的責任與義務

  (一)在約定范圍內及時支付乙方的培訓費用;

  (二)在培訓期間,做好培訓指導、監督、協調和服務工作。

  第八條 乙方責任與義務

  (一)保證完成培訓目標和學習任務,取得相關學習證件證明材料;

  (二)保證在培訓期服從管理,不違反甲方的規章制度與培訓單位的各項政策、制度與規定;

  (三)保證在培訓期內服從甲方各項安排;

  (四)保證在培訓期內定期向甲方溝通,匯報學習情況。

  第九條 乙方培訓合格后所獲得的有關資格證書原件由甲方統一保管,直至乙方服務期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  第十條 違約責任

  發生下列情況之一,乙方須承擔違約責任:

  (一)在培訓期結束時,乙方未能完成培訓目標任務,未取得相應證書及證明材料,則不得報銷培訓費并退還甲方已支付的全部培訓費用;

  (二)乙方在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定,甲方有權取消或中止乙方繼續參加培訓的權利,并退還甲方已支付的全部培訓費用;

  (三)乙方在培訓期內如損害甲方形象和利益,甲方有權取消或中止乙方繼續培訓,并有權要求乙方退還甲方已支付的全部培訓費用,依據損害的后果作出相應處理;

  (四)除不可抗力原因外,培訓中乙方自行提出中止培訓協議的,退還甲方已支付的全部培訓費用。

  (五)培訓期結束后,乙方未履行完協議約定的服務年限的,應向甲方支付違約金,違約金的數額由甲、乙雙方協商確定。

  第十一條 法律效力

  本協議經雙方簽字后即具有法律效力。

  第十二條 附則

  (一)未盡事宜雙方可協商處理;

  (二)當雙方發生爭議不能協商處理時,可向甲方所在地勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟;

  (三)本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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