精選培訓合同匯總七篇
隨著人們法律意識的加強，關于合同的利益糾紛越來越多，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？以下是小編精心整理的培訓合同7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
培訓合同 篇1
甲方:xxx廣場
乙方：
1．甲方因工作需要，對乙方進行為期壹個月的封閉式培訓（20xx年7月15日-8月15日）
2．乙方參加培訓前，須交納培訓服裝押金xx佰元。
3．乙方參加培訓前須按國家有關規定，由甲方組織統一參加市衛生防疫站的體檢，辦理健康證。身體合格方能培訓上崗。
4．乙方如在甲方工作滿兩年且服裝無損壞，離職時退還全部服裝押金。如乙方在甲方工作未滿兩年或在培訓期間離職，按15元/天扣除培訓費。
5．培訓期間甲方承擔乙方的餐費、住宿費及培訓費用，提供培訓場地，安排教師對乙方進行培訓。
6．培訓期間乙方必須服從甲方的管理。遵守甲方的規章制度，否則甲方有權對乙方作罰款或辭退處理。
7．如乙方培訓不合格，達不到甲方要求，甲方有權辭退乙方。
甲方簽章： 乙方簽章：
年 月 日 年 月 日
培訓合同 篇2
朱老師、同志們：
大家好！
今天我處舉辦20xx年行政執法人員培訓，主要目的就是為進一步提高大家的法律素養和執法水平，促使執法人員全面掌握執法依據、執法程序和執法規范，培養一支政治堅定、作風過硬、紀律嚴明、業務精湛的行政執法隊伍。
大家知道隨著沙穎河復航，我處管轄權和業務量不斷增長，針對大部分執法人員專業技能不熟練、法律法規掌握不清、具體行政辦理程序混亂等問題，我們特邀請周口師范學院政法系朱華麗老師，為我們做為期三天的法律培訓。這次培訓，朱老師在百忙之中抽出時間，應邀前來為我們講課，請大家務必珍惜這次難得的機會，切實學習，提高質量，確保效果。 在此，我提出三點意見。
一、 端正學習態度
我們要把這次培訓看成是自身的一次成長機會，是一次對自身充電的機會，一定要認真學習好，遵守好會場紀律，虛心聽講，認真領會。
二、注重學習質量
我們以前參加法制培訓班的次數也不少，但是很多學習質量不高，對培訓內容領會的不深，對相關法規還沒有學透學精。因此，我們要吸取教訓，無論學習任何法律法條，都要將虛心耐心學習，只有這樣，在工作中才能得心應手，運用自如。在培訓當中，要認真聽講，記好筆記，反復思考，及時與老師溝通，使這次培訓達到預期的效果。
三、遵守培訓紀律
在這次培訓中，大家務必要關掉手機，不吸煙、不交頭接耳，更不要大聲喧嘩、遲到、早退。
同志們，面對交通運輸工作的新形勢、新任務，全體行政執法人員肩負著重要的使命，大家要增強責任感、使命感和榮譽感，要以良好的行為表現，謙遜的學習態度，嚴明的組織紀律展示我們周口交通人的風采，做一名合格的行政執法人員。
最后，預祝本次培訓班圓滿成功！
培訓合同 篇3
甲方：
乙方： （附身份證復印件）
因甲方公司生產及業務需要，為提高乙方的專業技術水平，甲乙雙方就甲方為乙方提供專業技術培訓事項達成如下協議：
第一條 培訓項目及時間、地點
一、甲方委托乙方參加 專業技術培訓，培訓時間共計 天，從 年 月 日至 年 月 日止，培訓地點： 。
第二條 培訓形式及費用
二、培訓形式：（ ）全脫產學習； （ ）半脫產學習； （ ）非脫產學習
二、甲方為乙方此次專業技術培訓提供專項培訓費用共計 元，其中包括以下費用：
1、培訓費人民幣 元；
2、培訓期間，住宿費、伙食費 元/天，共計 元。
3、交通費 元。
以上費用實報實銷，以最終實際支出為準。
第三條 培訓期間待遇
一、乙方參加專業技術培訓期間視為正常出勤，如培訓機構在公休日也有安排培訓課程的，不屬加班。甲方按照乙方正常出勤時間支付基本工資，其他獎金不計發。
第四條 乙方的義務
一、乙方應嚴格遵守培訓機構的時間安排，準時參加培訓，不得缺勤；乙方無故不參加培訓的，按照曠工處理，甲方有權取消乙方的培訓資格，乙方應當賠償甲方的培訓費用損失。
二、 乙方在培訓期間應當認真學習，順利完成培訓課程，準時通過考試或獲得相關（注：有具體的證書名稱的，寫上）證書，培訓期滿后應當向公司提交培訓小結。
三、 乙方完成專業技術培訓后，應當按照甲方的安排從事相關技術工作，并對公司其他員工承擔相應的內部培訓和輔導工作。
第五條 乙方服務期限
一、乙方應當在甲方最少服務 年 個月；乙方的服務期從專業技術培訓結束之日起開始計算。
二、 甲乙雙方勞動合同期滿而服務期未屆滿時，勞動合同期限自動順延至乙方服務期滿。但如甲方決定不再延續勞動合同的，在辦理勞動合同終止手續后，本協議也隨之終止。
第六條 違約責任
一、 乙方違反服務期約定的，應當向甲方支付違約金，違約金包括：由甲方為乙方提供的培訓費、脫產期間發的工資。甲方有權從乙方勞動報酬中予以扣除。
第七條 其他約定：
第八條 生效條款
本協議自甲乙雙方簽名或蓋章后生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。本協議為勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
甲方：
乙方簽字（并按手印）：
年月日：
培訓合同 篇4
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據平等自愿的原則，達成以下培訓協議，此協議與勞動合同具有同等法律作
用，任何一方違反本協議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
一、 甲方的權利與義務：
1.根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦，甲方同意乙方參加培訓學習，具體學習內容另見所附《員工培訓內容表》。
2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計元人民幣（大
寫 ）（具體甲方所提供的全部培訓費，包括路費、食宿費及其它各類實際
發生的費用等按完成培訓后，乙方所報銷的實際票據統計）。另包括培訓合作單位公司提供的 服務，約合人民幣 元。
3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。
4.在乙方參加培訓期間，甲方負責為乙方協調各方面與培訓相關的關系，做好乙方生活
安排，以便很好的完成培訓任務。
5.培訓結束后，甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。
6.對參加完培訓之后的人員，甲方將其做為技術骨干在今后的'后備干部提名、任職、待
遇等方面，將予以優先考慮。
二、 乙方的責任與義務
1.乙方自愿參加甲方組織的 培訓學習，愿意接受甲方所
提供的條件與費用，并遵守本協議的所有內容和甲方的《外部培訓費用管理制度》。
2.培訓期間，乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求，乙方在培訓中務
必掌握技術要點，并做認真詳細的記錄。
3.培訓期間，乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排，遵守公司、主辦單位或委
托培訓單位的各項管理制度，積極維護公司形象和利益，遵守所在國家的法律法規，如果由
于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔。
4.乙方參加完培訓之后，必須服從甲方安排，到甲方所規定的崗位上工作，乙方為甲方服務年限為 年，即從年月日至 年 月 日，若因甲方公司內部變更，需縮減合同時間，則以甲方變更為準。
5.乙方嚴格執行公司保密制度，未經公司許可，不得將培訓中所得到的專業技術外泄或傳播給第三者（具體技術內容另附），培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。
6、簽訂培訓協議后又再次參加公司安排的外部培訓者，必須重新簽訂協議，按照新的服務期限執行。
三、 甲乙雙方其它約定
1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元（含）,中層管理單次或年累計培訓費超過5000元（含），及個人自費培訓結業后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協議，并約定為公司繼續服務的期限。
2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的起始時間。實施勞動合同后，按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。
3、乙方在培訓協議規定的服務期限屆滿前，非正常、合理原因，未經公司批準而辭職，或正常原因被公司辭退除名的，應按以下規定賠償公司：
員工部分：
A、培訓費用單次或年累計3000-5000元（含），服務期限不少于1年，未滿1年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（1×12）×不足年限（月）。
B、培訓費用單次或年累計5001-8000元（含），服務期限不少于2年，未滿2年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（2×12）×不足年限（月）。
C、培訓費用單次或年累計8001元以上，服務期限不少于3年，未滿3年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（3×12）×不足年限（月）。
D、因工作需要參加外部高端理論或專業技術培訓,為公司服務期限不得少于3年。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（3×12）×不足年限（月）。
中層管理部分：
A、培訓費用單次或年累計5000-10000元（含），服務期限不少于1年，未滿1年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（1×12）×不
足年限（月）。
B、培訓費用單次或年累計10001-15000元（含），服務期限不少于2年，未滿2年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（2×12）×不足年限（月）。
C、培訓費用單次或年累計15001元以上，服務期限不少于3年，未滿3年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（3×12）×不足年限（月）。
D、因工作需要參加外部高端理論或專業技術培訓,為公司服務期限不得少于3年。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（3×12）×不足年限（月）。
2.乙方在培訓期間，如出現違反有關規定，未能通過培訓考核或未達到培訓要求，未能取得培訓證書的，由本人負擔30%的培訓費用。培訓過程中，如因甲方或人事變動，甲方有權中斷培訓，所發生培訓費用由甲方承擔。
3、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸公司所有。
4.本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，協議自簽字之日起生效。
甲方（簽章）：乙方：
簽字日期：簽字日期：
培訓合同 篇5
出租方（以下簡稱甲方）：
法定代表人：
手機號碼：
承租方（以下簡稱乙方）：
法定代表人：
手機號碼：
乙方因舉辦____培訓的需要，承租甲方位于_____________房屋，現經共同協商，達成如下協議：
一、租賃房屋用途
（一）乙方承租甲方房屋從事_____培訓活動，不得從事其他活動；
（二）乙方需要對房屋進行裝修或改造須征得甲方同意。
二、租賃時間：自_____年___月___日至____年___月___日。
三、場地租賃費用及給付方式
（一）乙方支付甲方的培訓場地費按其實際學生人數費用比例收取。學生人數___人以內按百分之___；學生人數在______人以內按百分之___；學生人數在____以上按百分之___（每個學生平均按______元學費計算）。
（二）本合同簽訂后，乙方應在___小時內向甲方交付定金人民幣_______元，如乙方原因致使本合同未能履行，則甲方不退回定金；該定金在本合同終止時，扣除應支付甲方相關費用退回乙方。
（三）乙方進場后___天內支付甲方場地租金的百分之____（如后續有增加進場學習的學生，則在該學生進場后___天內，按固定學費_______元的__%支付增加的租金），其余部分于_____年___月___日前結清。
四、其他費用及給付方式
甲方為提供的美術培訓場地的電費自理（按每度___元標準收取），應在每月的___日前向甲方繳納上月的電費；辦公及文化課電費及水費由甲方承擔。
五、雙方權利義務
（一）甲方應當為乙方提供安全的培訓、學習場地；為乙方提供辦公桌椅、網絡等設備，其他教學等物品由乙方自理。
（二）培訓場地門衛、宿管、食堂及超市便利店由甲方配備工作人員，乙方應協助甲方管理工作，且乙方可以向甲方提出相關建議和意見。
（三）為便于對學生食宿管理，甲方可以與乙方制定規章制度，乙方應當配合甲方管理；且乙方不得向學員銷售食品及生活用品等破壞甲方管理的行為。
（四）乙方招收的培訓學生相關培訓內容、項目及時間安排等均由乙方自主完成，甲方不得干預；但乙方安排相關培訓工作不得影響甲方的食宿管理。
（五）乙方應當對其招收的學生負責，如因學生的培訓項目、成績、學費及安全等產生糾紛均由乙方負責；如甲方因此而支付相關費用，則有權向乙方追償。
（六）乙方應當保證其具有相應的培訓資質；否則，相應的責任由乙方自行承擔，如甲方因此而支付相關費用，則有權向乙方追償。
（七）乙方應當向甲方提供所有培訓學員的信息（內容包括但不限于姓名、年齡、家庭住址、聯系電話、監護人姓名及聯系電話、培訓時間等），乙方不得謊報、少報等虛假信息。
六、違約責任
（一）乙方如逾期支付培訓場地費用、食宿費、美術培訓場地電費等，則乙方每日需承擔相應項目費用總額_________的違約金；逾期_____日以上，甲方有權斷水、斷電予以警示，逾期_____以上，甲方可以單方解除合同；并可采取強行要求乙方及乙方學員辦理甲方出租地。
（二）乙方如有向甲方虛報學員信息（包括但不限于少報、虛報培訓期限等）及違反甲方食宿約定等其他違約行為，則甲方有權要求乙方承擔_____元的違約金；且需承擔甲方相應的損失。
（三）因甲方原因影響乙方教學，致使乙方產生損失，則應甲方承擔相應損害賠償責任。
七、其他約定
（一）如乙方學員需要文化課穿插教學，并需與甲方進行合作，則雙方另行協商，制訂相關細則實施。
（二）合同期滿前______乙方應就是否續租事宜通知甲方；乙方在同等條件下有優先租賃權。
（三）未盡事宜由雙方協商解決。
（四）本合同一式___份，自簽訂后立即生效。
甲方（簽字蓋章）:
地址：
聯系方式：
簽訂時間：______年____月____日
乙方（簽字蓋章）:
地址：
聯系方式：
簽訂時間：______年____月____日
培訓合同 篇6
轉讓方：_______________ (以下簡稱甲方)
身份證號碼：
受讓方：_______________ (以下簡稱乙方)
身份證號碼：
鑒于，甲方有意將其所屬的 _______________ (以下簡稱培訓班)按本協議規定的條款和條件轉讓給乙方，乙方愿意按同樣的條件受讓培訓班。 故此，甲、乙雙方本著平等互利、友好協商的原則，雙方簽訂本協議。
一、 轉讓培訓班的基本情況
轉讓培訓班名稱： _______________
所在地： _______________
二、 培訓班轉讓
1、甲方同意將其培訓班轉讓給乙方，乙方同意受讓。
2、甲方同意出售而乙方同意購買培訓班，包括該培訓班下所有的附帶權益及權利。
3、協議生效之后，甲方將對乙方培訓事務不懂之處予以幫助
4、甲方務必確保水電費無拖欠及以前的學生無任何的遺留問題，若出現此類情況甲方應負解決的責任
5、轉讓物品包括床，桌子10張凳子20張，電磁爐電飯鍋等廚房用具
三、 培訓班轉讓價款及支付方式
1、甲方同意根據本合同所規定的條件，以人民幣(大寫)五千六百元將培訓班轉讓給乙方，其中包括四個半月房租費三千六百元，轉讓費和物品折價費兩千元，乙方同意以此價格受讓該培訓班。
2、乙方同意在本合同雙方簽字當日起兩天內向甲方支付部分價款 20xx元，含房租費1000元和轉讓費1000元，余款分月付清，每月支付20xx元，直至付清為止。
3、房租費每個月八百元，暖氣費每個月三百八十元，另水電費由乙方自己承擔
四、 甲方聲明
1、甲方為本協議第二條所轉讓培訓班的唯一所有權人。
2、甲方已經保證有4人以上一定會繼續由我們進行輔導，其他人意向很大，屆時將其全部信息轉讓，并幫助消除家長之疑慮。
五、 乙方聲明
1、乙方自行承擔培訓班的責任及義務。
2、乙方保證按本合同第三條所規定的方式支付價款。
六、違約責任
1、如協議一方不履行或嚴重違反本協議的任何條款，違約方須賠償守約方的一切經濟損失。除協議另有規定外，守約方亦有權要求解除本協議及向違約方索取賠償守約方因此蒙受的一切經濟損失。
2、如果乙方未能按本合同第三條的規定按時支付價款，每延遲一天， 應按延遲部分價款的 _______%支付滯納金。乙方向甲方支付滯納金后，如果乙方的違約給甲方造成的損失超過滯納金數額， 或因乙方違約給甲方造成其它損害的，不影響甲方就超過部分或其它損害要求賠償的權利。若甲方違背條約規定，也將賠償乙方損失。
3、甲方和乙方保證履行自己的權力和義務，保證無虛言，一切由失約給對方造成的損失，由違約方自行承擔。
七、生效條款及其他
1、本協議經甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、本協議執行過程中的未盡事宜，甲乙雙方應本著實事求是的友好協商態 度加以解決。雙方協商一致的，簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等 效力。
3、本協議正本一式三份，甲、乙雙方各執一份,培訓班存檔一份,具有同等法律效力。 轉讓方： 受讓方：
年 月 日 年 月 日
培訓合同 篇7
合同編號
委托方(甲方)：
通訊地址： 郵編：
聯系電話： E-mail:
顧問方(乙方)：
通訊地址： 郵編：
聯系電話： 簽約地點：
甲乙雙方經友好協商，甲方委托乙方對甲方選送的相關人員進行 培訓，并制定以下協議共同遵守：
一、項目說明：
1、培訓內容：
2、培訓目標：
3、培訓形式：□powerponit講座 □案例分析 □分組討論 □實戰模擬
4、主講教師：
5、月日至年月共計時;□集中上課 □雙休日連續上課 □雙休日其中一天上課 □其它
6、上課時間：上午 下午 晚上
7、培訓地點： □甲方提供
8、教學設備：視情況而定
二、委托方(甲方)職責義務：
1、向乙方提出明確的培訓方向和要求;
2、委派相關人員配合乙方工作和規范課堂紀律，確保培訓順利行;
3、配合乙方完成必要的培訓前期調查，按時提交乙方要求的資料：
A合同簽訂前，提交企業簡介、培訓調查表
B開課前五個工作日，提交班級通訊錄
三、顧問方(乙方)職責：
1、做好前期調研，確保培訓的針對性和實效性;
2、負責培訓內容的設計與安排，提交課程建議書;
3、提供組織實施培訓
4、根據學員情況及時調整教學計劃，保證授課的時間和質量;
四、經濟條款：
1、本項目全部咨詢培訓經費：人民幣(大寫) (￥ 元) 。
2、付款方式：
□總付：培訓開始前五個工作日付款(享受2%優惠)，即合同總金額變更為：
人民幣(大寫) (￥ 元);
□其它方式：
3、甲方發票開具：
內容：□學費 □培訓費 □咨詢費 □服務費
□ 其他
五、違約責任：
1、由于甲乙任何一方違約，造成本協議不能履行或不能完全履行時，守約方有權要求終止協議，并要求違約方賠償全部經濟損失(包括法律訴訟費用及律師費用);如雙方同意繼續履行協議，違約方應賠償其違約行為造成的損失。
2、甲乙雙方依照協議規定所應承擔的協作任務，因不可抗力確屬無法承擔的，應在不可抗力發生后兩個工作日內，及時通知對方。
3、甲乙雙方由于不可抗力(a因國家政策、法規調整而導致的與本協議發生的抵觸;因自然災害、戰爭、暴x、疫情或其它不可預估的意外事故等原因而導致本協議不可執行。)確實無法承擔協作任務，而給他方造成經濟損失的，不負賠償責任;由于其它原因不愿繼續承擔協作任務，而給對方造成經濟損失的，應當承擔賠償責任。
4、違約金或損失賠償額的計算方法：甲、乙任何一方未能按合同要求履行職責和義務，均視為違約。除繼續履行協議外，應當承擔違約賠償責任，違約金下限為合同總額的20%，上限不超過合同總額;違反保密條款給對方造成的經濟損失另議。
六、附則：
1、本協議自雙方簽章之日起生效，不得轉讓，壹式貳份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。
2、本協議如需變更，雙方可簽訂補充協議;補充協議與本協議具同等法律效力。
4、本協議未盡事宜，參照《中華人民共和國合同法》相關條款執行。
5、雙方因合同解釋或履行發生爭議可協商解決。未達成解決協議，雙方可向 申請仲裁或向 法院提起訴訟。
甲方：代表：
蓋章：
日期： 年 月 日
乙方：代表：
蓋章：
日期： 年 月 日
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