采購員職責
采購員職責1
1、負責原材料，輔料，包材采購，編寫采購計劃，制定采購合同。
2、供應商開發(fā)及管理。跟進落實供應商來料不良改善，對供應商進行考察與評估。
3、物料異常問題的及時處理。
4、與供應商對賬、請款安排。
采購員職責2
什么樣才是好的采購員?采購員必備能力外，要有合理的采購計劃，遵守5R原則，選擇合適的供應商，并加于管理，不斷提高。在不影響企業(yè)正常生產下，降低采購成本。
采購員崗位職責
采購：是指通過交換獲取物料和服務的購買行為，為企業(yè)經營在合適的時間、地點、價格獲取質量、數(shù)量合適的資源。
采購員必備能力：成本意識與價值分析能力、預測能力、表達能力、良好的人際溝通與協(xié)調能力、專業(yè)知識。
采購員須承擔的責任：采購計劃與需求確認、供應商選擇與管理、采購數(shù)量控制、采購品質控制、采購價格控制、交貨期控制、采購成本控制、采購合同管理、采購記錄管理。
采購流程：收集信息，詢價，比價、議價，評估，索樣，決定，請購，訂購，協(xié)調與溝通，催交，進貨檢收，整理付款。
采購員的工作職責主要有：
1.訂購單的下達。
2.物料交期的控制。
3.材料市場行情的調查。
4.查證進料的品質和數(shù)量。
5.進料品質和數(shù)量異常的處理。
6.與供應商有關交期、交量等方面的溝通協(xié)調。
采購員的基本素質要求:
a. 較強的工作能力
采購是一項相當復雜，而且要求很高的工作，采購員應具備的基本工作能力也相當?shù)亩鄻踊２少徣藛T必須具備較高的分析能力、預測能力、表達能力和專業(yè)知識水平。
a-1分析能力
由于采購員常常面臨許多不同策略的選擇與制定，例如物料規(guī)格、品種的購買決策、何者為企業(yè)所能接受的價格、物料如何運輸與儲存、如何管理才能得到消費者的回應。因此，采購員應具備使用分析工具的技巧，并能針對分析結果制定有效的決策。
首先，采購支出是構成企業(yè)制造成本的主要部分，因此采購員必須具有成本意識，精打細算，錙銖必爭，不可“大而化之”。其次，必須具有“成本效益”觀念，所謂：“一分錢一分貨”，不可花一分冤枉錢，買品質不好或不具有使用價值的.物品。隨時將投入(成本)與回報告(使用狀況、時效、損耗、維修次數(shù)等)加以比較。
此外，對報價單的內容，應有分析的技巧，不可以“總價”比較，必須在相同的基礎上，逐項(包括原料、人工、工具、稅費、利潤、交貨時間、付款條件等)加以剖析判斷。
a-2預測能力
在現(xiàn)代動態(tài)經濟環(huán)境下，物料的采購價格與供應數(shù)量是經常調整變動的。采購員應能依據(jù)各種產銷資料，判斷貨源是否充裕;通過與供應商的接觸，從其“銷售”的態(tài)度，揣摩物料可能供應的情況;從物料價格的漲跌，推斷采購成本受影響的幅度有多大。總之，采購員必須開闊視野，具備“察言觀色”的能力，對物料將來供應的趨勢能預謀對策。
a-3表達能力
采購員無論是用語言還是用文字與供應商溝通，都必須能正確、清晰表達采購的各種條件，例如規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨期限、付款方式等，避免語意含混，滋生誤解。面對忙碌的采購工作，必須使采購人員具備“長話短說，言簡意賅”的表達能力，以免浪費時間�！皶灾岳恚瑒又郧椤眮頎幦〔少彈l件，更是采購人員必須鍛煉的表達技巧。
b. 一定的知識與經驗
采購員特別是管理人員至少應具備�？埔陨系膶W歷，因為接受過正式專科以下教育訓練的學生，其所具備的專業(yè)知識與技巧較能符合采購工作的需求。除此之外，采購員最好具有商學知識，如企業(yè)管理、流通業(yè)管理、流行商品或行銷等科系，并以曾修過商品資訊、統(tǒng)計、行銷、業(yè)務人員管理的人員尢佳。
b-1. 產品知識
無論是采購哪一種物料，都必須要對其所欲采購的標的物有基本的認識。我們很清楚，一個學化工機械并從事多年化工機械采購的人員因工作需而轉向電子元器件采購，盡管他從事采購已多年，但他仍會感到有些力不從心，如果他想盡快適應新角色就必須及時補充有關電子元器件方面的知識，補充的途徑很多，如自學、參加相關專業(yè)培訓班等。一些采購員認為，采購員不是搞研究開發(fā)的，而且往往有本企業(yè)工程技術人員及品管人員的協(xié)助，故不需掌握太多的專業(yè)知識，持有這種觀點的采購員必須認識到那些可以支持你的工程及品管人員并不是時時刻刻在你的左右，況且有時他們因各種原因未必能幫你。對于零售企業(yè)采購員來說，對商品的了解要比其他行業(yè)的采購員還要深入，因為其必須擔負起銷售業(yè)績的相關責任。以流行服飾的采購員來說;以家電用品的采購員而言，必須了解產品的功能、技術層次、原料、制程、保修期限等。
不過，由于采購員采購的范圍大小不一，物料種類為數(shù)甚多，更何況流行科學技術發(fā)展極為迅速，采購員要如何持續(xù)性的擁有產品知識呢?基本上，有幾種方式可以供采購人員參考：大學的課程、貿易性期刊、流行雜志、展覽或工作參觀、與供應商保持聯(lián)絡等。
b-2客觀理智
采購員在選擇商品或商品組合時絕對不能憑自我的感覺，必須要利用科學的方法針對消費者需求與市場流行趨勢進行合理的分析，并將分析結果客觀地呈現(xiàn)出來，選擇最有利益的商品，不因主觀的偏見而左右了采購策略的擬定。
b-3專注投入
對于采購員來說，專注投入相當重要，因為，采購員必須要利用更多的時間去了解市場趨勢與發(fā)掘更多的供應商，必須常常加班，尢其是生產的旺季，加班到深夜時有所見。除此之外，采購員還必須協(xié)助高層主管規(guī)劃采購策略，因此在年度或每年開始時都會特別的忙碌，采購員必須毫無怨言地投入其中。
c. 良好的品德
采購員必須具備如下良好的品德：
c-1廉潔
采購員所處理的“訂單”與“鈔票”并無太大的差異，因此難免被“唯利是圖”的供應商所包圍。無論是威迫(透過人際關系)還是利誘(回扣或紅包)，采購員都必須廉潔，維持“平常心”、“不動心”，否則以犧牲公司權益，圖利他人或自己，終將誤人誤已�！爸乩x”的人，是難以勝任采購工作的。
c-2敬業(yè)精神
“缺貨或斷貨”實為采購人員最大的失職。固然造成短缺的原因很多，若采購人員能有“舍我其誰”的態(tài)度，高度負責采購所需的物料，則企業(yè)的損失將會大大減少。
c-3虛心與耐心
采購員雖然在買賣方面較占有上風，但對供應商的態(tài)度，必須公平互惠，甚至不恥下問、虛心求教，不可趾高氣揚、傲慢無禮。與供應商談判或議價的過程，可能相當艱辛與復雜，采購員更需有忍耐、等待的修養(yǎng)，才能“欲擒故縱”，氣定神閑地進行工作。居于劣勢時，亦能忍讓求全，不慍不火，克已奉公。
c-4遵守紀律
采購員是外出執(zhí)行采購的人員，他們的一言一行都代表著企業(yè)與外界打交道，他們的工作好壞不僅影響企業(yè)的效益，而且影響企業(yè)的聲譽，因此，企業(yè)對采購員規(guī)定了若干紀律，采購員必須自覺遵守，嚴格執(zhí)行。
采購員職責3
1、熟知采購實施流程和細則，職業(yè)道德良好，廉潔奉公;
2、有五金工具采購相關的經驗者優(yōu)先;
3、建設和維護供應商管理體系;
4、負責供應商選擇、商務談判等工作;
5、規(guī)劃采購預算，控制采購成本;
6、獨立負責新產品采購開發(fā);
7、能夠完成上司安排的其他工作
采購員職責4
1、飲片、原料、包材、輔料及成藥購買計劃的實施、跟進及交貨期控制
2、負責協(xié)助供應商改善生產加工場所及設備、提高供應商質量保證；
3、與供應商聯(lián)系報價并完成價格核算及合同擬定、執(zhí)行情況跟蹤；
4、購買品種的產地、供應商生產加工協(xié)調、溝通及指導；
5、采購藥材（飲片）品質、數(shù)量適時跟進及異常情況的.處理；
6、公司與供應商有關飲片和原料購買相關的業(yè)務聯(lián)絡工作；
7、協(xié)助采購經理做好國內藥材市場信息收集、調研、匯總工作；
采購員職責5
1.掌握酒店各部門物資需求及各種物資的市場供應情況，掌握財務部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制情況，熟悉各種物資的采購計劃。
2.嚴格審核合同款項，訂購業(yè)務必須上報經理或主管，經研究后方可實施。
3.采購物品應做到擇優(yōu)選擇、物美價廉。時鮮、季節(jié)性物資如部門尚未提出申購計劃，應及時提供樣品、信息，供經營部門參考。
4.經常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況，以銷定購。積極組織適銷對路的貨源，防止盲目進貨。盡量避免積壓商品，提高資金周轉率。經常與倉庫保持聯(lián)系，了解庫存情況，全面掌握庫存商品的情況，有計劃、有步驟地安排好各項事務。
5.嚴格把好質量關，對不符合質量要求的要堅決拒收。根據(jù)銷售動向和市場信息，積極爭取訂購貨源，按“暢銷多進、滯銷不進”的'原貝IJ，保證貨源充足。
6.各部門急需的物品要優(yōu)先采購，并做到按計劃采購。認真核實各部的申購計劃，根據(jù)倉庫存貨情況，訂出采購計劃。對常用物資按庫存規(guī)定及時辦理，與倉管員經常溝通，防止物資積壓，做好物資使用的周期性計劃工作。
7.嚴格遵守財務制度，遵紀守法，不索賄、受賄，在平等互利的前提下開展業(yè)務活動。購進物資要盡量做到單據(jù)(發(fā)票)隨貨同行交倉管員驗收，報賬要及時，不得隨意拖賬掛賬。
8.努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平，接待來訪業(yè)務要熱情有禮，外出采購時要注意維護酒店的禮儀、利益和聲譽，不謀私利。
9.嚴格遵守酒店的各項規(guī)章制度，服從上級領導的分工安排。
采購員職責6
1、嚴格按照采購流程進行對外詢價，形成價格對比表，最終確定苗木采購控制價，按公司流程審批；
2、負責采購計劃，組織，協(xié)調，以成本和交期為目標，保質保量，準時快捷的將項目所需的苗木安排到位，保證工程秩序的順暢進行；
3、負責對苗木供應商的開發(fā)、選擇與評價，確保所有苗木的質量得以有效控制，從而滿足項目要求；
4、審核項目部上報的苗木清單，并按節(jié)點采購；
5、與項目部保持信息流通，形成不合格產品處理意見，密切與供應商的合作關系，做到低價、快速、及時供貨，及時完成領導交辦的`臨時性任務；
6、建立和定期更新供應商及材料信息庫。熟悉和掌握分管的各種物料的名稱、型號、規(guī)格、產地、單價、品質及供應商品的廠家、供應商，熟悉所負責物料的相關標準，準確了解、掌握市場供求即時行情，適時組織采購，并對采購訂單的要求、交期進行掌控；
7、督促合同正常如期的履行，并負責催討所欠、退貨或索賠款項。協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題；
采購員職責7
1、認真執(zhí)行總公司采購管理規(guī)定和實施細則，嚴格按采購計劃采購，做到及時、適用，合理降低物資積壓和采購成本。對購進物品做到票證齊全、票物相符，報帳及時。
2、熟悉和掌握市場行情，按“質優(yōu)、價廉”的原則貨比三家，擇優(yōu)采購。注重收集市場信息，及時向部門領導反饋市場價格和有關信息。合理安排采購順序，對緊缺物資和需要長途采購的原料應提前安排采購計劃及時購進。
3、嚴把采購質量關，物資選擇樣品供使用部門審核定樣，購進大宗物資均須附有質保書和售后服務合同。積極協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中會出現(xiàn)的'問題。
4、加強與驗收、保管人員的協(xié)作，有責任提供有效的物品保管方法，防止物品保管不妥而受損失。
5、完成領導交辦的其它各項工作。
采購員職責8
崗位職責
1、公司采購人員、外協(xié)人員負責公司的原材料、外購和外協(xié)件的采購工作；
2、公司采購人員、外協(xié)人員必須根據(jù)采購清單或臨時采購清單上的物資進行采購和外協(xié)，清單外的物資或臨時以加出來的需采購的物資必須經過主管部門經理的同意簽字后才能采購；
3、采購和外協(xié)時必須仔細核對實物與清單上的規(guī)格型號和數(shù)量，以免買錯或多買少買；
4、在資金允許的情況下，盡量購買有牌子的，質量有保障的物資，杜絕三無產品；
5、盡量做到定點采購和外協(xié)，以保證一旦出現(xiàn)質量問題可以追溯；
6、物資采購和外協(xié)完畢，盡快進行入庫和財務的'報賬，以免拖久出現(xiàn)差錯；
7、碰到退還和調換等情況，采購人員、外協(xié)人員應負責進行退貨或調換，并盡量為公司減少損失；
8、采購和外協(xié)人員應該將相關的質量信息反饋給供應方，以便讓供應方及時了解情況；
9、采購人員、外協(xié)人員必須遵紀守法，杜絕一切不正常的買賣和不正之風。
采購員職責9
1、協(xié)助開展采購工作，協(xié)助上級或者領導開展采購工作，采購的詢價、比價、優(yōu)質供應商篩選，對在途貨物進行跟蹤，及時催交貨物。
2、采購合同管理，負責各類采購合同管理，打印，保管，錄入登記等，對采購合同進行校對、請款等工作，每月對采購合同按規(guī)定進行分類歸檔。
3、報表制作，負責制作各類采購報表的.；
4、供應商信息管理，負責管理公司采購供應商信息，管理類各供應商名冊和聯(lián)系方式等，做電子檔和紙檔保管工作。
5、每月與財務對帳工作，負責與財務部每月進行一次對帳工作，包括付款申請或票據(jù)回收等工作，這些都需要每個月完成的哦。協(xié)助采購與財務部進行采購款項對賬工作。
6、跟蹤貨物入庫，協(xié)助領導及時跟蹤貨物入庫情況，包括貨物在運輔過程中出現(xiàn)的問題解決等。保證采購貨物的及時性。
采購員職責10
1.負責尋找供應商，以及產品的詢價,訂購以及跟催;
2.供貨商檔案的'管理、供貨商的開發(fā)及維護;
3.根據(jù)采購需要采取相對的應急行動或進行后續(xù)跟蹤;
4.及時協(xié)調解決采購物料、生產使用、客戶服務過程中所產生的供貨及質量問題.
采購員職責11
以全國頂尖的小家電、傳統(tǒng)工藝制作等生產廠商為目標，開發(fā)供應商資源;
了解、選擇優(yōu)質的產品，并進行詢價、比價、議價工作，充分進行成本控制;
與供應商進行商務談判、簽訂合作協(xié)議，跟進并保障貨期，對接、協(xié)調售后處理;
對優(yōu)質供應商名錄進行管理與維護，定期組織評審，淘汰不合格供應商。
采購員職責12
物業(yè)公司采購員崗位職責提要：在與供應商溝通的過程中，應做到相互尊重，體現(xiàn)良好的職業(yè)操守，自覺維護公司利益，樹立良好形象。采購員崗位職責
直接上級：工程部主管
直接下級：無
工作概述：采購管理處所需物資，降低采購成本。
(一)工作職責：
1.執(zhí)行公司質量體系文件和管理處有關規(guī)定，按時完成管理處物資采購工作。
2.熟悉住宅區(qū)管理與服務所需物資的名稱、型號、規(guī)格、產地、單價、品質及供應商背景。
3.按照管理處采購計劃，及時采購所需物資。
4.采購物品入庫時按程序辦理入庫手續(xù)。
5.采購標準以優(yōu)質、優(yōu)價為宗旨。采購物品要勤跑多問、貨比三家，注意節(jié)約資金，力求選購價廉物美的物品，不采購殘、次、過期、假冒或不適用的`物品。
6.遵守財務制度，費用支出有憑有據(jù)，執(zhí)行驗收程序，采購的物品及時報銷，日清月結。
7.妥善保管現(xiàn)金、支票，防止丟失被盜。
8.定期提交供應商評審報告，提議進行供應商評審，提報合格供應商資料，供領導參考。
9.完成領導交辦的其他工作。
(二)溝通職責
A.外部溝通：
1.與供應商保持良好溝通，及時了解最新市場行情。
2.在與供應商溝通的過程中，應做到相互尊重，體現(xiàn)良好的職業(yè)操守，自覺維護公司利益，樹立良好形象。
B.內部溝通
1.與直接上級的溝通：與上級保持良好溝通，及時反映采購過程中的各種情況，以便做出相關的決策。
2.與倉庫管理員保持良好溝通，聽取倉庫管理員對采購工作的意見和建議，以便改善工作。
3.與管理處全體人員保持良好溝通，了解物資使用情況，及時改善。
采購員職責13
1按要求完成各自工作范圍內采購任務，按時按質按量控制各部所需各種材料，確保項目能順利進行；
2每月資料匯編采購資料，協(xié)助財務進行成本核算；
3建立材料采購供應渠道以及可靠的供應基地，并不斷挖掘供應商；
4材料問題的及時協(xié)商以及處理；
5嚴格按照采購流程采購；
6遵守公司的`各項規(guī)章制度。
采購員職責14
1、負責公司原輔材料的采購，包括：詢價、議價、采購合同評審等采購流程的執(zhí)行；
2、材料市場行情的調查，熟悉所負責材料的市場價格，了解相關物料的市場來源，減低采購成本；
3、開發(fā)維護新老供應商，，進行供應商評估、考核，做好供應商管理，建立供應商檔案；
4、對供應商交貨期進行溝通，跟蹤進料的'品質和數(shù)量，對來料數(shù)量差異、不良品、呆料、廢料的處理；
5、配合領導做好部門管理工作和提出合理化建議，完成公司安排的其他工作內容；
采購員職責15
1、配合采購經理的.工作：提供以西藥為主的產品采購保障，確保合理的庫存、合適的效期及訂單時效性;
2、采購日常工作:下達采購訂單，跟進到貨，供應商對賬，提供供應商流向等工作;
3、數(shù)據(jù)分析并制定改善方案：缺斷、不動銷產品的處理跟進，并將建議改善計劃提交采購經理;
4、資料管理:供應商資料，產品資料索取存檔，合同歸檔管理。
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