公司集資的協議書

時間:2023-06-22 12:08:07 協議書 我要投稿

公司集資的協議書

  公司集資協議書篇一:

公司集資的協議書

  甲方:  (公司)

  乙方:  (員工)

  公司本著讓員工與企業共同發展,提高員工積極參與公司發展規劃建設,向公司員工籌集資金。本著公平、公開、公正、自愿的原則,經雙方協商一致,制定以下內容,共同遵守:

  一、 集資對象:認同公司經營模式及發展理念,對公司有 基本了解,有責任感及主人翁精神且在公司正式入職個月以上的所有員工。

  二.集資金額:元(  元為一股, 最高可集  股);

  三、集資分紅:集資的全年收益率為12%,超過5年(含5年),年收益率為15%(中途退出的按集資管理方案第執行);

  四、注意事項:

  1.集資僅限公司所有內部員工,任何人親屬及朋友不得參與公司集資;

  2.公司集資只認可員工本人自有資金,若員工集資款項屬于向他人借款或非法所得,公司不承擔任何民事及法律責任;

  4.集資員工若從公司離職,仍然可以待集資滿1年后領取本金及集資收益,之后不能再參與公司集資。離職要求退資的,參照本協議第三條;

  5.集資屬零風險投資,無論企業盈利及虧損,員工都能按時領取集資收益,到期還本。

  6.集資完全采取自主自愿的原則,對是否參與集資的員工一致對待,無任何區分。

  五、協議一式兩份,公司、員工各執一份,雙方自簽字蓋章日起生效。

  六、協議未盡事宜協商處理,協商不成可向第三方仲裁或提起訴訟。

  員工(簽字):  公司(蓋章)

  身份證號:  法人簽字:

  手 印:  身份證號:

  年__月__日

  公司集資協議書篇二:

  公司本著讓職工與企業共同發展,提高員工積極參與公司發展規劃建設,向公司員工籌集資金。

  一、 集資對象:認同公司經營模式及發展理念,對公司有 基本了解,有責任感及主人翁精神且在公司正式入職兩個月以上的所有員工(廠家業務代表除外)。

  二、 集資金額:5000元為一股,1.入職兩個月以上一年以 內的員工,集資限額為最低5000元,最高20000元;

  2.入職一年以上的員工,集資限額為最低5000元,最高50000元。

  三、集資分紅:集資的全年收益率為15%;以當年6月1日集資50000元為例,來年5月31日可領取連本帶息共計57500元。

  四、注意事項:1.集資僅限公司所有內部員工,任何人親屬及朋友不得參與公司集資;

  2.公司集資只認可員工本人,若員工集資款項屬于向他人借款或非法所得,公司不承擔任何民事及法律責任;

  3.員工若集資款未滿一年因個人原因退出集資,公司只能按照銀行基本定期存款利率予以結算利息(如某員工當年6月1日集資款為50000元,當年8月31日因個人原因退出集資,假設銀行基本定期存款利率為全年5%,那么利息就是50000元*5%/12個月*3個月為625元,本息共計退還50625元,且當年不能參與公司集資。

  4.集資員工若從公司離職,仍然可以待集資滿1年后領取本金及分紅,之后不能再參與公司集資。

  5.集資屬零風險投資,無論企業盈利及虧損,員工都能按時領取分紅。

  6.集資完全采取自主自愿的原則,對是否參與集資的員工一致對待,無任何區分。

  五、協議一式兩份,集資及被集資方各執一份。

  六、協議未盡事宜協商處理,協商不成可向第三方仲裁。

  集 資 人:  ************公司 身份證號:  法人簽字:

  手 。  身份證號:

  手 。

  2011年__月__日

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