員工培訓(xùn)協(xié)議

時(shí)間:2023-06-14 22:25:45 協(xié)議書(shū) 我要投稿

員工培訓(xùn)協(xié)議范本

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,男女老少都可能需要用到協(xié)議,簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。我們?cè)撛趺磾M定協(xié)議呢?以下是小編幫大家整理的員工培訓(xùn)協(xié)議范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工培訓(xùn)協(xié)議范本

  甲方(單位):

  乙方(員工):

  甲方因工作需要,決定派乙方參加培訓(xùn)。現(xiàn)根據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方充分協(xié)商,達(dá)成協(xié)議如下:

  一、參加培訓(xùn)的時(shí)間從____年____月____日起,至____年____月____日止。

  二、培訓(xùn)地點(diǎn):

  三、培訓(xùn)形式為以下第____種:

  1、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);

  2、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);

  3、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

  四、培訓(xùn)費(fèi)支付。

  培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)___元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)_______%,即人民幣_(tái)___元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)___%,即人民幣元。

  培訓(xùn)所需的交通費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。培訓(xùn)期間的生活費(fèi)等費(fèi)用由負(fù)責(zé)。

  五、在乙方培訓(xùn)期間的,甲方支付:

  1.基本工資:□原基本工資的___%□不計(jì)發(fā);

  2.崗位工資:□原崗位工資的___%□不計(jì)發(fā);

  3.其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:□□不計(jì)發(fā)。

  六、乙方通過(guò)培訓(xùn)后,未取得合格成績(jī)者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

  七、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時(shí)間的培訓(xùn),乙方必須在完成培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)____年。

  八、乙方違反本合同或提前解除本合同,以及培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)的年限未屆滿的,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金津貼以及甲方為乙方培訓(xùn)支出的其他費(fèi)用。如給甲方造成其他損失的,還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  九、其他約定:

  1、乙方在培訓(xùn)期間,必須遵守紀(jì)律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或財(cái)產(chǎn)損失,那么乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任;

  2、

  十、因本合同的履行發(fā)生的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,向甲方所在地的人民法院起訴。

  十、本合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。

  十一、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:__________________

  _________年_________月________日

  乙方:__________________

  _________年_________月________日

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