學生會監察部部長競選演講稿

時間:2023-01-18 21:09:29 演講稿 我要投稿
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學生會監察部部長競選演講稿范文(通用4篇)

  演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在快速變化和不斷變革的新時代,能夠利用到演講稿的場合越來越多,如何寫一份恰當的演講稿呢?以下是小編為大家收集的學生會監察部部長競選演講稿范文(通用4篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

學生會監察部部長競選演講稿范文(通用4篇)

  學生會監察部部長競選演講稿1

  大家好,我叫湯繞。來自金融1班,我是湖北黃岡人。我的愛好有唱歌、看書什么的,雖然唱的有點不好聽。

  今天我想競選金融學院監察部部長。在監察部的一年里,雖然我一直在跟著校會查女寢和包干區 ,但我認為我還是有學到很多東西。我堅信我已經學到的和即將學到的態度和能力會讓我勝任監察部部長一職。

  首先我來說一下我學到的態度吧!我們院存在一些班級做包干區不是很給力,導致有幾次包干區做的不是很好。所以那幾次我們院包干區較靠后。所以那些班級就要重做包干區。結果顯示他們仍可以做好,仍可以把包干區做的滿分。這方面尤其讓我深刻的是農銀班,因為他們班是新組建的,所以團結力和凝聚力不是很好。開始幾次,他們全班來參加做包干區的人數都沒有我們干事多。能力他們都有的,不就是打掃一下、撿撿垃圾么,我覺還是態度問題。但最后他們包干區還不是做得很好,得了滿分。由此可見,態度是很重要的,就算是一件小事我們也需要端正自己的態度。你要相信,端正了對一件事情的態度,認真、踏實的干,會有好的回報的。

  再說一下能力的培養吧!這個層面上讓我印象最深的是負責“文明寢室”的那回。在下寢室宣傳過程中,讓我學會了與各寢室人員打交道的能力;在人員分配、分工合作中,我領會到了如何在有限的人力和物力的前提下使之發揮最大效用。更快更好的做成事;前期分工和后期分工中可以使我對一個活動的流程有了更加深入的了解。對我以后組織一個活動具有很大的借鑒意義。

  在監察部的一年里,我感受到了四個部長很不錯的領導、組織和管理能力。我們干事的辦事效率也是蠻可以的。但是,也存在很多不足之處。例如:開例會的時候,只是部長把一周的規劃和事項布置下來,然后我們干事就拿著本子記啊記的。部長說完了,我們也記完了。然后部長提議我們干事交流一下感情,緩和一下例會嚴肅的'氣氛。但是,卻沒有一個干事交流,都低頭默不作聲。最后部長只好無奈的宣布解散例會,于是干事們便一哄而散,只留下四個部長善后。而且,周部長每次都默默無聞的關燈。由此可見,我們部門的凝聚力不是很強,是有待提高的。

  今天我想競選的是監察部部長。如果我有幸成功競選上監察部部長的話,我會盡我所能,做以下事情:

  第一:部門工作效率方面。我會借鑒上一屆四位部長分工合作的工作模式。因為我覺得這樣分工明確,可以讓各個部長在按自己長處分管的那塊兒游刃有余。把精力充分集中在該方面,充分發揮他在那一方面的優勢。這樣可以提高部門做事的效率。

  第二:部門成員凝聚力方面。對剛來的小干事們,我會讓他們在個人信息上加上一欄,標注他們各自的生日,再匯總。發到監察部群上去。等到他們生日那天,每個成員發一個短信來祝福他(她)生日快樂。讓他們感受到來自部門組織的愛與溫暖。雖然他遠離父母家鄉,但在湖經仍有一群小伙伴兒們默默祝福她。為了緩解例會的嚴肅氛圍,我提議每兩位干事再理會前準備一個節目和大家分享。該節目可以是小品、話劇,也可以唱唱歌、跳跳舞什么的,還可以玩一些真心話、大冒險之類的游戲。

  第三:對于包干區方面的問題。我覺得應該實行獎懲制(我也把它稱為三獎三罰)考慮到我們包干區是屬于非生活區,只要有一個垃圾都要扣一分。而扣一分就意味著包干區的排名就要倒著往上數了。所以我提議只要包干區是滿分。該次做包干區的班級就可免做一次(即下周輪到它時,可以直接跳過,不用做)、還會提議班長要在班會上表揚本班同學,同時該班的月末班級量化會相應加分。但是,如果說包干區扣了分的話,該班會再次做包干區,班長也要在班會上勉勵本班同學要努力做好包干區,同時該班的月末班級量化會相應扣分。但如果該班三次都做得不好的話,就要通報批評了。我相信,同學們的班級榮譽感都是挺強的,這樣的制度,可能會改善包干區的狀況。

  第四:對于寢室衛生檢查方面。要求每一位干事要公平公正打分,不要模式化打分。上一次別人寢室做的不好,這一次做的蠻好,那么這一次的評分就不要受上一次的影響,用事實評分。畢竟別人是花費了心力在打掃的,要尊重別人的勞動成果。

  請老師,各位學長學姐給我一個機會,讓我在接下來的一年中,還能在學生會,還能在監察部鍛煉我自己的能力,為同學們服務。

  學生會監察部部長競選演講稿2

尊敬的老師,親愛的同學:

  你們好!我是來自7班的xxx,擔任本班生活委員的職務,我性格活潑開朗,做事認真負責。鋼琴八級、民族舞蹈九級是我這些年業余愛好的收獲,同時對英語和寫作有著濃厚的興趣,在素描硬筆書法方面也小有收獲。今天站在這里,我要感謝老師和同學們對我的支持也感謝自己始終信奉紀律對團體重要性的理念才讓我有足夠的勇氣和信心來競選學生會紀律監察部部長的職位。

  也許今天的我還不夠出色,但是參加學生會的工作將讓我的社會活動能力在實踐中不斷提高,進一步增強團體紀律性的理念,更好地為同學們找到嚴格的紀律與大家無拘 束的青春活力之間的平衡點,這一項富有挑戰性的工作正是我向往已久的,因此我有足夠的信心成為同學們忠實的服務者監督者,能為大家付出就是我最美好的收獲!

  成為一名優秀的組織者是我的'努力目標,若我競選成功后,有我的組織和策劃學生會紀律監察部的工作一定會開展得有聲有色,井然有序。我覺得我今天不是在競爭一個職位而是在爭取一個可以讓自己努力的機會和為同學們服務的平臺。雖然我不一定是最好的人選但我愿成為一個付出最大努力地人選,只要大家給我這個機會,我一定會還給大家一份滿意!

  我不想再給大家過多的承諾,因為承諾在付諸實踐之前都不過是一紙空文,請同學們相信我支持我,讓我用實踐和努力來證明一切,用你最殷切最誠摯的希望賦予我能為大家服務的機會吧,謝謝!

  學生會監察部部長競選演講稿3

  首先,我要感謝學生會這個組織和去年監察部的各位學長學姐,使他們讓我有機會融入學生會這個大家庭,有了這一年自我鍛煉的機會,有了今天站在這里的勇氣。其次,我非常感謝這次競選活動,我想不管我能不能當選監察部副部長,這次競選都將是我大學生活中一次重要的經歷。

  在學生會工作的一年中,我有很多收獲,其中最重要的是我發現,雖然有些是不想我想的那么簡單,但更多的事情不像我想的那么復雜。大多數事情,只要你想做,并且積極尋找方法去做,就能完成,并且就能做好。我想,這會使我以后的工作更加得心應手。

  另外,在大一這一年中,我還擔任了滿里的組織委員和學生會學習部的副部長,這些工作經歷是我想問題是更加周到全面,提高了我的組織協調能力,經過多次活動,也是我知道了組織集體活動的的一半步驟和活動中的常見問題及解決方法。更讓我知道了身為一個副部長的基本責任,基本工作和一個團結和諧團隊的重要性。

  下面簡單介紹一下我的工作規劃:

  1與部長和其他副部長一同做好xx年的納新工作。一個隊伍要想成長和發展,新鮮血液是不可缺少的。因此,那新工作對于監察部來說尤為重要。我會與部長和其他副部長一道,為學生會組建一個強大的監察部。

  2做好監察部的基礎性工作,完成主席團布置的任務。監察部得基礎性工作主要是日常查課和學期初的成績核算工作。要完成好這兩項工作,要做到耐心,細致,認真,嚴謹。

  3爭取為監察部舉辦一項特色活動。監察部由于部門的特殊性,始終缺少一想可以延續下去的`特色性活動。為監察部舉辦特色活動,既可以提高監察部的影響力,使之后的工作更容易進行,也能提高監察部成員的能力,使監察部更好的發展。

  4在監察部本身工作較少時,協助好其他部門工作。

  最后,如果我能當選監察部的副部長,我一定會盡我最大的努力,好好學習,好好工作。于部長和其他副部長一起,最大限度上發揮監察部的作用,提高監察部的工作效率。為國際學院的學生提供一個良好的學習和生活環境。

  請老師,各位學長學姐給我一個機會,讓我在接下來的一年中,還能在學生會,還能在監察部鍛煉我自己的能力,為同學們服務。

  學生會監察部部長競選演講稿4

各位領導、各位老師、親愛的同學們:

  大家好!我叫***,來自高二**班。首先真誠地感謝英明的領導、尊敬的老師和親愛的同學們給了我。這次難得的展示自己的機會!我要競選的職位是學生會的紀律檢查部部長。紀律是什么?紀律是一種類似于法律的帶有強制性的行為準則。往大里說,紀律所表達的是一個單位、一個集體統一的意志是用來維護大多數人的利益的。它的產生,是多年經驗教訓的總結。往小里說,紀律用明確的語言告訴我們每一個人,提倡什么,反對什么,哪些事可以做,而且應該去做。哪些事情不能做,哪些事情不應該做。作為學校,如果沒有校紀,整個學校就會陷入一種無序的狀態,同學們的學習、生活就不能正常進行。比如,在課堂上,雖然遲到、早退、曠課、說話、走動、甚至打手機、吃東西的人是少數,但是不加以制止課堂就不能正常上下去,受到損害的是大多數同學;在宿舍里,熄燈以后,哪怕有一兩個人說話或做其他事情,其余的人就沒法休息,這些行為理應受到制止,必要時批評或處理。

  遵紀守法,可以反映出一個人的品質、道德操守。如同其他修養一樣不是與生俱來的而是在實際生活中有意識鍛煉培養起來的。只要我們堅持鍛煉自己,不斷改造自己,朝著一個目標前進,最終一定能夠克服困難,達到很高的境界,我相信我們東海高中部的全體同學必然是立志成才的,有所追求和抱負的。只要腳踏實地,嚴于律己,堅持不懈,我們就一定能排除艱難險阻,最終達到自己的目標。

  我競選紀檢部長的優勢可以概括為兩個方面,那就是滿腔的熱情和沒有經驗。說到滿腔的熱情,在我看來一個人的成功等于他的工作能力乘以滿腔的熱情指數。不管能力有多強,如果沒有滿腔的熱情,成績依舊是零。滿腔的熱情對于當代年輕人來講,不僅重要而且難得!我不能夠說我是能力最強的,但是我可以保證我會全力以赴!或許有人會問我,你為什么不談談自己的自信呢?因為現在的'年輕人似乎很喜歡把“自信”當作資本,我要說的是,既然今天我站在這里參與競選,參與競選那個為學生服務的職位,我就有自信把工作做好,工作成績是能力和熱情鑄成的。對我來講,能力是更重要的籌碼!我是一名體育生,身體“倍兒棒”,能夠精力充沛地在學習之余很好地為大家服務。 我從來沒有擔任學生會的干部,缺少經驗,這是劣勢。但是,正因為從未在“官場”混過,所以沒有“官腔官氣”;少的是畏首畏尾,多的是敢作敢為的闖勁;更能公正嚴明地開展工作。正因為我一直是平頭百姓,便與同學們有一種天然的親近,更有利于開展工作。正因為我一直是普通一兵,所以積蓄了澎湃的熱情。我絕不會讓大家失望。任職期間,如果同學們對我不信任,隨時可以提出“不信任案”,來彈劾我。

  今天,我向我的對手們學會了很多東西,真誠地祝愿他們獲得成功。當然,更盼望在座的各位支持我、信任我!英明的領導、尊敬的老師和親愛的同學們,最后我只想說一句話:給我一次機會還你十分滿意。

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