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員工轉正主題演講稿
通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力，增強語言的感染力。在我們平凡的日常里，我們都可能會用到演講稿，你寫演講稿時總是沒有新意？以下是小編精心整理的員工轉正主題演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工轉正主題演講稿1
現在的我，已經是xx公司的一名員工了，現在也已經將自己的試用期的工作完成了，自己的試用期也已經快要結束了，馬上我也要進入到自己之后的正式的工作當中了，所以在這個結束的時候，在即將要開始的時候，我想要對自己這段時間的工作做出一個合理完整的工作總結，以保證自己之后的工作更加的順利。
我是在20xx年某月進入的公司，到現在這個時候，也已經過去了快三個月的時間，在進入公司開始，我就一直認認真真，兢兢業業的完成自己的工作，在從進入到公司之后就開始盡自己最大的努力，爭取在最短的時間里熟悉公司的正常的業務流程，在對公司的日常工作足夠的了解和熟悉之后，就開始自主的將自己的工作完成，慢慢的我也開始自己獨立的工作，并且在自己的日常的工作當中，做到足夠的完美和細致，更是在自己的工作和生活里面嚴格的要求自己，對自己的工作和生活都做到極致，更是對自己的高標準，嚴要求，所以在自己的這段時間的工作當中，我也沒有出現過任何的錯誤，更是對公司的規章和制度足夠的謹記在心，也在公司的這些時間里面，時刻的謹記遵守公司的紀律，保證自己按時的到達公司，按質按量準時完成自己的工作，更是做到對公司上級領導交代的任務嚴格的執行，從來不會有任何的'推脫和不滿。
我也很喜歡公司領導的明智帶領下的xx公司，對于公司的所有的同事都是非常的友善，對自己的的工作上面有任何的難題都會盡自己最大的力量去幫助，xx公司是一個有愛團結的大集體，更是一個互幫互助的大家庭，所以能夠在xx公司工作是一件非常榮幸的事情，我也非常的感謝公司能夠給我這次機會，更對于公司這段時間的幫助和栽培表示衷心的謝意，也希望自己在今后的工作當中，能夠更加的努力上進，和公司的所有領導以及同事一起攜手為公司的未來和公司以及自己的長遠發展而努力，我也相信自己在試用期所學習到的一些知識和道理都將會在之后的工作上面完美的運用到位，我也希望自己可以繼續在公司工作，能夠和公司一起進步，共同成長，也相信自己之后可以為公司創造出更大的價值，也希望公司和公司領導可以給我這樣的一個機會，所以特此在現在這個時候向您和公司申請轉正，望公司批準。
員工轉正主題演講稿2
今天距離我加入公司的第一天已經快過去三個月了，我在公司領導和同事們的幫助提點之下，順利地掌握了一些工作上的知識和技能，這讓我在工作的時候變得是越來越得心應手了，生澀感已經在慢慢減少，熟練度在穩步的提升。現在我正式的向領導們提出轉正的申請，希望領導們能看在我平日里的表現讓我成為咱們公司里面的正式員工，以下便是我這三個月來的簡略工作總結：
這三個月以來，我在工作中的表現還算可以，至少沒有出現一些大的失誤，雖然中間有出現過幾次低級的錯誤，但是在領導們的`提醒下我順利地改正了回來。公司給為我們準備的培訓實在是太有用了，讓我一個沒多少工作經驗的人都能盡快的接受公司里面的工作，雖然培訓時間比較短暫，但是確確實實讓我對咱們公司有了新的認知，對自己的工作有了全新的體會，在這里，我得好好地感謝一下為公司里的前輩們。在這里，我先來說一說自己考勤方面的表現，在公司里將近九十天的工作，我很少出現遲到的情況，在我的印象里我只發生過一次遲到，像曠工什么的我就是更加沒有出現過了，這一點我做的還是比較到位的，我知道自己作為一名新員工應該做好帶頭作用，爭取讓大家認可我的表現。
在工作的時候，我明白把自己的任務做好是多么的重要，要是我連試用期的工作任務都完不成、做不好的話，那么就代表我的能力有一點問題，畢竟我現在的任務的確還比較輕松簡單，相比正式員工還有著不小的差距，所以我也是明白這個道理，我在工作的時候一直都是向著更好的方向前進，遇到了問題會及時的問詢身邊的老同事，當然了，我也不是一遇到問題就會去找別人，我會先自己找一下解答，對這個問題實在是有點模糊后我才會去找別人的幫助。另外，我也知道自己光憑在公司里面的學習還是不夠的，這就好比我在大學里面的生活，老師和別人交給你的知識只占據了一小部分，更多的知識還是要通過自學去掌握的，更何況像我這種沒有太多經驗的新手，所以每當我回到自己的宿舍之后，我都會抽出一些時間沉浸在網上的學習中，這讓我受益匪淺。等到我轉正為公司的正式員工之后，我會付出更多的精力在工作上的!
員工轉正主題演講稿3
各位領導，各位同仁：
大家好!
我叫王梅芳，來自芯片三課目檢，今天很榮幸能夠作為新員工代表在此發言。
20xx年9月中旬，我們帶著自己的夢想與追求來到了期盼已久的三安，入職后人資部為我們制定了為期一周的培訓計劃，從培訓中讓我們認識三安，知曉了公司主要從事全色系超高亮度LED外延片、芯片、化合物太陽能、電池等高新產品的研發、生產、銷售。了解了公司優秀的企業文化，三安擁有著“以創新引領芯潮流”的經營理念及“引領芯潮流奉獻新能源”的公司愿景，秉承“讓地球更環保，讓人類更健康”的公司使命。同時三安有著合理化、規范化的管理體系，優厚的福利待遇、完美的薪酬體系，讓我們感受到了三安是值得完美信賴和依托的.，同時也激發了在今后工作中不懈努力與三安共成長的意念。
人資培訓結束后，我通過了考核并定崗，定崗后正式進入車間工作，在車間我們有專業且不缺耐心的輔導員為我們做崗前輔導工作，讓我們學習到了很多有關工作的專業知識，我們也順利通過崗前培訓考核并分入組內進入為期兩個月的工作試用。
在這兩個月期間，我們要特別感謝幫助過我們的領班和同事，正因為有你們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助，才使我們很快的適應環境，全心投入到工作中，再次通過轉正考核，能夠在今天成為一名合格的三安員工來參加此座談會，接受“換司帶”儀式。
其實，在這期間我們也有過迷惑和壓力，但是我們相信只要能端正心態，有十足的信心，勇敢的走下去一定會取得成功。
作為新員工，我們要無時無刻向優秀的老員工學習，以他們為工作標桿，讓自己成為一名優秀的老員工。我想將來總有一天我們也能成為標桿，成為月度之星、年度優秀員工，甚至是公司一級作業員、技工與公司一起迎接美好未來。
謝謝!
員工轉正主題演講稿4
尊敬的各位領導，各位同事：
你們好!
我是xx部門的xx，從今天起，我就成為公司的一名正式員工了，在此，我感到非常地榮幸和開心。
干我們這一行的，一直都是苦盡甘來，所有人都要經過半年的實習期才能夠轉正，不為別的，就因為我們這個行業，最看重的就是人的毅力和耐力，工作能力是其次，工作精神和抗壓能力才是公司所看重的。首先半年的實習期就是一道門檻，我相信在場的各位正式員工和實習員工一定是都是因為熱愛這份職業才一直堅守在我們自己的崗位上的吧。今天，我我非常榮幸，有機會能夠站在這個臺上，進行演講，說實話，相比較起來，我的學歷其實還沒有你們絕大多數的人好，我們崗位只招好的本科學生，一般學歷，公司是不要的，我本來，也是沒有機會被我們公司招商的，我的.機緣就是因為那一面試，面試官看中了我過去從事行業的經驗和年份，所以才酌情考慮了我，上一個工作，我待了4年之久，但是因為特殊的原因，所以我才離職了。面試的領導正式看中了我這一點，我才有機會和各位同事共處6個月。在這6個月的時間里，我一直都是勤勤懇懇的工作著，因為我非常珍惜公司給我的這次機會，每天我都是第一個到達公司的，6個月以來，我從來沒有遲到，曠工過。在工作上，我也為公司創造了可觀的利益，我的個人績效是我們部門的第二名，因為我認真嚴謹的工作態度，也時常被我的部長夸贊。
這6個月以來，有的時候工作時間是晝夜顛倒的，一開始我還不能夠適應，但是時間久了，我也就慢慢的適應了。不得不說我們這行的確非常辛苦，但是，我更多的體會是，我在這段時間里，得到了很大的。提升，和改變。不論是從個人工作習慣還是從我的心格柵，我都得到了好的改變。沒有那遺憾是輕松的，不論什么行業，只要任意偷懶，那么任何行業都是輕松的，如果我們積極進取，那么不論是什么行業的工作，它都是累的。
各位還在實習的同事們，加油，堅持住。各位正式員工，我也即將融入你們這個大家庭，如果今后的工作中我有什么做的不好的，還請多多包容，指教我。同時，感謝公司對我的信任和鼓勵，讓我在今天這樣一個陽光明媚的大好日子轉正了。讓我感覺到未來一片光明，前程似錦，在接下來的工作中，我會更加努力!讓我們一起加油!
謝謝大家的傾聽。
員工轉正主題演講稿5
尊敬的各位領導，親愛的各位同事：
我是技術員，很高興今天站在這里代表分公司見習期滿的轉正員工發言。
首先，我代表20xx屆入職的員工，表示對深圳分公司由衷的感謝。感激分公司及項目各級領導對我們的關懷和栽，更感激領導們在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這個轉正儀式。我們感到了莫大的榮幸，這是公司對我們見習員工過去一年工作的肯定和支持。感謝公司，感謝各位領導!(鞠躬)
在感動和感激之余，其實感受最多的還是緊張和期待，因為我們要轉正了，成為一名自有正式員工，今后要擔負起更多的責任，在企業的發展中發揮自己的作用，再也不能像之前那樣，做錯了事，有師傅替我們買單。在君臨海域項目的時候，師傅教了我很多東西，我也做了很多事，其中也出過不少問題，但是因為有師傅在，他一直為我擋風遮雨，為我的成長保駕護航，我從來不要直接和勞務及工人去爭論什么，也不需要承擔什么責任。
現在的經歷中做錯了事情雖然領導沒有責怪我，但通過這樣的事例，我明白了我肩上的責任有多重。作為一名技術員，我負責施工技術交底及方案的編寫這塊的工作，雖然有技術總工把關，但自己做出來的東西，須自己來負責。所以現在我每天都在學習，給自己充電，要盡快進入角色，讓自己不要再犯類似的錯誤。現在大半個月過去，我再一次得到了長足的進步。
相同的道理，對公司而言，每一個轉正員工也都不應該懈怠，要加速成長起來。雖說，一年的見習期讓我們已經積累了一些知識和經驗，但角色不同，需求也就不同，所以我們須盡快融入到全新的角色中去，要正確認識自我，調整心態，進一步強化學習，進一步深入思考。如何將學到知識和經驗更好地運用到工作實踐中，如何在企業發展轉型的過程中發揮自己的`能力才干，如何將自己個人的發展與企業的發展相統一，這些都是我們需要思考解決的問題。
所謂“少年強則國強”，于企業而言，新鮮血液越鮮活，企業的活力也就越旺盛。轉正員工認清自己的缺點和不足，敦促自己盡快成長進步，從而推動企業事業的發展，讓自己和企業共同進步，我想，這也應該是一名國企職工應有的職業觀和價值觀。
在深圳分公司這個大家庭，這個將播撒我青春年華的地方，我看到了公司力量的強大，看到了一個足夠我們學習成長的廣闊空間，看到了一個可以讓風華正茂的我們到中流擊水，浪遏飛舟的寬廣平臺，為此，我感到自豪和信心十足。
如今，在公司領導的同心協力下，公司正處于產業的轉型階段，是承上啟下的重要時期。這樣一個時期，是最好的時期，也是最具挑戰的時期。對我們而言，既是機遇又是挑戰。作為一名有著鋼筋混凝土脊梁的中建人，我們愿意接受這些挑戰，更滿懷信心做好準備和公司一起迎接機遇，直面挑戰。
公司給了我們學習的空間，給了我們施展的舞臺，公司的前輩們為我們搭好了梯子鋪好了路，師傅們引領我們最快的進入了角色，我們就應當莫等閑，趁著少年頭未白，把握這大好時機，趕快行動起來，加快進度，思想提上來，心思沉下去，讓自己更快的成長起來，在各方面得到充分的發展，讓自己成為公司的精英，為公司作出更大的貢獻，讓自己的利益和公司的利益高度統一起來，接過師傅們的接力棒，和各位同事一道，戮力同心，開拓進取，為了我們共同的目標而奮斗!
最后，我們堅信，雛鷹展翅會有日，揚帆起航在今朝。今天，我們以加入公司而自豪，明天，公司必將因我們而驕傲!
謝謝大家!
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