優秀英文簡歷技巧:小改動完成大突破

優秀英文簡歷技巧:小改動完成大突破

　　時間一晃而過，沒想到也到了自己找工作的時間，該為自己寫一份簡歷了哦。那么怎樣寫好簡歷呢？以下是小編為大家整理的優秀英文簡歷技巧:小改動完成大突破，希望能夠幫助到大家。

　　簡歷技巧：回顧過去

　　首先，列出之前你的工作經歷及教育背景。接著，寫上所有具體的信息，包括以前任職的公司信息，當時的頭銜和職責范圍，取得的成績如何，獲得的證書以及教育程度。

　　簡歷技巧：表明目標

　　目標也就是求職要求。你在求職的時候，一般雇主都想知道你的職業規劃。這有助于他們了解你是否是此職位的最佳人選。在你簡歷的開頭你需要寫上“Objective”，然后簡短地寫下你的求職要求，例如“To work in a dynamic marketing department.”會讓人感覺你是個喜歡挑戰、充滿活力的人。

　　簡歷技巧：職責或是成就

　　職責就是分配的任務，而成就是你取得的成績——你努力后的成果。雇主們都想知道你過去的工作職責是什么，他們對你曾經取得的成績更感興趣。因此你在描述過去的工作時，那就稍作渲染一番吧！比如說：你過去的一項職責是人員安排，而你解決了一個很大的問題。你就可以寫：“Solved scheduling conflict.”（解決過人員配置沖突）

　　簡歷技巧：調整簡歷格式

　　因為要在有限的篇幅內表達盡可能多的內容，所以在書寫簡歷時，你可以使用縮寫或是省略語。你可以略去句子的主語（比如，I,my manager），物主代詞（my/mine,his/hers）甚至有時候可以省略冠詞（the,a）。如果你想在一句話中列出一項以上的成績，你可以用分號來代替“and”。比如：“I led an important project and my manager gave me an award”就可以寫成“Led key project;awarded by manager.”

　　簡歷技巧：使用行為動詞

　　行為動詞表示某個特定動作，例如：solved,managed,initiated,accomplished，而am,was,have和had之類是被動動詞。在簡歷中使用行為動詞，會讓你看起來像一個目標明確、充滿活力的人，而這樣的人正是絕佳的招聘對象。比如：“Managed a team of 20 employees”聽起來就要比“Was in charge of 20 employees.”更為有力。

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