工業(yè)園區(qū)保密工作自查報告
XX工業(yè)園區(qū)保密工作在縣委、縣正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣職能部門的精心指導(dǎo)下，園區(qū)黨委、管委會能夠度重視保密工作，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施的落實(shí)，并在近期抽調(diào)相關(guān)人員對園區(qū)保密工作進(jìn)行了全面自查。基本情況如下：
一、工作開展情況
（一）提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
園區(qū)黨委、管委會對保密工作十分重視，把它做為一項重要任務(wù)來抓，成立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本機(jī)關(guān)的保密工作，黨政主要職能部門負(fù)責(zé)人、保密重點(diǎn)部位的主要負(fù)責(zé)人和保
密員為成員，做到了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng)辦人員具體抓。加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)的投入力度，完善保密工作設(shè)施、設(shè)備，確保日常工作順利開展。
（二）突出重點(diǎn)，抓要害部位的保密工作
黨政辦公室、財政所、打印室、檔案室等部門是保密重點(diǎn)部位。因接觸密源廣、涉密深，保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對這些部位的保密工作進(jìn)行了檢查督促，防止失密、泄密。建立健全規(guī)章制度，從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強(qiáng)，措施得力，落實(shí)較好。完善檔案工作人員保密職責(zé)，查、借、閱檔案手續(xù)齊備；黨政辦公室的傳真機(jī)、打印室的計算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等設(shè)備都落實(shí)專人保管，辦公室人員有保密守則及管理辦法，秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照上級有關(guān)要求辦理，形成了一整套制度、規(guī)定，管理渠道暢通。保密干部有變動后，及時要求他們參加上崗培訓(xùn)，提出做好保密工作的要求，并指導(dǎo)做好日常的保密管理工作。
（三）落實(shí)措施，加強(qiáng)計算機(jī)信息系統(tǒng)的保密工作
由于形勢發(fā)展，工作需要，園區(qū)黨政辦為各打印室、財政所配備了電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)，組建了區(qū)域網(wǎng)，為黨政辦公室配備了電話、傳真機(jī)，解決了網(wǎng)絡(luò)信息落后問題。為加強(qiáng)計算機(jī)信息系統(tǒng)的保密工作，采取的主要措施：一是每臺計算機(jī)系統(tǒng)都要安裝防火墻和殺毒軟件，防止黒客病毒入侵；二是指定懂計算機(jī)操作、會管理、政治思想覺悟高的工作人員，專門負(fù)責(zé)涉密計算機(jī)的管理工作，嚴(yán)格檢查上網(wǎng)微機(jī)是否涉密，切實(shí)加強(qiáng)管理，明確要求涉密微機(jī)實(shí)行物理隔離，嚴(yán)禁上國際互聯(lián)網(wǎng)，做到涉密微機(jī)不上網(wǎng)，上網(wǎng)微機(jī)不涉密；三是制定電腦安全操作規(guī)范，要求保密人員嚴(yán)格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理；四是上網(wǎng)資料需經(jīng)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)方可上傳，嚴(yán)防泄密。
（四）健全制度，規(guī)范保密工作
建立健全保密規(guī)章制度是做好新時期保密工作的重要保障。近年來，XX工業(yè)園區(qū)修訂完善了密責(zé)任、計算機(jī)保密管理責(zé)任制、移動存儲介質(zhì)保密管理制度、涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理制度、辦公自動化設(shè)備保密管理制度、保密要害部門管理制度、計算機(jī)維修、更換、報廢保密管理制度、涉密載體管理制度、公共信息網(wǎng)絡(luò)保密管理等制度，使保密工作走上了制度化、規(guī)范化。
（五）強(qiáng)化輿論宣傳，加強(qiáng)干部職工開展保密教育
園區(qū)黨委高度重視保密教育工作，采取多種方式，利用各種機(jī)會對轄區(qū)干部職工進(jìn)行經(jīng)常性的保密教育。認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《保密法實(shí)施辦法》及上級有關(guān)保密工作的'會議文件精神，使干部和教職工增強(qiáng)了保密觀念，為做好工業(yè)園區(qū)的保密工作奠定了扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
二、存在的主要問題和下步工作打算
園區(qū)的保密工作雖然取得了一點(diǎn)成績，但是還是存在一些問題，具體是：保密工作的宣傳教育力度不夠，干部職工保密意識不夠強(qiáng)；內(nèi)部資料的密級確定問題，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范；基層專（兼）職的保密工作人員的培訓(xùn)較少，業(yè)務(wù)工作不熟練，工作中的疏忽、遺漏由此而生，加上人員變動頻繁，所以保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)需要進(jìn)一步加強(qiáng)；對計算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項艱巨的工作，還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。
針對以上存在問題，今后將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚(yáng)過去已取得的成績，積極探索研究新期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。
XX工業(yè)園區(qū)管委會
二0XX年八月十日
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