供應室進修的自我鑒定

時間:2021-01-26 15:21:47 自我鑒定 我要投稿

關于供應室進修的自我鑒定范文(精選3篇)

  自我鑒定是個人在一個時期對自己的學習或工作生活的自我總結,自我鑒定可以使我們更加明確目標,不妨讓我們用心總結,認真完成自我鑒定吧。那么如何把自我鑒定寫出新花樣呢?以下是小編為大家整理的關于供應室進修的自我鑒定范文(精選3篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關于供應室進修的自我鑒定范文(精選3篇)

  供應室進修的自我鑒定1

  消毒供應室是醫院臨床工作的總后勤''它負責臨床一線的各種器械、敷料等衛生材料的消毒供應工作。其工作質量直接影響病人的安危和醫護質量,更有甚者會影響醫院的聲譽。所以,我院無論在硬件,還是在軟件方面都采取了有效的管理措施,以杜絕醫院感染的'發生。

  1健全的領導管理體制

  我院消毒供應室由分管護理的副院長直接領導,由護理部及院內感染科進行業務指導及監督檢查工作。科內配有一名質量監督員和一名院內感染小組成員,協助護士長搞好各種醫療用品的質量檢查工作。科內人員分工明確,責任到人,形成一整套完整的領導管理體制。

  2高標準的硬件設施建設

  嚴格按照衛生部“醫院消毒供應室驗收標準”的要求,在建筑方面做到了最合理的建設。該室位置遠離污染源,又接近臨床科室,處于相對獨立、無污染的區域。室內三室劃分明確,嚴格區分為污染區、清潔區、無菌區。采取強制通過方式,形成由“污—凈—無菌”的運行路線,做到人流物流不交叉逆行。地面、墻面、屋頂光滑,采用瓷磚貼墻,水磨石地面,便于沖刷和消毒,做到無塵埃脫落。室內還配有通風凈化設備、冷熱水裝置、紫外線消毒設施以及防蠅、降溫、取暖設施,購置了先進的脈動真空壓力消毒器,杜絕了因設施陳舊造成的院內感染。

  3有效的質量監控標準

  3.1醫療用品及人員配置質檢標準。護理部合理配置人力資源,選用素質高、工作責任心強的人員到供應室。由護理部及醫院感染科定期到科內進行業務指導及監督檢查工作。科內每月對工作人員進行“三基”知識考試,定期學習院內感染知識,提高工作人員的消毒隔離意識,嚴格各項技術操作規程,防止因人為因素造成的院內感染流行。各種醫療用品的分類清洗、消毒、包裝、滅菌都有嚴格的質控標準,由護士長及質檢員在工作中隨時隨機檢查,確保醫療用品消毒滅菌效果。

  3.2細菌、微生物學檢測標準

  3.2.1環境微生物檢測室內衛生每日濕式清掃,紫外線照射每日不少于1h,消毒液擦拭每日1次,每周一大掃,每月徹底清掃制度。各區域抹布、拖把分開使用,用后懸掛晾干。定期對各區域進行空氣、物表細菌微生物檢測,各區域空氣、物表細菌數都在正常范圍內,無超標現象。

  3.2.2消毒液的微生物檢測我科所使用的消毒液是經院藥品檢驗科嚴格檢測過的,在使用過程中為保證其消毒效果,對消毒劑采取現用現配,特別是含氯消毒劑,因具有揮發性,所以做到每日進行化學檢測。生物檢測溶液,其細菌含量<100cfu/ml。滅菌劑每月檢測1次,檢查不得有任何微生物。

  3.2.3無菌物品檢測院感染科不定期派專人到科室進行無菌物品采樣,滅菌后物品不得檢查出微生物。

  3.3消毒、滅菌設備檢測標準

  3.3.1紫外線燈的檢測為確保紫外線燈管效能的有效發揮,對紫外線燈管采取日常檢測、強度檢測、生物檢測。嚴格燈管的.使用保養原則。日常檢測的內容包括燈管的使用時間、累計照射時間和使用人簽名。強度檢測每季度1次,且保證新燈管強度不低于100μw/cm2,使用中燈管不低于7μw/cm2。生物檢測必要時進行。

  3.3.2壓力滅菌器效果檢測我院采用脈動真空壓力蒸氣滅菌器。每天滅菌前進行b-d實驗檢測,保證柜室內無殘留的冷空氣。每鍋進行工藝檢測并做好記錄。每包進行化學檢測,每月用嗜熱脂肪桿菌芽孢菌片進行生物檢測。

  由于采取了有效的管理及質檢措施,我院從未發生因消毒物品不合格引發的院內感染現象。

  供應室進修的自我鑒定2

尊敬的領導、親愛的同志們:

  時光如流水,流古不流回,20XX年已經過去,在廣源發集團公司,醫院領導的正確領導下,我嚴格遵守醫院制定的規章制度,努力提高工作效率和工作質量,“服務臨床,關心窗口”,在主動服務上做文章,保證了供應室工作的正常開展。我嚴格遵守勞動紀律,沒有遲到、早退的現象,始終堅守在工作崗位上。為了更好地開展明年的工作,我比照護士長工作職責,作如下述職報告,敬請領導和同志們批評指正。

  一、以科室為家,團結帶領科室護理人員高標準完成工作任務。

  一年來,在工作當中,作為一名中層干部,我時刻按照護士長職責,嚴以律己,勤懇做事,愛崗敬業,樂于奉獻,堅持以科室為家。嚴格按照操作規范,合理安排護士的排班,供應室排班不同于臨床科室,是遵循《消毒技術規范》,《手衛生規范》,《職業防護制度》,《院感監控制度》來進行排班的。分為清洗班,包裝班,無菌物品發放班,滅菌班,敷料班,這幾個班次由注冊護士擔任,其中清洗班至少由2人同時在崗,包裝,發放,滅菌,敷料班至少也有2人同時在崗。清洗班和包裝,發放,滅菌,敷料班的護士是絕對不可互相串崗的。每個班都制定了崗位職責,具體分工具體到某個人。重新排班后為了使本科人員能夠盡快適應并理解此類排班的意義,我帶領大家認真學習CSSD的三項標準和相關的院感核心制度,并要求大家掌握新的崗位職責,在工作中嚴格執行各項操作規范。培養護理人員的全面素質,使她們都能很好地完成自己的本職工作。

  二、以身作則,恪盡職守,樣樣工作走在前。

  一年來,我堅持做到以身作則,模范帶領科室全體護理人員,按照科室的工作安排和要求,有條不紊地開展好供應室的工作,樣樣工作走在同志們的前面,要求同志們做到的自己首先做到,要求同志們不做的自己首先不做,堅持每天早來晚走,檢查督促并和她們一同做好供應室的消毒滅菌工作。我堅持每天24小時保持通訊工具暢通,不論是節假日或禮拜天,甚至是凌晨一兩點鐘,只要電話一響,需要消毒手術器械包時,爭取以最短的時間到達醫院,以最快的速度打好所需要的各種器械包供臨床使用,保證隨叫隨到。

  三、堅持經常不斷的業務知識學習,手把手地對新進護理人員搞好傳、幫、帶。

  一年來,我在認真做好自己值班工作的同時,適時抓好科室護理人員的業務學習和技能培訓,手把手地對新進人員的業務知識和技能培訓進行傳、幫、帶,經過我們的共同努力,目前雖然科室的部分護理人員因為時間短還沒能完全掌握各種器械包的器械,但是我相信只要努力工作肯定能干好。

  成績的取得,來源于領導們的關心支持和科室同志們的不懈努力,我決心在明年的工作當中繼續保持和發揚。同時也應該看到:成績面前還存在一定的差距,歸納起來,有以下幾點:

  1在實際工作當中,有時候自己的工作的方式方法不夠得當,有急躁情緒和急于求成的思想。

  2工作中大多只是簡單的執行任務和做好常規性的工作,創新精神和爭先意識不夠。

  3自我防護及無菌觀念不強有待提升。

  4登記、標示書寫欠規范。

  四、下一步工作打算。

  1加強政治理論學習,提高自身道德修養。

  誠誠懇懇做人,踏踏實實做事。不放松自己對政治思想的學習,使自己在思想上能夠跟上時代的發展。保持謙虛謹慎的工作作風,堅決執行醫院領導班子的各項指令,規定。嚴格遵守院規院紀,服從領導管理。

  2提高組織和領導能力。

  3進一步加強業務知識的學習和人員進修、培訓,進一步熟練專業技能。安規操作,按章辦事,以質量求發展。強化科室質量管理意識,強化每位護士的安全服務意識,認真做好消毒滅菌工作。嚴格無菌技術操作,提升消毒隔離知識新理念。為防控院感0事故做出最大貢獻。

  4增收節支,提高經濟效益。供應室是醫院成本核算一個重要的環節,很多支出是從供應室支出的。所以,新的一年要做好勤儉節約的工作,減少醫院的支出,增加醫院的收入。具體要從以下幾個方面做起:

  (1)從節約每一滴水,每一度電開始做起,像我們用的耗材如:口罩帽子乳膠手套潤滑油等等,我們要加倍節約,像潤滑油我們能用三次的堅決不能用一次就扔掉,像乳膠手套我們以前每天至少需要用4副用來刷洗器械,現在我們堅決不讓再用,這樣我們至少給

  醫院每天節省十元,一年下來就是三千多元。這只是其中的一項,還有很多需要我們節約的,在這我就不一一列舉了,所以必須勤儉持家,把醫院當成自己的家。

  (2)精簡人員,我們絕不要耍叼偷懶的人,我們能一個人干的活堅決不要兩個人來干。

  (3)想方設法增加醫療收入,譬如,建議醫院進一次性換藥包賣給病人可以增加幾倍利潤,我們現在給病人用的換藥包不但收不上費用來,反而還用我們的耗材,增加醫院的支出,既沒有利潤也增加不了收入。

  5保持科室設備完好率,定期維護保養。小的故障要學會排除,確保正常運轉。為科室創造最大的經濟效益。

  6.供應室的衛生工作必須抓好,衛生是供應室的生命,要時刻保持整潔。進一步加大科室管理力度,和全體科室人員同心同德,克服困難,知難而上,以城陽三醫大局為重,內強素質,外樹形象,不斷提高護理技術水平,切實為臨床提供優質的供應服務,做出了顯著的成績。在今后的工作中,我將繼續努力,奮發進取,更好地為患者服務,為醫院的正規化建設做出自己新的貢獻。

  供應室進修的自我鑒定3

  20XX年10月11日至17日,我參加了河南省消毒供應崗位培訓班,學習時間為一周,共60學時,授課老師為省衛生廳王秀萍處長,河南省人民醫院護理部王葆云主任,鄭大一附院感染科范秋萍科長及多名河南省消毒供應專家。課程涉及內容非常廣泛,包括三級醫院消毒供應專業評審標準細則解析、如何打造優質高效的服務團隊、消毒供應專業法律法規解析、內鏡的清洗質量與持續改進及如何規范清洗、包裝、滅菌、發放等。通過此次學習,我對消毒供應中心工作更深、更廣的認知理解,現將學習收獲總結如下,與大家一起分享。

  1、消毒供應中心必須實行集中式管理:省衛生廳要求醫院消毒供應中心必須實行集中式管理,否則影響醫院等級評審和消毒供應室專項驗收(復審)。目前集中式管理分兩種形式:第一種形式是新建或者擴建消毒供應中心,要有專門的清洗硬式內鏡的配套設施。門診配有專門的軟式內鏡清洗中心,全院所有可循環復用器械、敷料、口腔科、內鏡等必須回到消毒供應中心統一集中處理。第二種形式是對已有的無法擴建的消毒供應中心,全院所有可循環復用器械、敷料必須回到消毒供應中心處理,分散在外的口腔科、眼科、手術室硬式內鏡、門診的軟式內鏡等清洗設施符合國家行業規范,工作人員必需要經過消毒供應專業上崗培訓.新建消毒供應中心一次性無菌物品、注射器、輸液器等發放歸到醫學裝備部(設備科與采購科合二為一),以便使消毒供應中心人員更好地去處理全院可循環使用的器械,保證醫療安全。

  2、醫院感染無小事,人人從小事做起:我們常說“一個公民要遵紀守法”。在工作中,我們同樣要遵紀守法,我們的醫療行為必須遵守國家相關的法律法規,不規范的醫療行為一定要糾正,一旦出現醫療事故,我們將無法用淚水去解決,會受到法律制裁。作為一名消毒供應中心工作人員,更應該熟知相關法律法規,規范流程,規范行為,規范管理。任何工作,要留下規范的記錄。否則一旦出事,我們拿不出有理有據的資料,將會付出慘痛的代價。因為我們的醫療質量安全會關系到一個家庭、一個社會穩定。我們要知道工作質量安全責任大于天,時刻樹立“質量第一”和“患者第一”的思想,營造全面質量管理的理念。

  3、科學規范工作,持續質量改進:消毒供應中心工作非常繁瑣,任何工作都要有流程、制度、操作規程。要用流程管理工作,用制度管理工作,作為一名管理人員必需使科室人員最大限度地規范工作,符合法律法規,不斷持續改進工作。根據工作的難度技術,進行分層次管理,制定詳細的分層次崗位職責,工作質量標準,競爭上崗,真正實現科學化績效分配。健全崗位職責,規范崗位培訓,加強科學管理,加大質量控制,保證醫療安全。

  4、加強專科內涵,提高服務質量:隨著消毒供應中心工作范圍半徑擴大及先進高科技手術、操作器械的微創化發展,精密器械日益增多,清洗工作難度日益加大,這就要求消毒供應專業人員不斷學習,不斷更新知識,不斷高標準要求自己,否則難以跟上消毒供應專科發展。消毒供應中心工范圍擴大,這就要求我們與臨床科室要充分溝通,做好協調,時時刻刻做到以病人為中心,走出科室深入臨床,發現臨床所需,特別要跟進臨床新新業務、新技術發展,及時為臨床解決消毒、滅菌問題。

  通過這次學習,我深刻體會到:消毒供應中心是醫院的“心臟”,是控制醫院感染的重要部門。在優質服務模式下,消毒供應中心必須加強全面質量管理體系,以“精”為目標,以“細”為手段,實現專科管理從經驗型到科學型、從粗放型到精細化管理的轉變,確保醫療安全。從而更好的為臨床提供全程、全面、主動、安全、專業的優質服務,為醫院全面發展的優質護理服務保駕護航,構建和諧的醫患關系。

  此次學習雖然短暫,但拓展了我的思路,我深刻意識到消毒供應專業是一個專業性很強專科,今年底河南省人民醫院消毒供應中心要面臨全國重點專科的驗收,發人深省的是下一步河南省要評選出數家消毒供應中心重點專科,我們有信心借此機會,使我們醫院新消毒供應中心再上一個新的臺階。

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