醫院水電工年終工作總結

時間:2024-12-09 18:04:36 歐敏 總結 我要投稿

醫院水電工年終工作總結(通用7篇)

  歲歲年年花相似,年年歲歲人不同。又到一年一度的年末時刻,經過過去一年的辛勤付出,我們一定積累了不少經驗和教訓,現在就讓我們對過去的工作做一個詳實的總結吧。那么什么樣的年終總結是你的領導或者老板所期望看到的呢?以下是小編幫大家整理的醫院水電工年終工作總結,歡迎大家分享。

醫院水電工年終工作總結(通用7篇)

  醫院水電工年終工作總結 1

  我從機修班到總務科工作有一年了,在院黨總支和分管副院長的領導下,積極協助總務科長做好后勤管理工作。牢固樹立以病人為中心,以服務質量為核心的服務理念,在上級領導的指導和全院職工的支持下,圓滿完成各項工作任務。現將我一年來的工作總結作具體匯報。

  一、在政治思想方面

  能努力學習。支持黨的基本理論、基本路線和基本綱領。積極參加黨總支和院組織的各項政治學習,不斷改造世界觀,努力提高自身素質,并做到理論聯系實際,與工作實踐相結合。

  二、在后勤管理工作方面

  我認真積極協助科長的各項工作,當好助手,努力按時完成上級和院領導交給的`各項工作任務。嚴格管理好水、電、通訊。鍋爐。中央空調和中心供氧等設施的正常運轉,督促機修班每周一次巡回工作,為醫院全面開展工作提供后勤保障同時做好質量管理年的迎檢工作。積極配合愛衛會,爭創文明縣城,定期組織后勤人員打掃環境衛生。嚴格監督保潔員按時按要求做好各病區的清潔衛生工作。營造一個衛生、舒適的工作環境和就醫環境。

  三、在勞動紀律方面

  自覺遵守勞動紀律,嚴格上下班制度,以身作則,經常同總務科長到后勤各科室和病區保潔員檢查勞動紀律遵守情況。機修班和倉庫繼續實行簽到制。

  四、個人學習和業務知識方面

  能虛心向后勤總務科長學習后勤管理知識,不恥下問,平時虛心請教,認真總結經驗,不斷提高自己的管理水平。工作之余能到科室參加機修和維保工作,加強業務學習,努力提高業務水平。

  五、個人存在的主要問題

  因在總務科工作時間不長,在領導藝術和管理經驗方面尚存不足,工作不夠大膽。對后勤各科室的管理需進一步加強,后勤服務有待進一步提高。

  以上是我這一年來的工作總結,請組織監督和指導,我將履行自己的職責勤懇工作,不負重望,努力完成各項任務,為醫院的發展壯大多做貢獻。

  醫院水電工年終工作總結 2

  過去的一年是嶄新的一年,有歷史意義一年。搬遷在條件完備的新醫院,我院業務量創下了歷史新高。保健及臨床工作都取得了良好成績。我科也在醫院及科主任的領導下,堅持以病人為中心,以提高醫療服務質量為根本,緊緊圍繞醫院全年工作目標,圓滿完成了醫院下達的各項工作任務指標,促進了我院整體服務上水平,經濟效益大提高。現把一年來的工作總結如下:

  加強政治學習,思想政治素質不斷提高。堅持“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,積極適應衛生改革、社會發展的新形勢,加強愛崗敬業教育,以服務人民、奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。加強業務學習,努力提高自身素質。加強醫務職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個工作細節,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規范。堅持科室每月一次業務學習,積極參加院內外各類業務學習及培訓。提高了自己的醫療業務素質及技能。愛崗敬業,扎實立足在本職工作崗位,創先爭優。以良好的職業道德和較強的責任心認真細地進行工作,嚴格遵守醫院的規章制度,認真履行崗位職責,不計較個人得失,和同事團結協作,圓滿完成了上級交給的各項任務。

  一年來,雖然圓滿完成了院領導交給的任務,但新形勢、新任務,新的醫療環境帶給我們新的挑戰。科室沒有論文發表及科技進步獎是我們努力的方向。工作中要積極收集凝難病例,爭取撰寫學術論文。新世紀,新形勢賦予我們新的歷史重任,讓我們銳意取,與時俱進,通過不懈的努力讓超聲工作有新的突破。

  一年來,在疾控中心主任和科主任的領導下,擁護黨的路線、方針、政策,擁護黨的領導,堅持四項基本原則,堅持全心全意為人民服務的宗旨,積極參加單位和科室組織的各項政治學習和活動。

  我團結科室同志,積極完成上級領導安排的各項指令性任務和臨時性任務,認真履行自己的.崗位職責,愛崗敬業,遵守中心和科室制定的各項規章制度,勤奮工作,端正自己的職業操守,遵守醫師的職業道德,全心全意為群眾的健康服務。

  我積極參加各種學術交流、醫學繼續教育活動,以及利用報刊、雜志、書籍以及互聯網等,不斷充實自己的知識水平,擴展自己的視野范圍,提高自己的業務素質,以適應時代的需求,對所從事的地方病范圍內的工作進行調查、防治、監測、采樣、檢驗、收集整理資料,督導各縣市落實各項地方病防治工作,并寫出監測、督導、總結報告,指導各縣市完成鼠疫網絡報告,認真執行實驗室有關操作規程標準,全年無安全生產事故及違紀事情發生。

  醫院水電工年終工作總結 3

  體育中心,在楊主任及各個領導的正確領導,順利和較好的完成了全年的工作任務,和領導布置的其它工作

  回顧全年的工作簡單總結如下:

  1、加強和水廠和供電部門的合作關系,工作中互相通氣,互相支持。

  2、盡心盡職的完成了領導交待的關于LED公布信息和更改定時器時間和折、包電桿線路。

  3、保障了體育中心利益不被損耗,水、電該收則收,按時完成水電公布信息情況。

  4、保障了每次各界領導的檢查,亮化工程和中心的路燈能及時的開起。

  5、保障了盧局女兒結婚二個星期左右的路燈開直起。

  6、根據上述所寫的本著盡心盡責的心態,去完成好了中心領導交待的各項任務。

  存在的問題:

  1、宿舍樓水表長年安置在地底下,有多處用戶水表已生銹,時間長了就會容易發生暴管和漏水。

  2、電表放置在樓梯口下面沒有燈光很容易抄錯,(小套)而且樓道間不知道是誰存放的玻璃、廢自行車和一些不該存在的東西,給每次抄表的時候帶來了不便。

  3、因為這次接處到定時器而發現了多外電桿底部位有多處生銹。

  4、水管多處支口有些不用、閑致著(體育館旁邊、看臺靠著國旗那個房間)。

  5、每次下后去樓道口貼水、電表都會發現上一個月的表,不是被撕毀就是不在了。看能不能考慮換一種方式公布。

  6、每次二次供水的那個鰾壞掉都會造成嚴重的漏水,是不是考慮把這一項加進值班任務中。

  中心班子成員成立接盡快3個年頭了,我上班也快5年了。從07年上班開始每天閑著沒事做,到最后每天定點定時查總水表會不會比昨天和前天多開始一直到今天,所認識到的電和水的算法怎么才能節約、怎么防不被他人盜用。

  根據這次夏市來中心打球的情況來說,發現中心二個主任之間的問題,如果游泳館能建起來想這樣的集體。是無法能跟的.上中心日益發展的需要。到時候更大的問題就不是夏市長來了沒有安排好的問題。如果能跟仙桃一樣責任人上墻,不講任何理由,違反制度者則應該罰。人性化管理也需要制度來完善。

  20xx年的工作打算:

  1、認真做好水、電節能工作,以適應中心日益發展的需要。

  2、認真及時的抄表和公布信息,及不折不扣的完成領導交待的任務。

  3、認真做好明線暗線的防護工作和配電機房安全隱患。

  4、認真做好音響室、辦公室配電房的衛生和安全隱患工作。

  醫院水電工年終工作總結 4

  在過去的一年里,我作為醫院的水電工,始終堅守崗位,秉持著專業、負責的態度,為醫院的水電設施正常運行默默奉獻。以下是我對這一年工作的詳細總結:

  一、工作內容與成果

  1. 日常巡檢與維護

  制定了詳細的巡檢計劃,每日對醫院的水電設施進行巡查,包括病房、手術室、門診大廳、行政辦公區等區域。一年來,累計巡檢次數達x次,及時發現并處理了諸如水龍頭漏水、電燈閃爍、插座松動等小故障x起,有效避免了這些小問題可能引發的安全隱患和設施損壞擴大化。

  定期對醫院的配電箱、配電柜進行檢查和維護,清理灰塵、緊固螺絲,確保電氣設備的正常運行。同時,對水泵房、水箱等供水設施進行巡檢,檢查水位、壓力以及設備運行狀態,保障醫院的供水穩定可靠。

  2. 設備維修與更新

  面對各類水電設備突發故障,能夠迅速響應并及時維修。例如,在夏季高溫期間,醫院空調系統頻繁出現故障,我與同事們加班加點進行搶修,共修復空調故障x次,確保了病房和手術室的溫度適宜,為患者和醫護人員提供了舒適的環境。

  參與了部分老舊水電設備的更新改造工作。協助完成了[具體區域]的照明系統升級改造項目,將傳統的白熾燈泡更換為節能型 LED 燈,不僅提高了照明亮度,還降低了能耗。同時,對醫院的部分老舊水管進行了更換,解決了水管老化漏水的問題,提高了供水效率。

  3. 節能降耗工作

  積極推廣節能措施,在醫院內倡導水電節約意識。通過張貼節能標語、開展節能宣傳活動等方式,提高了全院職工和患者的節能意識。同時,對醫院的水電設施進行了節能改造,如安裝智能電表、水表,實現對水電消耗的實時監測和數據分析,根據數據調整水電設備的運行參數,優化水電資源的配置,一年來共為醫院節約水電費用約x元。

  二、學習與成長

  1. 專業技能提升

  參加了x次水電工技能培訓課程,學習了最新的水電維修技術和安全操作規程,如新型電氣設備的安裝與調試、智能水電控制系統的操作與維護等。通過培訓,不僅拓寬了自己的知識面,還提高了實際操作能力,能夠更好地應對工作中遇到的各種復雜問題。

  閱讀了大量的水電工專業書籍和雜志,關注行業最新動態和技術發展趨勢,不斷更新自己的知識儲備。同時,積極與同行交流經驗,分享工作中的心得體會,互相學習,共同進步。

  2. 應急處理能力培養

  參與了醫院組織的'多次應急演練,包括火災事故應急演練、停水停電應急演練等。在演練過程中,熟悉了應急處理流程和各部門之間的協作機制,提高了自己在突發情況下的應急處理能力。例如,在一次停水演練中,我能夠迅速啟動應急預案,切換供水系統,確保醫院的基本用水需求得到滿足,同時組織人員對停水原因進行排查和修復,在最短的時間內恢復了正常供水。

  三、團隊協作與溝通

  1. 內部團隊協作

  與醫院后勤部門的其他同事密切配合,共同完成醫院的后勤保障工作。在設備維修過程中,需要與采購部門協作,及時采購所需的維修材料和零部件;與保潔部門溝通,協調維修工作與清潔工作的時間安排,避免相互干擾。通過良好的團隊協作,提高了工作效率,確保了醫院后勤工作的順利進行。

  積極參與科室內部的技術交流和經驗分享活動,與同事們共同探討工作中遇到的問題和解決方案。在團隊中,我充分發揮自己的專業優勢,為年輕同事提供技術指導和幫助,同時也從他們身上學到了新的思路和方法,形成了良好的團隊學習氛圍。

  2. 與其他部門溝通協調

  與醫院各臨床科室保持密切聯系,及時了解他們對水電設施的需求和意見。定期到科室進行走訪,收集水電設施使用過程中出現的問題,并及時進行處理。例如,根據手術室醫護人員的反饋,對手術室內的照明設備進行了調整和優化,提高了手術照明的效果,為手術的順利進行提供了保障。

  與醫院的建設部門、設備管理部門等相關部門進行溝通協調,參與醫院的新建和改擴建項目中的水電工程規劃與實施。在項目前期,提供專業的水電設計建議;在項目實施過程中,負責水電設施的安裝與調試工作,確保項目的水電系統符合醫院的使用要求。

  四、存在的不足與改進措施

  1. 存在的不足

  在面對一些復雜的水電系統故障時,有時需要花費較長時間才能找到問題的根源并解決。這主要是由于對一些新型水電設備的原理和結構不夠熟悉,缺乏相關的維修經驗。

  在工作安排上,有時會出現任務優先級劃分不夠合理的情況,導致一些緊急的維修任務未能及時處理,影響了醫院的正常運營。

  雖然在節能降耗方面取得了一定的成績,但仍有進一步提升的空間。在推廣節能措施的過程中,部分職工和患者對節能工作的重視程度不夠,參與度不高,需要進一步加強宣傳和引導。

  2. 改進措施

  加強對新型水電設備的學習和研究,主動參加相關的培訓課程和技術交流活動,向設備廠家的技術人員請教,深入了解設備的原理、結構和維修要點。同時,建立設備故障案例庫,對每次遇到的復雜故障進行詳細記錄和分析,總結經驗教訓,提高自己的故障診斷和排除能力。

  學習項目管理知識,提高工作安排和任務優先級劃分的能力。制定詳細的工作計劃表,將維修任務按照緊急程度、重要性進行分類排序,合理安排時間和資源,確保緊急任務得到優先處理。同時,建立應急響應機制,在遇到突發緊急情況時,能夠迅速調整工作計劃,組織人員進行搶修。

  進一步加大節能降耗宣傳力度,創新宣傳方式和方法。除了傳統的張貼標語、開展講座等方式外,可以利用醫院內部網絡平臺、微信公眾號等新媒體渠道,發布節能知識和節能小技巧,提高宣傳的覆蓋面和影響力。同時,建立節能獎勵制度,對在節能工作中表現突出的科室和個人進行表彰和獎勵,激發全院職工和患者的節能積極性。

  回顧過去一年的工作,我在醫院水電工崗位上取得了一些成績,但也存在一些不足之處。在今后的工作中,我將繼續努力,不斷學習和提高自己的專業技能和綜合素質,以更加嚴謹的工作態度和更高的工作效率,為醫院的水電設施安全穩定運行提供有力保障。

  醫院水電工年終工作總結 5

  時光荏苒,轉眼間一年即將過去。在這一年里,我作為醫院的水電工,肩負著保障醫院水電系統正常運行的重要職責。在醫院領導的正確指導和同事們的大力支持下,我努力工作,認真履行自己的崗位職責,較好地完成了各項工作任務。現將本人一年來的工作總結如下:

  一、工作概況

  1. 水電設施維護

  全年對醫院的水電設施進行了全面維護,包括對各類燈具、開關、插座的檢查與維修,共更換損壞的燈具x個、開關x個、插座x個,確保了醫院照明系統和電器設備的正常使用。

  對醫院的給排水管道進行了定期巡檢和維護,及時修復了管道漏水問題x處,清理了管道堵塞x次,保障了醫院的供水和排水暢通。

  對醫院的電梯、空調、熱水器等大型機電設備進行了定期保養和維護,按照設備維護手冊的要求,完成了設備的清潔、潤滑、調試等工作,確保了這些設備的安全穩定運行。例如,在夏季來臨前,對醫院的空調系統進行了全面檢查和保養,包括清洗空調濾網、檢查制冷劑壓力、測試空調運行效果等,為醫院的夏季制冷提供了可靠保障。

  2. 水電工程改造

  參與了醫院部分區域的水電工程改造項目,如病房衛生間的改造工程。在項目中,負責水電線路的重新規劃與鋪設,安裝了新的水龍頭、淋浴噴頭、馬桶等衛生潔具,并確保了水電設施的安裝符合安全規范和使用要求。通過改造,提高了病房衛生間的使用舒適度和安全性。

  協助完成了醫院新建門診樓的水電工程驗收工作。在驗收過程中,認真檢查了水電設施的安裝質量、運行情況以及相關資料的完整性,對發現的問題及時提出整改意見,并跟蹤整改情況,確保了門診樓水電系統能夠順利投入使用。

  3. 水電安全管理

  加強了對醫院水電設施的安全管理工作,定期對配電箱、配電柜、變壓器等電氣設備進行安全檢查,檢測電氣設備的接地電阻、絕緣電阻等參數,共發現并整改電氣安全隱患x處,有效預防了電氣火災等安全事故的發生。

  制定并完善了醫院的水電安全管理制度和應急預案,組織醫院職工進行了水電安全知識培訓和應急演練x次,提高了全院職工的水電安全意識和應急處置能力。例如,在一次停水停電應急演練中,我負責現場指揮和技術指導,通過演練,檢驗了應急預案的可行性和有效性,同時也讓職工們熟悉了停水停電后的應對措施和操作流程。

  二、工作亮點

  1. 技術創新與節能措施

  在工作中積極探索技術創新和節能措施,為醫院節約了水電成本。例如,對醫院的公共區域照明系統進行了智能控制改造,安裝了光控和聲控開關,實現了照明燈具的`自動開關控制,避免了長明燈現象,預計每年可節約電費x元。

  對醫院的熱水供應系統進行了優化改造,通過安裝太陽能熱水器和節能型熱水器相結合的方式,提高了熱水供應效率,降低了能源消耗。據統計,改造后熱水供應系統的能耗較之前降低了x%。

  2. 快速響應與高效服務

  建立了快速響應機制,確保在接到水電故障報修后能夠及時趕到現場進行處理。全年共接到水電故障報修電話x次,平均響應時間為x分鐘,維修及時率達到了x%以上。在處理一些緊急水電故障時,能夠迅速判斷故障原因并采取有效的解決措施,最大限度地減少了故障對醫院正常運營的影響。例如,在一次手術室突然停電的緊急情況下,我在接到通知后x分鐘內趕到現場,通過切換備用電源,迅速恢復了手術室的供電,保障了手術的順利進行。

  三、自我提升

  1. 專業知識學習

  參加了x次水電工專業培訓課程,學習了水電工程設計、施工、維護等方面的新知識、新技術,如智能家居水電系統、新能源水電應用等。通過學習,拓寬了自己的專業視野,提升了自己的技術水平,能夠更好地適應醫院水電工作的發展需求。

  利用業余時間自學了相關法律法規和標準規范,如《建筑電氣工程施工質量驗收規范》《電氣裝置安裝工程低壓電器施工及驗收規范》等,增強了自己的法律意識和規范意識,在工作中能夠嚴格按照法律法規和標準規范的要求進行操作,確保了水電工程的質量和安全。

  2. 技能競賽與交流活動

  積極參加行業內的技能競賽和交流活動,與其他同行進行技術切磋和經驗交流。在一次地區性的水電工技能競賽中,我通過努力學習和精心準備,取得了優異的成績,不僅為醫院爭得了榮譽,也通過競賽發現了自己的不足之處,明確了今后的努力方向。

  加入了當地的水電工行業協會,定期參加協會組織的技術研討會、經驗分享會等活動,及時了解行業最新動態和技術發展趨勢,與同行們建立了良好的合作關系,為今后的工作開展提供了更多的資源和支持。

  四、問題與展望

  1. 存在的問題

  隨著醫院規模的不斷擴大和醫療設備的日益增多,水電工的工作量也在逐漸增加,現有的人員配置略顯不足,有時會出現工作任務積壓的情況。

  部分水電設備老化嚴重,雖然進行了定期維護,但仍存在一些安全隱患,需要進一步加大設備更新改造力度。

  在與其他部門的溝通協作方面還存在一些不足之處,有時會因為信息傳遞不及時或不準確而影響工作效率。

  2. 未來展望

  希望醫院能夠根據實際工作需求,適當增加水電工的人員配置,或者通過優化工作流程、引進先進的設備管理系統等方式,提高水電工的工作效率,緩解工作壓力。

  積極爭取醫院的資金支持,加快水電設備的更新改造步伐,逐步淘汰老化嚴重的設備,引進更加先進、安全、節能的水電設備,提高醫院水電系統的整體運行水平。

  加強與其他部門的溝通協作,建立更加完善的信息共享機制和工作協調機制,提高工作效率和服務質量。同時,繼續努力提升自己的專業技能和綜合素質,為醫院的發展提供更加優質的水電保障服務。

  總之,過去一年的工作讓我收獲頗豐,也讓我認識到了自己的不足之處。在今后的工作中,我將繼續努力,不斷學習和進步,以更加飽滿的熱情和更加嚴謹的態度,做好醫院水電工的各項工作,為醫院的發展貢獻自己的力量。

  醫院水電工年終工作總結 6

  一年的時光轉瞬即逝,在醫院后勤保障工作的崗位上,我作為水電工,始終堅守職責,為醫院的水電系統穩定運行默默奉獻。以下是我對過去一年工作的全面回顧與總結。

  一、日常運維工作

  1. 維修任務處理

  全年累計接到并處理各類水電維修工單x余張。小到更換病房內的燈泡、水龍頭墊圈,大到搶修手術室突然斷電、地下室排水泵故障等緊急情況,我都能迅速響應并及時解決。例如,在某次臺風來襲期間,醫院地下室出現嚴重積水,排水泵因雜物堵塞無法正常工作。我在接到通知后第一時間趕到現場,冒著被水浸泡的危險,清理排水泵入口的雜物,成功恢復排水系統,避免了積水對醫院設備和物資造成更大損失。

  針對日常維修中發現的共性問題,如部分老舊病房樓電線老化、水管腐蝕等,及時記錄并向上級匯報,為后續的整體改造提供了有力依據。

  2. 設備巡檢與保養

  制定并執行了詳細的水電設備巡檢計劃,每周對全院的配電箱、配電柜、水泵房、電梯機房等重點區域的水電設備進行巡檢,確保設備運行狀態良好。一年來,共完成巡檢x次,在巡檢過程中發現并處理潛在安全隱患x處,如某配電箱內的一個開關觸點出現輕微打火現象,若不及時發現可能引發火災,我及時更換了該開關,保障了設備安全運行。

  定期對重要設備進行保養維護,包括清潔、潤滑、緊固螺絲等操作。按照設備保養手冊要求,對醫院的中央空調主機進行了換季保養,清洗了冷凝器和蒸發器,檢查了制冷劑壓力和電氣連接,確保了夏季制冷和冬季制熱效果良好,為患者和醫護人員提供了舒適的就醫和工作環境。

  二、節能降耗工作

  1. 照明系統改造

  參與了醫院部分區域的照明系統節能改造項目。將傳統的白熾燈泡和熒光燈管逐步更換為節能型 LED 燈,共更換燈具x余個。改造后,照明能耗顯著降低,經統計,每月可節約電費約x元,同時 LED 燈的使用壽命更長,減少了燈具更換頻率,降低了維護成本。

  2. 水電設備智能控制

  協助安裝了部分水電設備的智能控制系統,如在公共區域的水龍頭和衛生間照明上安裝了感應裝置,實現了人走水停、人走燈滅的自動控制功能。在病房內安裝了智能電表和水表,能夠實時監測水電用量,方便醫護人員和患者了解能耗情況,同時也為醫院的能源管理提供了準確的數據支持。通過這些智能控制措施,醫院的水電浪費現象得到了有效遏制,全年水電消耗總量較去年同期下降了x%。

  三、項目參與與改進

  1. 新科室建設水電配套

  在醫院新設立的康復科建設過程中,負責水電設施的規劃、安裝和調試工作。從最初的圖紙設計審核,到現場施工監督,再到最后的設備驗收,我全程參與其中。確保了康復科的水電系統布局合理、功能齊全,滿足了各種康復治療設備的用電需求和患者的用水需求。例如,在康復治療室的水電布局設計中,充分考慮了各種大型康復設備的擺放位置和用電功率,預留了足夠的插座和水管接口,避免了后期因水電設施不足而影響設備使用的情況發生。

  2. 舊系統優化升級

  針對醫院舊住院樓的水電系統老化問題,提出并實施了一系列優化升級方案。對陳舊的電氣線路進行了重新布線,更換了更大容量的電線和電纜,提高了供電系統的穩定性和安全性。同時,對給排水管道進行了部分更換和疏通,改善了水流不暢和漏水問題。通過這些優化升級措施,舊住院樓的水電系統性能得到了顯著提升,減少了因系統故障對患者住院生活造成的不便。

  四、應急處理能力提升

  1. 應急演練參與

  積極參加醫院組織的各類水電應急演練,包括火災事故應急斷電演練、停水應急預案演練等。在演練過程中,熟悉了應急處理流程和各部門之間的協作機制,提高了自己在突發情況下的應急反應速度和處理能力。例如,在一次火災事故應急斷電演練中,我能夠在接到指令后迅速切斷相關區域的電源,確保消防救援工作的安全進行,同時啟動備用電源,保障了醫院重要設備和區域的基本電力供應。

  2. 知識技能學習

  利用業余時間學習了大量的水電應急處理知識和技能,包括電氣火災撲救方法、觸電急救知識、水管爆裂緊急搶修技巧等。通過學習,不僅豐富了自己的應急處理知識儲備,還取得了相關的急救證書,如紅十字會頒發的急救員證書,為更好地應對醫院內可能發生的水電突發事件奠定了堅實基礎。

  五、自我反思與展望

  1. 存在的不足

  在面對一些復雜的水電系統故障時,有時需要借助外部專業技術力量才能解決,自身的技術水平還有待進一步提高。例如,在一次醫院信息中心服務器機房的精密空調故障維修中,由于對該型號空調的控制系統了解不夠深入,導致維修過程較為艱難,最終在廠家技術人員的.協助下才完成維修。

  在工作安排上,有時會出現任務優先級判斷不準確的情況,導致一些緊急維修任務處理不夠及時,影響了醫院的正常運營。例如,在處理門診樓的一處水管漏水維修任務時,沒有充分考慮到當時門診患者較多的情況,維修進度稍慢,給患者和醫護人員帶來了一定的不便。

  2. 改進措施

  制定詳細的個人技術提升計劃,參加更多的專業技術培訓課程和研討會,深入學習水電系統的新技術、新設備原理和維修技巧。同時,加強與同行之間的技術交流與合作,分享工作經驗和案例,不斷拓寬自己的技術視野,提高解決復雜問題的能力。

  學習項目管理和時間管理知識,建立科學合理的工作任務優先級評估體系。在接到維修任務時,根據任務的緊急程度、影響范圍等因素進行綜合評估,優先處理緊急且重要的任務。同時,合理安排工作時間和資源,提高工作效率,確保醫院水電系統的穩定運行。

  回顧過去一年的工作,雖然取得了一些成績,但也存在不少不足之處。在未來的工作中,我將繼續努力,不斷提升自己的專業技能和綜合素質,以更加嚴謹的工作態度和更高的工作效率,為醫院的水電保障工作做出更大的貢獻。

  醫院水電工年終工作總結 7

  在醫院這個特殊的環境里,水電工的工作關乎著醫療服務的正常開展以及患者和醫護人員的安全與舒適。過去一年,我在這個平凡而又重要的崗位上,辛勤耕耘,努力保障醫院水電系統的平穩運行。

  一、工作成果概述

  1. 水電故障維修

  處理了形形色色的水電故障,涵蓋了全院各個區域。其中,修復病房內電器設備故障x次,包括電視、空調、熱水器等常見電器的維修與調試,確保患者在住院期間能夠正常使用這些設備,提高了患者的就醫體驗。

  解決了公共區域水電設施問題x起,如門診大廳的照明燈具故障、走廊的水龍頭漏水等。這些問題的及時處理,不僅保障了醫院環境的整潔與明亮,也避免了因水電泄漏可能引發的安全事故。

  針對手術室、重癥監護室等關鍵醫療區域的水電保障工作,更是不敢有絲毫懈怠。在本年度,成功處理了x起手術室的緊急水電故障,確保手術能夠順利進行,沒有因為水電問題而延誤患者的救治時機。

  2. 水電設施維護

  按照維護計劃,定期對醫院的水電設施進行全面檢查與維護。每月對配電箱進行清潔、檢查電氣連接是否牢固、測試漏電保護裝置是否正常工作,共完成配電箱維護x次,保障了全院電力供應的穩定性與安全性。

  每季度對水泵房進行巡檢,包括檢查水泵的運行狀態、潤滑情況、密封性能等,同時對水箱進行清洗和消毒,確保醫院的供水系統正常運行。全年共完成水泵房巡檢維護x次,為醫院提供了清潔、安全的飲用水源。

  對醫院的空調系統進行季節性維護,在夏季來臨前,提前對空調主機、冷卻塔、風機盤管等設備進行檢查、保養和調試,確保空調系統能夠正常制冷,為患者和醫護人員創造舒適的就醫和工作環境。在冬季,對空調系統進行防寒保暖處理,防止設備因低溫而損壞。本年度空調系統維護工作完成率達到 100%,有效保障了醫院室內環境的溫濕度控制。

  二、技術創新與節能實踐

  1. 節能設備改造

  積極參與醫院的節能設備改造項目,將部分公共區域的照明系統更換為智能感應照明系統。通過安裝人體感應傳感器和光控開關,實現了照明燈具的自動開關控制,有效減少了長明燈現象,降低了照明能耗。據統計,改造后的公共區域照明能耗較之前下降了x%。

  對醫院的熱水供應系統進行了優化改造,采用了太陽能與電能相結合的供熱方式。在陽光充足的'白天,利用太陽能熱水器為醫院提供熱水,在夜間或陰雨天則切換到電熱水器輔助加熱。通過這種方式,大大降低了熱水供應的能耗成本,同時也減少了對傳統能源的依賴,為醫院的節能減排工作做出了積極貢獻。

  2. 新技術應用探索

  關注水電行業的新技術發展動態,嘗試將一些新技術應用到醫院水電系統管理中。例如,引入了水電設備遠程監控系統,通過安裝傳感器和網絡通信模塊,能夠實時監測水電設備的運行狀態、能耗數據等信息,并將這些信息傳輸到監控中心的電腦或手機上。這樣,我可以隨時隨地了解設備的運行情況,一旦出現故障或異常情況,能夠及時收到報警信息并采取相應的措施,提高了水電系統的管理效率和應急響應速度。

  三、團隊協作與溝通

  1. 與后勤團隊配合

  與醫院后勤部門的其他成員密切協作,共同完成醫院的后勤保障任務。在物資采購方面,與采購人員及時溝通水電維修所需的材料和零部件,確保維修工作能夠順利進行。在設備安裝與改造項目中,與工程施工人員協同工作,提供水電技術支持,保障項目的質量和進度。例如,在醫院新病房樓的建設過程中,與施工團隊緊密配合,對水電安裝工程進行全程監督和技術指導,確保新病房樓的水電系統符合設計要求和醫院使用標準。

  參與后勤團隊組織的各項培訓和演練活動,提高自身的綜合素質和應急處理能力。在消防安全培訓中,學習了火災事故中的水電應急處理方法和消防器材的使用技巧;在停水停電應急演練中,與其他后勤人員一起模擬演練各種突發情況下的應對措施,通過演練,增強了團隊之間的協作默契和應急反應能力。

  2. 與臨床科室互動

  與醫院各臨床科室保持良好的溝通與互動,及時了解他們對水電設施的需求和意見。定期到臨床科室進行走訪,收集水電設施使用過程中出現的問題,并及時進行處理。例如,根據手術室醫護人員的反饋,對手術室內的電氣設備布局進行了優化調整,增加了一些備用電源插座和接地保護裝置,提高了手術用電的安全性和可靠性。

  為臨床科室提供水電設施使用培訓和指導,幫助醫護人員正確使用和維護科室內部的水電設備。例如,組織了病房電器設備使用安全培訓活動,向醫護人員和患者講解了電視、空調、熱水器等電器的正確使用方法和注意事項,減少了因操作不當而引發的設備故障和安全事故。

  四、自我提升與職業發展

  1. 專業知識學習

  參加了x次水電工專業培訓課程和研討會,學習了電氣自動化控制技術、智能水電系統管理、水電工程預算與成本控制等方面的知識。通過培訓學習,不僅拓寬了自己的專業知識面,還了解了行業的最新發展趨勢和先進技術應用,為更好地開展工作提供了理論支持。

  利用業余時間閱讀水電工相關的專業書籍和期刊雜志,不斷更新自己的知識儲備。重點學習了一些新型水電設備的原理與維修技術,如醫用電梯的電氣控制系統、凈化空調的運行原理等,提高了自己對復雜水電設備的維修能力。

  2. 職業技能認證

  積極參加職業技能認證考試,在本年度成功獲得了高級水電工職業資格證書。通過備考和考試過程,系統地梳理了自己的專業知識和技能體系,發現了自身存在的不足之處,并加以改進和完善。獲得高級證書不僅是對自己專業能力的一種認可,也為自己在職業發展道路上提供了更廣闊的空間。

  五、問題與展望

  1. 存在的問題

  在處理一些大規模的水電系統改造項目時,項目管理經驗相對不足,導致項目進度有時會出現延遲現象。例如,在醫院舊門診樓的水電系統整體改造項目中,由于對施工人員的調配和施工材料的供應協調不夠到位,使得項目工期延長了x天,給醫院的正常運營帶來了一定的不便。

  隨著醫院醫療設備的不斷更新換代,對水電供應的穩定性和質量要求越來越高,現有的水電系統在某些方面已經難以滿足這些需求。例如,一些高精度的醫療檢測設備對電源的穩定性和純凈度要求極高,而醫院現有的供電系統在電壓波動控制和電磁干擾屏蔽方面還存在一定的差距,可能會影響這些設備的檢測精度和使用壽命。

  2. 改進措施與展望

  加強項目管理知識的學習,參加項目管理培訓課程或考取相關的項目管理證書,提高自己的項目管理能力。在今后的項目實施過程中,制定詳細的項目計劃,明確各階段的任務目標、時間節點和責任人,加強對施工過程的監督和協調,確保項目能夠按時、按質完成。

  關注醫療設備對水電供應的特殊要求,與醫院設備管理部門和相關技術專家合作,研究制定針對性的水電系統升級改造方案。例如,考慮增加不間斷電源(UPS)和電源凈化設備,以滿足高精度醫療設備的用電需求;對醫院的供水管網進行優化改造,提高供水壓力和水質穩定性,確保醫療設備的正常運行和患者的用水安全。

  過去一年的工作讓我深刻認識到醫院水電工工作的重要性和挑戰性。在未來的工作中,我將繼續努力,不斷提升自己的專業技能和綜合素質,以更加嚴謹的工作態度和創新的工作精神,為醫院的發展提供更加優質、高效的水電保障服務。

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