骨科主任年終個人工作總結范文(通用17篇)
緊張而忙碌的一年馬上就要結束了,回顧過去一年,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,不能光會埋頭苦干哦,寫一份年終總結,為來年工作做準備吧!那么如何做出一份高質量的年終總結呢?以下是小編精心整理的骨科主任年終個人工作總結范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
骨科主任年終個人工作總結 1
20xx年已經過去,一年來在醫院領導的帶領下,在各兄弟科室的支持幫助下,我科全體醫護人員積極主動,不斷創新,樹立高度的責任心,努力提高醫療服務水平,構建和諧醫患關系,圍繞醫院中心工作,踏實苦干,圓滿完成了20xx年的工作任務,在各項工作內容以及醫院組織的活動中取得了顯著成績。
截至20xx年11月下旬,我科全年業務收入共計400萬余元,創歷史新高,較20xx年全年總收入增長了5%,20xx年初確立的工作目標全面完成。初步統計,11個月來我科共完成住院人數20xx余人次,完成各類手術300余臺,創造了良好的經濟效益和社會效益;仡櫼荒甑墓ぷ,我們主要從以下幾個方面做出了卓有成效的努力,現將本年度工作開展情況總結如下:
1、承前啟后,進一步擴大優勢病種的開展!案黝惞钦奂澳X外傷”已經成為我科的優勢病種,患者人數長期處于病種統計的首位,而且患者呈明顯增多趨勢,市場空間大。因此我科采用實行專病專治的方案,嚴格掌握適應癥,采用保守治療和手術的.方法,治愈了大量患者?偨Y幾年來的進行的治療經驗,在各項準備都完備的情況下,把握時機,適時的開展了“髖關節置換、顱內血腫清除術”這大型手術,并制定了圍手術期診療方法,積累第一手資料。一年來年我科共開展了多例例此項大型手術,取得了滿意的療效。
2、增加病床使用率,擴大床位,提高門診業務量。隨著社會老齡化現象的加劇,我科的業務量不斷擴大。20xx年我科住院人數統計顯示較20xx年增加200余人次,床位周轉率比上一年提高10%,解除了一大部分患者的痛苦,進一步說明我科的社會影響力在逐步擴大,同時也獲得了良好地經濟效益。
3、與市場信息科攜手,加強宣傳,增大科室影響力。目前各私立醫院進行大量的廣告宣傳,面對激烈的市場競爭,如何擴大我科占據的市場份額成為重要的問題。我科根據自身情況,確認了發展方向,充分發揮我科優勢,走特色之路。針對醫療市場上的常見病和多發病,采用先進的治療技術,取得了良好的臨床效果。并開展骨科、腦外等健康教育公益活動。
4、加強科室內涵建設,提高科室技術水平。特別是在病人較多的時候,業務學習更是緊迫,我科積極組織業務學習,定期開展科室業務講座,嚴格三級醫師查房制度,互相取長補短。要求全科醫生參加專家查房,虛心學習專業知識,提高全科的專業技術水平,營造了濃厚的學習氣氛。對于大型的、有難度的手術手術,利用外院專家來做手術的機會,努力學習鉆研,極大的提高了業務水平。
5、加大安全管理力度。我科制定了切實有效的安全管理措施:定期進行安全教育,對安全隱患進行檢查和評估,包括病史采集,體檢的全面性,輔助檢查的完善,診斷與治療的綜合性,病歷書寫及時程度等。嚴格執行三級醫師查訪制,對疑難病例和危重患者堅持會診和討論制度,嚴格落實重大手術術前討論制度。20xx年我科共組織重大、疑難病例討論10余次,請全院相關科室參加會診討論。在一定程度上減少了差錯事故的發生。
6、積極準備二甲評審工作。嚴格按照二級中醫醫院評審標準細則的各項標準進行逐一完善。積極完成相關材料的準備,全科人員人人領會,全體人員備戰二甲。在日常的工作中嚴格按照二甲評審標準執行,形成有效的記錄,存檔,人人掌握標準中要求的診療常規,實施路徑和流程,圍手術期藥物的使用等。
回顧去年一年的工作還存在一些問題,例如:病例書寫措辭不當現象仍屢有發生。新農合指標控制還有一定的差距,次均費用仍位于較高水平。針對上述情況我們制定了應對、整改措施,正逐步實施。
骨科主任年終個人工作總結 2
20xx年即將過去,又是一年在我們忙碌的身后悄然溜走,在過去的一年中,骨科在院部及大外科各級領導的正確領導下,在全院相關科室同仁的關心支持下,經過我們全體骨科人員的共同努力團結協作下,較好的完成了院部交給我們的各項工作任務,現總結如下:
1、骨科全體醫護人員積極開展各項工作
1—12月份骨科共診治各類骨科病人6840人次,比上一年增加11%。出院病人396人次,比上一年增加32%。全年骨科開展各類手術252例,比上一年增加25%。全年骨科無一例重大醫療差錯,全年骨科發表各類論文6篇,
2、發揮中醫藥特色優勢,加強中醫專病?平ㄔO
今年科內有一人晉升為中醫骨傷科副主任醫師,有2人參加上級醫院中醫骨傷科短期培訓,并有多人外出參加各種業務及醫院管理的培訓和學習,提高了醫務人員的業務技術水平;加強中醫特色?平ㄔO,增設了針灸、推拿按摩、罐療、電磁熱療等中醫特色療法;從科室環境、人員、設備方面加大投入,取得了較好的成效。繼續在技術上擴大橫向聯系和協作,加強與上級醫院的技術協作,邀請上級醫院專家到我院進行坐診、臨床技術指導及學術講座,在上級醫院的指導幫助下,年內開展了多項診療新技術項目,并取得良好的經濟和社會效益,也提高了醫院的醫療技術水平和管理水平。
3、注重中醫藥文化的建設
注重中醫藥文化的建設,加強中醫藥科普宣傳,創造良好的中醫藥氛圍?h中醫院在醫院環境建設、醫院價值觀念的培育及完善醫院行為規范中逐漸注入中醫藥文化的元素。醫院重視中醫藥科普知識的宣傳工作,通過各類報刊、宣傳欄和電視臺等傳媒宣傳,并經常深入各鄉鎮開展義診活動,大力宣傳中醫特色的服務品牌,努力營造全社會尊重、保護中醫藥傳統知識和關心、支持中醫藥事業發展的良好氛圍。同時積極發揮縣級龍頭中醫藥作用,召集各鄉鎮村醫開展中醫藥基礎知識培訓班,向基層醫務人員傳授傳統地中醫藥知識和療法,充分利用教育平臺,發揮縣級中醫醫療機構的作用,將養生保健等具有中醫藥特色的服務項目有機的融入各社區衛生服務工作中。
4、存在的困難和問題
。1)醫院人才不足,流失嚴重。由于縣中醫院長期以來人員編制不足,在招聘人員方面沒有吸引力,尤其是中醫藥專業等技術人才沒能夠得到充實。導致部分科室人員嚴重不足;而職工的住房緊張、縣中醫院的職工福利相對較低等因素,以至很難招聘到合適的專業人才,這嚴重制約醫院各項業務的開展和中醫院的`長遠發展。
。2)資金緊張,縣中醫院必需的醫療設備不能配足等諸多困難,而縣醫療保險中心拖欠縣中醫院的的醫療費較為嚴重,加劇縣中醫院的經濟困難,影響到醫院的正常業務的開展,希望得到上級領導的關心和支持。
。3)我科業務由于用房不足。影響到該科室的進一步發展;尤其是住院病房不足,造成持和幫助骨傷科。
骨科主任年終個人工作總結 3
在院長的重視和直接領導下,全體護理人員本著“一切以病人為中心,一切以病人為本”的服務宗旨,很好地完成了醫院領導交辦的護理工作,完成了今年90%以上的護理計劃,F將工作情況總結如下:
一、認真執行各項規章制度,嚴格執行規章制度是提高護理質量、保證醫療安全的根本保證
1.護理部重申了各級護理人員的職責,明確了責任護士、巡回護士等各種崗位責任制和護理工作制度,杜絕了病人更換輸液袋、脫針的不良現象。
2.堅持檢查制度:
(1)要求醫囑班班查每周參加一次或兩次常規檢查,并做好記錄;
(2)護理操作時要求三檢七對;
(3)堅持填寫輸液卡,近一年無重大護理差錯。
3.認真執行骨科護理常規和顯微外科護理常規,堅持填寫各種信息資料登記簿,配備五種手術處置面板。
4.堅持床邊交接班制度和晨間護理,防止并發癥的發生。
二、提高護士長的管理水平
1.堅持護士長手冊的記錄和考核:護士長手冊應在每月5日前報送護理部考核,并根據適合本部門的年度計劃、季節性安排和月度計劃對實施情況進行監督,并對實施效果進行監控。要求護士長對每月工作進行總結,以便總結經驗,開展工作。
2.堅持護士長例會制度:根據三甲醫院要求,護士長例會每周召開一次。內容如下:安排好本周的工作重點,總結上周工作中的優缺點,提出相應的整改措施,將護理質控檢查反饋給護士長,學習護士長管理的相關資料。
3.每月檢查護理質量,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
4.組織護士長外出學習參觀,吸收兄弟單位的.先進經驗,拓展知識面:5月底,三個病區的護士長被派去參加國際護理新進展班,學習結束后向全體護士匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續貫徹護士行為規范,在日常工作中貫徹50句護士文明用語。
2.分別于6月和11月組織所有護士參加XX酒店和XX酒店的禮儀培訓。
3.繼續開展健康教育,向住院患者發放滿意度調查表,滿意度調查結果(定期或不定期評估)均在95%以上,并針對滿意度調查中存在的問題提出整改措施,選擇護士。
4.科室每月召開一次休假研討會,征求患者意見,滿足患者提出的要求。
5.對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育和基礎護理知識、專業知識和護理技術操作考核,合格的給予上崗。
四、提高護理人員的專業素質
1.在職人員培訓,并組織理論考試。
2.配合醫務科,聘請專家授課,傳授骨科、內科學和外科學知識,以提高專業知識。
3.每個科室每周早上提問1-2次,內容是基礎理論知識和骨科知識。
4.3月8日婦女節舉辦護理技術操作大賽(無菌操作),分別評選獎勵一等獎(XX)、二等獎(XX)、三等獎(XX)。
5.12月初,護理部對全院護士進行護理技術操作考核:病房護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士評估:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液和無菌操作。
6.加強危重病人的護理,堅持床邊交接班制度和晨間護理。
7.堅持護理查房:每月輪流在三個病區進行護理查房,討論護理診斷和護理措施,達到提高專業素質的目的。
8.從9月到11月,對今年進入醫院的9名新護士進行了崗前培訓。內容為基礎護理和專科護理知識,組織每位護士長授課,提高護士長的教學能力。
9.有5名護士參加護理學院的自考,3名護士參加護理學院的函授課程。
五、加強醫院感染管理
1.嚴格執行醫院管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2.各科室堅持每月對病房治療室、更衣室進行空氣培訓,夏季對手術室、門診手術室等高危科室進行二次空氣培訓,確保無菌切口無感染的良好效果。
3.科室堅持每月對治療室和更衣室進行紫外線消毒,并做好記錄。紫外線燈管每周撒一次無水酒精,并記錄下來,每兩個月監測一次紫外線強度。
4.一次性用品在各病房、手術室、急診室使用后可及時銷毀、浸泡、集中處理,并定期檢查和監督,定期檢測和檢查各種消毒劑濃度堅持晨護一床、一中、一濕掃。
5.每個病房的治療室、更衣室可以堅持每天用消毒液(1:400消毒液)拖地兩次,出院病人的床單最后消毒(清潔床頭柜,用消毒液擦拭)。
6.手術室嚴格執行醫院染色管理要求,無菌包有化學指標。
7.供應室已建立消毒項目監測記錄簿,并對各項消毒項目進行定期定點監測。
骨科主任年終個人工作總結 4
20xx年是我院創建二級甲等醫院的一年,全體工作人員在各位院長的正確領導及其他兄弟科室的大力支持下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,始終牢記黨的宗旨,各方面嚴格要求自己,不斷學習,提高政治素質和業務水平。始終以“救死扶傷,實行革命人道主義”為座右銘,以“解除患者痛苦,挽救病人生命”為己任,在平凡的工作崗位上,刻苦鉆研,扎實工作,無私奉獻,實現自身價值。
回顧即將過去的一年,是骨傷科醫療質量發展的一年。帶領全科人員立足于本職崗位,努力工作,開拓進取,每次都高標準、創造性的出色完成各項醫護任務,未出現過醫療差錯事故,記得在“二甲”初評總結報告會上,專家提到作為官司率比較高的科室,能在幾年里無一例投訴及醫療官司,可以想象他們的工作是多么的扎實,多么的努力,醫患溝通肯定是相當的到位,是全體醫護人員共同努力的結果,為醫院贏得了良好的社會聲譽。
作為骨科的每一位成員都深深懂得,我們的服務質量和業務水平直接影響著醫院的形象和經濟利益,因此在工作中總是勤勤懇懇,恪盡職守,以身作則,業務上刻苦鉆研,虛心學習,善于總結臨床經驗,不斷提高專業技術水平。言行上耐心解釋,換位思維,每當患者出現在我們眼前時都應該想到一句話:假如我是患者……我們的工作態度就該發生改變,主動為患者提供優質的醫療服務,在全體同仁的共同努力下順利地完成了院領導布置的各項工作,完成了20xx年的工作計劃,現將工作情況總結如下:
一、認真落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高醫療質量,確保安全醫療的根本保證。
1、醫務科、護理部重申了各級人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如住院醫師、主治醫師、責任護士、各盡其職,主動關心病人,及時有效的'與患者溝通,腳踏實地的干工作,贏得了廣大患者及社會的高度贊譽。
2、堅持了查對制度:
A、醫生嚴格查對醫囑,確保了醫囑正確性及合理性;
B、所有手術及檢查都認真做到了查對,并嚴格把握了手術適應癥和檢查指針;
C、醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;
D、護理操作時要求三查八對;
E、堅持填寫輸液卡,一年來未發生護理差錯;
3、嚴格執行臨床路徑,診療規范;認真落實骨科護理常規,認真填寫了各種信息數據登記本;
4、節約醫療資源,不做過度醫療及檢查,嚴格執行合理用藥,使用抗生素,無感染病人不使用抗生素,手術患者術前及術后預防使用抗生素不超過48小時;感染患者及時進行細菌培養,針對使用抗生素。
二、提高管理水平
第一:以身作則,每周查房兩次,新入院患者隨時查房,最遲在入院后第二天晨完成查房,并給下級醫師指示診療方案。
第二:雷厲風行,說做就做,在醫院領導下,開展優質服務,及時響應,在全體醫護人員的共同努力下,患者及家屬對我們的醫療服務給予肯定。
第三:在管理上做到公平,公正,制度管理,只針對事情,不針對個人,求平均值或是站在大局的方面考慮問題及解決問題。
第四:接受同事對的批評,一個人想問題沒有大家想得周到更全面,或者是沒有站在他們的角度考慮問題,多一個人考慮就會少出點問題,也正是這樣的團隊才顯得更有活力。
第五:愛管閑事,醫生我要管,護士我要說;要求我的護士不但要完成醫院的任務,確保安全;協調醫護關系,比如醫囑查對后,對多次不仔細的同志,予以批評指導,讓他們改掉不仔細的壞習慣。
第六:堅持每周三級醫師查房,基本技能的培訓,組織全體醫護人員每天清晨交接班完畢后,利用5分鐘時間進行業務學習,學習內容為臨床碰到的患者結合理論知識,方便大家理解及指導近期診療,講座由每天值夜班醫師講解。
第七:對疑難病例、大手術及新業務進行討論,制定合理的診療方案;集思廣益,邀請外聘專家進行督導;
第八:本年度肖洲醫師完成了進修學習,擴大了知識面,參加臨床科室后大家進行討論交流,提高自身的業務能力。
第九:嚴格執行醫院分級管理制度,手術分級診療制度,我院能夠治療的患者絕不轉院(但家屬及患者要求轉院者除外),對危重患者病情平穩后實行及時轉院診治,不延誤患者的診療時機;不進行越級手術,對我院能夠進行手術但又屬于越級手術患者能及時提請醫院審批,方可進行手術。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實醫護人員行為規范,在日常工作中落實文明用語。
2、組織科室學習相關法律法規,核心制度,應急預案。
3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。
4、科室不定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的醫護人員進行崗前職業道德教育、規章制度、醫護行為規范教育及護理基礎知識、?浦R、技術操作考核,合格者給予上崗。
四、提高醫護人員業務素質
1、對在職人員進行臨床施教,針對每一位患者指導診療。
2、與醫務科合作,聘請專家臨床指導手術兩例,以提高專業知識。
3、各科室每天晨間交班后進行針對骨科臨床進行講座,同時大家可以提問,互相討論。
4、年底,醫務科、護理部對全院醫護進行了技術操作考核:住院醫生考核:氣管插管、心肺復蘇、院前急救等;臨床護士考核:心肺復蘇、吸氧、靜脈輸液、無菌操作等;
5、加強了危重病人的護理,防止墜床、壓瘡的發生,使危重病人得到了及時的、有效的監護,確保了患者的安全。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度
2、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。
3、一次性用品使用后正確的分類處理并及時毀形,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查。
4、治療室、換藥室均能堅持消毒液(1000毫克/升)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1000毫克/升)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
5、建立了消毒物品監測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監測。
6、醫療廢物集中處理,對于骨折取出內固定材料(鋼板),遵守縣藥管局指示,集中毀形處理,避免流入社會,被不良分子利用。
骨科主任年終個人工作總結 5
在過去的一年里,在醫院領導和主管領導的了解下,在同事們的密切配合下,我成功、安全地完成了工作任務。作為一名救死扶傷的骨科醫生,我有權利也有義務照顧好我的病人,繼續安全健康地工作。回顧過去的一年,雖然我做得不是很好,但是沒有錯,沒有誤診,對人民的生活采取了負責任的態度。對過去一年工作的總結,既是過去一年工作的成果,也是對來年工作的鞭策,督促我做得更好。我的工作總結如下:
一、意識形態方面
堅持以病人為中心、以質量為中心的護理服務理念,適應衛生改革和社會發展的新形勢,積極參與各項活動,以服務人民、貢獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務。
二、增強法律意識
認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,參加兩次學習班,積極參加醫院組織的醫療事故搶修法規培訓教學,讓所有醫生都知道,隨著社會主義市場經濟體制的建立,法制日益完善,人民的法律觀念不斷增強,依法辦事,依法維護自身合法權益已成為人們的共識,F代護理質量理念是全方位、全過程滿足患者。這是對醫療服務更高、更新的要求,從而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員了解法律和用法,依法減少醫療事故的發生。
三、規范護理工作制度
深化衛生改革,落實醫療事故處理新規定。我院推行全面目標管理責任制、開展醫療質量管理效益年活動等新形勢,對醫生工作提出了更高的要求。所以治療科精心組織新規定的學習,研究醫生的管理方法,嚴格執行醫生的執業。
四、加強專業學習,努力提高醫生素質
1.加強醫生職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個崗位,工作時間禮貌對待患者,態度和藹,語言規范,舉辦精神科學習班。
2.加強愛崗敬業教育,落實“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高醫生整體素質和應急能力,全年病人滿意度提高到97.6%。
五、加強醫療質量管理,提高服務質量和效率
從醫務人員比例、工作性質、人員分布等方面,充分說明醫生工作是醫院工作的重要組成部分,是保證醫療安全和優質服務的主要車輪。因此,治療質量與醫療糾紛的興衰密切相關,加強護理質量管理,提高治療質量尤為重要。為保證醫院治療的高效優質服務,做出了巨大貢獻。
1、加強質量控制,嚴格執行制度,認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查和督促各學科的工作質量,與質檢部門密切配合,每月進行一次全面檢查,并及時反饋信息。
2、加強對危重病人的管理,掌握急救技術、搶救程序和急救醫療器械的使用,提高搶救危重病人的成功率。急救醫療器械由專人負責管理,做到“四定”、“三及時”的急救醫療器械完好率達到100%。
3、加強病房管理,使之安全工作會議,對全院各科出現的`缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強醫療安全治理,防患于未燃,使治療工作到位率較高。
作為一名救死扶傷的骨科醫生,我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位。時時刻刻做好爭上第一線,努力為病人服務,對病人負責,做一個自然智慧心靈的高尚醫生。醫生的天職就是保護和挽救他人的生命,還有一個更大的任務就是挽救人的心靈,救人,救心,然后有更大的能力去幫助別人。
骨科主任年終個人工作總結 6
一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。
作為一名骨科主任,我的工作職責是投身醫學事業,為人民大眾的醫療衛生、健康保健貢獻自己畢生精力。參加工作至今的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我就近一年來本人的政治思想,道德修養,工作作風,醫療技術等方面作一下簡單的總結:
一、努力學習,不斷提高政治理論水平和素質
在政治思想方面,充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規,領會上級部門重大會議精神,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和不斷進取,不斷提高自己的.政治理論水平,積極參加醫院組織的各種政治學習及教育活動。
二、恪盡職守,重視自身道德修養
在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質,要做一名好醫生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,同時要對病人有高度的同情心,術前多與病人溝通,多細致詢問病情,術后多察看病情變化并及時處理。
三、勤學苦練,不斷提高專業技術
工作以來,本人深切的認識到一個合格的骨科醫生除了應具備的以上的素質外,豐富的理論知識和高超的專業技術是做好骨科醫生的前提。注重臨床科研工作,積極參加科內各項科研工作并取得相關成績,并能堅持理論結合實際,總結臨床資料積極撰寫論文,同時認真完成各院校實習生及外院進修醫生的帶教工作,并能以身作則,積極指導下一級醫生完成學習診治工作,并負責教學三基培訓、講課等,進一步提高自身基本理論知識。
在過去的一年里,我取得了一定的成績,但離我自己及組織的要求還有一定的差距。我將繼續踏實工作,不斷提高自身素質,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做好本職工作,不辜負組織上對我的培養和期望。
骨科主任年終個人工作總結 7
轉眼之間,來到省人民醫院已有一年了;仡欉@一年,在主任及護士長的領導下,在各位老師的幫助及同事的關心下,自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝心內科這個集體,在學習工作中為我提供了展示自己的平臺,感謝護士長及各位老師,是你們給了我信任和支持,使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好!
作為一名新世紀的護理人員:在工作中,我嚴格遵守職業道德,遵守醫院及科室的`各項規章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫院及科室的各項活動,團結協助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。
不管是基礎護理,還是各項?撇僮骷寄埽瑥哪吧绞煜,從熟悉到掌握,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,此外,護理部每月舉行的新護士正規操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;在思想上,我本著“一切以病人為中心,以質量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。
我知道,自己要做的工作還有很多,要學習的東西也有很多。我從來沒有任務自己的目標已經實現,我們永遠在路上,永遠要前進。我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護士該有的道德品質及素質,
骨科主任年終個人工作總結 8
春秋輪回,光陰如梭,回首自己x年來在護理崗位上度過的日日夜夜,所做的點點滴滴感慨萬千。這些年使我深深地體會到:護理工作在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌,F對今年工作進行總結。
一、工作心得
當我看見那些患者把生命托付給我的無助的眼神,當我看到自己用百倍的努力把一個生命垂危的患者從死亡線上拉回到生命的春天時,面對那些失而復得的生命,那些來之不易的歡笑,我就會感到欣慰,我就會感到無憾,我更會感到無悔。“天使”是傳說中神仙的使者,是幸福和溫暖的象征。我們的職業被譽為“白衣天使”,是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽。一襲飄然白衣,是一顆純潔的心靈;一頂別致的燕尾帽,是一項守護生命的重任。無數個陽光燦爛的早晨,我們傾聽治療碗盤的協奏曲;無數個不眠不休的夜晚,我們感受生存和死亡的交響樂章。
我們的工作不驚天動地,但是我們是春天的滴滴細雨,讓生命的原野再現新綠;似深秋的一片紅葉悄然飄落,天使的青春已融為患者康復的笑靨;寒冬一枝枝臘梅,陣陣幽香帶給人生的希冀。我們將會繼續與病人的生命同行,讓病人因我們的護理而減少痛苦,因我們的健康指導而有所收獲,因我們的安慰而樹立信心。
二、學習方面
在骨科,非常感謝科護士長對我的循循教導,充分讓我感受到臨床工作與人交往的重要性,溝通的技巧并非與生俱來的,而是人文知識的豐富及臨床經驗積累的結果。讓我漸漸明白“我們的工作不是職業,而是事業”,使我在今后工作中不管遇到什么問題,都能保持著一份積極向上的心。
三、工作方面
骨科是一個非常團結的科室團隊,不僅體現在同事間親如一家,對病人的關懷勝似親人。護士長非常重視對病人的心理護理、健康教育、規范化服務,密切護患關系,增加病人對護理工作的滿意率,這對護士的知識結構和綜合能力是一個考驗和鍛煉的`機會,提升護士在病人康復過程中所起的作用,增強護士的自我價值感和學習知識的積極性。“我們科每個人的分工不同,但目的都是為了骨科這個家的發展,讓病人更好更快的康復,提高他們的生活質量,維護社會的和諧與發展。
今天,面對又一輪全新的醫療護理改革,需要我們每一個醫務工作者保持良好的精神狀態,展示嶄新的精神面貌,需要我們每一位醫務工作者發揚以院為家的高尚情懷,需要我們每一位醫務工作者緊跟時代勇于創新。
我們醫務人員肩負救死扶傷的重任,承載著國家、社會、人民的重托,懸壺濟世。因此我作為一名醫務工作者我感到無比的光榮,這將永遠鼓勵著我在這條路上無怨無悔地走下去,以院為家是我一生無悔的選擇。讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫院,把追求的信念放在醫院,把滿腔的激情奉獻給醫院,把愛心播撒到每一位患者的心里。
骨科主任年終個人工作總結 9
一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志協調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,結合本科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現總結如下:
一、思想道德
全科人員在政治上認真學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立“一切為病員服務”的理念。加強醫患溝通,規范自己的言行,不斷提高思想道德修養,認真開展自我批評,堅決抵制藥品購銷中的不正之風,將反商業賄賂提高到政治思想的高度來認識和對待,科室內無醫藥回扣現象發生。
二、自覺遵守規章制度
做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫療服務工作的順利開展。按照“一級”醫院的要求完成各項臨床工作,并高質量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求工作,認真學習“三基”并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執行“三合理”規范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,科室獎金發放不與經濟掛鉤,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。
三、總量控制、結構調整
科室內部積極調整醫療結構,采取有效措施,想方設法降低醫療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫院下達的各項費用指標,在科室業務增長速度較快的情況下,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的負擔。
四、積極引進和運用新技術
今年加大了對微創手術的推廣和運用,引進了dr影像系統,在保證療效的基礎上積極尋求新的'手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人花最少的錢得到最好的效果。
五、宣傳工作
充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫療范圍、?茖2、名醫、名藥、大型醫療設備以及開展的新項目、新業務等。增強了醫院整體知名度和部分專家名醫以及?茖2≈,為醫院業務的發展起到了較大的推動作用。
一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。
骨科主任年終個人工作總結 10
回首過去的一年,我做的雖然不是非常好,但是也沒有什么過錯,沒有出現一例誤診,切實做好了對人民群眾的生命負責任態度。我的過去一年的工作總結,既是我一年的工作成果,也是對我來年工作的一種鞭策,督促我做的更好,F對今年工作總結如下:
一、增強法律意識
認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,兩次參加學習班,并積極參于醫院組織的醫療事故修理條例培訓授課工作,讓所有醫生知道在社會主義市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的'需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫療事故的發生。
二、規范護理工作制度
深化衛生改革,執行新的醫療事故處理條例。我院推行綜合目標治理責任制,開展醫療質量治理效益年活動等新的形勢,對醫生工作提出了更高的要求,因而治療部認真組織學習新條例,學習醫生治理辦法,嚴格執行醫生執業。
三、加強業務學習,努力提高醫生隊伍素質
加強醫生職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個崗位,工作時間禮貌待患、態度和藹、語言規范,舉辦了學習班。加強愛崗敬業教育,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了整體醫生素質及應急能力。加強業務學習,提高自身醫術,做到對所有病人認真負責。
四、加強醫療質量治理,提高優質高效服務
從醫療人員的比例、工作性質、人員分布等各方面充分說明了醫生工作是醫院工作的重要組成部分,是保證醫療安全優質服務的主要車輪,因而治療質量的優劣,加強護理質量治理,提高治療質量非凡重要。為保證醫院治療工作的高效優質服務,做出了很大的貢獻。
加強質量控制,嚴格落實制度,認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質量,每月一次全面檢查,并及時反饋信息。加強病房治理,做到的整潔,在外環境較差的情況下,努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養環境。醫療部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現的缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強醫療安全治理,防患于未燃,使治療工作到位率較高。
作為一名救死扶傷的醫生,我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位。時時刻刻做好爭上第一線,努力為病人服務,對病人負責,做一個自然智慧心靈的高尚醫生。醫生的天職就是保護和挽救他人的生命,還有一個更大的任務就是挽救人的心靈,救人,救心,然后有更大的能力去幫助別人。
骨科主任年終個人工作總結 11
20xx年即將過去,回顧這一年的工作,我深感責任重大、使命光榮。作為骨科科主任,我秉承著“患者至上,醫術為先,科研創新,團隊合作”的原則,全力以赴、盡心盡力地推動科室的發展和進步。下面是我對20xx年度工作的總結和反思:
一、提升患者服務質量
在過去的一年中,我們骨科科室始終將患者的需求和安全放在首位。通過加強患者教育,提高患者對疾病的認知和理解,讓他們參與決策,形成共識,提升治療效果。同時,我們加強了與其他科室的溝通與協作,打破了科室壁壘,實現了綜合診療,提高了患者的整體治療效果。
二、加強科研創新
在科研方面,我們積極參與國內外學術會議和交流活動。組織科室醫護人員參與科研課題的申報和研究,增強了科研實力。我們注重臨床實踐與科研相結合,積極推動科研成果應用于臨床實踐中,為患者提供更安全、有效的治療方案。在今年的科研競賽和評選中,我們的骨科科研團隊取得了顯著成績,這也激勵我們繼續探索、鉆研骨科醫學領域的新知識。
三、優化團隊協作
一個成功的科室離不開良好的團隊協作。在這一年里,我注重建設團隊的.凝聚力和合作精神。通過定期組織多學科病例討論會和培訓班,提高了團隊成員的專業技術水平和協作能力。建立了科室內部的雙向溝通機制,鼓勵員工積極參與科室建設與改進,形成了一種向心力。
四、加強院內外交流合作
我積極參與院內外的交流與合作,與其他科室和醫院建立了良好的合作關系。通過組織和參與多個學術交流活動,促進了骨科醫學的進一步發展。與此同時,我們還與社區醫院和地方醫療機構開展合作,為更多的患者提供專業的骨科服務。
五、不斷學習與成長
作為骨科科主任,我時刻保持對新知識的渴望和學習的態度。通過參加國內外學術會議、閱讀專業文獻、與同行的交流,不斷更新自己的知識結構和臨床實踐經驗。我也鼓勵科室的醫護人員積極主動地參與學習和培訓,提升專業能力。
對于20xx年的工作總結和反思,我深感榮幸和自豪。但同時,我也意識到仍有許多不足之處,需要繼續努力和改進。在接下來的20xx年,我將繼續引領骨科科室朝著更高的目標努力奮進,提供更優質的醫療服務,為患者的健康貢獻自己的力量!
骨科主任年終個人工作總結 12
轉眼之間,來到省人民醫院已有一年了;仡欉@一年,在主任及護士長的領導下,在各位老師的幫助及同事的關心下,自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝心內科這個集體,在學習工作中為我提供了展示自己的平臺,感謝護士長及各位老師,是你們給了我信任和支持,使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好!
作為一名新世紀的護理人員:在工作中,我嚴格遵守職業道德,遵守醫院及科室的各項規章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫院及科室的各項活動,團結協助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的'信任和合作。
不管是基礎護理,還是各項?撇僮骷寄埽瑥哪吧绞煜ぃ瑥氖煜さ秸莆,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,此外,護理部每月舉行的新護士正規操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;在思想上,我本著“一切以病人為中心,以質量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。
我知道,自己要做的工作還有很多,要學習的東西也有很多。我從來沒有任務自己的目標已經實現,我們永遠在路上,永遠要前進。我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護士該有的道德品質及素質,
骨科主任年終個人工作總結 13
一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。
作為一名骨科主任,我的工作職責是投身醫學事業,為人民大眾的醫療衛生、健康保健貢獻自己畢生精力。參加工作至今的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我就近一年來本人的政治思想,道德修養,工作作風,醫療技術等方面作一下簡單的總結:
一、努力學習,不斷提高政治理論水平和素質
在政治思想方面,充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規,領會上級部門重大會議精神,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和不斷進取,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加醫院組織的各種政治學習及教育活動。
二、恪盡職守,重視自身道德修養
在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質,要做一名好醫生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,同時要對病人有高度的`同情心,術前多與病人溝通,多細致詢問病情,術后多察看病情變化并及時處理。
三、勤學苦練,不斷提高專業技術
工作以來,本人深切的認識到一個合格的骨科醫生除了應具備的以上的素質外,豐富的理論知識和高超的專業技術是做好骨科醫生的前提。注重臨床科研工作,積極參加科內各項科研工作并取得相關成績,并能堅持理論結合實際,總結臨床資料積極撰寫論文,同時認真完成各院校實習生及外院進修醫生的帶教工作,并能以身作則,積極指導下一級醫生完成學習診治工作,并負責教學三基培訓、講課等,進一步提高自身基本理論知識。
在過去的一年里,我取得了一定的成績,但離我自己及組織的要求還有一定的差距。我將繼續踏實工作,不斷提高自身素質,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做好本職工作,不辜負組織上對我的培養和期望。
骨科主任年終個人工作總結 14
過去一年,在全體同事的共同努力下,我們較好地完成了科室的各項任務。然而,工作標準和質量仍與領導的要求存在差距,思路也需要更加開闊。在新的一年里,我們必須加強政治學習,提高工作質量,團結一致,踏實工作,以高標準完成本科的各項工作和領導交辦的臨時任務。作為一名骨科主任,我的職責是全身心投入醫學事業,為公眾的醫療衛生和健康保健奉獻我的畢生精力。自參加工作以來,我對自己的工作進行了深刻思考和總結,以下是我對近一年來在政治思想、道德修養、工作作風和醫療技術等方面的簡要總結:
一、努力學習,不斷提高政治理論水平和素養
在政治思想方面,我充分利用電視、電腦、報紙和雜志等媒體,關注國內外形勢,努力學習各類科學理論和法律法規,深入領會上級部門的會議精神,以確保在實踐中不偏離正確方向,始終堅持全心全意為人民服務的.核心思想,堅持改革與發展,不斷提升自己的政治理論水平,積極參與醫院組織的各項政治學習和教育活動。
二、恪盡職守,注重自身道德修養
在工作中,我深刻認識到,作為一名合格醫生應當具備的素質。要成為一名好醫生,首先需要有高度的責任感和細致入微的工作態度,同時要對患者充滿同情心,術前多與患者溝通,充分了解病情,術后也要關注病情變化并及時處理。
三、勤學苦練,不斷提升專業技能
在工作實踐中,我認識到,一名合格的骨科醫生除了應具備以上素質外,還需擁有豐富的理論知識和高水平的專業技能。要重視臨床科研工作,積極參與科內的科研項目并取得一定成果。同時,我會堅持理論與實踐相結合,總結臨床經驗并撰寫論文,同時認真指導實習生和進修醫生的學習,積極承擔教學培訓的任務,不斷提升自己的基礎理論知識。在過去的一年中,我取得了一定的成績,但與自身以及組織的要求相比,仍存在差距。我將繼續踏實工作,提升自身素質,努力在平凡的崗位上做好本職工作,不辜負組織對我的培養和期望。
骨科主任年終個人工作總結 15
在院黨委的關懷下,在麻醉科領導班子的正確帶領下,在科室同志的密切配合和大力支持下,圍繞20xx年醫院以創“中華名院”及“教學為重”的戰略方針為出發點,我科自20xx年08月份開始承擔起住院醫師規范化培訓醫師的培訓工作,一年多以來,已有多位規范化培訓住院醫師順利在我科完成培訓計劃,現將有關工作總結如下:
一、一般情況:
麻醉icu在臨床中主要負責各種危重癥患者的監護、搶救及治療工作,自20xx年08月我院首批住院醫師規范化培訓醫師入科工作以來,我科已完成10批次20xx年入科規范化培訓醫師及4批次20xx年入科規范化培訓醫師的培訓工作。在住院醫師培訓工作方面,我科對于新入科培訓醫師專門安排相關課程,由住院總醫師負責講解我科基本工作內容,包括:科室布局及職能,器材設備使用,常見病種的救治等基本內容。隨后分配一線帶教醫生,指導培訓醫師盡快適應科室工作節奏。授課方面,我科每周針對規范化培訓醫師安排一次常見病種講課,使規范化培訓醫師能進一步了解我科的常見病種的診斷與治療特點,以利于臨床工作的順利進行;臨床工作方面,我科規定培訓醫師需隨其帶教老師參與基本的臨床工作,包括病人管理、病歷書寫、夜班值班等,使其能在出科時掌握我科常見病、危重癥病的基本處理原則及方法。
二、取得成績:
各組培訓醫師在我科整體表現較好,能順利在最短時間內適應科室的工作節奏,投身于臨床工作中。在工作中,認真仔細、勤勤懇懇,得到了科室主任的諸多肯定和好評。在學習上,多次安排各組醫師制作ptt進行小講課和臨床病例討論。臨床工作上,已經安排已獲得執業醫師資格證(包括已經通過全國執業醫師考試)的醫師獨立值班,以及在帶教老師指導下管理病人;颊叱隹茣r,培訓醫師大多能掌握并熟練完成我科的相關基本操作,如心肺復蘇、動脈采血、血氣分析機使用、呼吸機使用、氣管插管、吸痰等;同時能獨立完成入科病人的病歷書寫及與家屬的溝通談話等工作,在緊急情況下可協助帶教老師,順利配合完成急癥病人的搶救。
三、存在問題:
我科承擔住院醫師培訓工作已一年余,其中也有很多問題值得關注,主要可分為以下兩個方面:
第一,科室方面,主要有以下幾點:
1、帶教教員臨床工作繁雜,有時候不能按時完成計劃安排的'帶教任務,如完成安排的小講課等;
2、對培訓醫師的針對性帶教安排不夠明確,如本科室的特殊操作、特色疾病的講解和示范等;
3、對于帶教教員無針對性的帶教前培訓,導致帶教教員某些操作不十分規范。
第二,規范化培訓醫師方面:
1、規范化培訓醫師在病歷書寫上面,基本功不是特別扎實,體格檢查不夠仔細等問題導致病歷書寫質量不高;
2、有些侵入性醫療操作步驟不夠標準,無菌原則不夠強;
3、與患者家屬交代病情時,醫學態度不夠嚴謹,有時表達過于繁瑣,不夠清晰;
4、醫學基礎知識掌握深度不夠,臨床思維方面需加強鍛煉。
四、改進措施建議或意見:
總體來講,住院醫師培訓培訓工作在我科進行順利,規范化培訓醫師在我科工作熱情較高,得到了領導的好評。但是,針對以上存在的兩方面問題,我科將提出三項改進措施:第一,合理安排一線醫生帶教,對帶教醫生不定期進行全面考核評定,爭取全面提高帶教醫生的素質,以高質量為要求,完成臨床帶教任務;第二,對于規范化培訓醫師,嚴格要求,其獨立完成的病例必須經過帶教老師或上級醫生的審閱,方可提交歸檔,及時對病例中出現的問題進行總結通報,加強規范化培訓醫師的病歷書寫能力;第三,為提高規范化醫師臨床工作的積極性和責任心,可安排已獲得執業醫師資格證(包括已經通過全國執業醫師考試)的醫師獨立值班和臨床管理患者,培養他們臨床思維和判斷力。
20xx屆規范化培訓醫師馬上即將結束培訓計劃,在這近兩年的實踐中,我科也培養出了許多優秀的帶教老師,如蔣鵬、魏曉磊、駱煒、蘇斌虓等。經過麻醉icu所有帶教人員的討論,報張西京副主任批準,我科推薦蔣鵬住院總醫師為先進帶教教員。
骨科主任年終個人工作總結 16
我們骨外科在院長的英明決策指引下、在三甲辦的正確領導下,我科醫護人員精神抖擻,斗志昂揚,科主任、護士長率先垂范對三甲評審的準備工作起到了積極的表率作用,我們科室從一開始就用笨鳥先飛的辦法把各項工作做實,以只爭朝夕的精神,率先在醫院開創性地做到了提前半小時,集體討論、學習床三甲進程中碰到的問題,分享學習的心得。經對手衛生順序常常發生顛倒的`問題,林芳慰護士長及時講課將自己總結的經驗與全科分享并組織觀摩網上的六步洗手法,使我科包括記賬員在內的人員手衛生人人過關,手衛生的依從性符合院感控制的基本要求。針對我科臨床工作任務繁重的特點,老同志出國留學準確掌握了十個安全目標,在科室里為青年樹立了良好地榜樣。我科開展“微笑天使”“服務之、星”的評比活動,使患者滿意度明顯提高。我們還組織學習了尊重病員權益,尊重民族習慣的學習,把學到的東西自覺應用到醫療實踐中去,使患者在醫患溝通的過程中感受到我院人文精神魅力。我科護士陳天有在交班會上提出:主任、護士長你們經常提問我們,我們是否也可以提問你們呢?這個建議非常好,對提高科室全員知曉率有非常的意義,也是提高主任、護士長掌握知識有最直接的策動力。青年醫師出國留學勇挑重擔,明知醫院抽調到三甲辦工作的醫師,在其它科室都不想去,他卻跟主任主動請求去醫院三甲辦工作,并說:“我不下地獄,誰下地獄,保證完成任務!彼坏f的好,他確實是做到了,他是去三甲辦最先報到者,在三甲辦出色的工作得到了三甲辦領導的信任和肯定,為我科爭得了榮譽,出國留學元醫師也為三甲資料做到了大量的工作,為了做好口頭醫囑的流程圖,硬是花了一晚上時間,他不計較份內份外工作。
在我科創三甲的進程中最不能忘記的是出國留學主任,他來科室時間不長,只有四個月,但他以三院為家,帶領科室在內涵建設上有了明顯的進步,從“三級查房”抓起,從圍手術期管理到術后管理,把手術難點,注意事項講得非常透徹,從醫德醫風,為醫患溝通都起了表率作用,還為科室建起一個exel數據庫,功能強大,內容詳實,對以后的臨床科研打下了堅實的基礎,他還為了科室資料的齊全,硬是把他們科室資料背過來給我們觀摩充實。我科的資料還常與其它科室分享,辛勤的勞動換回豐厚的回報,我科第一個把資料按醫院要求交到了三甲辦,5月7日檢組看了我科資料,給予較好的評價,內容詳實,內涵豐富,x月x日上午省醫院出國留學生主任到我科查看了病房和在架病歷,查看了手術病人并對患者及家屬進行了訪談,在對科室醫務人員及主任提問中個個對答如流,在他檢查完后豎起大拇指給我科高度的贊揚:“非常不錯,你們很辛苦,但你們創造了奇跡,我很滿意!
骨科主任年終個人工作總結 17
20xx年7月—20xx年7月,經科室安排及院領導批準,我在十堰市太和醫院進修,學習創傷骨科、顯微骨科、骨關節與關節鏡技術。十堰市太和是我省有名的醫院,技術與理念先進,一直走在地市級醫院的前沿。一年的進修生活,讓我學到了很多先進的技術與理念,在創傷常見疾病的診斷和治療方面,有了一個較大的提高;對髖關節、膝關節置換有了充分的認識,會對我以后的工作產生積極而深遠影響,使我對未來的工作更加充滿信心。進修期間,我嚴格遵守六院的各項規章制度,遵從科室領導的安排,積極完成了科室分配的各項工作任務,認真業務學習,圓滿完成了進修任務,F將一年來的工作終結如下:
一、顯微骨科的學習
骨二科能夠開展各種手、足外傷的救治、修復和功能重建手術,各種斷肢、斷指再植、足趾移植拇手指再造等高難度顯微外科手術,對各種手足部創傷、腫瘤、先天性畸形、感染、神經和肌腱損傷的救治具有極高的水平。能夠開展各種復雜創傷合并血管神經損傷、皮膚軟組織缺損骨外露、骨缺損、骨不連的修復重建手術,顯微骨移植、皮瓣、肌皮瓣、復合組織瓣移植治療、骨壞死、骨髓炎、四肢大血管損傷、周圍神經損傷也有較高的救治水平。在骨二科學習期間,在帶教老師的'指導下,使我對顯微骨科技術有了充分的認識理解,積極參加顯微手術,能夠在顯微鏡下熟練的操作,對顯微技術及手足外傷、組織修復有了一定的理解掌握,同時對常規骨科疾病的診療有了進一步的提高。
二、骨關節科的學習
經過爭取,進修后期轉到骨關節科學習,太和醫院骨關節科在骨創傷、關節外科、關節鏡技術、頸腰椎間盤突出和骨腫瘤等各類骨病的治療上很有特色,廣泛開展各型重度復雜骨折和骨盆骨折的各類手術;常規進行髖、膝、等關節置換手術和骨腫瘤的保肢手術;關節鏡下交叉韌帶重建、部分關節內骨折的治療、半月板成形術等;在龔泰芳主任及盧云副主任的帶教下,通過在骨關節外科的學習,我已熟練掌握髖、膝關節置換的基本手術技巧及并發癥的處理,對關節鏡技術的開展應用有了一定的掌握。
三、太和醫院值得我們借鑒的方面
通過學習中的細心和體會,我發現了上海六院有許多值得我們借鑒和學習的地方,現歸納如下:
1、管理科學化
醫院在人員培訓、科室管理、績效考核、醫院文化建設等各方面有完備的執行方案,嚴格執行新進醫護人員輪轉考核制度,各科室獎懲明顯、多勞多得,醫院組織開展各種團體活動,促使職工團結一心,起頭奮進,進而使醫院發展的動力源源不斷。
2、手術室效率高
太和醫院總共有20臺手術間,平均每個手術間每天要做4-5臺手術,其利用率及效率極高。其關鍵點是銜接特別好,麻醉準備室、復蘇室充分應用,工務員經過專業培訓后可以準確專業的接送病人。
3、手術室的每個手術間都配備固定的專業器械護士和巡回護士,手術中器械護士與醫生的配合相當默契,大大的縮短了手術時間。我院在這方面存在的明顯不足。
4、醫療電子化太和醫院早已實行了醫療電子化,全院微機聯網,可以第一時間查閱醫技報告單,減少了很多中間環節,節約了時間,可以及時處理病人的異常情況,減少醫療糾紛的發生。電子病歷的應用使醫生對醫療文書的書寫更加規范和快捷。
總之,通過一年的進修,我還是獲益匪淺,再次感謝院領導級科室主任給我這次難得的機會,感謝主任的信任,同時也感謝科里同志們的辛苦工作,使我能得以到上級醫院學習。我將在以后的工作中,嚴守工作紀律,努力學習和工作,運用所學,多為我們醫院創造價值,不辜負領導的信任和囑托。
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