物業(yè)項目主任崗位職責(zé)

時間:2023-01-05 19:05:32 崗位職責(zé) 我要投稿
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物業(yè)項目主任崗位職責(zé)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編為大家整理的物業(yè)項目主任崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

物業(yè)項目主任崗位職責(zé)

物業(yè)項目主任崗位職責(zé)1

  一、負(fù)責(zé)對管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理,完成公司下達(dá)的年度管理目標(biāo)和經(jīng)濟指標(biāo)考核。

  二、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查管理處各項工作及下屬員工的工作完成情況。

  三、業(yè)務(wù)上接受各職能管理部門的指導(dǎo)和監(jiān)督,做好自檢和整改措施。

  四、合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工和合作,責(zé)任到人。

  五、主動做好相關(guān)部門的關(guān)系協(xié)調(diào),以便開展工作。

  六、負(fù)責(zé)制定管理處年度、月工作計劃。

  七、負(fù)責(zé)所轄物業(yè)的裝修審批、把關(guān),協(xié)調(diào)違章和投訴的處理工作,落實安全、防火管理。

  八、按規(guī)定對員工進(jìn)行月考核,做到獎罰分明。

  九、負(fù)責(zé)員工的'思想政治工作,提高員工從業(yè)責(zé)任感。

  十、每旬組織召開部門例會,總結(jié)上一旬工作計劃的完成情況,安排落實下一旬工作計劃任務(wù)。每日組織晨會,跟進(jìn)上一天事務(wù),安排當(dāng)天工作。

  十一、熟悉轄區(qū)情況,對外來參觀訪問和客戶來信來訪,要熱情接待,接受業(yè)主委員會監(jiān)督,提高服務(wù)管理質(zhì)量,及時處理客戶投訴,堅持定期回訪制度及維修回訪制度,聽取合理化建議。

  十二、完成上級分派的其他工作任務(wù)。

物業(yè)項目主任崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對所管轄的物業(yè)實施綜合管理,完成公司下達(dá)的年度管理責(zé)任目標(biāo)和經(jīng)濟指標(biāo)。

  2、業(yè)務(wù)上接受公司的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核。主持小區(qū)日常管理工作,對小區(qū)內(nèi)物業(yè)管理的一切事務(wù)全面負(fù)責(zé)。

  3、合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位工作,負(fù)責(zé)到人;關(guān)心員工,團結(jié)協(xié)作,定期對員工進(jìn)行政治學(xué)習(xí)和專業(yè)培訓(xùn),全面提高員工素質(zhì)。

  4、負(fù)責(zé)各項費用的收繳與管理工作。

  5、按公司規(guī)定對員工實施管理考核,做到獎罰分明、處事公開、公平、公正。

  6、抓好員工、住戶的安全、消防常識的宣傳教育工作,加大檢查力度,預(yù)防和杜絕治安案件與消災(zāi)事故發(fā)生。

  7、定期召開工作例會,民主生活會,總結(jié)當(dāng)月工作,編制下月計劃,做好年終總結(jié)。

  8、抓好小區(qū)基礎(chǔ)管理工作,建立健全轄區(qū)內(nèi)物業(yè)的檔案資料,完善各種登記統(tǒng)計工作。

  9、熟悉小區(qū)情況,密切與業(yè)主委員會的聯(lián)系,接受業(yè)主的監(jiān)督,征詢業(yè)主意見,及時處理住戶的投訴意見。

  10、積極開展社區(qū)文娛活動,不斷活躍員工和廣大住戶的業(yè)余文化活動。

物業(yè)項目主任崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)組織制訂全年公共設(shè)施設(shè)備及物業(yè)日常工作計劃并檢查執(zhí)行情況;

  2、制定本物業(yè)項目年度、月度及周工作計劃并組織實施;

  3、負(fù)責(zé)接待業(yè)主來訪投訴及各類突發(fā)事件處理;

  4、負(fù)責(zé)物業(yè)區(qū)域內(nèi)安全防范、做好防盜、防火、防災(zāi)工作;

  5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)業(yè)主交付、裝修手續(xù)、協(xié)調(diào)糾紛、及時制止各類違章裝修;

  6、負(fù)責(zé)做好社區(qū)文化的推廣工作,并跟進(jìn)落實有關(guān)活動的開展事項;

  7、社區(qū)、街道、派出所等對外協(xié)調(diào)工作;

  8、物業(yè)日常收費工作;

  任職資格:

  1、有5年以上物業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,要求有物業(yè)經(jīng)理上崗證;

  2、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強;

  3、熟練使用各類辦公軟件。

物業(yè)項目主任崗位職責(zé)4

  一、配合管理處主任全面完成各項工作任務(wù)。

  二、分管轄區(qū)投訴、維修、保潔、綠化、安全維護和社區(qū)文化等方面的工作。

  三、負(fù)責(zé)組織制定管理處各崗位工作細(xì)則、工作程序、工作標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定。

  四、檢查督促部門員工切實履行各工作崗位職責(zé),遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。

  五、經(jīng)常對部門員工的技能和工作情況進(jìn)行檢查、考核指導(dǎo)。

  六、定期向管理處匯報有關(guān)工作情況,負(fù)責(zé)搞好部門的精神文明建設(shè)。

  七、負(fù)責(zé)對員工食堂進(jìn)行監(jiān)督管理和物(用)品采購計劃的審核。

  八、經(jīng)常巡視轄區(qū),受理客戶來訪、查詢、投訴等事宜,加強整改工作。

  九、受主任委托,代理行使主任職權(quán)。

  十、完成上級分派的其他工作任務(wù)。

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