環化權益部工作計劃
新學期,新氣象,新起點,新要求,在一個新的起跑線上,環化學院權益部開始了新的工作征程,我們昂首闊步,邁向未來。權益部也將本著 “全心全意為同學服務”的工作宗旨,繼續為保持學生權益平衡而不懈努力。
一、部門建設
1、部門制度的重建和完善,制定本部門的紀檢條例和評獎評優制度,使部門內部一切工作走上正軌。
2、不斷創新管理理念，貫徹以人為本的工作思路，提高部門成員的綜合能力，從而保證部門長遠且高效的發展。
3、將部門成員分為普權組和維權組，實施部門內部新老干部結對活動，以老帶新，做好新成員的傳、幫、帶工作，為新生學生干部提供更多學習的機會與鍛煉的平臺。
二、日�；顒�
1、加強權益部與各個班級之間的.聯系，不定期舉辦權益部與各班級學生干部的交流會，增進了解，發放權益投訴處理表，從而使權益部更好的為廣大同學服務。
2、加強權益部與廣大同學之間的聯系，通過各種渠道與途徑，廣泛收集廣大同學對權益部工作的意見和建議。
3、積極開展調研，配合校學生會權益中心努力尋找權益工作突破口及時把握同學思想動態，為學校一些部門決策提供必要參考。
4、加強權益部與食堂、物業、后勤等部門和商家的聯系，做好部門的周期性活動。
5、建立好權益宣傳欄，推進我院權益部形象建設，樹立權益部良好品牌。
三、特色活動
1、召開各個班級生活委員聯席會，發放權益投訴處理表，切實保護學生權益。
2、開展20xx年度權益工作海報展及權益座談會，普及學生權益。
3、創辦部門博客，在學院網站學工天地下開辟學生權益工作一欄，使口號“有事請找權益部”網絡化。
4、擬創建一份有關學生權益的刊物，并面向全院學生發行。
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8.權益部述職報告