部門助理的崗位職責
隨著社會一步步向前發展，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的部門助理的崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
部門助理的崗位職責1
1、負責網站網頁制作，建設公司網站，及時更新網站信息，完成產品動態等內容的編輯和發布；
2、編輯網站宣傳資料及產品資料，完成信息內容的編輯策劃及日常更新維護；
3、負責公司網絡系統的日常運行和維護，保證網絡運行的安全和通暢，網絡系統、IP地址的維護管理；
4、領導交辦的'其他工作。
部門助理的崗位職責2
1.在工程部經理的直接領導下，配合工程部經理做好工程部的各項技術和管理工作。
2、協助工程部經理制定和完善工程部相關崗位職責、管理制度、業務流程和文件報表，并負責具體檢查和實施。
3.負責督促檢查工程部人員落實公司各項規章制度的具體工作。
4.在工程部經理的指導下，編制工程部年度和月度工作計劃，撰寫年度和月度工作總結、周工作報告和工作日志。
5.負責工程招標階段工程施工樣板的制作。
6、負責項目施工計劃和施工任務書的編制。
7.負責各項目現場施工技術和管理的具體指導。
8、負責按計劃檢查所有工程項目的施工進度管理、施工質量管理、安全文明施工管理、施工材料管理、施工設備和工具管理，并向工程部經理和總經理報告。
9.在工程竣工階段，負責指導項目經理和工程部內部行業對施工驗收和結算資料進行整理和報告，10.協助工程部經理指導工程施工售后服務。
11.負責公司工程施工中使用的新型施工材料的開發和推廣。
12.負責工程部工程技術人員的業務培訓。
13.負責指導工程部內部行業整理歸檔工程檔案和施工隊檔案。
14.協助工程部經理做好外部工程合作單位和內部部門的`溝通協調工作。
15.完成領導分配的其他工作。
部門助理的崗位職責3
職責描述：
1、在上級的指導下，協作業務完成一些緊急客人產品詢問工作；
2、在上級的指導下，共同參加區域產品管理工作，包括負責區域內產品生命周期的`監控、新老品的上下架、三年產品規劃等；
3、在上級的指導下，完成產品管理數據分析工作，包括月報、半年報和年報；
4、在上級的指導下，協作業務一起完成產品推舉工作；
5、完成領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、大專以上學歷，英語四級以上，有一年以上相關工作閱歷，其中有戶外家具相關行業閱歷者優先；
2、熟識運用EXCEL、PPT等軟件；
3、思路清楚，有責任心，執行力強，具有較強的溝通協調力量、規律分析力量和肯定的抗壓力量。
部門助理的崗位職責4
崗位職責：
無行業工作經驗希望加入本行業者，公司將無償提供零起點的培訓和實踐學習的機會。對于有一定行業從業基礎的人員，公司將無償提供高級培訓與晉升培訓機會。
1、協助部門主管處理部門的日常事務；
2、負責部門文化的建設和傳播工作；
3、處理上級安排的其他工作。
任職要求：
1、熟練操作excel、word等辦公軟件及數據分析能力；
2、高效的執行力，較強的責任心和原則性，能承受工作壓力；
3、有良好的溝通能力、語言表達能力和一定的書面表達能力；
4、具備較強工作條理性及協調能力，頭腦靈活，應變能力強。
1、負責協助主管或者經理完成日常工作，會議安排、準備文件報表等。
2、參與公司行政、采購事務管理，負責公司各部門辦公用品的領用和分發。
3、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等。
4、新員工接待、入職、培訓、轉正等事務，幫助新員工盡快熟悉公司的業務情況。
5、負責日常的考勤情況，員工請假、調休、外出工作等安排和登記工作。
（1）負責公司部門招聘及部門考勤；
（2）協助總監處理內外公共關系，維護公司客戶關系，進行客戶分析，挖掘客戶需求；
（3）對接客戶溝通工作，及時跟進及反映客戶需求
（4）協調各部門的關系，做好各部門之間的溝通。內求協調、外求協作。
（5）協助處理團隊日常事務，完成上司臨時交辦的其他任務。
（6）有過公關經驗及招聘經驗的優先考慮。
任職要求：
（1）18-30歲左右，五官端正，形象氣質良好；表達清晰，有親和力，有耐心
（2）性格開朗大方，談吐得體，善于溝通協調，并具備一定的`談判技巧；
（3）具有良好的綜合素質，有事業心，良好的團隊協作精神；
（4）大專以上學歷，（若希望通過學習與實踐掌握更多技能，愿意接受挑戰，學習能力強的人員可適當放寬相關要求）
（5）國語流利，親切待人，誠實，性格開朗，具有良好的工作意識態度。
（6）善于溝通和團隊合作，具有較強的團隊合作精神。
部門助理的崗位職責5
1、提供高效全面的秘書工作支持，包括處理電話和信件/郵件、電子和紙質拷貝文件存檔、準確的電子郵件、商務信函和會議記錄、接待訪客、安排和確認會見，并為管理層和/或員工制定出行計劃；
2、協助部門經理，實現更有效和高效的活動及表現；
3、操作辦公設備，如傳真機、復印機、電話系統，并使用電腦處理表格、文字、數據庫管理，以及其他應用程序；
4、學習運用新的辦公技術并在辦公室實施；
5、定期與其他部門代表溝通和協調；
6、提供全面的'信息搜集，通過網絡搜索和閱讀商業/貿易刊物；以及，
7、安排和出席會議、制定日程，并記錄會議紀要及保存行程和日程表。
部門助理的崗位職責6
1、進行招聘渠道的拓展、維護及網絡招聘信息的發布和更新
2、按照門店的招聘需求進行簡歷的`篩選和初試人員的約見和選拔
3、負責員工入職、離職、轉正、晉級、調店和調崗等相關工作
4、按時保質的實施招聘、員工培訓、績效評估等工作，且及時上報相關結果
5、每月做好薪酬核算，并分析總結數據上報領導
6、相關數據報表的制作匯總
7、協調好各部門人員的相關工作
任職要求
1、大專以上學歷，有零售相關的人事工作優先
2、熟練掌握人力資源事務性工作，熟練制作各種報表
3、具有良好的溝通和協調能力
部門助理的崗位職責7
1.在部門經理的領導下，負責辦公室的全面工作，努力做好部門經理的'參謀助手，起到承上啟下的作用，認真提供全方位的服務。
2.在部門經理的領導下，負責企業具體管理的安排、實施、檢查、監督和實施。
3.協助部門經理管理和監督檢查業務服務的實施情況。
4.負責各類文件的分類和提交，請集團領導審批并移交有關部門處理。
5、協助部門經理調查研究，了解公司經營管理情況，并提出處理意見或建議，供部門經理決策。
6、組織部門經理辦公會議和其他會議的工作和會議記錄。起草和發布決議、決定等文件。
7.做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8.負責保管和使用企業圖章和介紹信。
9.負責辦理企業內外公文，解決來信、來訪問題，及時處理匯報。
10.負責接待和參觀上級領導機關或兄弟單位領導。
部門助理的崗位職責8
1、協助部門經理管理業務發展、項目跟進實施、業務談判、合同簽訂、售后服務等日常工作，跟蹤和維護重點項目、重要客戶和制造商；
2、參與組織部門制度和人員編制、任免、獎懲、培訓，建立健全統一高效的組織制度和工作制度；
3、協助部門經理建立業務規范、流程、內部管理制度等，監督指導制度的實施；
4、協助部門經理進行年度業務目標計劃的整體管理，包括業務發展計劃的'制定、業務發展進度的跟蹤、成本預算的控制和運維服務的質量管理；
5.協助部門經理做好部門人才隊伍建設；
6、協助部門經理與山東石化等重要客戶協調；
7、協助部門經理完成年度經營目標計劃；
8.負責公司所需資質的申請、認證和審批管理。
部門助理的崗位職責9
1、負責處理部門日常事務，包括跨部門之間的配合協調工作；
2、協助部門經理制定部門相關工作制度；
3、協助部門經理監督本部門相關制度、相關工作程序的.執行情況；
4、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作；
5、做好會務安排，會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。
部門助理的崗位職責10
1、協助部門各種行政事務，負責部門固定資產管理；
2、參與資料收集、整理，為制定相關項目方案提供重要信息素材
3、參與數據，各類材料的文字校對等，為項目執行提供重要的支持
4、參與部門財務統計等工作
5、協助安排部門各種會務和組織部門各種活動，以確保常規會議和其他活動順利進行
6、對部門各類文件進行整理、備份、歸檔等，以確保部門信息安全、合理的保存，以及后續便利的`查詢
7、協助部門人事日常管理，包括新員工入職、員工請假、考勤等，以保證部門各項人事流程進展順利
部門助理的崗位職責11
1.協助部門經理進行內部管理，做好上傳和發布的.溝通；
2、負責部門會議安排，做好會前安排、會議記錄、會后工作；
3.每月初統計運營部門數據，配合各項招標項目管理；
4.協助部門經理統計業務指標進度并進行分析；
5.根據部門業務起草、修改、訂立相關合同；
6.客戶維護、定期拜訪客戶、節日慰問等；
7、部門日常后勤工作；
8.完成部門經理交辦的其他工作。
部門助理的崗位職責12
任職職責：
1、根據人力資源管理中心現有工作安排，負責人力辦公室工作。
2、結合各省際公司情況，對接各公司人力工作。
3、負責集團總部人員招聘。
4、負責協助省際公司非文職招聘工作。
任職資格：
1、專業不限，XXXX年/XXXX年屆統招本科學歷優先。
2、認同宇鑫文化，提供員工食堂和員工宿舍。
部門助理的崗位職責13
1、負責協助項目經理完成項目的整體策劃、運營規劃，并協助項目經理完成項目的`管理與監控；
2、負責收集、整理、分析行業和項目相關數據和信息；
3、配合項目經理開發新客戶維護老客戶，負責信息推廣并通過公司指定形式落實電話、郵件、傳真等形式的市場推廣；
4、配合項目經理協調相關部門與公司關系，跟進項目完成后的后續服務工作；
5、負責客戶資源開發和維護；保證項目的順利進行，協調公司內外的資源，控制進度；
6、依據公司要求，了解市場商業模式、配合客戶部與客戶咨詢解答并溝通。
7、在公司的各項活動中協助項目經理做好現場執行及管理等工作；
部門助理的崗位職責14
崗位職責：
1、負責部門員工招聘、入職、轉正、離職等工作。
2.重點招聘渠道的維護及拓展。與招聘網站—前程無憂、智聯、及人才市場等渠道開展合作，定期發布、更新職位信息，開展校園招聘活動，招募與儲備優質人才。
3、協助部門主管處理部門的日常事務；
4、協助部門部門做銷售團隊的數據統計及分析；
5、負責部門文化的建設和傳播工作；
6、處理上級安排的其他工作。
任職要求：
1、熟練操作excel、word等辦公軟件及數據分析能力；
2、高效的'執行力，較強的責任心和原則性，能承受工作壓力；
3、有良好的溝通能力、語言表達能力和一定的書面表達能力；
4、具備較強工作條理性及協調能力，頭腦靈活，應變能力強。
部門助理的崗位職責15
職責描述：
1.在上級的指導下，配合業務完成一些緊急客人產品咨詢；
2.在上級的指導下，共同參與區域產品管理，包括監控區域產品生命周期、新舊產品上下架、三年產品規劃等；
3.在上級的指導下，完成產品管理數據分析，包括月報、半年報、年報；
4.在上級的`指導下，配合業務完成產品推薦；
5.完成領導分配的其他任務。
任職要求：
大專以上學歷，英語四級以上，有一年以上相關工作經驗，其中有戶外家具相關行業經驗者優先；
2、熟悉運用EXCEL、PPT等軟件；
3.思維清晰，責任心強，執行力強，溝通協調能力強，邏輯分析能力強，抗壓能力強。
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